등록 샘플이 없는 공공 기관 헌장. 공공기관 헌장. 조직의 구성원. 회원가입 및 탈퇴 조건 및 절차

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제헌의회에 의해 등록됨 ______________ _________ ______________ "__"___________ 20__ ______ 20__ 인증서 번호 __________ 변경 및 추가 사항은 총회에서 승인되었습니다. ______________ "___"_____________ 20__ 회의록 번호 ____________. 지역 공공 조직 헌장 "______________________________________________" _______________ I. 일반 조항 1.1. 이하 "기관"이라 하는 공공기관 "_________________"은 제헌의회 "__"___________ 20__의 결정에 의해 창설되었으며 등록 _________________ "__"________ 20__, 인증서 번호 20__입니다. ______________. 1.2.. 본 기관은 헌법에 따라 설립된 회원제 독립 공공협회입니다. 러시아 연방, 러시아 연방 민법, 러시아 연방 "공공 협회에 관한 법률", 기타 입법 행위. 1.3. 이 조직은 러시아 법률에 따른 법인체이며 공공 협회에 대한 러시아 연방 법률에서 제공하는 권리를 향유하고 책임을 집니다. 1.4. 조직은 법적 목표를 달성하기 위해 자체적으로 재산권 및 비재산권을 취득하고, 의무를 부담하고, 법원, 중재 또는 중재 법원에서 피고 및 원고가 될 수 있으며, 법률을 준수하는 거래를 수행할 수 있습니다. , 러시아 연방 영토와 해외 모두에서. 1.5. 조직은 별도의 재산과 독립적인 대차대조표, 은행 기관의 루블 및 외화 계좌, 이름이 적힌 둥근 도장을 가지고 있습니다. 조직은 러시아 연방 법률이 정한 방식에 따라 등록 및 회계 처리를 거쳐 자체 깃발, 휘장, 페넌트 및 기타 상징을 가질 권리가 있습니다. 1.6. "________________________"은 공통의 영적 이익을 바탕으로 뭉친 시민 집단의 주도로 창설된 자발적이고 자치적이며 비영리적이고 창의적인 공공 기관입니다. 공동 활동이러한 공동 이익을 보호하고 이 헌장에 명시된 목적을 실현합니다. 1.7. 조직의 활동은 자발성, 평등, 자치 및 합법성의 원칙을 기반으로 합니다. 법이 정한 틀 내에서 조직은 내부 구조, 활동 형태 및 방법을 자유롭게 결정할 수 있습니다. 1.8. 조직은 지역간 공공조직이다. 활동 지역 - ________________________________. 상설 치리회(상임위원회)의 위치는 _____________________________________________________입니다. 1.9. 현행법에 따라 조직은 창설 결정이 내려진 순간부터 창설된 것으로 간주됩니다. 법인체로서 조직의 법적 능력은 설립 순간부터 발생합니다. 주정부 등록정해진 순서대로. 1.10. 조직의 활동은 공개되며, 조직 구성 및 프로그램 문서에 대한 정보는 공개적으로 이용 가능합니다. II. 조직의 목표, 임무 및 활동 방향 2.1. 창의적인 활동을 장려하기 위해 설립된 조직입니다.사회 문화적 영역의 노동자, 민속 예술 전통의 보존 및 부흥을위한 프로그램의 실제 구현을위한 조건 조성, 아마추어 그룹의 이니셔티브 지원 및 구현 촉진, _________________________ 주민의 문화적 수준 향상. 2.2. 활동을 달성하기 위해 조직은 다음을 수행합니다. - 아마추어 민속 예술 개발 및 실제 구현을 위한 프로그램 개발 - 아마추어 그룹의 창작 활동 조정 및 조직 - 아마추어 창의성 개발에 관한 정보 데이터 뱅크 생성; - 아마추어 민속 예술을 대중화하고 관광 및 기타 사회적으로 유용한 목적을 위해 조직 구성원과 러시아 및 외국의 기타 개인을 위한 여행 및 소풍(유료 포함)을 조직합니다. - 교육법이 정한 방식에 따라 사회문화 분야 전문가를 위한 고급 훈련 및 재훈련 과정을 조직합니다. - 사회 및 문화 활동 문제에 관한 기업, 기관, 창의적 조직, 조합, 재단, 자선 단체의 활동을 위한 조직적, 방법론적 및 자문 정보 지원 - 관심 클럽 창설, 뮤지컬, 안무, 서커스, 연기 그룹 결성, 공연 조직 - 다양한 장르와 트렌드의 민속 예술 작품 전시회를 조직합니다. - 강연과 세미나를 진행합니다. 시사적인 문제미술사, 민속 예술 발전, 저작권 콘서트 조직 및 문학 및 예술계 인사와의 만남; - 국내 및 해외 창작 단체의 투어를 조직하고 촉진합니다. - 아마추어 창의성 개발을 촉진하는 기타 분야. 2.3. 법정 목표와 목적을 달성하기 위해 조직은 다음과 같은 권리를 갖습니다. - 조직을 대신하여 다양한 거래를 수행합니다. - 재산 및 개인의 비재산권을 취득합니다. - 귀하의 활동에 관한 정보를 자유롭게 전파합니다. - 자금을 마련하다 매스 미디어출판 활동을 수행합니다. - 법률이 정한 방식에 따라 회원, 참여자, 기타 개인의 권리와 정당한 이익을 대표하고 보호합니다. - 공공 생활의 다양한 문제에 대해 주도권을 갖고, 정부 기관에 제안합니다. - 정부 기관, 기관, 부서, 지방자치단체로부터 자발적으로 자금을 유치합니다. 자치단체, 공공 협회, 은행, 상업 조직, 외국 정부 및 기타 기관 및 조직, 개인 시민; - 자선 활동을 수행합니다. - 자선 행사 실시(복권, 콘서트, 경매, 투어 등 포함) - 만들다 비즈니스 파트너십, 사회 및 기타 경제 조직뿐만 아니라 관리 목적으로 재산을 취득합니다. 경제 활동; - 정규 직원 및 유치된 전문가의 절차, 조직 형태 및 보수를 독립적으로 결정합니다. - 현행법에 의해 금지되지 않고 조직의 법적 목표 달성을 목표로 하는 기타 활동을 수행합니다. 2.4. 공공 기관으로서 "________________________"은 다음을 수행할 의무가 있습니다. - 일반적으로 인정되는 국제법의 원칙과 규범인 러시아 연방 법률을 준수합니다. - 활동의 투명성을 보장합니다. - 매년 등록 기관에 활동 지속에 대해 알리고 상설 관리 기관의 실제 위치, 이름 및 제공된 정보 범위 내에서 조직 지도자에 대한 정보를 표시합니다. 세무 당국; - 조직을 등록한 기관의 대표가 조직이 개최하는 행사에 참석하도록 허용합니다. - 법적 목표 달성 및 러시아 연방 법률 준수와 관련하여 조직의 활동을 숙지하는 데 조직을 등록한 기관 대표에게 지원을 제공합니다. 2.5. 3년 이내에 통합된 국가 법인 등록부에 포함하기 위한 업데이트된 정보를 제공하지 않으면 법에 규정된 대로 조직에 제재가 적용됩니다. III. 조직 구성원의 권리와 의무. 조직의 참가자 3.1. 조직의 구성원은 다음과 같습니다: - 18세 이상 러시아 연방 시민, 외국 시민 및 무국적자 조직의 목표헌장을 인정하고, 입회비를 지불하고, 정기적으로 회비를 지불하고, 조직의 업무에 개인적으로 참여하는 사람, - 조직의 목표와 목표에 대한 연대를 표명하고, 헌장을 인정하고, 입장료를 지불하고, 정기적으로 회비를 지불하고, 진행 중인 행사 자금 조달을 포함하여 조직의 활동에 기여하는 법인인 공공 협회. 3.2.. 개인은 개인 신청서를 바탕으로 조직의 회원으로 승인되고, 공공 협회는 해당 관리 기관의 해당 결정이 수반된 신청서를 바탕으로 승인됩니다. 3.3. 조직 회원의 승인 및 제외는 상임위원회 전체 구성원 수의 단순 과반수 투표에 의해 상임위원회에 의해 수행됩니다. 3.4. 상임위원회는 조직 구성원의 기록을 보관합니다. 조직 구성원 목록에 포함되거나 제외되는 근거는 상임위원회의 관련 결정과 조직에서 탈퇴하려는 조직 구성원의 진술입니다. 3.5. 조직의 회원은 다음과 같은 권리를 갖습니다. - 조직의 지원, 보호 및 지원을 누릴 수 있습니다. - 기구의 관리 및 감독 기관의 선거에 참여하고 해당 기관에 선출됩니다. - 조직이 개최하는 행사에 참여합니다. - 조직의 활동에 관한 제안을 하고 그 토론과 실행에 참여합니다. - 국가 및 기타 기관뿐만 아니라 선출된 기관을 대신하여 다른 기관 및 시민과의 관계에서 조직의 이익을 대표합니다. - 조직의 활동에 대한 정보를 받습니다. - 신청에 따라 조직 회원 자격을 자유롭게 탈퇴할 수 있습니다. 3.6. 조직의 구성원은 다음 의무를 집니다: - 조직 헌장을 준수합니다. - 조직의 활동에 참여합니다. - 회비를 기한 내에 지불합니다. - 기구 운영 기관의 결정을 이행합니다. - 활동을 통해 조직의 효율성을 높이는 데 기여합니다. - 조직 헌장, 우호 관계의 윤리, 도덕적 또는 도덕적 해를 끼치는 행위를 위반하는 행위를 저지르지 않습니다. 물질적 피해조직은 조직이 선언한 목표와 목표에 모순되는 활동을 삼가합니다. 3.7. 조직의 회원은 조직의 상임위원회에 신청서를 제출함으로써 조직에서의 회원 자격을 종료합니다. 법인인 조직 구성원의 적용에는 이 법인의 관리 기관의 해당 결정도 수반됩니다. 3.8. 조직의 구성원은 신청서가 제출된 순간부터 조직을 떠난 것으로 간주됩니다. 3.9. 조직의 회원은 회비 미납, 조직의 목표와 목적에 반하는 활동, 조직의 명예를 훼손하여 도덕적 또는 물질적 손해를 초래하는 행위로 인해 제명될 수 있습니다. 3.10. 조직 회원의 제외는 상임위원회 구성원이 보유한 총 투표 수 중 단순 과반수 투표로 상임위원회에 의해 수행됩니다. 제외 결정은 총회에 항소할 수 있으며, 이 문제에 대한 결정은 최종적입니다. 3.11. 본 기관의 회원에게는 본 기관의 회원증이 발급될 수 있습니다. 인증서 형식은 IY 상임위원회의 승인을 받습니다. 조직의 조직 구조 및 관리 기관 4.1. 조직의 최고 관리 기관은 최소한 1년에 한 번 소집되는 회원 총회 "________________________________"입니다. 임시총회는 회원 3분의 1 이상의 요구, 감사위원회 또는 상임위원회의 요구로 소집될 수 있다. 소집에 대하여 총회조직의 회원 및 참가자는 총회일로부터 늦어도 15일 이전에 개별적으로 통지됩니다. 4.2. 기구의 총회는: - 2년의 기간 동안 총회에서 결정된 수의 기구의 회장과 부회장, 상임위원회 위원, 감사위원회(감사인)를 선출합니다. - 상임위원회와 감사위원회(감사인)의 보고를 듣고 승인합니다. - 조직 헌장과 그에 대한 개정 및 추가 사항을 승인합니다. - 조직의 재구성 및 청산에 대한 결정을 내립니다. - 연간 및 입장료 금액을 결정합니다. - 상임위원회 및 감사위원회 구성원의 보수 금액을 결정합니다. - 조직 활동 및 기타의 주요 방향을 결정하고 승인합니다. 중요한 문제 고려를 위해 제안되었습니다. 4.3. 총회는 조직 회원의 과반수 이상이 출석하면 유효하다. 결정은 공개투표를 통해 이루어진다. 기구의 관리 기관의 선거는 회의에 참석한 기구 회원의 단순 과반수 투표에 의한 공개 또는 비밀 투표로 진행됩니다. 4.4. 정족수에 도달하지 못한 경우 총회는 최대 15일까지 연기될 수 있습니다. 재회의는 조직 구성원의 1/3 이상이 참석한 경우 유효합니다. 반복되는 총회에 조직 구성원의 절반 미만이 참석하는 경우, 회의는 헌장의 승인, 추가 및 수정을 제외하고 권한 내에서 모든 문제를 해결할 권리가 있습니다. 조직의 개편 및 청산에 관한 결정. 4.5. 헌장 승인, 헌장의 개정 및 추가, 기구의 개편 및 청산에 관한 결정은 총회에 참석한 기구 회원이 소유한 투표수의 가중 다수결(75%)에 의해 이루어진다. 회의. 다른 경우에는 단순 다수결로 결정이 내려집니다. 4.6. 총회 사이의 기간 동안 기구의 상설 운영 기관은 상임위원회입니다. 상임위원회는 회장, 부회장, 상임위원으로 구성된다. 상임위원회의 업무는 대통령이 주도한다. 4.7. 조직의 상임위원회: - 조직의 구성원을 승인하고 추방합니다. - 조직 참가자를 등록하고 참가자 목록에서 참가자를 제외합니다. - 조직의 회원 및 참가자 목록을 유지합니다. - 총회의 결정 이행에 대한 통제권을 행사합니다. - 조직의 비용 견적을 검토하고 승인합니다. - 조직 총회에서 논의할 문제를 준비합니다. - 조직의 지점 창설에 대한 결정을 내립니다. - 조직의 임무와 목표 이행을 보장하는 경제 조직, 상업 및 기타 기업의 설립에 대한 결정을 내리고 구성 문서를 승인합니다. - 다른 공공 협회 활동에 대한 참여 및 참여 형태를 결정합니다. - 사업 회사의 주식(주) 취득, 기업 및 조직의 다른 사람과의 공동 설립에 관한 문제를 해결합니다. - 회원비와 입회비 납부 규모와 절차를 정합니다. - 매년 공공 협회 등록 기관에 활동 지속, 조직 상임위원회의 위치 표시, 법이 요구하는 정보 범위 내에서 조직 지도자에 대한 정보를 알립니다. - 조직 총회의 전적인 권한에 속하지 않는 기타 문제를 고려하고 해결합니다. 4.8. 상임위원회 회의는 필요에 따라 개최되나, 최소한 분기에 1회 이상 개최됩니다. 회의는 상임위원회 전체 구성원의 절반 이상이 참석하면 유효한 것으로 간주됩니다. 상임위원회 사무총장은 상임위원회 회의 일시와 안건을 상임위원회 전원에게 직접 통보한다. 결정은 회의에 참석한 상임위원회 구성원의 단순 과반수 투표로 공개 투표로 이루어진다. 상임위원회 회의는 조직의 회장이 의장을 맡고, 회장 부재 시에는 부회장이나 상임위원회 구성원 중 한 명이 의장을 맡습니다. 4.9. 상임위원회의 회의록은 상임위원회 구성원 중에서 선출된 사무총장이 작성한다. 필요한 경우 상임위원회 구성원 중 누구라도 사무총장의 직무를 수행할 수 있습니다. 4.10.기구 회장: - 기구 상임위원회의 활동을 관리하고 상임위원회가 내린 결정에 서명합니다. - 상임위원회 회의 사이에 조직의 일상 활동 문제에 대한 운영 결정을 내리는 것을 포함하여 조직의 활동을 관리합니다. - 조직이 만든 사업체의 구성 문서와 지점의 생성 및 활동에 관한 문서에 서명합니다. - 위임장 없이 러시아 연방 및 해외의 국가, 공공, 종교 및 기타 조직과 관련하여 조직을 대표합니다. - 조직의 재산을 관리합니다. - 수석회계사를 포함한 정규 직원의 고용 및 해고를 수행합니다. - 정규직 직원의 적극적인 업무를 장려하고 법이 정한 방식에 따라 처벌을 부과합니다. - 증권 취득에 대한 결정을 내립니다(주식 제외). - 구조를 승인하고 직원 테이블기구의 기구를 운영하고 상임위원회가 승인한 금액 한도 내에서 기구의 상근 직원을 위한 임금 기금을 조성합니다. - 기타 행정 및 행정 기능을 수행합니다. 4.11. 조직의 회장은 명령과 지시를 내린다. 4.12. 조직의 회장은 은행 문서에 서명할 권리가 있습니다. 4.13. 부회장은 상임위원회가 승인한 책임 분배에 따라 업무 분야를 통솔합니다. 회장 유고시에는 그 직무를 대행한다. 회장이 건강상의 사유, 휴가, 출장 등으로 직무를 수행할 수 없는 경우에는 부재로 간주한다. 대통령의 직무를 부통령에게 위임하는 결정은 대통령의 명령이나 상임위원회의 결정으로 공식화된다. 특정 기관이 그러한 명령을 내리는 것이 불가능할 경우, 부통령은 대통령 부재 기간 동안 대통령의 책임을 맡을 것을 독립적으로 결정할 권리가 있습니다. 4.14. 회장, 부회장 및 상임위원회 구성원은 무료로 또는 재정적 보상을 받고 직무를 수행합니다. 보수금액은 총회에서 정한다. 4.15. 감사위원회조직(감사)은 2년 임기로 총회에서 선출된다. 감사위원회의 양적 구성은 총회에서 결정됩니다. 감사위원회(감사인): - 경영이사회, 회장, 집행 기관 및 지점의 재정 및 경제 활동에 대한 감사를 수행합니다. - 최소한 1년에 한 번 조직의 재정 및 경제 활동에 대한 감사를 조직합니다. - 필요한 경우 감사에 감사 조직을 포함시킵니다. 4.16. 감사(감사)위원회 위원은 자문투표권을 가지고 상임위원회 회의에 참석할 수 있다. 4.17. 감사위원회(감사인) 위원은 상임위원회 및 기구 집행기관의 위원이 될 수 없다. Y. 재산, 금융 및 경제 활동 5.1. 조직은 건물, 구조물, 주택 재고, 땅, 운송, 장비, 재고, 현금, 주식, 기타 유가 증권 및 조직의 법정 활동에 대한 물질적 지원에 필요한 기타 재산. 5.2. 또한 조직은 법정 목표에 따라 조직의 비용으로 설립 및 인수된 기관, 출판사 및 대중 매체를 소유할 수 있습니다. 5.3. 조직은 현행법에 따라 압류될 수 있는 모든 재산에 대한 의무에 대해 책임을 집니다. 조직이 조직 구성원의 의무에 대해 책임을 지지 않는 것처럼 조직 구성원도 조직의 의무에 대해 책임을 지지 않습니다. 5.4. 조직 재산의 형성 출처는 다음과 같습니다. - 시민 및 법인의 자발적인 기부, 자선 및 후원 수입; - 입장료 및 회원비 - 은행 대출; - 기구가 설립한 사업단체로부터의 기부 - 문화 행사, 오락, 스포츠 등을 포함하여 조직이 개최하는 행사의 영수증 - 경제 활동으로 인한 소득; - 대외 경제 활동으로 인한 소득 - 현행법에 의해 금지되지 않은 다른 출처로부터의 영수증. 5.5. 조직은 이익 창출의 목표를 추구하지 않습니다. 소득조직은 조직의 법적 목표를 달성하도록 지시되며 조직 구성원 간에 재분배될 수 없습니다. 5.6. 조직의 구성원은 조직에 속한 재산의 일부에 대한 소유권을 갖지 않습니다. 이. 조직 종료 절차 6.1. 조직의 개편(합병, 가입 등) 또는 청산을 통해 조직의 활동이 종료됩니다. 조직의 개편은 자격을 갖춘(75%) 다수결로 총회에서 결정됩니다. 조직의 청산은 본 헌장에 따라 총회의 결정과 법원의 결정에 따라 수행됩니다. 6.2. 조직을 청산하기 위해 총회는 청산 대차대조표를 작성하는 청산위원회를 임명합니다. 활동 종료 후 남은 조직의 재산과 자금, 예산, 조직 직원, 은행 및 기타 채권자와의 정산은 본 헌장에 규정된 목적을 위해 사용되며 조직 구성원 간에 분배되지 않습니다. . 6.3. 조직 청산 중 직원에 관한 문서는 규정된 방식으로 국가 저장소로 전송됩니다. 6.4. 조직 청산 결정은 조직을 등록한 기관에 전달되어 법인의 통합 국가 등록부에서 제외됩니다.

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비영리 공공 조직 헌장(공공 조직의 지역(지방) 지점) 전 러시아 사회 "지구와 어린이" 헌장 등록 러시아 연방 법무부가 제헌 의회에서 승인함 "__" ___________ 20__ 전 러시아 사회 등록 증명서 No.815 "지구의 아이들" 등록 부서의 별명 공공 및 종교 "__"___________의 프로토콜 번호 ___________ 20__ 협회 ________________ 서명 M.P. 1. 일반 조항 1.1. 전러시아사회 '지구의 아이들'(이하 '사회')은 교육, 의료 분야에서 뭉친 시민의 자유로운 의사 표현의 결과로 탄생한 비영리 공공단체이다. , 아동기의 사회적 보호, 장애 아동의 재활 및 적응. 1.2. 회사는 러시아 연방 전체의 현행법인 RSFSR "RSFSR의 재산에 관한 법률"을 기반으로 러시아 연방 헌법에 따라 운영됩니다. 1.3. 회사는 법인이며, 별도의 재산을 가지며, 기본 및 유동 자산, 독립적 대차대조표, 은행 기관의 당좌 및 기타 계좌는 자체적으로 재산 및 개인의 비영리 권리를 획득하고 법원, 중재 및 중재 법원에서 원고 및 피고가 될 수 있습니다. 1.4. 회사는 압류될 수 있는 자체 자금과 재산에 대한 의무에 대해 책임을 집니다. 국가와 사회구성원은 사회의 의무에 대해 책임을 지지 않는다. 회사는 국가, 구성원 및 회사가 창설한 법인의 의무에 대해 책임을 지지 않습니다. 1.5. 사회는 둥근 우표그리고 코너 스탬프이름, 엠블럼, 자체 기호 및 기타 세부 정보가 포함되어 있습니다. 1.6. 회사 소재지는 _________________입니다. 2. 학회의 목표 2.1. 전 러시아 사회 "지구의 아이들"은 현재와 문제를 해결하기 위해 만들어지고 있습니다. 복잡한 문제: 사회적 보호어린 시절; 농민 정신의 아이들의 부흥, 지구상의 유능하고 열성적이며 독립적 인 소유자의 느낌; 교육, 의료 및 사회 보호 구조 개선을 목표로 하는 창의적인 계획의 형성을 촉진합니다. 인구, 기업 및 조직에 교육, 정보, 중개 및 기타 서비스 제공; 장애 아동 및 부상을 입은 아동에게 지원을 제공하기 위한 교정 및 보상 의료 및 심리 시스템과 방법의 도입을 촉진합니다. 새로운 환경, 농업, 의료 및 교육 기술 연구 및 개발 수행; 러시아 연방 및 해외에서 광고, 출판 및 기타 정보 활동 수행 소규모 대안 프로그램을 지원하기 위한 신탁 기금 조성; 자선 행사 개최; 현행법에서 금지하지 않는 법적 목표 달성과 관련된 기타 유형의 활동 수행. 2.2. 사회는 러시아 연방 및 해외 유니세프 및 유네스코 시스템의 모든 조직과 육성, 교육, 건강 관리 및 사회 보호의 선진 방법에 대한 경험을 교환할 수 있으며, 어린이의 양육, 발달 및 보호에 관한 다양한 문제를 해결할 수 있습니다. 출생에서 성인으로. 3. 회사의 구조와 경영 3.1. 사회의 구조는 지역 (지방) 지부뿐만 아니라 과학, 창의적 생산 및 그 일부인 기타 조직으로 구성됩니다. 지역(현지) 지점과의 관계는 계약을 기반으로 구축됩니다. 3.2. 회사의 경영은 총회, 사장, 이사회에 의해 수행됩니다. 3.3. 사회구성원총회 - 최고위, 회사 활동의 모든 문제에 대한 결정을 내릴 권한이 있습니다. 회사의 사원총회는 필요에 따라 소집되나, 최소한 5년에 1회 이상 소집된다. 긴급한 문제를 해결하기 위해 회장이나 이사회의 제의에 따라 임시회의를 개최합니다. 총회의 결정은 회원의 서면 조사에 의해 이루어질 수 있다. 총회 권한에는 다음이 포함됩니다: 헌장 및 기타 구성 문서의 승인; 다음 회의에서 대표 절차 및 규범 승인; 회사 이사회, 사장, 감사위원회 선출; 회사 활동의 주요 방향 결정; 회장, 이사회 및 감사위원회의 업무에 관한 보고서 승인; 회사 조직 개편 및 활동 종료 문제를 해결합니다. 사장과 이사회의 주도로 회사 활동의 다른 문제를 총회에 제출하여 심의할 수 있습니다. 3.4. 총회는 회사 구성원의 과반수 이상의 찬성이 있을 경우 심의를 위해 제출된 안건을 의결할 수 있는 권한을 갖습니다. 총회의 결정은 2/3의 다수결로 결정됩니다. 사회구성원이 아닌 시민이라면 누구나 자문투표권을 가지고 총회 업무에 참여할 수 있다. 3.5. 이사회는 총회 사이의 기간 동안 회사의 활동을 관리하는 기관입니다. 이사회는 회사 활동에 대한 전반적인 관리를 수행합니다. 이사회는 15명으로 구성된 총회 참석자 중에서 5년 임기로 총회에서 선출된다. 회사 이사회는 회사의 프로젝트와 프로그램의 우선순위를 결정합니다. 회장의 추천으로 부회장을 승인한다. 임시 총회를 소집하는 데 필요한 기간 동안 임시 회장을 임명합니다. 입장료 및 회비 규모를 결정합니다. 학회 회원의 입회비 및 회비 납부 면제 문제를 해결합니다. 회사 자금 및 재산의 유형, 금액 및 사용 방향을 설정합니다. 총회에서 후속 승인을 받아 회사 정관을 변경 및 추가합니다. 회사 활동을 관리하는 보수 및 기타 내부 규정에 관한 규정을 채택합니다. 대통령으로부터 연례 보고서를 듣습니다. 사회의 목표 프로그램을 승인합니다. 자금 조달 현재 활동사회; 회사의 프로젝트 관리자와 프로그램 관리자의 구조적 부서에 대한 연간 보고서, 대차대조표 및 비용 견적. 이사회는 필요에 따라 개최되나, 최소한 분기에 1회 이상 개최됩니다. 이사회 결정은 최소 3명의 이사회 구성원이 회의에 참석하는 경우 유효합니다. 결정은 단순 다수결로 이루어진다. 3.6. 회장은 회원 중에서 직접비밀투표에 의하여 총회에서 선출되며 임기는 5년이다. 회장직 후보자 수는 제한되지 않습니다. 대통령 선거는 사회 구성원의 2/3 이상이 참여하면 유효한 것으로 간주됩니다. 투표에 참여한 학회 회원의 과반수 이상의 표를 얻은 후보자가 당선된 것으로 간주됩니다. 회장의 활동이 불법적이거나 법령의 목적에 어긋나거나 사회에 해를 끼칠 우려가 있는 경우에는 총회의 의결에 의해서만 조기 해임될 수 있다. 3.7. 회사 사장: 회사의 계약 체결 및 기타 거래와 관련된 문제를 해결합니다. 위임장 없이 회사를 대신하여 행동합니다. 러시아 및 외국 법인 및 개인과 관련하여 회사를 대표합니다. 위임장을 발행합니다. 은행에 현재 및 기타 회사 계좌를 개설합니다. 명령, 지시, 지시 및 기타 행위를 발행합니다. 회사 기관의 직원을 고용하고 해고합니다. 직원을 격려하고 처벌을 가하는 조치를 취합니다. 회사 직원들에게 책임을 분배하고 권한을 결정합니다. 회사를 대신하여 법인 및 시민에 대한 청구 및 소송 제기에 대한 결정을 내립니다. 회사가 창설한 기업, 조직 및 구조 부문의 헌장(규정)을 승인합니다. 3.8. 감사위원회는 회사 자금 사용의 적법성과 효율성, 회사의 재무 및 경제 활동에 대한 통제권을 행사하는 기관입니다. 3.9. 감사위원회는 회사 구성원 중에서 총회에서 선출되며 임기는 5년입니다. 그 구성에는 경영진, 이사회 또는 회사 직원이 포함될 수 없습니다. 3.10. 감사위원회의 활동은 총회에서 승인한 회사 감사위원회 규정에 따라 결정됩니다. 학회 이사회와 모든 것감사에 필요한 모든 자료를 감사위원회에 제출하도록 보장합니다. 3.11. 제어하다 자금의 사용목표 예금을 통해 회사가 수령하고 우선순위 문제를 해결하기 위한 자금을 신속하게 검색할 수 있도록 회사 이사회를 지원하기 위해 이사회가 구성됩니다. 이사회는 법정 목표 달성과 회사 문제 해결에 기여하는 데 가장 큰 물질적 기여를 한 회사 구성원으로 구성됩니다. 이사회에는 회사의 구성원이 아닌 사람뿐만 아니라 회사의 법적 목표 달성에 중요한 지원을 제공하는 기업 및 조직의 대표가 포함될 수 있습니다. 이사회는 이사 중에서 1년 임기의 의장을 선출하며, 필요에 따라 이사회를 소집합니다. 회사의 구성원이 아닌 이사회 구성원은 자문 투표권을 가지고 총회 및 이사회에 참여할 수 있습니다. 이사회는 프로그램 시행 순서와 자금의 가장 효과적인 사용을 위한 절차를 승인하고 기타 문제와 자문 성격의 결정을 고려합니다. 4. 학회 회원 자격 4.1. 사회의 구성원은 개인 노동이나 기부를 통해 활동에 참여하는 러시아인과 외국인뿐만 아니라 사회 활동에 자금을 지원하고 사회의 법정 목표 달성에 관심이 있는 모든 시민이 될 수 있습니다. 학회 회원의 가입은 신청서를 제출한 회원이 참석한 가운데 학회 회원 총회에서 이루어집니다. 4.2. 회사의 구성원은 다음과 같은 권리를 갖습니다. 본 헌장에 따라 회사 경영에 참여할 수 있습니다. 회사의 이사회, 감사 위원회 및 이사회의 구성원이 되어야 합니다. 선출직에 선출되고 선출됩니다. 사회의 행사와 프로그램 및 구조적 부문에 참여합니다. 이사회의 허가를 받아 회사의 속성과 상징을 사용합니다. 회사 경영 기관이 고려할 수 있도록 회사 활동 문제에 대한 제안을 제출합니다. 회사 활동에 관한 필요한 정보를 얻습니다. 회사의 경제 활동에 참여하고 물질적, 기술적 기반을 활용합니다. 4.3. 사회 구성원은 다음 의무를 집니다: 본 헌장을 준수합니다. 회사의 총회, 이사회, 사장의 결정을 이행합니다. 입장료와 회비를 지불합니다. 기술, 지적 능력을 바탕으로 사회가 직면한 문제 해결에 적극적으로 기여 재원; 사회와 구성원의 정당한 이익을 해칠 수 있는 행위를 삼가합니다. 4.4. 회사 구성원의 제명은 다음과 같은 경우에 총회의 결정에 따라 수행됩니다: 회사 정관을 준수하지 않는 경우; 관리 및 통제 기관의 결정을 준수하지 않음 활동에 대한 노동 및 재산 참여와 관련된 의무를 이행하지 않습니다. 5. 회사의 재산과 경제활동 5.1. 사회의 재산과 자금은 다음을 통해 형성됩니다. 입회비 및 회비; 다음을 포함하여 자발적인 금전적 및 기타 기부 및 기부 의도된 목적, 회사의 특정 프로그램 구현을 위해; 회사의 법정 목표에 따라 수행된 경제 활동으로 인한 소득; 에서 발생 자선 행사, 경매, 복권 및 협회 또는 기타 조직이 개최하는 기타 행사, 다른 수입. 5.2. 회사는 헌장에 규정된 활동을 수행하기 위해 창립자, 회원, 기타 시민 및 법인이 양도한 재산과 자체 자금을 희생하여 취득하거나 창출한 재산의 소유자입니다. 사업 활동으로 인한 소득을 포함합니다. 5.3. 회사는 건물, 구조물, 주택 재고, 장비, 재고, 문화, 교육 및 건강 목적의 재산, 현금, 주식 및 기타 유가 증권과 헌장에 규정된 활동을 보장하는 데 필요한 기타 재산을 소유할 수 있습니다. 5.4. 회사는 법적 업무를 수행하는 데 필요한 경우 기업 활동에 참여하고 이 활동을 수행하기 위해 기업 및 기타 자산을 설립 및 취득할 수 있습니다. 회사가 법인으로 설립하거나 인수한 기업 및 기관은 완전한 경제 관리권 또는 권리를 갖습니다.운영 관리 그들에게 할당된 재산에 대해. 5.5. 회사의 경제 활동으로 발생한 소득은 회사 구성원들 사이에 재분배될 수 없으며 법정 업무를 수행하는 데에만 사용됩니다. 5.6.회사의 업무는 현행법에 규정된 방식으로 수행됩니다. 6. 헌장 변경 및 추가 절차 6.1. 헌장에 대한 변경 및 추가는 이사회의 후속 승인을 받아 총회에서 승인되며 헌장 등록과 동일한 방식 및 기간 내에 등록되어야 합니다. Ⅶ. 회사 해산 절차 7.1. 회사의 해산은 조직개편(합병, 합병, 분할)이나 청산을 통해 이루어질 수 있습니다. 7.2. 회사의 청산 또는 개편은 회사의 최고 경영 기관의 결정이나 현행법에 규정된 경우 법원의 결정에 따라 수행됩니다. 회사의 청산은 위에 나열된 기관으로 구성된 청산위원회에 의해 수행됩니다. 청산위원회는 청산 절차와 시기, 채권자 청구 기한을 정합니다. 7.3. 회사 개편 및 청산 과정에서 해고된 직원은 현행법에 따라 자신의 권리와 이익을 존중받을 수 있습니다. 7.4. 주, 기타 법인 및 개인과 합의한 후 회사의 재산과 자금은 회원들에게 분배될 수 없으며 지침에 따라 법정 목표를 이행하는 데 사용됩니다. 청산 수수료. 회사 활동이 종료된 후 국가, 공공 또는 기타 조직 및 개인이 사용하도록 제공한 재산은 이전 소유자에게 반환됩니다. 7.5. 회사가 청산되는 경우 법인의 권리를 가진 회사가 설립한 모든 조직은 청산위원회가 추가 활동에 대한 결정을 내릴 때까지 활동을 중단합니다. 7.6. 회사는 국가 등록 등록부에서 제거된 순간부터 청산된 것으로 간주됩니다. 의견: ------------ 공공 기관의 지역(지방) 지점을 만들 때 헌장에 다음과 같은 변경 및 추가 사항이 적용됩니다. 조항 1.1. 창립자가 누구인지 표시해야합니다. 예: 모스크바 사회 "지구의 아이들"은 전 러시아 사회 "지구의 아이들"의 도시 지부입니다. 모스크바 협회는 모스크바 영토에서 운영됩니다. 모스크바 사회 "지구의 아이들"의 창립자는 전 러시아 사회 "지구의 아이들"( 등록 번호번호___ "__"_________ 20__ 관리 기관의 위치: __________________________. 섹션 3.1. 다음 문구로 대체해야 합니다. 사회의 구조는 과학, 창의적, 산업 및 그 일부를 구성하는 기타 조직으로 구성됩니다. 회사는 법인의 권리를 가지고 지점을 설립할 권리가 있습니다. 행정구역모스크바. 이러한 지점 및 그 일부인 조직과의 관계는 계약을 기반으로 구축됩니다. 섹션 3.2. 다음 단어를 추가하십시오. 운영 기관(이사회, 회장)은 창립자가 후보자를 승인한 후 지역 사회 구성원으로부터 선출됩니다. 섹션 5.1. 다음 단어를 추가하세요: 전 러시아 사회 "지구의 아이들"의 창립 공헌. 조항 5.2를 포함합니다. 다음과 같습니다: 모스크바 협회 "지구의 아이들"은 완전한 경제 관리 권한(운영 관리 권한)과 함께 재산을 양도했습니다. 모스크바 사회에 할당된 재산의 소유자는 전 러시아 사회 "지구의 아이들"입니다. 섹션 7.4. 다음으로 변경되어야 합니다: 국가, 기타 법인 및 개인과 합의한 후 모스크바 협회의 재산과 자금은 회원들에게 분배될 수 없으며 창립자인 전 러시아 사회 "지구의 아이들"에게 양도되어야 합니다. .(이하 본문에서).

"승인됨"

공공 기관 창립자의 결정에 따라

"정교회 기독교인의 수호자

성 디미트리 돈스코이 왕자의 이름을 따서 명명되었습니다."

2009년 9월 9일 프로토콜 1호

전세

공공단체

"정통 기독교인

돈의 성 드미트리 왕자의 이름을 따서 명명됨"

모스크바

2009년

1. 일반 조항.

1.1. 공공단체 "성 데메트리우스 돈스코이 왕자의 이름을 딴 정교회 기독교인 수호자"(이하 "공공단체")는 정교회 문화와 전통을 발전시키고 강화하며 국민의 권리와 정당한 이익을 보호하기 위해 시민들이 창설한 공공단체이다. 회원들이 본 헌장에 규정된 목표를 달성하기 위한 활동을 수행하도록 회원들을 홍보합니다.

1.2. 공공 기관은 러시아 연방의 현행법과 본 헌장에 따라 활동을 수행합니다.

1.3. 공공 기관은 자체 인장, 도장, 양식, 기호, 자체 표장 및 기타 시각적 식별 수단을 가질 권리가 있습니다.

1.4. 공공 기관의 위치는 모스크바 시이며 상설 기관의 위치는 이사회: 125080, Moscow, Volokolamskoye Highway, 건물 15/22입니다.

2. 공공 조직의 권리.

2.1. 공공 기관은 다음과 같은 권리를 갖습니다.

2.1.1. 귀하의 활동에 관한 정보를 전파합니다.

2.1.2. 다른 공공 기관, 조합, 협회에 가입하고 현행법에 따라 러시아 연방 영토 및 해외에 자체 지부, 대표 사무소 및 영토 사무소를 설립합니다.

2.1.3. 회의, 세미나, 기타 공개 행사를 개최할 뿐만 아니라 현행법에 따라 회의, 집회, 시위, 행렬, 피켓 및 기타 조직 행사를 개최합니다.

2.1.4. 문제에 솔선수범하다 공공 생활, 공공 당국에 제안하고, 공공 당국 및 지방 정부의 결정 개발에 참여합니다.

2.1.5. 활동의 법적 목표를 이행하는 틀 내에서 자신의 권리와 정당한 이익을 보호하는 문제에 대해 모든 형태의 소유권을 가진 법원, 모든 기관, 기업 및 조직에서 회원을 대표합니다.

2.2. 공공기관은 구성원의 청렴권 보호를 촉진합니다. 은둔, 개인 및 가족의 비밀; 또한 활동의 결과로 공공 기관에 알려진 서신, 전화 대화, 우편, 전신 및 기타 메시지의 비밀도 보장됩니다.

2.3. 공공기관은 공공기관 구성원의 지시, 이사회 회의록, 필요한 경우 해당 구성원이 발행한 위임장을 바탕으로 구성원의 이익을 대변하고 보호합니다.

3. 공공단체의 활동.

3.1. 공공기관은 다음과 같은 사회적 이익을 추구하는 목표를 추구합니다.

정교회 문화와 관련된 정보의 축적 및 종합;

정교회 문화의 발전과 강화를 위한 우선 조건 조성을 촉진합니다.

전통적 문화적 가치와 역사적 전통의 보존 및 강화

교육, 의료, 문화 분야, 미디어, 서적 출판, 기타 기독교 문화와 관련된 공공 생활 분야에서 권리 보호를 촉진합니다.

인권과 자유의 보호 및 방어

도덕 원칙, 사회의 전통 문화적 가치를 옹호하는 연설.

3.2. 공공기관의 활동은 다음을 목표로 합니다.

3.2.1. 사회의 도덕적 기반 강화를 목표로 하는 활동을 지원하고 실행합니다.

3.2.2. 인간 존엄성에 대한 권리를 포함하여 헌법상 권리와 정당한 이익을 침해하는 경우 공공 기관 구성원과 그 가족 구성원을 보호(법원, 기타 조직 및 모든 형태의 소유권을 가진 기관에서의 대리 포함) 개인 정보 보호, 양심과 종교의 자유, 건강, 존엄성, 도덕 교육적절한 정보를 포함하여 미디어 분야에서 아동의 권리를 침해하는 경우.

3.2.3. 개인의 도덕적, 정신적 발전을 위한 적절한 조건을 조성하기 위해 공공 기관 구성원의 권리를 보장합니다.

3.2.4. 기독교 문화와 관련된 정보의 일반화, 정교회 역사적 유산 보존을 목표로 하는 활동 지원 및 구현.

3.2.5. 퍼블리싱 구현 및 정보 활동전자, 인쇄 매체 및 기타 가능한 정보 네트워크 분야에서 공공 기관의 목표 달성을 목표로 대중 매체를 설립하고 법으로 금지되지 않은 기타 활동을 수행합니다.

3.2.6. 사회학적 연구를 수행합니다.

3.2.7. 조화로운 성격 형성, 사회의 도덕적 기반 강화, 개인의 도덕적, 영적, 정신적, 육체적 건강 보호를 목표로 하는 사회, 문화, 교육 프로젝트, 프로그램 및 기타 활동의 개발 및 실행을 촉진합니다. .

3.2.8. 사회의 도덕적 상태와 영성을 평가하고 사회에 해로운 영향을 미치는 요인을 제거하는 것을 목표로 하는 과학 연구 분석 프로그램의 광범위한 전문가가 참여하여 자체적으로 구현합니다.

3.2.9. 참여 국제행사기독교 문화의 발전과 강화를 위한 우선 조건 조성을 촉진하는 분야의 경험을 교환합니다.

3.2.10. 구현 자선 활동새 예루살렘 성전, 기독교 기념물, 역사적 기념물 및 공공 기관의 기타 목적을 포함하여 정교회 재건 및 복원을 위한 자발적인 기부 유치.

3.2.11. 보안 보장, 러시아 성직자 및 직원의 생명 보호 문제에 대한 컨설팅 정교회, 러시아 정교회의 종교 건물, 구조물 및 기타 재산을 보호합니다.

3.2.12. 보안 조직, 러시아 정교회의 성직자 및 직원의 생명 보호, 러시아 정교회의 종교 건물, 구조물 및 기타 재산 보호.

3.3. 공공 기관의 재산은 다음을 통해 생성됩니다.

회비, 금액 및 지불 절차는 회원 총회에서 승인됩니다.

시민과 단체의 자발적인 기부.

4. 회원. 회원 가입 및 탈퇴 절차.

4.1. 18세 이상의 개인은 공공 기관의 회원이 될 수 있습니다.

4.2. 공공기관의 회원가입은 후보자의 신청에 따라 공공기관 회원총회의 결정에 따라 이루어진다.

4.3. 공공기관 구성원의 권리는 공공기관 이사회의 동의 없이 제3자에게 양도될 수 없다.

4.4. 공공기관 회원의 탈퇴는 무단 탈퇴 또는 회원 탈퇴의 결과로 발생합니다.

4.5. 공공기관 회원의 탈퇴는 공공기관 이사회에 신청서를 제출함으로써 이루어진다.

4.6. 공공 기관 회원의 가입비 및 정기 수수료는 환불되지 않습니다.

4.7. 공공기관의 구성원으로서 체계적으로 이행하지 않거나 부적절하게공공 기관에 대한 의무를 이행하거나 의무를 위반하는 사람, 행동 또는 무활동으로 공공 기관의 정상적인 업무를 방해하거나 자신의 행위로 인해 공공 기관의 평판을 떨어뜨리는 사람은 총회의 결정에 따라 제명될 수 있습니다. 공공 기관의 회의.

5. 회원의 권리와 의무.

5.1. 공공 기관의 구성원은 다음과 같은 권리를 갖습니다.

5.1.1. 공공 기관 및 해당 지역 지부의 관리 기관을 선출하고 선출됩니다.

5.1.2. 공공기관 총회에 참여하고 안건에 대해 투표합니다.

5.1.3. 귀하의 권리와 정당한 이익을 보호하기 위해 공공 기관으로부터 서비스를 받습니다.

5.1.4. 귀하의 재량에 따라 공공 기관을 떠나십시오.

5.1.5. 공공 기관 구성원의 총회 안건에 대한 제안을 합니다.

5.1.6. 활동과 관련된 문제에 대해서는 공공 기관의 관리 기관에 문의하십시오.

5.2. 공공 기관의 구성원은 다음을 수행할 의무가 있습니다.

5.2.1. 본 헌장의 조항을 준수합니다.

5.2.2. 공공 기관 및 해당 지역 지부의 활동에 가능한 모든 참여를 하십시오.

5.2.3. 회비를 적시에 납부하며, 납부 금액과 절차는 공공기관 회원 총회에서 정합니다.

5.2.4. 공공기관의 활동과 관련된 문제를 해결하는 데 필요한 정보를 제공합니다.

5.2.5. 공공기관의 기밀정보를 공개하지 마세요.

6. 공공 조직의 구조.

6.1. 공공 기관의 관리 기관:

공공기관의 최고 운영기관은 공공기관 회원 총회이다.

공공기관의 집행기관은 이사회이다.

7. 공공 조직의 관리 기관.

공공기관 회원 총회

7.1. 공공기관의 최고 의사결정기구는 공공기관 회원총회이다.

7.2. 총회는 회원 중에서 회의를 진행하는 의장과 서기를 선출한다.

7.3. 총회의 역량에는 다음 문제를 해결하는 것이 포함됩니다.

7.3.1. 공공 기관 헌장의 수정 및 추가 사항 소개

7.3.2. 정의 우선순위 영역공공 기관의 활동, 그 재산의 형성 및 사용 원칙;

7.3.3. 공공기관 이사회 의장 및 구성원의 선출

7.3.4. 공공기관의 개편 및 청산

7.3.5. 감사위원회의 선출

7.3.6. 공공기관의 부서, 지점, 대표사무소의 창설, 개편, 청산에 관한 결정

7.3.7. 회비 납부 금액 및 절차의 결정

7.3.8 운영위원회의 결의를 위해 총회에 회부된 기타 문제의 해결.

7.4. 공공기관 구성원의 총회는 이사회, 이사회 의장 또는 이사회 구성원이 소집합니다.

7.5. 총회는 회원의 과반수 이상이 출석하면 유효하다.

총회의 결정은 다수결로 이루어진다. 7.3.1 - 7.3.3항에 규정된 문제에 대한 결정은 총회 참가자의 가중 다수결로 결정됩니다.

7.5.1. 총회의 결정은 부재자 투표(투표)로 채택될 수 있습니다. 이러한 투표는 전송 및 수신된 메시지와 문서 증거의 신뢰성을 보장하는 우편, 전신, 전신, 전화, 전자 또는 기타 통신을 통해 문서를 교환함으로써 수행될 수 있습니다. 부재자 투표에 의한 총회 개최 시기는 투표에 참여하는 조직의 구성원들이 다음 사항을 숙지할 수 있는 기회를 갖도록 설정되어야 한다. 추가 정보투표에 부쳐진 문제에 대해.

7.6. 다음 총회는 최소한 2년에 한 번 소집된다.

7.7. 임시총회는 필요에 따라 소집된다.

치리회

7.8. 공공 기관에는 5명으로 구성되고 이사회 의장이 이끄는 이사회인 영구 공동 단체가 설립됩니다. 경영이사회 구성원은 경영이사회 의장의 추천으로 총회에서 선출되며, 의장은 경영이사회에서 선출됩니다. 선출된 회원판자.

7.9. 이사회는 총회 사이의 기간 동안 공공기관의 활동에 대한 전반적인 관리를 수행합니다.

7.10. 이사회 회의는 공공 기관을 대신하여 모든 문서, 회의록 및 이사회 결정에 서명하는 의장이 주관합니다.

공공 기관 이사회:

공공 기관 구성원의 총회 소집을 결정하고, 의제 항목을 결정하며, 총회 결정의 이행을 보장합니다.

목표 프로그램을 승인하고 자금 조달 출처를 결정합니다.

감사위원회, 대표 사무소 및 지점에 대한 규정을 채택합니다.

공공기관 이사회 회의는 필요에 따라 개최되나, 최소 3개월에 1회 이상 개최됩니다. 이사회 의사록에는 회장과 이사 전원이 서명합니다.

7.11. 이사회 의장은 위임장 없이 공공 기관을 대신하여 행동하고, 공공 기관 활동의 운영 관리를 수행하고, 이사회를 관리하고, 총회 및 공공 이사회의 결정 집행을 조직합니다. 조직, 위임장 발급, 재정 및 경제 문서에 서명, 공공 조직을 대신하여 거래 시작.

7.12. 회장은 총회에서 선출되며, 총회에서 해임될 때까지 지속적으로 그 권한을 행사한다. 마음대로또는 총회의 결정에 의해 결정됩니다. 의장이 사임하거나 직무를 수행할 수 없는 경우, 이사회는 총회를 소집하기 전에 이사회에서 이사 중 한 명에게 그의 권한을 위임합니다.

7.13. 의장은 총회와 이사회에 대해 책임을 지며, 공공기관에 대해 그 활동의 결과와 합법성에 대해 책임을 집니다.

8. 지역 사무소, 지부 및 대표자.

8.1. 공공 협회에는 지부, 지부 및 대표 사무소가 있을 수 있으며, 그 활동은 이사회가 승인한 본 헌장 및 규정에 따라 수행됩니다.

9. 사업 활동

9.1. 조직은 조직이 설립된 법정 목표를 달성하고 이러한 목표에 부합하는 경우에만 기업 활동을 수행할 수 있습니다.

9.2. 조직은 이익 창출의 목표를 추구하지 않습니다. 조직의 사업 활동에서 발생한 소득은 조직의 법적 목표와 목적을 달성하는 데 사용되며 조직 구성원 간에 재분배되지 않습니다.

10. 공공 조직 활동의 종료.

10.1. 공공 기관의 활동 종료는 공공 기관의 추가 활동이 필요하지 않거나 현행법에 따른 기타 이유로 인해 총회의 결정으로 수행될 수 있습니다.

10.2. 공공 기관이 청산되면 채권자의 청구가 충족된 후 남은 재산은 설립 목적 및/또는 자선 목적을 위해 본 헌장에 따라 관리됩니다.

본 헌장에 따라 청산된 공공기관의 재산을 사용할 수 없는 경우 공공기관 이사회에서 그 사용에 대한 결정을 내립니다.

비영리 단체의 모델 헌장

비영리 조직의 모델 헌장은 비영리 조직이 준비하는 데 도움을 주기 위해 개발되었습니다.법령

비영리 단체의 모델 헌장은 러시아 연방의 현행법과 그 적용 관행에 대한 분석을 바탕으로 작성되었습니다.조직 및 법적 형식(유형)으로 러시아 연방 영토에 설립된 비영리 조직:

협회(조합);

코사크 사회의 주 등록부에 포함된 코사크 사회
러시아 연방에서는;

자금;

민간 기관;

공공기관;

사회운동;

자율적인 비영리 단체.

비영리 조직의 모델 헌장과 그 조항, 권장 사항 및 요구 사항은 일반적이기 때문에 철저한 것으로 간주될 수 없지만 개별 조직 및 법적 형태의 활동, 비영리 유형 및 유형을 규제하는 특별법 특정 목적이나 활동을 달성하기 위해 설립된 비영리 조직뿐만 아니라 조직
특정 영역에서는 이러한 조직의 헌장에 반영되도록 추가 조건이 설정될 수 있습니다.

현재 비영리 단체 분야의 러시아 연방 법률은 다음을 포함하여 상당한 변화를 겪고 있습니다.
2014년 5월 5일자 연방법 No. 99-FZ "러시아 연방 민법 제1부 제4장 개정에 관한 개정"에 따라 러시아 연방 민법을 준수하는 것과 관련하여
그리고 러시아 연방 입법 행위의 특정 조항이 유효하지 않다고 인정한 경우.”

모델 헌장은 본질적으로 보편적입니다. 대략적인 조항비영리 단체 헌장과 추가에 대한 설명 및 권장 사항이 포함되어 있습니다.

러시아 연방 법률 변화의 역학을 고려
비영리 단체 분야에서는 모델 헌장을 추후에 조정하고 업데이트할 예정입니다.

비영리 단체의 헌장을 작성할 때 문단 41에 따라 다음 사항을 고려해야 합니다. 행정 규정러시아 연방 법무부의 규정 공공 서비스 2011년 12월 30일자 러시아 법무부 명령 No. 455에 의해 승인된 비영리 조직의 국가 등록 결정 시, 국가 등록을 위해 제출된 비영리 조직 헌장의 모든 사본 시트 번호를 매겨야 합니다. 주정부 등록을 위해 제출된 헌장 사본 3부 중 2부는 제본되고 신청자의 서명으로 인증되어야 합니다(마지막 시트 뒷면의 바느질 위치).

비영리 단체 헌장의 제목 페이지가 반드시 있어야 하는 것은 아닙니다.

제목 페이지를 준비할 때 "charter"라는 단어, 비영리 단체의 전체 이름(속격의 경우), 헌장 승인에 대한 정보를 표시하는 것이 좋습니다., 헌장 승인 연도. 헌장의 제목 페이지에는 러시아 연방 법률에 따라 제공되는 표시뿐만 아니라 기타 정보가 포함될 수 있습니다. 예를 들면 다음과 같습니다.
Cossack 사회 헌장의 승인 및 조정에 관한 것입니다.

예:

승인됨

제헌 의회

________의 프로토콜

전세

지역간 공공기관 _________________________________

모스크바

2017년

또는:

승인됨

회원총회

협회 ________________________________

«________________________________________»

________ 번호 ________ 날짜의 프로토콜

전세

협회 _________________________________

«______________________________________________»

모스크바

2017년

헌장을 구조적 단위로 나누면 사용이 간편해지고, 내부 구조와 체계화, 참조 구현이 향상되며, 텍스트를 빠르게 탐색하는 데 도움이 됩니다.

원칙적으로 다음과 같은 헌장 구조 단위가 사용됩니다.
내림차순:

장;

기사.

헌장의 섹션에는 로마 숫자로 표시된 일련 번호가 있습니다.
그리고 이름. 섹션의 명칭과 이름은 페이지 중앙에 대문자로 아래에 하나씩 인쇄되어 있습니다.

예:

섹션 I

일반 조항

헌장의 장에는 아라비아 숫자로 번호가 매겨져 있으며 이름도 있습니다.

장 지정은 대문자와 들여쓰기로 인쇄됩니다. 장의 제목은 한 줄에 대문자로 인쇄되며, 장 번호 뒤에 점이 표시됩니다.

예:

제5장 공공기관 구성원의 권리, 의무 및 책임

헌장의 조항은 주요 구조 단위이며 아라비아 숫자로 표시된 일련 번호와 이름이 있습니다.
(어떤 경우에는 없을 수도 있습니다).

예:

제33조. 공공기관의 최고기관

기사의 명칭은 대문자와 들여쓰기로 인쇄됩니다. 기사 제목은 한 줄에 대문자로 인쇄되어 기사 번호를 표시하고 그 뒤에 점이 표시됩니다.

기사 제목이 없는 경우에는 기사 번호 뒤에 마침표를 찍지 않고 굵은 글씨로 대문자와 들여쓰기로 기사 명칭을 표시합니다.

기사는 여러 부분으로 나누어져 있습니다. 기사의 일부는 아라비아 숫자로 표시됩니다.
점으로. 기사의 일부는 단락으로 구분되며 닫는 괄호와 함께 아라비아 숫자로 표시됩니다. 포인트는 닫는 괄호와 함께 러시아 알파벳의 소문자로 지정된 하위 포인트로 나뉩니다.

기사의 절과 하위 절은 단락으로 나눌 수 있습니다. 편안함을 위해
단락과 하위 단락을 5개 이상의 단락으로 나누는 것은 권장되지 않습니다.

비영리 단체의 재량에 따라 헌장은 다른 번호를 사용할 수 있습니다. 예를 들어 헌장은 섹션으로 나눌 수 있습니다.
그리고 포인트.

헌장의 조항, 장, 섹션 및 기타 구조 단위의 번호는 연속적이어야 합니다. 예를 들어, 각 장의 항목에 별도로 번호를 매기거나 각 섹션의 장에 별도의 번호를 매기는 것은 바람직하지 않습니다.

예를 들어 헌장에는 비영리 조직에서 사용하는 기호에 대한 설명이나 이미지가 포함된 부록이 있을 수 있습니다.

헌장에 여러 개의 부록이 있는 경우에는 기호 번호를 표시하지 않고 아라비아 숫자로 번호가 매겨집니다. 헌장 본문에서 신청서를 언급할 때,
번호도 표시되지 않습니다.

예:

부록 4에 따르면

응용 프로그램 지정은 헌장 텍스트 뒤 페이지 오른쪽 상단에 있습니다.

예:

애플리케이션

전 러시아 공공 조직 헌장에...

또는

부록 2

전 러시아 공공 조직 헌장에...

헌장의 내용에 대한 일반 요구 사항

러시아 연방 민법 제52조에 의거 법인 승인된 법령에 근거하여 행동합니다.
창립자 (참가자).

설립자(참가자)가 승인한 비영리 조직의 헌장은 다음에 대한 정보를 포함해야 합니다.

비영리 단체의 이름

비영리 조직의 조직 및 법적 형태;

비영리 단체의 위치

비영리 단체의 활동 관리 절차;

비영리 단체 활동의 주제와 목적.

연방법에 따른 비영리 단체 헌장
'비영리 단체'에는 위의 정보와 함께 다음에 대한 정보가 포함되어야 합니다.

비영리단체 참가자(회원)의 권리와 의무

비영리단체 참가자(회원)의 가입 및 탈퇴 조건 및 절차(비영리법인의 경우)

비영리 단체의 재산 형성 원천;

비영리 단체 헌장 수정 절차;

비영리 단체 청산 시 재산 사용 절차

비영리 단체의 상징 - 상징, 문장, 기타 전령 기호, 깃발 및 국가(사용되는 경우)에 대한 설명.

비영리 조직 관리 기관의 구조, 역량, 구성 및 임기 절차, 의사 결정 절차
비영리 단체를 대표하여 연설합니다.

기금 헌장에는 기금의 활동, 설립 절차 및 임명 절차를 감독하는 기금 이사회에 대한 지침도 포함되어야 합니다. 공무원기금 및 출시.

협회(노조) 및 공공기관 정관에는 협회(노조) 기관의 의사결정 절차에 대한 정보가 추가로 명시되어 있습니다.
만장일치로 또는 자격을 갖춘 다수결로 결정되는 문제에 대한 공공 기관
협회(조합) 회원의 재산권과 의무에 관한 사항
그리고 공공기관.

또한, 공공 조직 및 사회 운동의 헌장은 다음을 제공해야 합니다.

공공 조직과 사회 운동의 구조;

공공 기관이 속한 영역
그리고 사회운동은 그 활동을 수행한다.

공공 조직 및 사회 운동의 상설 관리 기관의 위치;

공공 기관과 사회 운동의 권리와 재산 관리에 대한 구조적 구분;

공공기관의 개편 및 청산 절차
그리고 사회운동.

비영리 단체의 헌장은 다음이 아닌 다른 조항을 규정할 수 있습니다. 법에 어긋나는러시아 연방.

러시아 연방 민법의 특정 조항
및 기타 연방법에 따라 비영리 조직 헌장에 추가 요구 사항이 부과될 수 있습니다.

헌장의 일반 조항

이 섹션에는 비영리 조직의 특성이 포함될 수 있습니다.
조직 및 법적 형태의 특성을 고려하여 정보 법적 근거비영리 조직의 활동, 외국어를 포함한 비영리 조직의 전체 및 약칭(가능한 경우), 비영리 조직의 위치, 비영리 조직에서 사용하는 경우 기호 설명, 정보
비영리 단체의 창립자에 관한 정보(헌장에 정보 포함)
설립자 (설립자) 및 (또는) 소유자는 교육 기관의 경우 필수입니다), 자율적 비영리 조직, 재단 및 민간 기관 창립자의 권리와 의무, 공공 조직 및 사회 운동의 활동 영역 범위 , 법률에 의해 요구되거나 비영리 단체의 창립자(설립자), 참가자 또는 회원의 결정에 따라 헌장에 포함된 기타 정보.

예:

1. 지역 간 공공 기관 _________________________ "_______________________________________________"(이하 "기구"라고 함)은 정신적 또는 기타 비물질적 필요를 충족시키고, 대표하고, 공동의 이익을 보호하고 이 헌장에 정의된 목표를 달성합니다.

2. 조직 활동의 법적 근거는 다음과 같습니다.

러시아 연방 헌법;

러시아 연방 민법;

1996년 1월 12일자 연방법 No. 7-FZ "비영리 조직에 관한";

1995년 5월 19일자 연방법 No. 82-FZ "공공 협회에 관한" 및 공공 기관의 활동을 규제하는 기타 규제 법률 행위.

3. 러시아어로 된 조직의 전체 이름:

지역 간 공공 기관 ___________ “________________________________________________”;

러시아어로 된 조직의 약칭: _________

비영리 단체의 이름에는 조직 및 법적 형태, 활동의 성격(목적을 위해 표시된 활동의 성격에 대한 간략한 반영)에 대한 표시가 포함되어야 한다는 점을 고려해야 합니다.
및 조직 활동의 주제) 및 이에 따른 기타 정보
예를 들어, 러시아 연방 법률에 따라 공공 기관 및 사회 운동의 이름에는 해당 지역의 활동 범위에 대한 표시가 포함되어야 합니다.

법률이 법인 유형을 만들 수 있는 가능성을 규정하는 경우 이름은 조직 및 법적 형태를 나타내지 않고 이 유형만 나타낼 수 있습니다. 예: 협회(조합)의 한 유형인 고용주 협회.

비영리단체의 명칭은 정확하고 명확해야 합니다.
가능한 한 풍부한 정보를 바탕으로 필수 사항을 정확하게 반영합니다.
법률에 따라 제3자가 비영리 단체의 이름으로 활동 목적을 결정하고 쉽게 기억하며 필요한 경우 신속하게 찾을 수 있는 정보입니다.

공식 이름이 러시아 연방(Russian Federation) 또는 러시아(Russia)인 비영리 단체의 이름과 다음에서 파생된 단어를 사용합니다.
이 이름은 2010년 9월 24일자 러시아 연방 정부 법령 No. 753에 의해 설정된 방식으로 발급된 허가에 따라 허용됩니다. “비영리 조직의 이름에 포함할 수 있는 허가 발급 규칙 승인 시 공식 명칭 "Russian Federation" 또는 "Russia" 및 이 이름에서 파생된 단어"(별도의 경우 제외)
연방법에 의해 제공되지 않음).

공식 명칭인 Russian Federation 또는 Russia와 이 이름에서 파생된 단어는 위의 허가 없이 이름에 사용되었습니다.

연방법과 러시아 연방 대통령의 법령에 따라 설립된 비영리 단체
또는 러시아 연방 정부;

전 러시아 공공 협회;

전 러시아 공공 협회의 구조적 구분
특정 구조 부문의 이름에 해당 공공 협회의 전체 이름을 사용하는 경우

비영리 단체, 유일한 창업자이는 러시아 연방 대통령의 법령, 러시아 연방 정부의 법령, 공식 명칭인 러시아 연방 또는 러시아를 사용하는 법인체 및 다음에서 파생된 단어를 기반으로 창설된 법인체입니다. 이 이름은 법적 강제 또는 허가에 따라 러시아 연방 정부가 정한 방식으로 받은 것이며, 이러한 비영리 단체의 이름으로 설립한 법인의 전체 이름을 사용하는 경우입니다. ;

전 러시아 및 전 러시아 산업 (산업 간) 고용주 협회.

비영리 단체의 이름으로 러시아 연방(Russian Federation) 또는 러시아(Russia)라는 공식 명칭과 이 이름에서 파생된 단어를 사용할 권리는 다음과 같은 이유로 종료됩니다.

러시아 연방 정부가 정한 근거에 따른 허가 취소;

법인의 종료 - 연방법 "비영리 조직에 관한" 제4조 5항 5항에 명시된 비영리 조직의 유일한 설립자

법인의 권리 종료 - 연방법 "비영리 조직에 관한" 제4조 5항 5항에 명시된 비영리 조직의 유일한 설립자로서 공식 명칭인 러시아 연방 또는 러시아를 이름으로 사용할 수 있습니다. ,
이 이름에서 파생된 단어도 있습니다.

비영리 단체의 이름으로 러시아 연방(Russian Federation) 또는 러시아(Russia)라는 공식 명칭과 이 이름에서 파생된 단어를 사용할 권리가 종료되는 경우, 비영리 단체는 헌장을 적절하게 변경할 의무가 있습니다. 권리의 종료를 초래한 상황이 발생한 날로부터 3개월 이내
비영리 단체의 이름으로 러시아 연방(Russian Federation) 또는 러시아(Russia)라는 공식 명칭과 파생된 단어를 사용하는 것
이 이름에서.

비영리단체 명의의 외국어 사용은 다음 사항에 따라 허용됩니다. 러시아 연방 헌법 제68조 및 2005년 6월 1일자 연방법 제 1조 No. 53-FZ "러시아 연방의 국어에 관한"(이하 법이라고 함)의 요구 사항에 따라
No. 53-FZ), 전체 영토에 걸쳐 러시아 연방의 국어는 러시아어입니다. 법률 No. 53-FZ 제3조 1부 2항에서는 러시아 연방의 국어가 모든 형태의 소유권을 가진 조직의 이름에 의무적으로 사용되어야 한다고 규정하고 있습니다. 비영리단체의 명의로 사용하는 경우와 함께
러시아 연방의 국어, 러시아 연방에 속한 공화국의 국어, 러시아 연방 국민의 다른 언어 또는 외국어, 러시아어와 다른 언어로 된 텍스트는 러시아 연방 법률에 의해 달리 규정되지 않는 한 내용과 기술 설계가 동일해야 합니다. 또한 법률 No. 53-FZ 제3조 2부의 요구 사항을 고려하여 비영리 조직 이름에 외국어를 포함할 수 있으며, 러시아어로 번역되었음을 나타내는 음역을 사용합니다.

4. 조직의 위치: ____________.

비영리단체의 위치는 위치에 따라 결정됩니다.
이름을 표시하여 러시아 연방 영토에 국가 등록 합의(지방자치단체).

지역(지방자치 단체)의 이름 외에도 색인, 거리, 집 번호, 건물 번호 등과 같은 정보를 포함하는 위치 주소 헌장에 표시됩니다.
선택 과목. 이 정보는 통합 주 법인 등록부에 포함하기 위해 비영리 조직의 주 등록에 사용되는 적절한 신청서에 표시되어야 합니다.

5. 조직은 활동에 _________________________________ ________________________________________________________________________________ 엠블럼(문장, 기타 전령 기호, 깃발 및 국가)을 사용합니다.

비영리 단체의 상징은 지적 재산 보호에 관한 러시아 연방 법률의 요구 사항을 준수해야 합니다.

비영리단체의 상징은 동일해서는 안 된다
러시아 연방의 국가 상징, 러시아 연방 구성 기관의 국가 상징, 상징 지방자치단체, 연방 기관국가 당국, 러시아 연방 구성 기관의 국가 당국, 러시아 연방 군대, 기타 군대, 군대 및 기관 연방법제공 병역, 외국의 상징, 국제기구의 상징이 있습니다.

이전에 러시아 연방에 존재하는 정당 헌장에 설명이 포함된 엠블럼 및 기타 기호와 엠블럼은 비영리 단체의 상징으로 사용할 수 없습니다.
및 러시아 연방 영토에서의 활동이 금지된 조직의 기타 상징.

비영리 단체의 상징은 러시아 연방의 국기를 훼손해서는 안 됩니다. 국가의 상징러시아 연방의 국가, 러시아 연방의 국가, 러시아 연방의 구성 기관, 지방자치단체, 외국, 종교적 상징의 깃발, 휘장 및 국가, 그리고 인종, 국가 또는 종교적 감정을 상하게 하는 것입니다.

5. 기구의 창립자는 다음과 같다:

설립자(설립자) 및(또는) 소유자에 대한 정보 헌장에 포함하는 것은 교육 기관에만 필수입니다.

6. 창립자(회원) 조직은 다음과 같은 권리를 갖습니다.

___________________________________________________________________;___________________________________________________________________;___________________________________________________________________.

창립자(회원) 조직은 다음을 수행해야 합니다.

공공 기관 및 사회 운동에 대한 활동의 영토 범위가 표시됩니다.

7. 활동 영역 공공의 조직은 영역입니다.

전 러시아, 지역 간, 지역 및 지방 공공 기관이 러시아 연방에서 창설되고 운영됩니다.
그리고 사회운동.

전 러시아 공공 조직(운동)은 러시아 연방 구성 주체의 절반 이상 영역에서 법적 목표에 따라 활동을 수행하고 자체 구조 단위(조직, 가지 또는 가지
그리고 대표 사무소.

지역 간 공공 조직(운동)은 러시아 연방 구성 주체의 절반 미만의 영토에서 법적 목표에 따라 활동을 수행하고 조직, 지부 또는 조직 등 자체 구조 단위를 갖는 협회로 이해됩니다. 가지
그리고 대표 사무소.

지역 공공 기관(운동)은 법적 목표에 따라 러시아 연방의 한 주체 영역 내에서 활동을 수행하는 협회로 이해됩니다.

지방 공공 조직(운동)은 법정 목표에 따라 지방 정부 기관의 영역 내에서 활동을 수행하는 협회로 이해됩니다.

8. 조직은 러시아어로 된 이름이 적힌 인감을 가지고 있습니다.

9. 조직은 조직의 이름이 적힌 도장과 양식을 가질 권리가 있습니다.

10. ________________________________________________________________.

(법률에서 요구하거나 비영리 단체의 창립자(설립자), 참가자 또는 구성원의 결정에 따라 헌장에 포함된 기타 정보)

목표와 활동 범위

활동의 목표와 주제를 전담하는 비영리 단체 헌장의 별도 섹션을 할당하는 것이 좋습니다. 동시에, 비영리단체의 활동 주체는 비영리단체가 수행하고 있거나 수행할 계획인 일련의 활동으로 이해되어야 합니다.

예:

11. 기구의 목적은 다음과 같다:

12. 조직 활동의 주제(조직의 활동 유형):

비영리 조직의 헌장은 수행할 계획이거나 수행 중인 목표 및 활동의 완전한(비공개) 목록을 지정합니다. "다른 목적"이라는 문구 사용
"및 기타 유형의 활동", "및 기타 활동" 등은 허용되지 않습니다.

러시아 연방 민법 제50조 4항에 의거 비영리 단체법령에 규정된 경우, 그것이 창설된 목적에 부합하고 그러한 목적과 일치하는 경우에만 소득 창출 활동을 수행할 수 있습니다. 동시에, 러시아 연방 민법에는 기업 활동을 수행하는 비영리 단체에 대한 직접적인 금지 조항이 포함되어 있지 않습니다. 다음과 관련하여 러시아 연방 민법에서 "소득 창출 활동"이라는 개념의 사용
비영리 단체의 특성상 비영리 단체는 이익을 활동의 주요 목표로 삼지 않으며 참가자들 사이에 이익을 분배하지 않습니다.

제2조 1항 3항에 따르면러시아 연방 민법기업가 활동은 자신의 위험을 감수하고 수행되는 독립적인 활동이며,
등록된 개인의 재산 사용, 상품 판매, 업무 수행 또는 서비스 제공을 통해 체계적인 이익 수령을 위해
이 자격으로 법이 규정한 방식으로.

연방법 제 24 조 2 항에 따라
"비영리 조직에 대하여" 비영리 조직은 그것이 창설된 목표 달성에 기여하는 한 기업 활동 및 기타 소득 창출 활동을 수행할 수 있습니다.
해당 활동이 명시된 경우 특정 목적에 해당합니다.
헌장에서.

"소득 창출 활동"이라는 용어는 위의 러시아 연방 법률 조항을 고려하여 기업 활동과 기타 소득 창출 활동(기업이 아닌)이라는 두 가지 범주를 포함하는 일반적인 일반 개념입니다.

이에 따라 비영리단체 외에
법정 활동을 통해 소득 창출 활동을 수행할 수 있습니다.
(기업 활동 및 기타 소득 창출 활동 모두).

러시아 연방 민법 123.24조 5항은 자율적 비영리 조직이 설립 목적을 달성하고 이러한 목표에 부합하는 데 필요한 기업 활동에 참여할 권리가 있다고 규정하고 있습니다. 기업가 활동을 수행하거나 이에 참여합니다.

비영리 단체의 재산

비영리 조직의 재산 형성 절차 및 출처, 그 사용의 특성(포함)과 관련된 조항
비영리단체가 청산되는 경우) 합병을 권장함
비영리 단체 헌장의 별도 섹션에 있습니다.

예:

13. 조직은 건물, 구조물, 주택 재고, 장비, 재고, 루블 자금 및 외화, 증권 및 기타 재산에 대한 기타 재산권을 소유하거나 보유할 수 있습니다. 조직은 러시아 연방 법률에 따라 토지를 소유하거나 기타 소유권을 가질 수 있습니다.

법은 비영리 조직이 자산의 일부로 기부 자본을 형성할 수 있는 권리와 세부 사항을 설정할 수 있습니다. 법적 지위기부 자본을 형성하는 비영리 단체.

14. 조직은 러시아 연방 법률에 따라 압류될 수 있는 재산에 대한 의무에 대해 책임을 집니다.

법률이나 협회(조합) 정관은 회원의 보조적 책임을 규정할 수 있습니다.

민간 기관은 자신이 처분할 수 있는 자금에 대한 의무를 이행할 책임이 있습니다. 지정된 경우 돈해당 재산의 소유자는 민간 기관의 의무에 대해 보조적 책임을 집니다.

15. 조직 재산의 형성 출처는 다음과 같습니다.

창립자(참가자, 회원)로부터 정기적으로 일회성 영수증을 받습니다.

자발적인 재산 기부 및 기부;

상품, 작업, 서비스 판매로 인한 수익;

주식, 채권, 기타 배당금(소득, 이자) 증권그리고 예금;

비영리 단체의 재산에서 얻은 소득;

법으로 금지되지 않은 기타 영수증.

법률에 따라 개별 비영리 단체의 수입원이 제한될 수 있습니다.

16. 조직 창립자(참가자, 회원)로부터 정기적으로 수령하는 절차는 이 헌장에 의해 결정됩니다.

17. 조직이 받은 이익은 조직의 참가자(회원)에게 분배되지 않습니다.

자선 단체의 헌장을 준비할 때 재산 사용의 특성을 고려해야 합니다. 예를 들어 자선 단체의 수입이 비용을 초과하는 경우 초과 금액은 창립자에게 분배되지 않습니다. 회원), 이 자선 단체가 창설된 목표를 구현하는 데 중점을 두고 있습니다.

자선단체는 자금을 사용할 권리가 없습니다.
정당, 운동, 그룹 및 캠페인을 지원하기 위해 귀하의 재산을 사용하십시오.

자선 단체는 다음과 관련하여 수행할 수 있습니다.
소유권 또는 재산의 기타 재산권에 대한 거래,
러시아 연방 법률, 이 조직의 헌장 또는 후원자의 희망에 위배되지 않는 경우.

자선 단체는 관리 직원에게 급여를 지급하기 위해 20% 이상을 사용할 권리가 없습니다. 재원, 이 조직에서 다음 기간 동안 지출했습니다. 회계연도. 이 제한
자선 프로그램 시행에 참여하는 사람의 보수에는 적용되지 않습니다.

후원자 또는 자선 프로그램이 있는 경우
달리 명시되지 않은 경우, 자선 기부금의 최소 80%
V 현금으로기부금을 받은 자선단체가 1년 이내에 자선 목적으로 사용해야 합니다. 현물 기부금이 다음으로 전송됩니다.
후원자나 자선 프로그램에서 달리 정하지 않는 한, 수령일로부터 1년 이내에 자선 목적으로 사용됩니다.

자선단체의 재산은 양도할 수 없습니다.
(판매, 상품, 작업, 서비스에 대한 지불 및 기타 형태로) 다른 사람보다 더 유리한 조건으로 이 조직의 창립자(구성원)에게 제공됩니다.

재산 사용의 특징은 민간 기관에도 제공됩니다. 예를 들어,재산이 배정된 기관
운영 관리 권한을 가지고 이 자산을 소유하고 사용합니다.
활동 목표, 이 재산의 목적에 따라 법률이 정한 한도 내에서 법률로 달리 규정하지 않는 한 이 재산 소유자의 동의를 받아 이 재산을 처분합니다.

재산 소유자는 기관에 할당되었거나 소유자가 할당한 자금을 희생하여 기관이 취득한 초과, 미사용 또는 오용된 재산을 철회할 권리가 있습니다.
이 부동산을 구입하기 위해. 이 재산의 소유자는 자신의 재량에 따라 기관에서 압수한 재산을 처분할 권리가 있습니다.

사립 기관은 소유자가 할당했거나 해당 재산을 취득하기 위해 소유자가 할당한 자금을 희생하여 이 기관이 취득한 재산을 양도하거나 달리 처분할 권리가 없습니다.

민간 기관은 해당 권리가 정관에 규정된 경우에만 소득 창출 활동을 수행할 권리가 있으며, 그러한 활동을 통해 얻은 소득과 이러한 소득으로 취득한 재산은 민간 기관이 독립적으로 처분할 수 있습니다.

소유자가 기관에 할당하기로 결정한 재산의 운영 관리에 대한 권리는 법에 의해 달리 규정되지 않는 한 재산 양도 순간부터 이 기관에 대해 발생합니다.
소유자의 기타 법적 행위 또는 결정.

과일, 제품 및 위치한 부동산 사용으로 인한 소득
기관의 운영 관리 및 계약이나 기타 근거에 따라 기관이 취득한 재산은 러시아 연방 민법, 기타 법률 및 기타 법적 행위에 의해 설정된 방식으로 기관의 운영 관리에 들어갑니다. 재산권의 취득.

러시아 연방 민법에 의해 달리 규정되지 않는 한 재산의 운영 관리에 대한 권리는 다음 사유로 종료됩니다.
이 규정에 규정된 방식, 소유권 종료를 위한 기타 법률 및 기타 법적 행위뿐만 아니라 소유자의 결정에 따라 기관으로부터 재산을 합법적으로 압류하는 경우도 있습니다.

외국으로부터 자금 및 기타 재산을 받은 비영리단체는 외국으로부터 받은 수입의 일부로 받은(생산된) 소득(비용)을 별도로 기록합니다.
기타소득의 일부로 받은(생산한) 소득(비용)

비영리 단체는 회계 기록을 유지하고 통계보고러시아 연방 법률에 의해 설정된 방식으로. 기능을 수행하는 비영리 단체의 연간 회계(재무) 명세서 외국 대리인, 필수 감사 대상입니다.

비영리 단체의 소득 규모 및 구조, 비영리 단체 재산의 규모 및 구성, 비용, 직원 수 및 구성, 보수, 무상 노동 사용에 대한 정보 비영리 단체 활동에 참여하는 시민
영업비밀의 대상이 될 수 없습니다.

비영리 단체의 기관

비영리단체가 취득한 것 시민권그리고 받아들인다
자신의 신체를 통해 시민적 책임을 지며, 다음 사항에 따라 행동합니다.
법률, 기타 법적 행위 및 헌장에 따라.

비영리 단체의 구성 절차와 역량은 법률과 헌장에 의해 결정됩니다.

에 의해 일반 규칙비영리 단체의 의무 기관은 최고 집행 기관입니다.

비영리 단체의 단체 및/또는 개별 기관의 목록과 유형은 조직 및 법적 형태, 활동 유형 또는 상태에 따라 다릅니다. 따라서 공공 기관의 경우 최고 및 집행 기관과 함께 의무 기관은 상설 관리 기관(예: 관리 이사회)과 통제 및 감사 기관(감사인 또는 감사 위원회)입니다. 교육 기관은 2012년 12월 29일자 연방법 제 26조에 규정되어 있습니다. No. 273-FZ "교육에 관한"
러시아 연방에서는" 유형에 따라 다릅니다. 교육 기관, 자금의 경우 – 이사회.

비영리 조직의 각 기관에 대해 헌장에는 다음에 대한 정보가 포함되어야 합니다.

구조;

형성 순서;

임기;

독점 역량을 포함한 역량;

회의(회의)의 유효성 조건, 빈도, 비영리 조직을 대신하여 결정을 내리고 발언하는 절차.

예:

18. 기구의 기관은 다음과 같다.

기구 회원 총회

통치체;

전무이사;

통제 및 감사 위원회.

____

_________________________________________________________________.

(비영리 조직의 헌장은 기관 설립을 규정할 수 있습니다.
법으로 규정되어 있지 않음)

19. 조직 회원 총회는 최고 기관이며, 주요 목적은 조직이 창설된 목적을 준수하도록 보장하는 것입니다.

최고기구의 구성은 필수이다.

기업 비영리 단체의 경우 최고 기관은 항상 단체(회원 총회 또는 참가자 총회)입니다.

기업 비영리 조직에서 회원(참가자) 수가 100명을 초과하는 경우 최고 기관은 총회, 컨퍼런스 또는 헌장에 의해 결정된 기타 대표(협의체) 기관이 될 수 있습니다.
법에 따라. 안에 이 경우조직의 헌장은 대표 선출 절차와 대표 규범을 규정해야 합니다.

단일 비영리단체에서는 최고기구를 구성하는 구성과 절차가 조직적, 법적 형태에 따라 달라진다.

기금의 최고 기관은 항상 공동 단체입니다. 그 구성은 창립자(설립자) 및(또는) 제3자 중에서 구성될 수 있습니다.
재단 헌장에서 제공하는 방식에 따라 다릅니다. 해결책
기금 최고기구의 구성은 창립자(단독 창립자)가 채택하거나 헌장에 규정된 방식(예: 신규 회원을 기금 구성에 포함시키는 순서)에 따라 스스로 채택할 수 있습니다.

또한 법은 펀드의 창립자 (설립자)가 다른 관리 기관에 합류 할 가능성과 창립자가 펀드를 대신하여 행동 할 권리가있는 사람의 직위에 임명 될 가능성을 배제하지 않습니다. 위임장 없이 기금을 운영하거나 공동의 회원이 되는 경우 집행 기관축적.

또한 법은 재단의 단독 집행 기관이 자선 단체를 포함하여 재단의 최고 단체의 회원이 되는 것과 투표권을 갖는 것을 금지하지 않습니다.

그러나 연방법 제 10 조 3 항에 따라
1995년 8월 11일자 No. 135-FZ “자선 활동 및 자선 단체» 최고 기관의 일부로 자선 재단아마도
(의결권 유무에 관계없이) 집행 기관의 직원은 한 명 이상일 수 없습니다.

자율적 비영리 조직의 관리 절차는 헌장에 의해 결정되므로 최고 기관은 단체 또는 개인일 수 있습니다.
조직 헌장에서 제공되는 방식에 따라 다릅니다.

법률에 따른 자율적 비영리단체의 최고기구 구성 및 절차에 관한 특별한 요건
제공하지 않습니다. 예외는 자율적 비영리 조직의 직원인 사람이 적용되는 규칙입니다.
최고 단체의 총 구성원 수의 3분의 1을 초과할 수 없다.

공동체인 자율적 비영리단체의 최고기구 구성은 조직 헌장의 규정에 따라 창립자(설립자) 및(또는) 제3자로 구성될 수 있습니다. 또한 법은 조직의 창립자 (설립자)가 다른 기관에 합류 할 가능성을 배제하지 않습니다.

현행법 조항을 분석해 보면 다음과 같다.
이 규정은 기관의 구성 및 절차에 대한 특별한 요구 사항을 제공하지 않습니다. 기관의 최고 기관은 해당 기관의 소유자나 다른 사람이 대표하는 단독 기관이거나 단체일 수 있습니다. 기관의 최고 단체 구성은 소유자 및/또는 제3자로 구성될 수 있습니다.
기관 헌장에서 제공하는 내용에 따라 다릅니다. 해결책
최고 기관의 구성에 관한 사항은 기관 소유자가 채택합니다. 또한 법은 소유자가 기관의 장 역할을 할 가능성, 즉 대행할 권리가 있는 사람을 포함하여 기관 소유자가 다른 기관의 구성원이 될 가능성을 배제하지 않습니다. 위임장 없이 기관의 구성원이 되거나 공동 집행 기관에 합류할 수 있습니다. 또한 법에는 기관의 단독 집행 기관을 기관의 다른 기관에 포함시키는 것을 금지하는 내용이 포함되어 있지 않습니다.

비영리단체 최고기구의 회의 빈도는 조직이 권한 내 의사결정 빈도를 고려하여 독립적으로 결정합니다.

예:

20. 조직 회원 총회 회의는 ___마다 적어도 한 번 개최됩니다. 년도.

21. 기구 회원국 총회의 배타적 권한은 다음을 포함한다:

조직 활동의 우선순위 영역, 형성 원칙 및 자산 사용 결정

조직의 헌장 변경;

조직 회원 가입 및 제명 절차 결정
그들의 구성에서;

조직의 기관 구성 및 권한의 조기 종료;

성명 연간 보고서조직의 회계 (재무) 명세서

조직의 다른 법인 설립에 대한 결정을 내리고,
다른 법인에 대한 조직 참여, 지점 창설에 관한
기구의 대표사무소 개설에 관한 사항

조직의 개편 및 청산, 청산위원회(청산인) 임명 및 청산 대차대조표 승인에 관한 결정을 내립니다.

성명 감사 조직또는 개인감사인조직;

________________________________________________________________.

(비영리 조직의 최고 기관의 권한(전담 포함)에는 다른 문제 해결이 포함될 수 있습니다)

비영리 단체의 최고 기관은 다음 사항을 고려할 권리가 있습니다.
조직의 법적 활동과 관련된 모든 문제에 대해 결정을 내립니다.

비영리 조직의 유형, 조직 및 법적 형태 또는 그 유형에 따라 연방법 및 비영리 조직 헌장에는 비영리 최고 기관의 독점적 권한 내에서 다른 문제의 해결이 포함될 수 있습니다. 조직.

기금 최고 기관의 배타적 권한을 결정할 때 기금 관리를 규제하는 러시아 연방 민법 제123.19조 및 제123.20조에 의해 확립된 특징을 고려해야 합니다. 헌장에 설립자의 결정에 따라 변경 가능성이 규정되어 있지 않은 경우 기금은 기금의 최고 단체에 의해 변경될 수 있습니다. 또한, 펀드의 청산은 이해관계자의 요청에 따른 법원의 결정에 의해서만 가능하며, 펀드의 재편성은 허용되지 않으므로,
펀드의 청산 및 재편성에 관한 사항은 펀드의 최고 관리기관의 전속적 권한에 관한 문제 목록에 포함될 수 없습니다.”

법률에 의해 달리 규정되지 않는 한, 비영리 조직의 최고 기관의 배타적 권한에 위임된 문제는 비영리 조직의 다른 기관에 해결을 위해 양도될 수 없습니다.

법으로 규정된 최고 기구의 전속 권한 내에 있는 문제 목록은 조직의 재량에 따라 축소될 수 없지만 확장될 수 있습니다.

예를 들어, 자율적 비영리단체의 최고기관이 창립자(설립자)에 의해 구성되지 않은 경우 이 기관은 공동단체입니다.
모든 창립자가 구성에 포함되는 것은 아니며 헌장은 구성에 제 3자를 포함시킬 가능성을 제공하며 자율 비영리 조직의 헌장은 창립자 (설립자)의 역량 및 최고 수준의 역량을 제공합니다. 관리 기관은 제123조 24조의 규정에 따라 설립자(설립자)의 독점적인 권한을 고려하여 나누어야 합니다.- 민법 123 25.

이러한 규범에 따르면 다음 문제는 자율적 비영리 조직 창립자의 권한에 속합니다. 창립자에게 새로운 사람의 입학; 헌장의 승인; 관리명령의 결정; 영구 단체(단체) 창설; 단독 집행 기관의 임명; 조직을 기초로 전환. 데이터규범은 민법 9.1 장에 규정된 회의에서 결정을 내리는 절차에 따라 모든 창립자 또는 단독 창립자가 독점적으로 결정을 내리는 문제에 대해 규정합니다.

민법은 또한 다른 사람에게 양도할 수 없는 기관 소유자의 독점적 권한을 할당합니다.
민법 제123조 21항 및 제123조 23항의 규정에 따라 기관의 소유자는 기관의 장을 임명하고,그의 결정으로
기관 내에 공동 기관을 만들어 보고할 수 있으며, 그 권한, 창설 및 의사 결정 절차는 법과 기관 헌장에 의해 결정되며 기관을 자율 기관으로 전환하는 결정을 내립니다. 비영리 단체 또는 재단. 기관의 최고기관이 소유자가 아닌 경우, 기관 소유자의 권한과 최고관리기관의 권한은 분리되어야 한다.

비영리 단체의 헌장에 최고 기관 회의 소집 절차를 포괄적으로 정의하는 것이 중요합니다.
그러한 회의의 유효성을 위한 조건(정족수).

22. 기구 회원 총회는 비영리 단체 최고 단체의 회원(참가자)의 과반수 이상이 해당 회의에 참석하는 경우 유효합니다.

필요한 참석인원을 늘릴 수 있습니다.
하지만 줄어들지는 않았어.

23. 조직 회원 총회에서 결정이 내려집니다. 단순 다수결회의에 참석한 회원들. 솔루션
독점적 권한 문제에 대해서는 참석 회원의 2/3 투표의 가중 다수로 채택됩니다.

최고 기관의 독점적 권한에 관한 문제를 결정하는 데 필요한 투표 수는 늘어날 수 있습니다.
그러나 헌장에 따라 축소되거나 특정 형태 또는 유형의 비영리 단체의 구체적인 법적 지위를 규정하는 법률에 따라 변경되지는 않습니다.

비영리 단체의 최고 기관이 단독인 경우, 그 권한 내에서 모든 문제에 대한 결정은 비영리 단체에 의해서만 이루어집니다.

비영리 단체의 최고 기관의 결정은 법에 의해 규정된 독점적 권한 문제에 대한 결정을 내리는 경우를 제외하고 회의나 회의를 열지 않고 부재자 투표(투표)를 통해 이루어질 수 있습니다. 이러한 투표는 전송 및 수신된 메시지의 신뢰성을 보장하는 우편, 전신, 전신, 전화, 전자 또는 기타 통신을 통해 문서를 교환함으로써 수행될 수 있습니다.
그리고 그들의 문서 증거.

부재자 투표 절차는 비영리 조직의 헌장에 의해 결정되며, 제안된 안건을 비영리 조직의 모든 창립자(참가자, 회원) 또는 최고 단체 구성원에게 의무적으로 통지해야 합니다. 비영리 단체의 경우, 투표 시작 전에 필요한 모든 정보와 자료를 가지고 투표를 시작하기 전에 비영리 단체의 모든 창립자(참가자, 회원) 또는 최고 단체 비영리 단체의 구성원과 친숙해질 가능성, 기회 제안을 하기 위해
안건에 추가 안건이 포함된 경우, 비영리 단체의 모든 창립자(참가자, 회원) 또는 비영리 단체의 최고 운영 기구 구성원에게 의무적으로 통지합니다.
수정된 안건에 대한 투표 시작 전 및 투표 절차 종료일까지. 회의록에는 회의 의장과 사무총장이 서명합니다.

비영리 단체의 정관에 단체의 결정을 처리하는 절차를 설정할 때 민법 9장 1의 요구 사항을 고려해야 합니다.

25. 상설 운영 기관은 경영위원회입니다.

26. 이사회는 기구 회원 중에서 기구 회원 총회의 결정에 의해 구성된다. 경영이사회의 임기는 ___년이다.

조직의 관리위원회에는 단독 집행 기관이 포함될 수 있습니다.

연방법 "공공 협회에 관한" 제8조에 따라, 공공 기관을 대신하는 법인의 권리는 상설 운영 기관에 의해 행사됩니다. 기타 조직 및 법적 형태의 비영리 단체에서는 법률에 규정된 경우를 제외하고 집행 기관을 상설 기관에 포함시키는 것도 허용됩니다.

예를 들어 공공 및 자율 규제 기관과 같이 법으로 규정된 경우 영구 기관의 존재는 필수입니다.

또한 상설 운영기구의 구성은 비영리단체의 형태나 유형에 따라 달라진다. 공공기관에서는
이 기관은 회원들로만 구성됩니다. 협회(조합)에서는 헌장이 영구 관리 기관 구성의 세부 사항을 어떻게 규정하는지에 따라 협회 회원 및/또는 제3자로 구성될 수 있습니다. 자율 규제 기관특별법에 의해 규정됩니다.

27. 이사회의 권한에는 다음이 포함됩니다.

_______________________________________________________________;

_______________________________________________________________.

상설 통치 기구의 권한에는 최고 기구의 배타적 권한에 속하지 않는 문제가 포함될 수 있습니다.

28. 운영이사회 회의는 운영이사회 구성원의 과반수 이상이 해당 회의에 참석하는 경우 유효합니다.

이사회 결정이 내려짐 단순 다수결회의에 참석한 회원들.

비영리 조직의 헌장은 상설 운영 기관 회의의 권한에 대한 또 다른 조건을 제공할 수 있습니다.
법률에 달리 규정된 경우를 제외하고, 자신의 권한 내에서 문제에 대한 결정을 내리는 데 필요한 투표 수.

집행기관의 명칭은 비영리단체가 독립적으로 결정한다.

일반적으로 비영리 기업 조직에서는 단독 집행 기관(이사, 총지배인, 회장 등)이 구성됩니다.

29. 조직의 유일한 집행 기관은 이사입니다.

30. 이사는 기구 회원국 총회에서 임기로 선출된다.
수년간.

30. 이사는 다음 권한을 행사합니다.

조직을 대신하여 위임장 없이 행동합니다.

_______________________________________________________________;

_______________________________________________________________.

위임장 없이 비영리 단체를 대신하여 행동할 권리가 있는 모든 사람에 대한 정보가 포함되어야 합니다. 통합 주 법인 등록부.

비영리 법인 정관은 공동으로 활동하는 여러 사람에게 단독 집행 기관의 권한을 부여하거나, 서로 독립적으로 활동하는 여러 단독 집행 기관을 구성하도록 규정할 수 있습니다.

민법, 다른 법률 또는 회사 정관에 규정된 경우 회사에는 합의체 집행 기관(이사회, 이사 등)이 구성됩니다.

기업 비영리 조직의 이러한 기관의 권한에는 최고 기관 및 기타 공동 관리 기관의 권한 범위에 속하지 않는 문제를 해결하는 것이 포함됩니다.

단독 집행 기관의 권한을 행사하는 사람
기업 비영리 조직의 경우, 그 공동 집행 기관의 구성원은 기업 공동 관리 기관 구성의 4분의 1 이상을 구성할 수 없으며,
그들의 회장.

공공기관, 협회(조합)에서는 단독 집행기관(회장, 회장 등)을 구성하고, 상설 단체집행기관(협의회, 이사회, 상임위원회 등)을 구성할 수 있습니다.

기금의 최고 단체는 기금의 유일한 집행 기관(회장, 일반 이사등) 법률 또는 기타 법률에 권한이 명시되어 있는 경우 기금의 집행 기관(이사회) 또는 기금의 다른 공동 기관을 임명할 수 있습니다.
펀드 설립자의 권한 내에 있지 않습니다.

기금의 단독 경영진 및/또는 합의체의 권한에는 기금의 최고 합의체의 배타적 권한 내에 있지 않은 문제를 해결하는 것이 포함됩니다.

자율비영리단체의 창립자(설립자)는 자율비영리단체의 단독 집행기관(회장, 총책임자 등)을 임명한다. 자율적 비영리단체의 단독 집행기관으로 1인을 임명할 수 있습니다.
창립자의.

공공 조직의 헌장은 단독 집행 기관의 권한 구성 및 조기 종료가 공공 조직의 상설 공동 통치 기관의 권한에 속한다고 규정할 수 있습니다.

조직 구조

조직의 구조는 지역 기반으로 형성된 비영리 조직(예: 공공 조직 및 사회 운동), 지점 및 대표 사무소가 있는 비영리 조직, 교육 조직의 특징이며 필수입니다.

헌장에서 비영리 조직의 구조에 대한 설명에는 구조 단위 유형, 활동 생성 및 종료 절차, 구조 단위 관리 절차, 조직 관리 참여에 관한 권한이 포함됩니다. 그 구조에는 조직의 재량에 따라 또는 법에 따라 필요한 기타 조항이 포함됩니다.

예:

31. 조직의 구조는 영토를 기반으로 구축되었습니다.

32. 이 헌장에 기초하여 운영되는 러시아 연방의 구성 기관에 기구의 지역 지부가 창설됩니다.

공공 조직과 사회 운동의 구조적 부서(조직 및 지부)는 자체 헌장과 자신이 속한 조직의 헌장에 따라 행동할 수 있습니다.

33. 설립, 개편 및 청산에 관한 결정 지역 지점조직은 조직 회원 총회에서 채택됩니다.

일반적으로 공공 조직과 사회 운동의 구조적 구분 기관 시스템은 그들이 속한 구조인 비영리 기관의 기관 시스템과 유사하게 형성됩니다. 공공기관 및 사회운동의 구성단위가 등록되어 법인체의 권리를 취득하는 경우,
이들 기관은 관련 조직의 관리를 위해 위에서 설명한 요구 사항을 준수해야 합니다.

34. 조직의 지점 및 대표 사무소는 법인이 아닌 구조적 부서로 운영됩니다.
기구 회원 총회에서 승인된 규정에 기초하여.

지점과 대표 사무소는 조직을 대신하여 활동을 수행합니다. 조직은 지점 및 대표 사무소의 활동을 담당합니다. 조직의 지점 또는 대표 사무소의 재산은 별도의 대차대조표와 조직의 대차대조표에서 회계처리됩니다.

현재 비영리 조직의 헌장에 구조 부문 목록을 표시할 필요는 없습니다. 지점
비영리 단체의 대표 사무소는 통합 국가 법인 등록부에 표시되어야 합니다.

교육 기관은 구현을 보장하는 다양한 구조 단위를 구조 내에 가질 수 있습니다. 교육 활동시행되는 교육 프로그램의 수준, 유형 및 초점, 학생의 교육 형태 및 체류 방식 (지점, 대표 사무소, 부서, 교수진, 기관, 센터, 부서, 준비 부서 및 과정, 연구, 방법론)을 고려합니다.
교육 및 방법론 부서, 실험실, 디자인 국, 교육 및 교육 생산 워크샵, 클리닉, 교육 및 실험 농장, 훈련장, 교육 실습 기지, 교육 및 시범 센터, 교육 극장, 전시장, 교육 서커스 경기장, 교육 댄스 및 오페라 스튜디오, 교육 콘서트 홀, 예술적이고 창의적인 워크숍, 도서관, 박물관, 스포츠 클럽, 학생 스포츠 클럽, 학교 스포츠 클럽, 기숙사, 기숙 학교, 도움이 필요한 학생들의 사회적 적응과 재활을 제공하는 심리 및 사회 교육 서비스, 기타 지역에서 제공하는 서비스 규정교육 조직 구조 부문).

정관 개정, 조직 개편 및 청산

비영리 조직의 헌장에는 헌장 수정, 조직 개편 및 청산 절차를 전담하는 섹션이 포함될 수 있습니다.

관련 결정을 내리는 절차와 청산 시 비영리 조직의 재산을 사용하는 절차가 헌장의 다른 섹션에 의해 규제되는 경우 이 섹션의 존재는 필수가 아닙니다.

비영리단체 개편 절차를 설명할 때
변형의 형태로 안내되어야 한다 특별한 규칙다음을 제공하는 특정 조직 및 법적 형태에 대한 러시아 연방 민법 가능한 옵션변형.

또한 펀드의 재편성은 허용되지 않는다는 점도 고려해야 합니다.
러시아 연방 민법 제123.17조 4항에 규정된 경우를 제외한 모든 형태.

비영리 조직을 청산할 때 연방법에 의해 달리 규정되지 않는 한 채권자의 청구를 충족한 후 남은 재산은 해당 헌장에 따라 다음 목적으로 관리됩니다.
누구의 이익을 위해 그리고/또는 자선 목적으로 만들어졌습니까?
청산된 비영리단체의 재산을 헌장에 따라 사용할 수 없는 경우 이는 국가 수입으로 전환됩니다.

따라서 헌장은 채권자의 청구가 충족된 후 남은 비영리단체 재산의 운명을 종합적으로 결정해야 합니다.

예:

35. 조직의 재산, 채권자의 청구가 만족된 후 남은 금액, 조직 회원 총회 결정에 따라 법정 목적으로 발송됩니다.

사회 조직: 존재의 전제 조건

사회 운동과 조직 발전의 정점은 소비에트 시대에는 일어나지 않았습니다. 집단주의 시대는 그들에게 특이한 기능을 공공 조직에 할당하는 것으로 특징 지어졌습니다.

그들은 종종 범죄자를 보석으로 석방하고 동지 법정을 만들었습니다. 조건에서 시장 경제 비중모든 법인 중 공공 기관 조직 형태감소했습니다. 활동 규모가 감소했습니다.

그러나 시민사회 발전을 위한 비영리구조의 중요성은 과소평가될 수 없습니다.

직접적으로 관련됨 법적 지위공공 기관에는 러시아 연방 기본법 제13조와 제30조가 있습니다. 이러한 헌법 조항은 이념적, 정치적 다양성, 즉 정부 관료의 사전 동의를 얻지 않고 합법적인 목표를 달성하기 위해 개인이 자발적으로 결사할 수 있는 권리를 보장합니다.

공공기관의 지위에 대한 법적 규제

"공공기관"이라는 개념은 소련 시대 이후 큰 변화를 겪지 않았습니다. 이들은 공통의 목표를 달성하기 위해 공통의 이익을 기반으로 하는 개인들의 자발적인 비정부 협회로 인정됩니다.

제8조 82-FZ "공공 협회에 관한" 정의에 따르면, 공공 기관은 필수 고정 회원을 기반으로 하는 공공 협회입니다.

민법 제123.4조에 따르면 설립 목적은 다음과 같습니다.

비물질적(영적 포함) 욕구 충족;
제3자보다 먼저 회원의 이익을 대표하고 보호합니다.
교육, 의학, 자연보호 등의 발전에 기여한다.

공공 기관의 중요한 특성 식별은 법인 시스템에서 공공 기관의 위치를 결정함으로써 촉진됩니다.

민법 제4장의 틀 내에서 공공 기관은 비영리 기관으로 분류됩니다.

그러나 주의할 점이 있습니다. 그러한 조직은 다음 조건을 충족하는 동시에 소득 창출 활동을 수행할 권리가 있습니다.

기업 활동을 수행할 가능성은 헌장에 의해 제공됩니다(헌장에 이러한 종류의 조항이 포함되어 있지 않은 경우 수정이 필요함).
조직의 비영리 법적 목표와 모순되지 않지만 목표를 달성하는 데 도움이 됩니다.
공공기관은 충분한 자산을 보유하고 있다 시장 가치그 이하도 아니다 최소 크기 승인된 자본 OO야.

공공 기관의 조직 형태는 다른 유형의 비영리 구조에 기본입니다.

따라서 민법 제50조에는 비영리 공공기관 유형의 비배타적 목록이 포함되어 있습니다. 이것:

정당;
법인 형태로 설립된 노동조합
공공 발의 기관;
영토 공공 자치 정부.

공공기관은 노동조합으로 단결할 권리가 있다. 비교적 대기업러시아에서는 모(모) 조직뿐만 아니라 그 영토 기관도 독립 법인으로 등록하는 관행이 있습니다.

공공기관은 자율적인 비영리단체나 재단으로 변신할 수 있습니다. 이를 위해서는 헌장의 개정이 필요합니다(민법 제123조 4항).

공공 기관 설립자 요구 사항, 지위 및 번호

공공 기관의 주요 특징은 다음과 같습니다. 고정 회원; 회원카드 의무발급; 활동의 재정적, 물질적 기반 형성의 주요 원천으로 회비 지불. 공공 조직이 사회 운동과 같은 다른 조직 형태의 비영리 구조와 다른 점은 바로 의무적 멤버십을 기반으로 한다는 것입니다.

공공 기관의 창립자는 회원의 지위와 그에 상응하는 권리 및 의무를 자동으로 획득합니다(82-FZ 제19조 9항). 조직 구성원 가입에 관심이 있는 사람은 서면 신청서를 제출합니다.

문서에는 반드시 다음 사항이 표현되어야 합니다.

조직 활동에 대한 관심;
헌장의 목표와 규정에 대한 동의;
조직의 규칙을 준수하지 못한 경우 책임을 지려는 의지.

공공기관 구성원의 권리:

그 활동에 대해 알고 있습니다.
경영에 참여하고 헌장 개정을 시작합니다.
통치, 감사, 감독 기관을 선출하다, 선출되다;
행정부 조치의 합법성에 이의를 제기합니다.
조직의 불법 행위로 인한 손실에 대한 보상을 요구합니다.

의무 목록:

기부금 지불(조직 구성원은 법정 활동 수행을 위해 공공 조직으로 이전된 재산 및 자금에 대한 소유권을 잃습니다)
헌장에 명시된 방식으로 조직의 자산 형성에 참여합니다.
조직에 해를 끼치거나 목표 달성을 복잡하게 만들 수 있는 행동을 삼가합니다.
조직이 활동을 계속할 수 없는 의사결정에 참여합니다.
조직 구성원의 제명 등 불법 행위에 대한 책임을 집니다.

공공기관의 설립자 수는 민법 제123조에 따라 3인 단위로 반드시 정해져 있다. 문제의 조직은 명목상 시민 협회이지만, 82-FZ의 6조와 18조는 공공 협회인 법인 조직의 회원 자격을 허용합니다. 개인이든 법인이든 공공기관의 모든 구성원은 권리와 책임이 동일합니다.

공공협회의 창립자, 회원, 참가자가 될 수 없는 사람의 목록

국가, 정부 기관, 지역 당국, 지방 자치 단체가 대표하는 영토 공동체 등 공공 기관 및 그 기관의 공공 조직에 대한 회원 자격이 의무적으로 금지되어 있습니다(19조 82-FZ).

관계에서 개인행동 다음 규칙:

연령 제한. 일반적인 규정은 18세입니다. 공공 협회의 잠재적 활동의 다양한 성격을 고려하면 이는 일반적으로 정확합니다. 그러나 몇 가지 의심이 있습니다. 따라서 해방을 통해 시민은 18세가 되기 전에 완전한 법적 능력을 얻을 수 있습니다(민법 제27조). 자신의 삶에 대한 모든 책임을 지고 있는 본격적인 사회 구성원이 공공 협회의 회원/참가자가 될 수 없는 이유는 여전히 수수께끼로 남아 있습니다. 청소년 단체의 회원/참가자는 최소 14세, 아동 단체의 경우 8세 이상이어야 합니다. 허가가 회원/참가자를 위해 특별히 만들어졌지만 창립자를 위한 것이 아니라는 점은 주목할 가치가 있습니다. 이는 매우 논리적입니다. 통합 국가 법인 등록부에 청소년 및 아동 공공 협회의 국가 등록은 치리회가 전적으로 유능한 시민으로 구성된다는 조건하에 수행됩니다 (제 21 82-FZ 조).
연령 제한을 낮추는 것이 허용되는지 여부는 조직의 이름과 헌장에 반영된 조직의 특정 상태(아동 또는 청소년)에 따라 결정되어야 합니다. 입법 수준에서는 이 지위의 세부 사항이 정의되지 않았습니다. 러시아 연방에는 98-FZ "청소년 및 아동 공공 협회에 대한 국가 지원"이 있지만 이러한 협회에 대해서는 없습니다.
시민권 문제. 제19조 82-FZ는 다음과 같은 규칙을 제정했습니다. 특별 규정에 의해 달리 규정되지 않는 한, 공공 협회의 창립자와 회원/참가자는 러시아 연방 시민이거나 러시아 연방에 합법적인 영주권을 가진 외국인일 수 있습니다. 러시아 국외에 거주하는 외국인은 일반 권리를 부여받지 않고 그에 상응하는 의무를 부과하지 않고도 공공 협회의 명예 회원이 될 수 있습니다. 95-FZ "정당에 관한" 제23조에 따르면 시민만이 그 회원이 될 수 있습니다.
법적 능력. Article 19 82-FZ는 법적 능력과 같은 개념으로 작동하지 않습니다. 그리고 이것이 회원/참가자와 관련하여 정당화될 수 있다면, 운영 및 감독 기관의 설립자와 회원은 분명히 완전한 일반 민사 법적 능력을 가져야 합니다. 분명히 그러한 누락은 법 조항의 “오래된” 결과입니다. 82-FZ는 1995년에 채택되었고 민법 제1부는 2001년에만 채택되었습니다. 한편, 법적 능력 문제는 특별법으로 규제될 수 있습니다. 따라서 제23조 95-FZ에 따르면 법적 능력이 있는 개인만이 정당의 당원이 될 수 있습니다.

공공 협회의 설립, 회원 자격/활동 참여 금지는 다음과 같은 경우에 적용됩니다.

person non grata - 러시아 연방에 체류하는 것이 바람직하지 않은 외국인(외무부가 이름 목록을 공개합니다)
115-FZ "범죄 수단으로 얻은 자금의 합법화(세탁) 방지 및 테러 자금 조달 방지"에 따라 작성된 목록에 언급된 사람
114-FZ "극단주의 활동 퇴치"의 규칙에 따라 기능이 정지된 공공 협회,
극단주의 활동의 징후가 드러난 행동을 한 사람(법원 판결에 의해 확정됨)
범죄를 범하여 징역형을 선고받고 복역 중인 사람.

공공 기관 헌장, 내용 요구 사항

공공 기관의 헌장에는 다음에 대한 정보가 포함되어야 합니다.

그것의 이름;
법적 주소
조직의 활동이 확장되는 영역(후자는 전체 러시아, 지역, 지방일 수 있음)
목표 및 활동 주제;
회원, 참여;
회원가입 및 상실의 절차와 근거
관리 및 감사 기관의 구성, 역량, 임기;
의사결정 절차;
만장일치로 또는 자격을 갖춘 다수에 의해 결정이 내려지는 문제 목록
회원의 권리와 의무(회원의 책임은 별도로 설명됨)
자산 관리에 대한 공공 기관 및 해당 지역 기관의 권리;
헌장 수정 절차;
조직 청산 후 남은 재산을 분배하는 절차.

공공기관 헌장의 중요성은 아무리 강조해도 지나치지 않습니다. 이는 국가 등록 및 법인의 기능을 위한 핵심 문서입니다.

러시아 조직의 법적 성격은 특별합니다. 즉, 공공 기관은 구성 문서에 그 가능성이 규정된 조치만 취할 권리가 있습니다.

이것이 관련된 경우, 공공 기관의 표준 헌장은 처음에 다음에 대한 추가 정보를 포함해야 합니다.

수익 창출과 관련된 활동을 포함하여 잠재적으로 가능한 유형의 활동
기부를 받거나 할 권리,
재산 처분 가능성 및 절차;
법원 및 관할 당국에서 회원을 대표할 수 있는 조직의 권리
상징주의를 사용할 계획이라면.