Referenční kniha jednotného tarifu a kvalifikace. Jednotný tarif a adresář kvalifikací Adresář kvalifikací pozic pro pracovníky v komunikačním průmyslu
Tato sekce představuje vydání jednotného kvalifikačního adresáře pozic pro manažery, specialisty a ostatní zaměstnance (dále jen UKS). CSA je určeno pro tarifikaci práce a přidělení tarifní kategorie. Na základě CSA je možné sestavit popis práce a programy pro školení a další vzdělávání specialistů v různých průmyslových odvětvích a oblastech činnosti. Sekce byla aktualizována 17. října 2018 - doplněny problémy, opraveny technické chyby.
Nařízení vlády Ruské federace ze dne 31. října 2002 N 787 stanovilo, že EKS se skládá z kvalifikačních charakteristik pozic manažerů, specialistů a zaměstnanců obsahujících pracovní povinnosti a požadavky na úroveň znalostí a kvalifikace manažerů, specialistů a zaměstnanců.
Vývoj ECN provádí Ministerstvo zdravotnictví a sociální rozvoj RF spolu s federální úřady výkonné orgány, které jsou pověřeny řízením, regulací a koordinací činností v příslušném sektoru (subsektoru) hospodářství (bod 2 nařízení vlády Ruské federace ze dne 31. října 2002 N 787). Usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 2. 9. 2004 N 9 byl schválen Postup pro uplatňování CAS.
Tato sekce obsahuje seznam těch, kteří působí v daném území Ruská Federace CEN vydává aktuální verzi k 15. červnu 2014. Upozorňujeme také na skutečnost, že tento adresář je často mylně nazýván ETKS pozice manažerů a specialistů(viz ETKS práce a profese pracovníků).
Pozice v abecedním pořadí
Pokud znáte název pozice z adresáře, ale nevíte, ve které sekci EKS je popsána, pak pro rychlé hledání K popisu můžete použít abecední rejstřík:
Seznam pozic podle sekcí adresáře
| Název sekce CEN | Schvalovací dokument |
| Celoodvětvové kvalifikační charakteristiky pozic pracovníků zaměstnaných v podnicích, institucích a organizacích | Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 21. srpna 1998 N 37 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců ve výzkumných institucích, projekčních, technologických, projekčních a průzkumných organizacích | |
| Kvalifikační adresář pozic pro manažery a specialisty organizací geologie a průzkumu podloží | Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 20. prosince 2002 N 82 |
| Kvalifikační charakteristiky pracovních míst pracovníků normalizačních, metrologických a certifikačních středisek oprávněných k výkonu státní kontroly a dozoru | Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 29. ledna 2004 N 5 |
| Kvalifikační seznam pro pozice manažerů, specialistů a dalších zaměstnanců organizací elektroenergetiky | Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 29. ledna 2004 N 4 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic manažerů a specialistů v architektuře a urbanismu | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 23. dubna 2008 N 188 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců institucí systému státních hmotných rezerv | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 5.5.2008 N 220 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic specialistů vykonávajících řadu prací v oblasti právní ochrany výsledků duševní činnosti a prostředků individualizace | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 23. července 2008 N 347 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců agentur pro záležitosti mládeže | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 28. listopadu 2008 N 678 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic manažerů a specialistů organizací letecké dopravy | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 29. ledna 2009 N 32 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic vedoucích a specialistů organizací silničního hospodářství | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 16. února 2009 N 47 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců hydrometeorologické služby | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 16. února 2009 N 48 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců územních orgánů Federální migrační služby | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 11. března 2009 N 107 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic manažerů a specialistů v zajišťování bezpečnosti informací v klíčových systémech informační infrastruktury, proti technické inteligenci a technické ochraně informací | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 22. dubna 2009 N 205 |
| Kvalifikační charakteristiky určitých kategorií zaměstnanců Státního požárního útvaru Ministerstva Ruské federace pro civilní obranu, mimořádné situace a odstraňování následků katastrof | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 24. listopadu 2009 N 919 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců organizací jaderné energetiky | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 10. prosince 2009 N 977 |
| Kvalifikační charakteristika pozice "konfliktolog" | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 22. prosince 2009 N 1007 |
| Kvalifikační charakteristiky pozic pracovníků ve zdravotnictví | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 23. července 2010 N 541n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic pracovníků v oblasti školství | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 26. srpna 2010 N 761n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic manažerů a specialistů vyššího odborného a dalšího odborného vzdělání | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 11. ledna 2011 N 1n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic pro pracovníky v kultuře, umění a kinematografii | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 30. března 2011 N 251n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic pracovníků v oblasti tělesné kultury a sportu | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 15. srpna 2011 N 916n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zemědělských dělníků | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 15. února 2012 N 126n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců organizací cestovního ruchu | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 12. března 2012 N 220n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců organizací raketového a kosmického průmyslu | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 10. dubna 2012 N 328n |
| Kvalifikační charakteristiky funkcí pracovníků státních archivů, středisek ukládání dokumentace, archivů obcí, odborů, organizací, laboratoří pro zajištění bezpečnosti archiválií | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 11. dubna 2012 N 338n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic specialistů vykonávajících práci v oboru překladatelské činnosti | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 16. května 2012 N 547n |
| Kvalifikační charakteristika pozic specialistů vykonávajících práci v oblasti ochrany práce | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 17. května 2012 N 559n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic specialistů vykonávajících práci v oboru forenzní expertizy | Vyhláška Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 16. května 2012 N 550n |
| Kvalifikační charakteristiky pozic zaměstnanců vykonávajících činnost v oboru civilní obrana, ochrana obyvatelstva a území před přírodními a člověkem způsobenými mimořádnými událostmi, zajištění požární bezpečnosti, bezpečnosti osob na vodních plochách a podzemních těžebních lokalitách | Vyhláška Ministerstva práce Ruska ze dne 3. prosince 2013 N 707n |
Stáhněte si všechna čísla EKS v jednom archivu z našeho webu, bohužel, dne tento moment je to zakázáno. Pozice, o které máte zájem, však můžete najít pomocí abecedního rejstříku pozic nebo rubrikátoru problematiky CEN působícího v Ruské federaci.
4. vydání, aktualizované
(schválený rozlišení Ministerstvo práce Ruské federace ze dne 21. srpna 1998 N 37)
Se změnami a doplňky od:
21. ledna, 4. srpna 2000, 20. dubna 2001, 31. května, 20. června 2002, 28. července, 12. listopadu 2003, 25. července 2005, 7. listopadu 2006, 17. září 2007, 220. dubna 2008, březen 14. května 2011, 15. května 2013, 12. února 2014, 27. března 2018
Kvalifikační seznam pro pozice vedoucích, specialistů a ostatních zaměstnanců je normativní dokument vypracovaný Ústavem práce a schválený rozlišení Ministerstvo práce Ruska ze dne 21. srpna 1998 N 37. Toto vydání obsahuje dodatky učiněné usneseními ministerstva práce Ruska ze dne 24. prosince 1998 N 52 , ze dne 22. února 1999 N 3 , ze dne 21. ledna 2000 N 7 , ze dne 4. srpna 2000 N 57 , 20. dubna 2001 N 35 , ze dne 31. května 2002 A ze dne 20. června 2002 N 44. Adresář se doporučuje pro použití v podnicích, institucích a organizacích různých odvětví hospodářství bez ohledu na vlastnictví a organizační a právní formy, aby byl zajištěn správný výběr, umístění a využití personálu.
Nová kvalifikační příručka je navržena tak, aby zajistila racionální dělbu práce, vytvořila účinný mechanismus pro vymezení funkcí, pravomocí a odpovědností na základě jasné regulace pracovní činnost pracovníci v moderní podmínky. Adresář obsahuje nové kvalifikační charakteristiky zaměstnaneckých pozic souvisejících s rozvojem tržních vztahů. Všechny dříve platné kvalifikační charakteristiky byly revidovány a zahrnuty významné změny v souvislosti s probíhajícími transformacemi v zemi as přihlédnutím k praxi aplikace charakteristik.
V kvalifikačních charakteristikách byly sjednoceny standardy pro regulaci práce pracovníků tak, aby byl zajištěn jednotný přístup k výběru personálu s odpovídající kvalifikací a dodržování jednotných zásad pro tarifování práce podle její složitosti. Kvalifikační charakteristiky zohledňují nejnovější legislativní a regulační právní akty Ruské federace.
Kvalifikační adresář pro pozice manažerů, specialistů a ostatních zaměstnanců
Obecná ustanovení
1. Kvalifikační adresář pro pozice manažerů, specialistů a ostatních zaměstnanců (technických pracovníků) je určen k řešení otázek souvisejících s regulací pracovní vztahy, zajištění efektivního systému personálního řízení v podnicích *(1), v institucích a organizacích různých odvětví hospodářství bez ohledu na formu vlastnictví a organizačně-právní formy činnosti.
Kvalifikační charakteristiky obsažené v tomto čísle Adresáře jsou normativní dokumenty, které mají zdůvodnit racionální dělbu a organizaci práce, správný výběr, umístění a využití personálu, zajišťující jednotu při určování pracovních povinností pracovníků a požadavků na ně. kvalifikační požadavky, jakož i rozhodnutí o dodržování pozic zastávaných při certifikaci manažerů a specialistů.
2. Konstrukce Adresáře vychází z pracovní charakteristiky, neboť požadavky na kvalifikaci zaměstnanců jsou dány jejich pracovními povinnostmi, které následně určují názvy pozic.
Adresář byl zpracován v souladu s přijatým zařazením zaměstnanců do tří kategorií: manažeři, specialisté a ostatní zaměstnanci (technickí pracovníci). Zařazení zaměstnanců do kategorií se provádí v závislosti na povaze primárně vykonávané práce, která tvoří náplň práce zaměstnance (organizačně-administrativní, analyticko-konstruktivní, informačně-technická).
Názvy míst zaměstnanců, jejichž kvalifikační charakteristiky jsou uvedeny v adresáři, jsou stanoveny v souladu s Všeruský klasifikátor profesí dělníků, pozicích zaměstnanců a tarifních kategoriích OK-016-94 (OKPDTR), nabyl účinnosti dnem 1.1.1996.
3. Adresář kvalifikací obsahuje dvě sekce. V první části jsou uvedeny kvalifikační charakteristiky celoodvětvových pozic manažerů, specialistů a ostatních zaměstnanců (technických pracovníků), rozšířených v podnicích, institucích a organizacích, především ve výrobních sektorech ekonomiky, včetně těch, které jsou financovány z rozpočtu. Druhá část obsahuje kvalifikační charakteristiku pozic zaměstnanců ve výzkumných institucích, projekčních, technologických, projekčních a geodetických organizacích a také v redakčních a nakladatelských odděleních.
4. Kvalifikační charakteristiky u podniků, institucí a organizací lze využít jako regulační dokumenty přímou akcí nebo slouží jako podklad pro vypracování vnitřních organizačních a administrativních dokumentů - pracovní náplně obsahující konkrétní výčet pracovních povinností zaměstnanců s přihlédnutím ke zvláštnostem organizace výroby, práce a řízení, jakož i k jejich právům a odpovědnosti. V případě potřeby lze odpovědnosti zahrnuté v charakteristikách konkrétní pozice rozdělit mezi několik výkonných umělců.
Protože kvalifikační charakteristiky se vztahují na zaměstnance podniků, institucí a organizací bez ohledu na jejich průmyslová příslušnost a oddělení podřízenosti představují nejtypičtější práci pro každou pozici. Proto je možné při zpracování náplní práce upřesnit seznam prací, které jsou charakteristické pro odpovídající pozici v konkrétních organizačních a technických podmínkách, a stanovit požadavky na nezbytné speciální školení pracovníků.
V procesu organizační, technické a vývoj ekonomiky, vývoj modern manažerské technologie, implementace nejnovější technické prostředky, provádění opatření ke zlepšení organizace a zvýšení efektivity práce, je možné rozšířit rozsah povinností zaměstnanců ve srovnání s těmi, které stanoví odpovídající charakteristiky. V těchto případech může být zaměstnanec, aniž by se změnil pracovní zařazení, pověřován výkonem povinností stanovených charakteristikou jiných pracovních míst, která jsou obsahově podobná, složitostí stejná, jejichž výkon nevyžaduje jinou specializaci a kvalifikace.
5. Kvalifikační charakteristiky každé pozice mají tři části.
Část „Pracovní povinnosti“ stanoví hlavní pracovní funkce, kterou lze zcela nebo zčásti svěřit zaměstnanci zastávajícímu tuto pozici s přihlédnutím k technologické homogenitě a provázanosti práce umožňující optimální specializaci zaměstnanců.
Část „Musí vědět“ obsahuje základní požadavky na zaměstnance ve vztahu ke speciálním znalostem, dále znalost legislativních a regulačních aktů, předpisů, pokynů a dalších návodných materiálů, metod a prostředků, které musí zaměstnanec při plnění pracovních povinností používat.
Sekce "Kvalifikační požadavky" definuje úroveň odborný výcvik zaměstnance nezbytného k plnění předepsaných pracovních povinností a požadavky na délku služby. Úrovně požadované odborné přípravy jsou uvedeny v souladu s podle zákona Ruská federace "O vzdělávání".
6. Charakteristiky odborných pozic stanoví v rámci stejné pozice beze změny jejího názvu vnitropoziční kvalifikační kategorizaci pro odměňování.
Kvalifikační kategorie pro odměňování specialistů stanoví vedoucí podniku, instituce nebo organizace. Přitom je zohledněna míra samostatnosti zaměstnance při plnění pracovních povinností, jeho odpovědnost za přijatá rozhodnutí, přístup k práci, výkonnost a kvalita práce, jakož i odborné znalosti a zkušenosti. praktické činnosti, určené pracovními zkušenostmi v oboru atd.
7. Adresář neobsahuje kvalifikační charakteristiky odvozených pozic (vrchní a vedoucí specialisté, jakož i zástupci vedoucích oddělení). Pracovní povinnosti těchto zaměstnanců, požadavky na jejich znalosti a kvalifikaci jsou stanoveny na základě charakteristiky odpovídajících základních pozic obsažených v Adresáři.
Otázka rozdělení pracovních povinností zástupců vedoucích podniků, institucí a organizací je řešena na základě vnitřních organizačních a administrativních dokumentů.
Používání pracovního označení „senior“ je možné za předpokladu, že zaměstnanec kromě plnění povinností předepsaných vykonávanou funkcí dohlíží na jemu podřízené výkonné pracovníky. Pozice „senior“ může být zřízena výjimečně a v nepřítomnosti výkonných umělců přímo podřízených zaměstnanci, pokud je pověřen funkcemi řízení samostatné pracovní oblasti. U odborných pozic, pro které jsou stanoveny kvalifikační kategorie, se pracovní zařazení „senior“ nepoužívá. V těchto případech jsou funkce řízení podřízených výkonných pracovníků přiděleny specialistovi I kvalifikační kategorie.
Pracovní povinnosti „vedoucích“ jsou stanoveny na základě charakteristik příslušných odborných pozic. Kromě toho jsou pověřeni funkcemi vedoucího a odpovědného vykonávatele práce v některé z oblastí činnosti podniku, instituce, organizace nebo jejich strukturální dělení nebo odpovědnosti za koordinaci a metodické řízení skupin výkonných umělců vytvořených v útvarech (kancelářích) s přihlédnutím k racionální dělbě práce v konkrétních organizačních a technických podmínkách. Požadavky na požadovanou praxi se zvyšují o 2-3 roky oproti požadavkům poskytovaným specialistům I. kvalifikační kategorie. Pracovní povinnosti, znalostní požadavky a kvalifikace zástupců vedoucích strukturálních divizí jsou stanoveny na základě charakteristiky odpovídajících pozic vedoucích pracovníků.
Kvalifikační charakteristiky funkcí vedoucích (vedoucích) oddělení slouží jako základ pro stanovení pracovních povinností, znalostních požadavků a kvalifikace vedoucích příslušných kanceláří při jejich zřizování. funkční oddělení(s přihlédnutím k oborovým specifikům).
8. Soulad skutečně vykonávaných povinností a kvalifikace zaměstnanců s požadavky charakteristika práce stanoví certifikační komise v souladu s aktuálními předpisy o certifikačním řízení. Zvláštní pozornost je přitom věnována kvalitnímu a efektivnímu výkonu práce.
9. Potřeba zajistit bezpečnost života a zdraví pracovníků v procesu práce vyvolává problémy ochrany práce a životní prostředí mezi naléhavé společenské úkoly, jejichž řešení přímo souvisí s dodržováním aktuálních legislativních, meziodvětvových a jiných regulačních právních aktů o ochraně práce, ekologických norem a předpisů ze strany vedoucích pracovníků a každého zaměstnance podniku, instituce, organizace.
V tomto ohledu jsou oficiální odpovědnosti zaměstnanců (manažeři, specialisté a techničtí pracovníci) spolu s výkonem funkcí zajišťovaných příslušnými kvalifikační charakteristiky pozici je povinné na každém pracovišti dodržovat požadavky na ochranu práce a mezi pracovní povinnosti vedoucích patří zajišťování zdravých a bezpečných pracovních podmínek podřízených a také kontrola jejich dodržování požadavků legislativních a regulačních právních aktů na ochranu práce.
Při obsazování pozice je nutné zohlednit požadavky na znalost zaměstnance příslušných norem bezpečnosti práce, environmentální legislativy, norem, pravidel a pokynů na ochranu práce, kolektivní a Osobní ochrana z vystavení nebezpečným a škodlivým výrobním faktorům.
10. Na doporučení certifikační komise mohou být výjimečně jmenovány osoby, které nemají zvláštní vzdělání nebo pracovní praxi stanovenou kvalifikačními požadavky, ale mají dostatečné praktické zkušenosti a své pracovní povinnosti plní efektivně a v plném rozsahu odpovídající pozice stejným způsobem, stejně jako osoby, které mají speciální trénink a pracovní zkušenosti.
V souladu s článkem 143 zákoníku práce V Ruské federaci se tarifikace práce a přidělování tarifních kategorií zaměstnancům provádí s přihlédnutím k jednotnému tarifnímu a kvalifikačnímu adresáři prací a profesí pracovníků, jednotnému kvalifikačnímu adresáři pozic manažerů, specialistů a zaměstnanců.
Nařízení vlády Ruské federace ze dne 31. října 2002 N 787 stanovilo, že Jednotný tarif kvalifikační adresář práce a profese pracovníků (dále - ETKS) tvoří tarifní a kvalifikační charakteristiky obsahující charakteristiku hlavních druhů prací podle povolání pracovníků v závislosti na jejich složitosti a odpovídajícím tarifním kategoriím, jakož i požadavky na odborné znalosti a dělnické dovednosti.
Vývoj ETKS provádí Ministerstvo zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace spolu s federálními výkonnými orgány, které jsou pověřeny řízením, regulací a koordinací činností v příslušném sektoru (subsektoru) OV. hospodářství (bod 2 nařízení vlády Ruské federace ze dne 31. října 2002 N 787).
Před schválením nových čísel ETKS budou vydána čísla schválená usneseními Státního výboru práce SSSR a Sekretariátu Všesvazové ústřední rady odborů a platná na území Ruska v souladu s usnesením ministerstva práce Ruské federace ze dne 12. května 1992 N 15a.
Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání dělníků Číslo 1 Profese dělníků společné pro všechna odvětví národního hospodářství (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a sekretariátu Všesvazové ústřední rady odborů ze dne 31. ledna 1985 N 31/3-30) (ve znění ze dne 12. října 1987., 18. prosince 1989, 15. května, 22. června, 18. prosince 1990, 24. prosince 1992, 11. února, 19. července 1993 , 29. června 1995, 1. června 1998, 17. května 2001 g., 31. července 2007, 20. října 2008, 17. dubna 2009) Jednotný tarif a kvalifikační adresář prací a profesí pracovníků vydání „Foundry 2 Sections: práce“, „ Svářečské práce", "Kotelny, tváření za studena, tažení a lisování", "Kovářské a lisovací a tepelné práce", " Mechanická obnova kovy a jiné materiály“, „Kovové povlaky a nátěry“; „Smaltování“, „Mechanizační a zámečnické práce“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 15. listopadu 1999 N 45) (ve znění ze dne 13. listopadu 2008) Jednotný sazebník a kvalifikační adresář práce a Profese pracovníků Vydání 3 Sekce "Stavební, instalační a opravárenské a stavební práce" (schváleno nařízením Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 6. dubna 2007 N 243) (ve znění ze dne 28. listopadu 2008, duben 30, 2009) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a dělnických profesí Číslo 4 Oddíly: " Všeobecné profese těžba a těžba investičních prací“; „Všeobecné profese benifikace, aglomerace, briketování“; „Těžba a úprava uhlí a břidlice, výstavba uhelných a břidlicových dolů a povrchových dolů“; „Výstavba podzemních drah, tunelů a podzemních staveb speciální účel"; "Těžba a zušlechťování rud a aluviálních nerostů"; "Aglomerace rud"; "Těžba a zušlechťování důlních chemických surovin"; "Těžba a těžba stavební materiál"; "Těžba a zpracování rašeliny"; "Zpracování hnědé uhlí a ozokeritové rudy“ (schváleno Usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 12. srpna 2003 N 61) Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a profesí pracovníků Číslo 5 Sekce „Geologický průzkum a topograficko-geodetické práce (schváleno Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 17. února 2000 N 16) Jednotný sazebník a kvalifikační adresář prací a profesí pracovníků Číslo 6 Oddíly: „Vrtání vrtů“, „Produkce ropy a zemního plynu“ (schváleno usnesením Ministerstvo práce Ruské federace ze dne 14. listopadu 2000 N 81) Jednotný tarif a kvalifikační adresář dělníků a profesí Vydání 7 Sekce: "Všeobecné profese hutnictví železa"; "Výroba vysokých pecí", "Výroba tavení oceli"; "Výroba válcování"; "Výroba potrubí"; "Výroba feroslitiny"; "Výroba koksu a chemie"; "Výroba žáruvzdorných materiálů"; „Recyklace druhotných kovů“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 27. prosince 1984 N 381/23-157) (ve znění pozdějších předpisů ze dne 12. června 1990 , 20. října 2008) Jednotný tarifní a kvalifikační adresář dělníků a profesí pracovníků Číslo 8 Sekce: „Všeobecné profese hutnictví neželezných kovů“; "Výroba neželezných, vzácných kovů a prášků z neželezných kovů"; "Zpracování neželezných kovů"; "Výroba tvrdých slitin, žáruvzdorných kovů a produktů práškové metalurgie"; "Výroba elektrodových produktů." Jednotný sazebník a kvalifikace práce a povolání pracovníků Číslo 9 Sekce: „Provoz zařízení elektráren a sítí, obsluha spotřebičů energie“; „Opravy zařízení elektráren a sítí“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 16. ledna 1985 N 18/2-55) (ve znění z června 7, 1988, 12. června, 13. prosince 1990, 12. března 1999 3. října 2005) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání pracovníků Číslo 10 Oddíl „Výroba hodinek a technických kamenů, opravy hodinek“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 11. října 2000 N 72) Jednotný tarif a kvalifikační adresář adresář prací a profesí pracovníků Číslo 11 Sekce "Výroba jehel" (příloha k usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 18. 3. 2002 N 18) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha děl a profesí dělníků Číslo 12 Sekce "Výroba rákosu" (schváleno usnesením Státního výboru pro práci SSSR a Všeruské ústřední rady obchodu Odbory ze dne 22. března 1984 N 82/6-38) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání dělníků Číslo 13 Sekce „Výroba cínu, plechovek a trubek“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne dubna 17, 2000 N 32) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání pracovníků Číslo 14 Sekce "Výroba" kovové elektrody"schváleno usnesením Ministerstva práce Ruska ze dne 5. března 2004 N 37. Jednotný sazebník a kvalifikační adresář prací a povolání pracovníků Číslo 15 Sekce "Výroba kovových lan, pletiva, pružin, kartáčů a řetězů" Jednotný sazebník a Kvalifikační adresář prací a povolání pracovníků Číslo 16 Sekce "Výroba lékařských nástrojů, přístrojů a zařízení" (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 5. března 2004 N 38) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a Profese dělníků Číslo 17 Oddíl: "Výroba brusiva" (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 8. února 1983 N 20/4-41) (ve znění pozdějších předpisů ze dne 20. října 2008) Jednotný sazebník a kvalifikace práce a povolání pracovníků Číslo 18 Část „Výroba syntetických diamantů, supertvrdé materiály a výrobky z nich a přírodní diamanty“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 26. července 2002 N 52) (ve znění ze dne 20. října 2008) Jednotný sazebník a kvalifikace Adresář práce a povolání pracovníků Číslo 19 Rubriky: "Všeobecné profese elektrotechnické výroby", "Výroba elektroizolačních materiálů", "Výroba elektrouhlí", "Výroba kabelů", "Izolační a navíjecí práce", "Výroba chemických a jiných zdrojů proudu" (schvaluje usnesení Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 26. dubna 1985 N 113/10-32) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí dělníků Číslo 20 Výroba el. produkty Sekce: „Všeobecné profese ve výrobě elektronických produktů“, „Výroba polovodičů“, „Výroba rádiových součástek“, „Elektrovakuová výroba“, „Piezotechnická výroba“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace z ledna 21, 2000 N 5) (ve znění ze dne 12. září 2001) Jednotný sazebník a kvalifikace práce a povolání pracovníků Vydání 21 Oddíl "Výroba rádiových zařízení a drátových komunikačních zařízení" (schváleno. Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 7. března 2001 N 23) Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání pracovníků Číslo 22 Sekce "Výroba a opravy" letadlo, motory a jejich vybavení" (schváleno výnosem Ministerstva práce Ruské federace ze dne 26. března 2002 N 24) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí pracovníků. Vydání 23. Sekce: Stavba lodí a opravy lodí ( schváleno výnosem Státního výboru práce SSSR a Všesvazové ústřední rady odborů ze dne 24. dubna 1985 N 109/10-17) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání dělníků Číslo 24 Oddíl „Všeobecná povolání chemické výroby“ (schváleno nařízením Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 28. března 2006 N 208) Jednotný sazebník- kvalifikační adresář děl a profesí pracovníků Číslo 25 Oddíly: „Výroba dusíku a produkty organických syntéza", "zákl chemická výroba"(schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 20. března 1985 N 79/6-86) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí dělníků. Vydání 26. Sekce: Výroba anilinových barviv výroba tiskových barev a laků (schváleno . Výnos Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 17. července 1985 N 228/15; -90) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání pracovníků Vydání 27 Sekce "Výroba" polymerní materiály a výrobky z nich vyrobené“ Jednotný tarif a kvalifikační adresář prací a profesí pracovníků Číslo 28 Sekce „Výroba chemických vláken, skleněných vláken, sklolaminátových materiálů, sklolaminátu a výrobků z nich“ Jednotný tarif a kvalifikační adresář prací a profesí pracovníků Číslo 29 Sekce: „Výroba léčiv, vitamínů, lékařských, bakteriálních a biologických přípravků a materiálů. Výroba kvasnic. Výroba kyseliny citrónové a vinné. Výroba hydrolýzou a zpracování sulfitových louhů. Výroba acetonbutylu“ Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání pracovníků Číslo 30 Již neplatí. Sekce: „Výroba hydrolýzy a zpracování sulfitových louhů. Výroba aceton-butylu. Výroba kyseliny citrónové a vinné. Výroba droždí“ přesunuto do ETKS číslo 29 Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání pracovníků Číslo 31 Mimo platnost. Sekce: „Výroba léčiv, vitamínů, léčebných, bakteriálních a biologických přípravků a materiálů“ přesunuto do ETKS č. 29 Jednotný tarif a kvalifikační adresář prací a profesí pracovníků Číslo 32 Obsahuje část: „Výroba syntetických kaučuků, tukových náhražek a petrochemických produktů“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR, All-Union Central Rady odborů ze dne 31.5.1984 N 163/10-53) a sekce „Chemická a fotografická výroba“ (schváleno. Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 14. listopadu 2000 N 80) Jednotná celní a kvalifikační reference kniha pro práce a profese dělníků Číslo 33 Sekce: „Všeobecné profese ve výrobě a zpracování pryžových směsí“, „Výroba pryžových technických výrobků, pryžové obuvi a pryžových výrobků pro běžnou spotřebu“, „Výroba, restaurování a opravy pneumatik“ , "Výroba sazí", "Výroba regenerovaného materiálu" Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání pracovníků Číslo 34 Již není platné. Rubrika: "Chemická a fotografická výroba" byla přesunuta do ETKS číslo 32 Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha děl a profesí dělníků Číslo 35 Rubrika: "Výroba koženky" (schváleno usnesením Státního výboru práce č. 32/2001 Sb.). SSSR a Všeruská ústřední rada odborů ze dne 19. listopadu 1984 N 333/22 -73) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání dělníků Číslo 36 Obsahuje oddíly: „Rafinace ropy, ropných produktů, plynu, břidlice , uhlí a údržba hlavních ropovodů“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 7. června 1984 N 171/ 10-109) (ve znění pozdějších předpisů 3. února 1988 , 14. srpna 1990, 21. listopadu 1994, 31. července 1995) a „Výroba azbestových technických výrobků“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 5. února 2004 N 8) Jednotný seznam sazeb a kvalifikací o pracích a povoláních dělníků Číslo 37 Obsahuje část „Výroba výrobků z kůry korkového stromu“ (schváleno vyhláškou Státního výboru práce SSSR a sekretariátu Celosvazové ústřední rady odborů ze dne 23.7.1984 N 216/14-3) a oddíly: „Všeobecné profese těžařské výroby“, „Těžební práce“, „Splavování dříví“, „Odpich dříví“, „Obstarávání a zpracování rákosu“ (schváleno Usnesením). Ministerstva práce Ruské federace ze dne 29. srpna 2001 N 65) Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání pracovníků Vydání 38 Již neplatné. Sekce: „Výroba azbestových technických výrobků“ byla přesunuta do ETKS číslo 36 Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a profesí pracovníků Číslo 39 Zanikla. Rubrika: "Výroba výrobků z kůry balsy" byla přesunuta do ETKS číslo 37 Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí pracovníků Číslo 40 Obsahuje sekce: "Všeobecné profese dřevozpracujících průmyslů", "Pilaření" a zpracování dřeva", "Výroba dřeva a požárních desek" , "Výroba překližky", "Výroba nábytku", "Výroba zápalek", "Výroba tužek" (schváleno usnesením Státního výboru pro práci SSSR a Všeruskou ústřední radou odborů ze dne 10. ledna 1985 N 7/2-13) a oddíl „Výroba stavebních materiálů“ (schváleno . Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 17. května 2001 N 41) (ve znění ze dne 12. července 2002) Jednotný sazebník a kvalifikace práce a povolání pracovníků Číslo 41 Obsahuje část „Výroba buničiny, papíru, lepenky a výrobků z nich“ (s dodatky ze dne 9. září 1986, 21. listopadu 1994) a sekce „Výroba skla a skleněných výrobků“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 28. května 2002 N 37) (ve znění ze dne 11. listopadu 2008) Jednotný sazebník Kvalifikační označení kniha prací a profesí pracovníků Číslo 42 Již neplatí. Rubrika: "Výroba stavebních hmot" přesunuta do ETKS číslo 40 Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí pracovníků Číslo 43 Obsahuje sekci "Prvovýroba bavlny a lýka" (schváleno Usnesením MPSV Ruské federace ze dne 13. března 2000 N 23) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha děl a profesí pracovníků Číslo 44 Obsahuje sekce: „Všeobecné profese v textilní výrobě“, „Výroba bavlny“, „Výroba plátna“, „ Výroba vlny" "Výroba hedvábí", "Výroba navíjení hedvábí", " Výroba pletení", "Výroba plstění a plsti", "Výroba textilní galanterie", "Výroba konopí a juty", "Výroba vody", "Výroba netkaných materiálů", "Výroba sítí", "Ruční tkaní" Jednotný tarif a kvalifikace referenční kniha prací a profesí pracovníků Číslo 45 Obsahuje oddíly: „Všeobecné profese ve výrobě keramických, porcelánových a kameninových výrobků“ „Výroba výrobků z porcelánu a kameniny“ (schváleno usnesením ze dne Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 23. července 1984) a oddíly: „Všeobecné profese ve výrobě lehkého průmyslu“, „Výroba koželužských a kožedělných surovin). ““, „Výroba kožené obuvi“, „Výroba kožešin“, „Výroba kožené galanterie“, „Výroba sedlářského zboží“, „Výroba výrobků z technické kůže“, „Výroba štětin a kartáčů“, „Výroba kožedělství a extraktů“ (schváleno Usnesením č.j. Ministerstvo práce Ruské federace ze dne 24. února 2004 N 22) Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání pracovníků, vydání 46, sekce " oděvní průmysl"(schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 3. července 2002 N 47) Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání pracovníků číslo 47 Sekce "Výroba padáků" (schváleno usnesením Ministerstva práce ze dne Ruské federace ze dne 14. července 2003 N 52) Jednotný sazebník- kvalifikační adresář děl a profesí pracovníků Vydání 48 Sekce "Všeobecné výrobní profese potravinářské výrobky"(schváleno usnesením Ministerstva práce a sociálního rozvoje Ruské federace ze dne 5. března 2004 N 32) Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře práce a povolání pracovníků číslo 49 Sekce: "Výroba masné výrobky", "Zpracování kostí a výroba klihu", "Zpracování drůbeže a králíků", "Výroba másla, sýrů a mléčných výrobků" (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 5. března 2004 N 33) Jednotný sazebník a kvalifikace Adresář práce a povolání pracovníků Číslo 50 Sekce "Těžba a zpracování ryb a mořských plodů" (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 12. října 2000 N 73) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí pracovníků Číslo 51 Obsahuje sekce: "Výroba alkoholických a nealkoholických výrobků", "Výroba chleba a těstovin", "Výroba cukrovinek", "Výroba škrobu", "Výroba cukru", "Výroba potravinářských koncentrátů", "Tabák, výroba tabáku a fermentace", "Výroba éterických olejů", "Výroba čaje", "Výroba parfémů a kosmetiky", "Výroba oleje a tuků", "Extrakce a výroba stolní sůl", "Těžba a zpracování kořene lékořice", "Výtah, mletí mouky a mletí krmiv", "Obchod a stravování", "Výroba konzervovaných potravin" (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruska ze dne 5. března 2004 N 30) Jednotný sazebník a kvalifikace Adresář práce a povolání pracovníků Číslo 52 Oddíly: " Železniční doprava "; "Námořní a říční doprava" Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání pracovníků Vydání 53 Sekce "Provoz a letové zkoušky letadel (letadel)" (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 13. 2000 N 30) Jednotný sazebník- kvalifikační adresář prací a profesí pracovníků Číslo 54 Nepoužito Jednotný sazebník a kvalifikační referenční kniha prací a profesí pracovníků Číslo 55 Sekce: „Všeobecné profese polygrafické výroby“, „Formové procesy polygrafické výroby“ , „Procesy tisku“, „Procesy vazby a zušlechťování brožury“, „Typová výroba“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 30. ledna 2002 N 4) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí dělníci Číslo 56 Sekce: Železniční doprava a metro (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všesvazové ústřední rady odborů ze dne 6. prosince 1983. N 283/24-82) (ve znění z října 3, 26. prosince 1988, 11. listopadu, 19., 25. prosince 1996, 28. května 1997, 8., 29. června 1998, 11. listopadu 2008 .) Jednotný tarif a kvalifikační adresář Sekce práce a povolání pracovníků Vydání: 57 „Reklama, design a layout“; "Restaurátorské práce" (schváleno nařízením Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruska ze dne 21. března 2008 N 135) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha prací a profesí pracovníků Vydání 58 Obsahuje oddíl: "Práce a profese komunikačních pracovníků “ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a sekretariátu Všesvazové ústřední rady odborů ze dne 27. dubna 1984 N 122/8-43, ve znění ze dne 11. listopadu 2008) a oddílů: „Všeobecné profese“, „Filmová studia a podniky, organizace televizního a rozhlasového vysílání“, „Síť kin a filmová distribuce“, „Divadelní a zábavní podniky“ (schváleno usnesením Ministerstva práce Ruské federace ze dne 16. července 2003 N 54) Jednotná tarifní a kvalifikační referenční kniha děl a profesí pracovníků Číslo 59 Sekce: "Všeobecné profese ve výrobě hudebních nástrojů", "Výroba klávesových nástrojů", "Výroba smyčcových nástrojů", "Výroba drnkacích nástrojů" ", "Výroba plátkových nástrojů", "Výroba dechových a bicích nástrojů", "Opravy a restaurování hudebních nástrojů" (schváleno. Usnesení Ministerstva spravedlnosti Ruské federace ze dne 26. dubna 2004 N 63) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání pracovníků Číslo 60 Obsahuje část: „Výroba vizuálních pomůcek“ (schváleno usnesením Státního výboru pro Práce SSSR a Všeruská ústřední rada odborů ze dne 23. července 1984 N 217/14- 4) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a povolání dělníků Číslo 61 Obsahuje sekce: „Všeobecné profese ve výrobě uměleckých produkty"; "Výroba šperků a filigránů"; "Výroba uměleckých kovových výrobků"; "Výroba uměleckých výrobků ze dřeva, kapurovce a březové kůry"; "Výroba lapování"; "Výroba uměleckých kamenných výrobků"; "Výroba uměleckých výrobků z papír-mâché s miniaturní malbou"; "Výroba uměleckých výrobků z kosti a rohoviny"; "Výroba uměleckých výrobků z jantaru"; "Výroba soch"; "Výroba uměleckých výrobků z kůže a kožešin"; "Výroba lidových uměleckých řemesel" (schváleno. Usnesení Ministerstva práce Ruské federace ze dne 5. března 2004 N 40) Jednotný sazebník a kvalifikace adresáře prací a povolání pracovníků Číslo 62 Netýká se Jednotný sazebník a kvalifikace Adresář prací a povolání pracovníků Číslo 63 Netýká se Jednotný tarif a Kvalifikační adresář prací a povolání dělníků Číslo 64 Sekce: „Výroba hraček“ (schváleno výnosem Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 4. května 1983 N 88/10 -32) Jednotný sazebník a kvalifikace práce a profesí pracovníků číslo 65 Netýká se Jednotný tarif a kvalifikační adresář prací a povolání pracovníků číslo 66 Sekce: „Chemické čištění a barvení oděvů“, „Práce a profese pracovníků prádelny“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 31. října 1984 N 320/21-22) Jednotný tarif a kvalifikační adresář prací a povolání dělníků Číslo 67 Ne Uplatňuje se Jednotný sazebník a kvalifikace dělníků, číslo 68. Jednotný sazebník a kvalifikace dělníků, číslo 69. Netýká se částí: „Plynárenství měst a obcí osad", "Zařízení pro zásobování vodou a kanalizaci", "Hospodaření zeleně", "Fotopráce" (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 18. září 1984 N 272 /17-70) (ve znění ze dne 9. září 1986, 22. července 1988, 29. ledna 1991, 29. června 1995, 11. listopadu 2008) Jednotný tarifní a kvalifikační adresář práce a povolání pracovníků Číslo 70 Obsahuje oddíl „ Práce a povolání pracovníků ve živočišné výrobě“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všesvazové ústřední rady odborů ze dne 19. července 1983 N 156/15-28) Jednotný tarif a kvalifikační adresář práce a profese dělníků Číslo 71 Oddíl „Opticko-mechanická výroba“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všesvazové ústřední rady odborů ze dne 24. července 1985 N 239/16 -26) Jednotný sazebník a Kvalifikační adresář práce a povolání dělníků Číslo 72 Sekce „Opravy a zkoušení speciálních výrobních výrobků“ (schváleno usnesením Státního výboru práce SSSR a Všeruské ústřední rady odborů ze dne 24. října 1985 N 352/22-55)