"Гэрийн даалгаварт зарцуулсан цаг"-ын оношлогоо. Ажлын цагийн зардлын ангилал ба тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа Хэрхэн зарцуулсан хугацаа
Ажил гүйцэтгэгчийн ээлжийн ажлын цагийг ажил гүйцэтгэгчийн ажлын цаг (ажилчин үйлдвэрлэлийн даалгаварт заасан эсвэл заагаагүй ажил гүйцэтгэх) болон ажлын завсарлагааны цаг гэж хуваана. гүйцэтгэгчийн (энэ үед ажилчин ажилладаггүй).
Бэлтгэл ба эцсийн хугацаа(T pz) нь тухайн ажил гүйцэтгэхэд бэлтгэгдсэн ажилтны зарцуулсан хугацаа, түүнийг дуусгахтай холбоотой үйлдэл юм.
Үйл ажиллагааны хугацаа(T 0„).Энэ нь тухайн ажил (үйл ажиллагаа) гүйцэтгэхэд шууд зарцуулсан цаг хугацаа бөгөөд нэгж тус бүр эсвэл тодорхой хэмжээний бүтээгдэхүүн, ажил давтагддаг. Энэ нь үндсэн болон хуваагдана туслах цагцагт машин ажилладаг.
Үндсэн цаг (T 0).Энэ бол ажилтны хөдөлмөрийн сэдэв, түүний нөхцөл байдал, орон зай дахь байрлалыг чанарын болон тоон байдлаар өөрчлөхөд зарцуулсан цаг хугацаа юм.
Туслах цаг(T in).Энэ бол ажилчин үндсэн ажлаа дуусгах үйл ажиллагаанд зарцуулсан цаг юм. Энэ нь боловсруулсан үйлдвэрлэлийн нэгж бүрээр эсвэл тодорхой хэмжээгээр давтагддаг.
Ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа(T^).Энэ нь ажилчны ажлын байрыг засварлаж, ээлжийн хугацаанд үр бүтээлтэй ажиллах нөхцлийг бүрдүүлэхэд зарцуулсан цаг юм.
Цаг хугацаа Засвар үйлчилгээ (G tech). Энэ нь тодорхой ажлыг гүйцэтгэхэд шаардлагатай ажлын байр, тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгслийг засварлахад зарцуулсан хугацаа юм.
Цаг хугацаа зохион байгуулалтын үйлчилгээ (Горг). Энэ нь ажилчин ээлжийн хугацаанд ажлын байраа хэвийн байлгахад зарцуулсан цаг юм.
Ажилчдын ажлыг ажиглахад зарцуулсан цагтоног төхөөрөмж.Механикжсан, автоматжуулсан үйлдвэрлэлд энэ хугацаа чухал юм. тодорхой татах хүч. Энэ нь идэвхтэй эсвэл идэвхгүй байж болно.
Ажилчдын зардалд дүн шинжилгээ хийхдээ тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээний хугацаа мөн цаг хугацааны стандартыг тооцоолох, давхцах, давхцахгүй байх хугацааг ялгадаг.
Давхардсан цаг -Энэ нь тоног төхөөрөмжийн автомат ажиллагааны хугацаанд ажилчин тодорхой ажлын техникийг гүйцэтгэх цаг юм. Давхардсан хугацаа нь үндсэн (идэвхтэй ажиглалт) болон туслах цаг, түүнчлэн ажлын бусад төрлийн зарцуулалттай холбоотой цаг хугацаа байж болно.
Давхардаагүй хугацаа -энэ бол ажиллах хугацаа туслах ажилтоног төхөөрөмж зогссон үед ажлын байранд засвар үйлчилгээ хийх.
Үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй ажлын цаг(T nz). Энэ нь ажилтны санамсаргүй, бүтээмжгүй ажил гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг юм. Ингэж хуваагдаж байна.
Хааяа ажлын цаг(Т Лхагва гариг). Энэ нь үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй боловч үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ (жишээлбэл, тээвэрлэлт) -ээс үүдэлтэй ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан хугацаа юм бэлэн бүтээгдэхүүн, туслах ажилтны оронд гүйцэтгэсэн).
Үр ашиггүй ажлын цаг(T nr). Энэ нь үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй, үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ шаардлагаас шалтгаалаагүй ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан хугацаа (жишээлбэл, үйлдвэрлэлийн согогийг засах хугацаа).
Ажлын завсарлагааны цагдараах байдлаар хуваагдана.
Ажлын зохицуулалттай завсарлагааны хугацаа.Үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтаас шалтгаалан ажлын завсарлагааны цаг (T pt), жишээлбэл, ажилчид өргөсөн ачааг оосорлох үед краны операторын ажлын завсарлага орно. Энэ ангилалд мөн багтана амрах эсвэл хувийн хэрэгцээнд зарцуулах цаггүйцэтгэгч (T TV).
Ажлаас зохицуулалтгүй завсарлага.Энэ бол үйлдвэрлэлийн үйл явцын хэвийн урсгал тасалдсанаас үүдэлтэй ажил тасалдсан үе юм. Үүнд үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалтанд гарсан дутагдлуудын улмаас үүссэн тасалдал (T pnt): цаг тухайд нь ирүүлээгүй. ажлын байрматериал, түүхий эд, тоног төхөөрөмжийн эвдрэл, цахилгаан тасрах гэх мэт, тасалдлын улмаас үүссэн тасалдлын хугацаа. хөдөлмөрийн сахилга бат(Т Даваа гариг): ажилдаа хоцрох, ажлын байран дээр гарах, ажлаасаа эрт гарах гэх мэт.
Ажлын цагийн алдагдал, түүний шалтгааныг олж тогтоох, дараа нь арилгахын тулд ажлын цагийн өртөгт дүн шинжилгээ хийхдээ гүйцэтгэгчийн ажлын бүх цагийг бүтээмжийн зардал, ажлын цаг алдсан гэж хуваадаг. Эхний бүлэгт дуусгах ажлын цаг орно үйлдвэрлэлийн даалгаварзохицуулалттай завсарлагааны хугацаа. Эдгээр зардлыг нормоор тооцож, цаг хугацааны нормын бүтцэд оруулсан болно. Алдагдсан ажлын цаг гэдэгт үр ашиггүй ажил гүйцэтгэх хугацаа, зохицуулалтгүй завсарлагад зарцуулсан цаг орно. Эдгээр зардлыг арилгах эсвэл аль болох багасгах зорилгоор дүн шинжилгээ хийх объект юм.
Ажлын цагийн зардлын ангилал -Энэ нь ажлын цагийн зардлыг холбогдох бүлгүүдийн нэгдэл юм нийтлэг шинж чанаруудбүтцийг судалж, ажлын цагийн зардлын оновчтой тэнцвэрийг бий болгох, ажлын цагийн зохисгүй зардлыг тодорхойлох, хөдөлмөрийн бүтээмжийн боломжит өсөлтийг тодорхойлох зорилгоор. Хөдөлмөрийн үйл явцыг шинжлэх, оновчтой болгох, хөдөлмөрийн зардлын стандартыг боловсруулахын тулд ажилтны ажлын цаг, тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацааг сайтар судлах шаардлагатай.
Ажлын цаг бол аж ахуйн нэгжийн хамгийн чухал нөөцийн нэг юм. Ажлын цагийн зардлын ангиллын утга нь дараах байдалтай байна.
Тухайн ажлыг гүйцэтгэхэд зайлшгүй шаардлагатай, зохицуулалттай байх ажлын цагийн өртгийг тогтоох;
Тоног төхөөрөмж, гүйцэтгэгчдийн ажлын цагийг үр дүнтэй ашиглах.
Ажлын цагийн зардлыг ангилах зорилгодараах байдалтай байна.
Хөдөлмөрийн зохион байгуулалт, ажлын цаг ашиглалтын төлөв байдлыг судлах;
Цаг хугацааны алдагдал, тэдгээрийн шалтгааныг бүрэн тодорхойлох;
Тухайн ажлыг гүйцэтгэхдээ бие даасан цаг зарцуулалтын хэрэгцээ, оновчтой байдлын түвшинг тогтоох, бодит цагийн зарцуулалтыг стандарт утгатай харьцуулах;
Ажилтны ажлын цагтай холбоотой тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацааг судалж, дүн шинжилгээ хийх;
Ажлын цагийн оновчтой тэнцвэрийг бий болгох;
Тухайн ажил, түүний бие даасан элементүүдийг дуусгахад шаардагдах хугацааг тодорхойлох;
Техникийн үндэслэлтэй үйлдвэрлэл, цаг хугацааны стандартыг бий болгох, хөдөлмөрийн бүтээмжийг нэмэгдүүлэх нөөцийг тодорхойлох зорилгоор хийсэн ажиглалтын үр дүнг харьцуулах.
Цагийн зардлыг үйлдвэрлэлийн үйл явцын элементүүд: хөдөлмөрийн сэдэв, ажилтан, тоног төхөөрөмжтэй харьцах харьцаагаар нь ангилдаг.
Ажлын цаг- Энэ хуулиар тогтоосонажилтан заасан үүргээ гүйцэтгэх хугацаа хөдөлмөрийн үүрэг хариуцлагафункцууд. Ажил гүйцэтгэгчийн ажлын цагийг ажилчин үйлдвэрлэлийн даалгаварт заасан эсвэл заагаагүй ажил гүйцэтгэх ажлын цаг, ажил хийдэггүй завсарлага гэж хуваадаг. Зураг дээр үзүүлсэн гүйцэтгэгчийн ажлын цагийн зардлын ангиллын бүтэц нь цаг хугацааны зардлыг ангилал, төрөлд хуваахыг агуулдаг. Энэхүү ангиллыг стандартчилагдсан цаг хугацааны бүрдүүлэгч элементүүдийн зөв хувь хэмжээ, үнэмлэхүй хэмжээг тогтооход ашигладаг.
Ажлын цагҮйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх нь дараахь төрлийн ажлын цагийн зардлаас бүрдэнэ.
1. Бэлтгэл ба эцсийн хугацаа (T pz) нь тухайн ажил гүйцэтгэхэд бэлтгэгдсэн ажилтны зарцуулсан хугацаа, түүнийг дуусгахтай холбоотой үйлдлүүд юм. Үүнд: үйлдвэрлэлийн даалгавар, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмж, технологийн баримт бичгийг хүлээн авах; ажил, технологийн баримт бичиг, зурагтай танилцах; ажил гүйцэтгэх зааварчилгааг хүлээн авах; Тохиромжтой ажиллагааны горимд тоног төхөөрөмжийг тохируулах; машин дээр эд ангиудын туршилтын боловсруулалт; бэхэлгээ, багаж хэрэгслийг зайлуулах, эцсийн бүтээгдэхүүн хүргэх, технологийн баримт бичиг, зураг зурах.
2. Үйл ажиллагааны хугацаа (T op) нь тухайн ажил (үйл ажиллагаа) гүйцэтгэхэд шууд зарцуулсан цаг, нэгж тус бүр эсвэл тодорхой хэмжээний бүтээгдэхүүн, ажилтай давтагддаг. Энэ нь үндсэн болон туслах цаг гэж хуваагддаг.
2.1. Үндсэн цаг (T o) нь ажилтны хөдөлмөрийн сэдэв, түүний нөхцөл байдал, орон зай дахь байрлалыг чанарын болон тоон байдлаар өөрчлөхөд зарцуулсан цаг хугацаа юм.
2.2. Туслах цаг (T in) нь үндсэн ажлаа дуусгахыг баталгаажуулах үйл ажиллагаанд ажилтны зарцуулсан цаг юм. Энэ нь боловсруулсан үйлдвэрлэлийн нэгж бүрээр эсвэл тодорхой хэмжээгээр давтагддаг. Туслах хугацаа нь: түүхий эд, хагас боловсруулсан бүтээгдэхүүнийг ачих тоног төхөөрөмж; бэлэн бүтээгдэхүүнийг буулгах, авах; эд ангиудыг суурилуулах, бэхлэх; эд ангиудыг салгах, салгах; бие даасан тоног төхөөрөмжийн механизмын хөдөлгөөн; ажлын багаж хэрэгслийг дахин зохион байгуулах гэх мэт.
3. Ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа (T obs) нь ажилтны зарцуулсан цаг юм
ажлын байранд анхаарал тавьж, ээлжийн хугацаанд үр бүтээлтэй ажиллах нөхцөлийг хангах. Машин болон автоматжуулсан үйлдвэрлэлийн процесст энэ нь техникийн болон зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээний хугацаанд хуваагдана.
3.1. Засвар үйлчилгээний хугацаа (T tech) гэдэг нь тодорхой ажлыг гүйцэтгэхэд шаардлагатай ажлын байр, тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгслийг арчлахад зарцуулсан цаг юм. Үүнд хуучирсан багаж хэрэгслийг хурцалж, солих, ашиглалтын явцад тоног төхөөрөмжийг тохируулах, нарийн тохируулах, үйлдвэрлэлийн хог хаягдлыг цэвэрлэх гэх мэт цаг хугацаа орно.
3.2. Байгууллагын үйлчилгээний хугацаа (Торг) нь ээлжийн хугацаанд ажлын байрыг шаардлагатай нөхцөлд байлгахад зарцуулсан цаг юм. Энэ нь тодорхой үйл ажиллагааны онцлогоос хамаардаггүй бөгөөд үүнд зарцуулсан цаг хугацаа орно: хоол идэх, ээлж солих; ажилд шаардлагатай багаж хэрэгсэл, баримт бичиг, бусад материал, эд зүйлсийг өөрчлөх эхэнд байрлуулж, эцэст нь цэвэрлэх; ажлын байран дахь ажлын хэсэг бүхий савны хөдөлгөөн эсвэл бэлэн бүтээгдэхүүн; тоног төхөөрөмжийг шалгах, турших, цэвэрлэх, угаах, тослох гэх мэт.
4. Механикжсан болон автоматжуулсан үйлдвэрлэлүйл ажиллагааны цагийн нэлээд хувийг эзэлдэг ажилчны тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг ажиглахад зарцуулсан цаг . Энэ нь идэвхтэй эсвэл идэвхгүй байж болно.
4.1. Тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг идэвхтэй хянах хугацаа (T a.n) нь ажилтан тоног төхөөрөмжийн ажиллагаа, технологийн процессын явц, тогтоосон параметрүүдийг дагаж мөрдөхийг сайтар хянаж байх хугацаа юм. шаардлагатай чанарбүтээгдэхүүн, тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын чадвар. Энэ хугацаанд ажилтан бие махбодийн ажил хийдэггүй, гэхдээ ажлын байран дээр байх шаардлагатай.
4.2. Тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг идэвхгүй ажиглах хугацаа (T p.n.) нь тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг тогтмол хянах шаардлагагүй үе юм технологийн процесс, гэхдээ ажилчин өөр ажил байхгүйгээс үүнийг хийдэг. Энэ хугацааг багасгах, эсвэл өөр ажлыг гүйцэтгэхэд ашиглах тул онцгой анхааралтай судлах сэдэв байх ёстой шаардлагатай ажилхөдөлмөрийн бүтээмжийг нэмэгдүүлэх томоохон нөөц юм.
5. Тоног төхөөрөмжид засвар үйлчилгээ хийх ажлын цагийн өртөгт дүн шинжилгээ хийх, цагийн стандартыг тооцоолохдоо давхцсан Тэгээд давхцахгүй хугацаа .
5.1. Давхардсан цаг – энэ нь тоног төхөөрөмжийн автомат ажиллагааны хугацаанд ажилчин хөдөлмөрийн техникийг гүйцэтгэх цаг юм. Давхардсан хугацаа нь үндсэн (идэвхтэй ажиглалт) болон туслах цаг, түүнчлэн ажлын бусад төрлийн зарцуулалттай холбоотой цаг хугацаа байж болно.
5.2. Давхардаагүй хугацаа - энэ бол тоног төхөөрөмж зогссон үед туслах ажил хийх, ажлын байранд засвар үйлчилгээ хийх цаг юм.
6. Ажлын цаг мөн багтана үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй ажлын цаг (T n.z) – ажилтны энгийн болон бүтээмжгүй ажил гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг. Энэ нь стандарт цагийн хуваарьт ороогүй болно.
6.1.Хааяа ажлын цаг (T s.r) нь үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй боловч үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ шаардлагаас үүдэлтэй ажил гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг (жишээлбэл, туслах ажилтны оронд бэлэн бүтээгдэхүүнийг тээвэрлэх).
6.2. Үр ашиггүй ажлын цаг (T n.r) нь үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй бөгөөд үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ шаардлагаас шалтгаалаагүй ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан хугацаа (үйлдвэрлэлийн согогийг засах).
Завсарлагааны цагажил дахь зохицуулалттай болон зохицуулалтгүй завсарлагааны цаг гэж хуваагддаг.
Ажлын зохицуулалттай завсарлагааны хугацааҮүнд үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтаас үүдэлтэй завсарлагааны цаг (T p.t), жишээлбэл, ажилчид өргөсөн ачааг дүүжлэх үед краны операторын ажлын завсарлага орно. Энэ ангилалд мөн амрах цаг, хувийн хэрэгцээ (T хэлтэс) багтдаг.
Ажлын зохицуулалтгүй завсарлагааны цаг– энэ бол үйлдвэрлэлийн үйл явцын хэвийн урсгал тасалдсанаас үүссэн тасалдалуудын үе юм. Үүнд үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалтанд гарсан дутагдлуудын улмаас үүссэн тасалдал (T p.n.n.): ажлын байранд материал, түүхий эдийг цаг тухайд нь нийлүүлээгүй, тоног төхөөрөмжийн эвдрэл, цахилгаан тасалдсан гэх мэт, хөдөлмөрийн зөрчлийн улмаас ажил тасалдсан цаг хугацаа орно. сахилга бат (T p.n.d): ажилдаа хоцрох, ажлын байран дээр гарахгүй байх, ажлаа эрт орхих гэх мэт.
20. Машин ашиглахад зарцуулсан цаг хугацааны элементүүдийн ангилал.
- энэ нь тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа, ашиглалтын хугацаа болон ашиглалтын завсарлагааны хугацаанд хуваагдсан хугацаа юм. Тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацааны ангиллын бүтцийг зурагт үзүүлэв.
Тоног төхөөрөмжийн ажиллах хугацаа- энэ нь үндсэн ажил хийгдэж байгаа эсэхээс үл хамааран тоног төхөөрөмж ажиллаж байх хугацаа юм.
Энэ үеийн бүрэлдэхүүн хэсгүүд нь:
- тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа- тоног төхөөрөмж ашиглалтад орсон, үндсэн ажил гүйцэтгэх хугацаа;
Ажлаа дуусгах цаг боллоо үйлдвэрлэлийн тодорхойлолтод ороогүй болно, цаг хугацаа орно тоног төхөөрөмжийн бүтээмжгүй ажиллагаа(гэрлэлтийг засах), хачин ажилдаалгавраар тодорхойлогдоогүй бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэхтэй холбоотой, үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ шаардлагаас үүдэлтэй ба сул ажилтоног төхөөрөмж ажиллаж байгаа боловч үндсэн ажил хийгдээгүй үед.
Тоног төхөөрөмжийн завсарлагааны хугацаа- энэ нь ямар нэг шалтгааны улмаас төхөөрөмж идэвхгүй байх хугацаа юм. Энэ нь цаг хугацаанд хуваагдана:
- зохицуулалттай сул зогсолт,бэлтгэл болон эцсийн ажил гүйцэтгэх, тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээтэй холбоотой, хэрэгжилттэй өөрөө хийсэн, үйлдвэрлэлийн технологи, зохион байгуулалтад заасан эсвэл ажилтны амралт, хувийн хэрэгцээтэй холбоотой машиныг зогсоохыг шаарддаг;
- зохицуулалтгүй завсарлагазохион байгуулалт, техникийн шалтгаантай (түүхий эд, материал, эрчим хүчийг цаг тухайд нь хангаагүй), эвдрэлийн улмаас тоног төхөөрөмжийн төлөвлөгөөт бус засвар, ажилчдын хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөн (хоцролт, ажлын явцад тасалдсан, ажил дутуу дуусгах).
Тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаагэж хувааж болно дараах төрлүүд:
- стандартчилсан цаг, үүнд үр бүтээлтэй ажлын цаг орно; сул ажил; бэлтгэл болон эцсийн ажлын улмаас зогссон хугацаа, машиныг зогсоох шаардлагатай гар ажиллагаатай холбоотой зогсолт; технологи, үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалтаас үүдэлтэй зогсолт; ажилтны амралт, хувийн хэрэгцээтэй холбоотой сул зогсолт;
- тогтмол бус цагтоног төхөөрөмжийн бүтээмжгүй, санамсаргүй ажиллагаа орно; хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөнтэй холбоотой сул зогсолт.
Хөдөлмөрийн норм- энэ бол хөдөлмөрийн шаардлагатай зардал, үр дүн, түүнчлэн янз бүрийн бүлгийн ажилчдын тоо ба тоног төхөөрөмжийн нэгжийн тоо хоорондын шаардлагатай харьцааг тогтооход чиглэсэн үйлдвэрлэлийн менежментийн үйл ажиллагааны төрөл юм.
Хөдөлмөрийн стандарт нь аж ахуйн нэгжийн хөдөлмөр, материаллаг нөөцийг хамгийн үр ашигтай ашиглахад нийцсэн байх ёстой. IN ерөнхий үзэлХөдөлмөрийн норм нь тодорхой ажлыг гүйцэтгэхэд шаардагдах цаг хугацааг тодорхойлох явдал юм. Хэмжээг ихэвчлэн "цаг хугацаа, ажлын арга барилыг судлах" гэж нэрлэдэг. Тиймээс цаг зарцуулалтыг хэмжихэд анхаарал хандуулдаг; хөдөлмөрийн хөдөлгөөнийг судлах.
Ажлын цагийн бүх зардлыг ажлын цаг, завсарлага гэж хуваадаг гэдгийг анхаарна уу. Эхлээд ажлын цагийн зардлын бүтцийг авч үзье.
Ажлын цагЭнэ нь даалгаврыг гүйцэтгэх хугацаа ба үйлдвэрлэлийн даалгаврын биелэлтээр тодорхойлогдоогүй ажлын хугацаа (үр бүтээмжгүй зарцуулсан, ердийн бус ажил гүйцэтгэх) -ээс бүрдэнэ. энэ ажилтандажил гэх мэт).
Даалгавраа дуусгах цаг боллоо бэлтгэл ба эцсийн, ашиглалтын болон ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа гэж хуваагдана.
Бэлтгэл ба эцсийн хугацаа(T pz) нь даалгавраа дуусгахад бэлтгэх, дууссаны дараа хийх үйлдэлтэй холбоотой. Үүнд:
1) ажлын захиалга хүлээн авах, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмж, технологийн баримт бичиг, материал, ажлын хэсгийг хүлээн авах;
2) ажил, технологийн баримт бичиг, зураг төсөлтэй танилцах;
3) ажлыг хэрхэн гүйцэтгэх зааварчилгааг авах;
4) ажлын эхэнд төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл суурилуулах, тоног төхөөрөмжийг тохируулах, тохируулах, багаж хэрэгслийг хурцалж, тэгшлэх;
5) үлдсэн материал, бэлдэц, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмж, технологийн баримт бичиг, ажлын захиалгыг хүргэх;
6) дууссан ажлыг хянагч руу хүргэх.
Үйл ажиллагааны хугацаа(Т op) – хөдөлмөрийн объектын хэлбэр, шинж чанарын өөрчлөлттэй холбоотой цаг хугацаа, энэ нь хуваагдана үндсэн (технологийн) ба туслах
Үндсэн цаг(T o) нь хөдөлмөрийн объектын хэлбэр, шинж чанар, түүний хэмжээ, найрлага, хэлбэр, орон зай дахь байрлалыг өөрчлөхөд шууд зарцуулагддаг.
Туслах(T in) - үндсэн ажлыг дуусгах үйлдлүүд. Энэ нь эд ангиудыг суурилуулах, бэхлэх, тэгшлэх, түүхий эдийг ачих, эцсийн бүтээгдэхүүнийг зайлуулахад зарцуулсан хугацаа юм; тоног төхөөрөмжийг хянах, түүний ажиллах горимыг өөрчлөх, ажлын байранд бүтээгдэхүүнийг шилжүүлэх. Энд мөчлөгийн давтагдах ажил явагддаг, өөрөөр хэлбэл. ажлын давтагдах чадвар.
Үндсэн цагийг дараахь төрлийн ажлын цагуудад хувааж болно (түүний өртөгөөс хамааран):
а) гарын авлагын ажлын цаг гэдэг нь машин, механизм ашиглахгүйгээр үндсэндээ гараар гүйцэтгэсэн ажлын цаг юм. Тухайлбал, төмөр хөрөөөөр зүсэх, бетон болон төмөр бетон бүтээцэд нүх гаргах, бетоныг гар доргиураар нягтруулах, гадаргууд чигжээс хийх, гадаргуу дээр гипс зуурмаг хийх;
б) машин-гарын хугацаа - үндсэндээ машин ашиглан гараар гүйцэтгэсэн ажлын цаг. Жишээлбэл, гагнуурын ажил, бэхэлгээний буу ашиглан бүтэц, эд ангиудыг бэхлэх;
в) идэвхтэй ажиглалтын хугацаа - ажилчин шаардлагатай хэмжээний ажлыг гүйцэтгэж, тоног төхөөрөмж хэвийн ажиллаж байгаа эсэхийг шалгахын тулд машины ажиллагаа, технологийн процессын явцыг хянаж байх хугацаа (машин). Жишээлбэл, автомат машин дээр цахилгаан гагнуур хийх;
г) идэвхгүй ажиглалтын хугацаа - цаг хугацаа (машин), энэ хугацаанд ажилтан тоног төхөөрөмжийн ажиллагаа, технологийн процессыг байнга хянах шаардлагагүй боловч технологид заасан бусад ажил байхгүйгээс бүх үйл явцыг хянадаг. үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалт.
Ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа(T ob) нь ажлын байрны техникийн болон зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээ хийх, ажлын алдагдалгүй ажиллах хугацаа юм. Үүнд:
Ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа. Тухайлбал, хуучирсан багаж хэрэгслийг солих, багажийг хурцлах, дахин хурцлах, ашиглалтын явцад тоног төхөөрөмжийг тохируулах;
Ажлын байрны зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээ хийх хугацаа, i.e. ажлын байрыг хэвийн байлгах, ээлж хүлээн авах, хүлээлгэн өгөх, багаж хэрэгслийг зохион байгуулах, цэвэрлэх, бичиг баримт бүрдүүлэх, хог хаягдлыг зайлуулах зэрэг ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг.
Үйлдвэрлэлийн ажилд ороогүй ажилДаалгавар (T nz) нь тухайн ажлын байранд үл хамаарах нэг удаагийн (санамсаргүй) ажил, түүнчлэн ажлын цагийг үр ашиггүй зарцуулдаг. Тэд мөн үйл ажиллагааны хугацаанд багтсан болно.
Бүтээмжгүй ажлын цаг нь дараахь зүйлд зарцуулсан цаг юм.
Татгалзсан бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэх, согогийг засах, илүүдэл тэтгэмжийг арилгах;
Тогтоосон технологиос гажсан ажил гүйцэтгэсэн;
Захиалга, зураг, материал, мастер, тохируулагч, хянагч, туслах ажилчдыг дагаж мөрдөхөд зарцуулсан хугацаа;
Багаж хэрэгсэл, эд анги, материалыг хайх, хүргэх.
Цаг хугацаа юунаас бүрддэгийг харцгаая.
Бүгд завсарлага 2 бүлэгт хувааж болно:
1) зохицуулалттай завсарлага;
2) зохицуулалтгүй завсарлага.
Төлөвлөсөн завсарлага (T pr) хоёр төрлийн завсарлага орно:
a) амрах, хувийн хэрэгцээнд зориулж завсарлага авах хугацаа (T exc). Жишээлбэл, хэвийн гүйцэтгэлийг хадгалах, ядрахаас урьдчилан сэргийлэхийн тулд ээлжийн амралтын үеэр завсарлага; ажилтны хувийн ариун цэврийг сахихад зарцуулсан цаг хугацаа (угаах, хөлс, тоосыг нүүр, гараас зайлуулах);
б) үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтаас үүдэлтэй завсарлага (T pt) - эдгээр нь холбогдох тоног төхөөрөмжийн тогтоосон мөчлөгийн зөрүү эсвэл ажлын байрыг хуваарийн дагуу засварлах ажлын гүйцэтгэлээс үүдэлтэй ажлын завсарлага (байгууллагын завсарлага) юм. ба техникийн шалтгаанууд).
Төлөвлөөгүй завсарлага(T Mon) орно:
1) үйлдвэрлэлийн үйл явц тасалдсанаас үүссэн завсарлага - энэ бол зохион байгуулалт, техникийн шалтгааны улмаас завсарлага авах хугацаа юм. Жишээлбэл, тохируулга, тохируулга хүлээх, тоног төхөөрөмжийн эвдрэл, алдааг олж засварлах; ажлын байран дахь ажлын хэсэг, эд анги, материалын дутагдал; цахилгаан, уур, хий, ус дутагдалтай; багаж хэрэгсэл, тоног төхөөрөмж дутагдалтай; кран эсвэл цахилгаан машин хүлээх;
2) гүйцэтгэгчээс хамааран завсарлага, энэ нь эргээд хоёр төрөлд хуваагдана.
Хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөнөөс үүссэн завсарлага. Тухайлбал, ажилдаа хоцрох, ажлаасаа зөвшөөрөлгүй гарах, ажлаасаа эрт гарах гэх мэт;
Хүчин төгөлдөр шалтгаанаар завсарлага. Жишээлбэл, захиргааны зөвшөөрөлтэйгээр жүжигчний оролцоогүй, гэнэтийн өвчин, гэмтэл, эмнэлгийн төвд зочлох, оюутан сургах гэх мэт.
Шинжлэх ухааны үндэслэлтэй цаг хугацааны стандарт (N цаг) нь таван үндсэн элементийг агуулдаг.
1) бэлтгэл ба эцсийн хугацаа (T pz);
2) үндсэн (технологийн) цаг (T o);
3) туслах (технологийн) хугацаа (T in);
4) ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа (T орчим);
5) амрах, хувийн хэрэгцээнд зориулж зохицуулалттай завсарлага авах хугацаа (T exc).
Үүнийг дараах томъёонд тусгасан болно.
N vr = T pz + T o + T v + T ob + T ex.
Хөдөлмөрийн стандартчилалд: цагийн стандарт, үйлдвэрлэлийн стандарт, үйлчилгээний цагийн стандарт, ажилчдын тоо стандартыг ашигладаг.
Цагийн стандартууд - тодорхой зохион байгуулалт, техникийн нөхцөлд нэг ажилчин (баг) нэг нэгж ажлыг (бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэх) гүйцэтгэхэд шаардагдах хугацаа. Цагийн стандарт нь хэсэгчилсэн цаг, бэлтгэл ба эцсийн хугацаанаас бүрдэнэ.
Үйлдвэрлэлийн хэмжээ - нэг ажилчин эсвэл хэсэг ажилчдын нэгж хугацаанд (цаг, ээлж, сар) гүйцэтгэх ёстой ажлын нэгжийн тоо (бүтээгдэхүүн). Үүний үр дүнд үйлдвэрлэлийн хурд нь цаг хугацааны хурдтай харилцан адилгүй байдаг.
Үйлчилгээний стандарт - нэг ажилчин эсвэл хэсэг ажилчдын засвар үйлчилгээ хийх зориулалттай тоног төхөөрөмжийн нэгжийн тоо, үйлдвэрлэлийн талбай. Туслах ажилчдын хөдөлмөрийг тооцохдоо үйлчилгээний стандартыг хэрэглэнэ.
Хүний тоо - энэ нь тодорхой үйлдвэрлэл, удирдлагын чиг үүрэг эсвэл ажлын хэмжээг гүйцэтгэхэд шаардагдах тодорхой мэргэжлийн ур чадвартай ажилчдын тогтоосон тоо юм. Энэ нь тодорхой хэмжээний ажил гүйцэтгэхэд шаардагдах ажилчдын тоог тодорхойлдог.
Ажилчдын тоо стандартад үндэслэн хөдөлмөрийн зардлыг тухайн аж ахуйн нэгж, түүний хэлтэс, мэргэжил, мэргэжил, бүлэг, ажлын төрөл, бие даасан чиг үүрэг зэргээр нь тодорхойлдог.
Хяналтын түвшин нэг менежерт шууд захирагдах ёстой ажилчдын тоог тодорхойлдог.
Стандартчилсан даалгавар тодорхой хугацаанд (ээлж, өдөр, сар) нэг ажилтан эсвэл багийн гүйцэтгэх шаардлагатай ажлын хэмжээ, хэмжээг тодорхойлдог. Байгалийн нэгж, стандарт цаг, стандарт рублиэр тохируулж болно.
Хөдөлмөрийн стандартчиллын аргууд:
1) аналитик. Хөдөлмөрийн тодорхой үйл явцад дүн шинжилгээ хийх, түүнийг элементүүдэд хуваах, тоног төхөөрөмжийн оновчтой ажиллах горимыг төлөвлөх, хөдөлмөрийг зохион байгуулах, хөдөлмөрийн үйл явцын элементүүдэд зарцуулах шаардлагатай цаг хугацаа, үйл ажиллагааны стандартыг тогтоох;
2) нийт. Стандартчилагчийн туршлага (туршилтын арга) эсвэл ижил төстэй ажлын гүйцэтгэлийн статистик мэдээлэл (статистикийн арга) дээр үндэслэнэ.
Ажлын цагийн зардлыг судлах аргуудыг хоёр төрөлд хуваадаг.
1. Шууд хэмжих арга (DMM) нь ажлын цагийн гэрэл зураг, цаг, зураг авалт зэрэг төрлөөр хэрэгждэг. Цаг хугацаа нь зөвхөн шаардлагатай үйлдлүүдийг гүйцэтгэдэг гэдгийг тогтоох боломжийг олгодог.
2. Түр зуурын ажиглалтын арга (MMM) нь математик статистикийн заалтууд дээр үндэслэсэн бөгөөд ажил, завсарлагааны давтагдах элементүүдийн эзлэх хувийг тодорхойлоход хэрэглэгддэг.
Ажлын цагийн тухай ойлголт
Ажлын цагийг янз бүрийн аргаар хэмждэг. Энэ нь ээлж, өдөр, долоо хоног, сар эсвэл жил байж болно. Энэ хугацаа нь хөдөлмөрийн үнэлгээний хэмжүүр юм. Ажлын ээлжийн үргэлжлэх хугацаа нь өөр өөр байдаг өөр өөр улс орнуудболон өөр янз бүрийн төрөл хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа, хөдөлмөрийн нөхцөл, мэргэжил.
Ажлын цагийн зардлыг ангилах зорилго
Энэхүү ангилал нь ажлын цагийн оновчтой хэмжээг тогтоох, дэмий зарцуулсан цагийн хувийг тодорхойлох, аж ахуйн нэгжийн хөдөлмөрийн бүтээмжийг нэмэгдүүлэх чиглэлийг тодорхойлох боломжийг олгодог.
Ажлын цагийн зардлын ангилал
Ажлын цагийн зардлыг дараахь байдлаар хуваана тусдаа ангилалба төрөл. Ангилалыг бүрдүүлэхдээ бүх ажлын цагийн бүрэлдэхүүн хэсгүүдийн харьцаа, хэмжээг харгалзан үздэг.
Ажлын цагийг ерөнхийд нь дараахь байдлаар хуваадаг.
- үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг хугацаа (ажлын цаг);
- ажлаасаа завсарлага авахад зарцуулсан цаг.
Хариуд нь ажлын цагийг дараахь байдлаар хуваана.
- бэлтгэл ба эцсийн хугацаа;
- үйл ажиллагааны хугацаа;
- ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа.
Бэлтгэл-эцсийн цаг гэдэг нь хөдөлмөрийн үйл явц эхлэх, ийм үйл явцын төгсгөлд бэлтгэхэд цаг хугацаа зарцуулах явдал юм. Жишээлбэл, ажилчин зарим тоног төхөөрөмж ашиглан тодорхой ажлын квотыг (бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэх) гүйцэтгэдэг. Ажил эхлэхийн өмнө ажилчин ажлын байрыг бэлтгэх шаардлагатай (тоног төхөөрөмжийг эхлүүлэх, халаах гэх мэт). Ажлын даалгаврын төгсгөлд ажилтан тоног төхөөрөмжийг зохих нөхцөлд оруулах ёстой (зайлуулах, тослох, арчих гэх мэт).
Тайлбар 1
Ажлыг бэлтгэх, дуусгахад зарцуулсан хугацаа нь даалгаврыг биелүүлэх стандартаас хамаардаггүй гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Жишээлбэл, нэг зуун нэгж эсвэл гурван зуун нэгж үйлдвэрлэх шаардлагатай - ажлыг бэлтгэх, дуусгахад зарцуулсан цаг үргэлж тогтмол байх болно. Үүнтэй холбогдуулан ажлыг бэлтгэх, дуусгахад шаардагдах зардлыг зөвтгөх боломжтой хамгийн дээд стандартыг боловсруулж байна.
Ашиглалтын хугацаа гэдэг нь үйлдвэрлэлийн даалгаврыг (стандартыг дагаж мөрдөх) гүйцэтгэхэд шууд зарцуулсан цаг юм.
Хариуд нь үйл ажиллагааны хугацааг дараахь байдлаар хуваана.
- үндсэн цаг;
- туслах цаг.
Үндсэн цаг гэдэг нь хөдөлмөрийн объектын бодит үйлдвэрлэл явагдах хугацаа юм.
Туслах цаг нь үндсэн цагт зарцуулсан цагийг чанарын хувьд баталгаажуулдаг цаг юм. Энэ нь тоног төхөөрөмжийн зарим хэсгийг суурилуулах, солих, үйлдвэрлэсэн бүтээгдэхүүний чанарыг хянахын тулд ихэнх цагийг зогсоох гэх мэт байж болно.
Ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа гэдэг нь ажлын байрыг зөв дэг журамтай байлгахад цаг зарцуулах явдал юм.
Хариуд нь ийм цагийг дараахь байдлаар хуваана.
- Засвар үйлчилгээ;
- зохион байгуулалтын үйлчилгээ.
Ажлын талбайн засвар үйлчилгээ нь тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгслийн жигд ажиллагааг хангадаг.
Байгууллагын үйлчилгээнд ажлын байрны засвар үйлчилгээ (зохион байгуулалт, зохион байгуулалт гэх мэт) орно.
Эдгээр төрлийн ажлын цагийн зардлаас гадна өөр төрлүүд байж болно.
Үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй ажлын цаг. IN энэ тохиолдолдЭнэ нь санамсаргүй болон урьдчилан тооцоолоогүй ажлуудыг хэлнэ. Жишээлбэл, цахилгаан тасрах үед генераторыг эхлүүлэхэд цаг хугацаа зарцуулах шаардлагатай байдаг.
Түүнчлэн, цагийг бүтээмжгүй ажилд, өөрөөр хэлбэл үйлдвэрлэлийн шаардлагад ямар ч хамааралгүй ажилд зарцуулж болно.
Ажлын завсарлагааны цаг нь зохицуулалттай эсвэл зохицуулалтгүй байж болно.
Үйлдвэрлэлийн болон үйлдвэрлэлийн бус шалтгааны улмаас төлөвлөөгүй завсарлага үүсч болно.
2018.03.26-нд нийтэлсэн
Ю.И.Ребрин
Зохион байгуулалт, үйлдвэрлэлийн төлөвлөлт
Таганрог: TRTU хэвлэлийн газар, 2006 он
Онолын товч хэсэг
Стандартчилсан хугацаа гэдэг нь аливаа үйл ажиллагаа, ажлыг дуусгахад шаардагдах хугацаа юм.
Техникийн болон зохион байгуулалтын янз бүрийн асуудлаас болж тогтмол бус цаг гардаг (стандарт хугацаанд оруулаагүй).
Стандарт цагийг дараахь байдлаар хуваана.
– бэлтгэл ба эцсийн (tp.z.);
– үндсэн (to.s.);
- туслах (телевиз);
– ажлын байрны зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээ (to.o.);
- ажлын байрны техникийн засвар үйлчилгээ (t.o.);
– амрах ба байгалийн хэрэгцээ (т.н.).
Стандартчилагдсан цаг (үйл ажиллагаа, ажил гүйцэтгэх) (tshk, tshk) бүтцийг 6-р зурагт үзүүлэв.
Зураг 6. Хэсэг тооцоолох хугацааны бүтэц
Бэлтгэл ба эцсийн хугацаа tп.з. - ажилчдын гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг хугацаа дараагийн ажлууд:
- хүлээн авах, танилцах техникийн баримт бичиг(зураг, техникийн үзүүлэлт, технологийн процесс);
– тоног төхөөрөмж (тохируулга, дахин тохируулах), багаж хэрэгсэл, төхөөрөмж, хэмжих хэрэгслийг бэлтгэх (сонгох, хүлээн авах);
– боловсруулалтын төгсгөлтэй холбоотой үйлдлүүд.
Бэлтгэл болон эцсийн хугацаа нь эд ангиудын (бүтээгдэхүүний) бүх багцад зарцуулагддаг бөгөөд түүний хэмжээнээс хамаардаггүй.
Масс үйлдвэрлэлд тп.з. үгүй, учир нь эд анги (бүтээгдэхүүн) нь үйлдвэрлэлийн бүх хугацаанд тасралтгүй боловсруулагддаг.
Үндсэн цаг хугацаа нь технологийн процесс шууд явагдах хугацаа (хэлбэр, хэмжээ, эд анги, бүтээгдэхүүний физик, химийн шинж чанар өөрчлөгдөх) юм.
to.s. байж болно:
- гарын авлага;
- машины гарын авлага;
- машин-автомат;
- техник хангамж.
Үндсэн цагтай холбоотой ажлын элементүүдийг гүйцэтгэх боломжийг шууд бий болгох үйл ажиллагаанд зарцуулсан туслах цаг:
– эд анги (бүтээгдэхүүн) суурилуулах, зайлуулах;
– эд анги (бүтээгдэхүүн) бэхлэх, салгах;
- хэмжилт;
- багаж хэрэгслийг нийлүүлэх, зайлуулах;
- тоног төхөөрөмжийг асаах, унтраах.
Масс болон цуваа үйлдвэрлэлийн нөхцөлд бүлгийн боловсруулалтын арга эсвэл багажийн технологийн процесс (дулааны, гальван гэх мэт) ашиглах үед тоног төхөөрөмжийн нэвтрүүлэх чадвараас хамааран багцын үндсэн ба туслах хугацааг тогтоодог. Нэг хэсгийн хугацааг томъёогоор тодорхойлж болно
хаана toc.par., tv.steam. - тус тусын багцын (бүтээгдэхүүн) үндсэн ба туслах хугацаа;
n – багц дахь эд анги (бүтээгдэхүүний) тоо (хуурцаг, тавиур гэх мэт).
Ажлын байрны зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээ хийх хугацаа to.о. – ээлжийн хугацаанд хог хаягдал, ажлын байрыг цэвэрлэх, багаж хэрэгсэл, хэмжих хэрэгсэл, төхөөрөмж хүлээн авах, хүлээлгэн өгөх, ажлын байрыг ээлжээс хүлээн авах гэх мэт цаг хугацаа.
Ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа tt.o.:
– тослох, тохируулах, уйтгартай багажийг солих гэх мэт хугацаа. ээлжийн үеэр.
Амрах хугацаа, байгалийн (хувийн) арав хэрэгтэй. ээлжийн хугацаанд ажилчдын гүйцэтгэлийг хадгалахын тулд суурилуулсан.
Ажлын цагийн зардлын дээрх ангиллын дагуу түүний бүтцийг (Зураг 6.) тогтоож, техникийн үндэслэл бүхий цаг хугацааны стандартыг тооцдог.
Хэсгийн цагийн норм tpcs. - их хэмжээний үйлдвэрлэлийн нөхцөлд ашигласан:
.
Цаг хугацаа. ба арав. ихэвчлэн ажлын цагийн дээдийн хувиар илэрхийлдэг. Дараа нь
tpcs. = дээд (1 + Зураг. + Кен.),
Кото хаана байна. болон Кен. - зохион байгуулалт, техникийн үйлчилгээ, амралт, байгалийн хэрэгцээнд зориулж цаг хугацаа (дээрээс) хуваарилдаг.
Хэсэг тооцох хугацааны норм tshk. -д ашигласан цуврал үйлдвэрлэлБэлтгэл болон эцсийн хугацааны хувь хэмжээ их байвал:
;
Энд n нь багц дахь эд анги (бүтээгдэхүүн)-ийн тоо юм.
Үйлдвэрлэлийн хэмжээ - нэгж цаг тутамд ажилчин үйлдвэрлэх ёстой бүтээгдэхүүний хэмжээ (цаг, ээлж гэх мэт).
Энд Nв – үйлдвэрлэлийн хэмжээ, нэгж;
Fr.v. – тодорхой хугацааны ажлын цагийн сан (ээлж, сар, жил), минут, цагаар.
Асуудал №7
Хүснэгтийн анхны өгөгдлүүдийн дагуу. 7 тодорхойлох:
- эд ангиудыг боловсруулахад хэсэгчилсэн тооцооны хугацааны норм;
- эд анги үйлдвэрлэх солих хурд.
Хүснэгт 7
Хөдөлмөрийн стандартчиллын арга
Хөдөлмөрийн нормыг тооцох тухай ойлголт
СтандартуудХөдөлмөрийн стандартууд нь тодорхой зохион байгуулалт, техникийн нөхцөлд холбогдох ажлын үргэлжлэх хугацааг тооцоолоход ашигладаг анхны утгыг агуулдаг. үйлдвэрлэлийн нөхцөл. Жишээлбэл, цаг хугацааны стандартууд нь технологи эсвэл ажлын үйл явцын бие даасан элементүүдийг гүйцэтгэхэд шаардагдах цаг хугацааг тогтоох чадвартай байдаг. Цагийн стандартыг боловсруулах объектыг хөдөлмөрийн болон технологийн процессын элементүүд, түүний дотор ажлын цагийн зардлын төрөл, ангиллаар төлөөлдөг.
Хөдөлмөрийн стандартчиллын арга
Хөдөлмөрийн стандартчиллын арга нь өртөг, хөдөлмөрийн стандартыг тогтоохын тулд хөдөлмөрийн үйл явцыг судлах, төлөвлөх арга зам юм. Хөдөлмөрийн стандартчиллын хоёр үндсэн арга байдаг: хураангуй болон аналитик
Хураангуй аргад туршилт, туршилт-статистик, харьцуулах аргууд орно. Хураангуй аргууд нь бүхэлдээ үйл ажиллагааны цаг хугацааны стандартыг тогтоох замаар тодорхойлогддог. Энэ тохиолдолд хөдөлмөрийн үйл явцад дүн шинжилгээ хийхгүй, техникийг хэрэгжүүлэх оновчтой байдал, тэдгээрийг хэрэгжүүлэхэд зарцуулсан цаг хугацааг харгалзан үзэхгүй. Энд стандартыг тодорхойлохдоо ажлын бодит цагийн статистикийн нягтлан бодох бүртгэлийн өгөгдлийг ашиглахад үндэслэсэн болно.
Хураангуй арга нь хөдөлмөрийн стандартыг дараах байдлаар тогтоохыг хэлнэ: туршлагатай эсвэл шинжээчийн арга, туршилт-статистикийн арга, харьцуулах арга буюу аналоги.
Хөдөлмөрийн стандартчиллын аналитик аргууд
Хөдөлмөрийн стандартчиллын аналитик аргад тооцоо, судалгаа, математик, статистикийн аргууд орно.
Аналитик аргууд нь хөдөлмөрийн үйл явцыг элементүүдэд хуваадаг.
Үүний зэрэгцээ, тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын оновчтой горим, ажилчдын ажлын аргын загварыг боловсруулж, холбогдох ажлын байр, үйлдвэрлэлийн нэгжийн онцлогийг харгалзан хөдөлмөрийн үйл явцын элементүүдийн дагуу стандартыг тодорхойлдог. Аналитик аргууд нь үйл ажиллагаа бүрийн стандартыг тогтоодог.
Судалгааны аргууд
Хөдөлмөрийн үйл ажиллагааг гүйцэтгэхэд шаардагдах ажлын цагийн зардлыг судалсны үндсэн дээр хөдөлмөрийн нормыг тогтоох судалгааны аргуудыг тодорхойлдог. Эдгээр судалгааг цаг хугацааны ажиглалтаар хийдэг бөгөөд үүнийг хийхээс өмнө ажлын байрны зохион байгуулалтад гарсан бүх дутагдлыг арилгадаг. Дараа нь стандартчилагдсан хөдөлмөрийн үйл ажиллагааг янз бүрийн цэгүүдийн бэхэлгээний тодорхойлолтоор элементүүдэд хуваана. Мэргэжилтнүүд хөдөлмөрийн үйл ажиллагааны элементүүдийн бүтэц, гүйцэтгэлийн дарааллыг тогтоож, цаг хугацааг ашиглан үйл ажиллагааны зохион бүтээсэн элементүүдийн үргэлжлэх хугацааг тодорхойлдог.
Тооцооллын төгсгөлд хөдөлмөрийн стандарт, үйл ажиллагааны элементүүдийг тодорхойлно. Үйл ажиллагааны дараа бүхэлд нь туршилтын баталгаажуулалт хийдэг.
Тооцооллын аргууд
Хөдөлмөрийн стандартчиллын тооцоолсон аргууд нь анх боловсруулсан цагийн стандарт, тоног төхөөрөмжийн ажиллагааны горимд үндэслэн хөдөлмөрийн стандартыг тогтоодог. Энэ тохиолдолд хөдөлмөрийн үйл ажиллагаатехник, хөдөлмөрийн хөдөлгөөн зэрэг хэд хэдэн үе шатанд хуваагдана. Дараа нь үйл ажиллагааны элементүүдийн оновчтой агуулга, тэдгээрийг хэрэгжүүлэх дарааллыг тогтооно.
Дараа нь үйл ажиллагааны бүтэц, бүтцийг бүхэлд нь боловсруулсан болно. Үйл ажиллагааны элементүүдийн цаг хугацааны стандартыг цаг хугацааны стандартын үндсэн дээр тодорхойлж эсвэл тоног төхөөрөмжийн ажиллагааны горимын стандартын дагуу тооцоолж болно. Тооцооллыг үйл ажиллагааны бие даасан элементүүд эсвэл бүхэлд нь гүйцэтгэх хугацаа нь гүйцэтгэх хугацаанд нөлөөлж буй хүчин зүйлээс хамаарлыг тогтоодог тооцооллын томъёоны дагуу цаг хугацааны стандартын дагуу хийдэг.
Математик-статистикийн арга
Хөдөлмөрийн стандартчиллын математик, статистик аргууд нь стандартчилагдсан ажлын нарийн төвөгтэй байдалд нөлөөлж буй хүчин зүйлээс цаг хугацааны стандартын статистик хамаарлыг тогтоох явдал юм.
Энэ аргыг ашиглах нь бэлэн байх шаардлагатай байж магадгүй юм компьютерийн технологи, тодорхой програм хангамж.
Үйлчилгээг гүйцэтгэх стандарт хугацааг тооцоолох
Хөдөлмөрийн стандартчиллын математик, статистик аргууд нь зохих бэлтгэгдсэн стандартчилагчдыг шаарддаг. Эдгээр бүх шаардлагыг хангасан тохиолдолд арга нь үр дүнтэй байх болно.
Асуудлыг шийдвэрлэх жишээ
Ажлын цагийн зардлын ангилал
Ажил гүйцэтгэгчийн ажлын цагийг хуваана ажлын цаг (энэ хугацаанд ажилтан үйлдвэрлэлийн даалгаварт заасан эсвэл заагаагүй энэ эсвэл бусад ажлыг гүйцэтгэдэг) ба завсарлага ажил дээрээ (энэ үед хөдөлмөрийн үйл явцянз бүрийн шалтгааны улмаас хэрэгжээгүй). Ажилтны ажлын цагийн бүтцийг Зураг 6.1-д үзүүлэв.
Тэгэхээр, ажлын цагзардлыг хоёр төрөлд хуваадаг. үйлдвэрлэлийн даалгавар гүйцэтгэх хугацаа (TPROIZ) Мөн үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй ажлын цаг (ТНЕПРОИЗ) - тухайн ажилтны хувьд ердийн бус үйл ажиллагааг гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг хугацаа, үүнийг арилгах боломжтой.
Үйлдвэрлэлийн даалгавар гүйцэтгэх хугацаабэлтгэл ба эцсийн, ашиглалтын болон ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа багтана.
Бэлтгэл ба эцсийн хугацаа (TPT)- энэ бол үйлдвэрлэлийн даалгаврыг биелүүлэхийн тулд өөрийгөө болон ажлын байраа бэлтгэхэд зарцуулсан цаг хугацаа, түүнчлэн түүнийг дуусгах бүх арга хэмжээ юм. TO энэ төрөлАжлын цагийн зардалд үйлдвэрлэлийн даалгавар, багаж хэрэгсэл, тоног төхөөрөмж, технологийн баримт бичгийг хүлээн авах, ажилтай танилцах, ажил гүйцэтгэх журмын зааварчилгаа авах, тоног төхөөрөмжийг зохих горимд тохируулах, бэхэлгээ, багаж хэрэгслийг зайлуулах, хүлээлгэн өгөх зэрэг орно. бэлэн бүтээгдэхүүнийг чанарын хяналтын хэлтэст шилжүүлэх гэх мэт. Энэ ангиллын цаг хугацааны зардлын онцлог нь түүний үнэ цэнэ нь тухайн даалгаварт гүйцэтгэсэн ажлын хэмжээнээс хамаардаггүй тул нэгж бүтээгдэхүүнд ногдох их хэмжээний, масс үйлдвэрлэлд энэ хугацаа нь ач холбогдолгүй бөгөөд ихэвчлэн байдаг. стандарт тогтоохдоо харгалздаггүй.
Ашиглалтын хугацаа (TOPER)- энэ нь ажилчин даалгавраа гүйцэтгэх хугацаа (хөдөлмөрийн объектын шинж чанарыг өөрчилдөг); нэгж эсвэл тодорхой хэмжээний үйлдвэрлэл, ажил бүрээр давтагддаг. Машины ажлын явцад үндсэн (технологийн) болон туслах гэж хуваагддаг.
Үндсэн (технологийн) цаг (TOSN),- энэ бол хөдөлмөрийн объект, түүний нөхцөл байдал, орон зай дахь байрлал дахь тоон болон (эсвэл) чанарын өөрчлөлтөд шууд зарцуулсан цаг хугацаа юм.
үед туслах цаг(TVSP)үндсэн ажлыг гүйцэтгэхэд шаардлагатай үйлдлүүд хийгдсэн.
Цаг хугацаа, үйлдвэрлэл, үйлчилгээний стандарт: ялгаа нь юу вэ?
Энэ нь боловсруулсан үйлдвэрлэлийн нэгж бүрээр эсвэл тодорхой хэмжээгээр давтагддаг. Туслах хугацаа нь тоног төхөөрөмжийг түүхий эд, хагас боловсруулсан бүтээгдэхүүнээр ачих, бэлэн бүтээгдэхүүнийг буулгах, зайлуулах, эд ангиудыг суурилуулах, бэхлэх, ажлын талбайн доторх хөдөлмөрийн объектыг хөдөлгөх, тоног төхөөрөмжийг ажиллуулах, үйлдвэрлэсэн бүтээгдэхүүний чанарыг хянах гэх мэт хугацааг багтаана.
Ээлжийн хугацаанд ажлын байрыг арчлах, тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмжийг хэвийн байдалд байлгахад зарцуулсан цагийг дараахь байдлаар ангилна. ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа (TOBSL). Машинд болон автоматжуулсан процессууд Үүнд ажлын байрны техникийн болон зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээний хугацаа багтана.
Ажлын байрны засвар үйлчилгээ хийх үед (TOBSL.TEKHN)Энэ нь тухайн үйл ажиллагаа эсвэл тодорхой ажлын гүйцэтгэлтэй холбогдуулан ажлын байранд засвар үйлчилгээ хийхэд зарцуулсан цагийг хэлнэ (ажлын явцад уйтгартай багажийг солих, тоног төхөөрөмжийг тохируулах, нарийн тохируулах, үйлдвэрлэлийн хог хаягдлыг зайлуулах, шалгах, цэвэрлэх, угаах, тослох гэх мэт). ).
Байгууллагын үйлчилгээний хугацаа (TOBSL.ORG) –Энэ нь ажилтны ажлын байрыг ээлжийн нөхцөлд байлгахад зарцуулсан цаг бөгөөд энэ нь тодорхой үйл ажиллагааны онцлогоос хамаардаггүй бөгөөд ээлжийг хүлээн авах, хүлээлгэн өгөх, эхэнд байрлуулах, цэвэрлэхэд зарцуулсан цагийг багтаана. ээлжийн төгсгөлд ажлын хэрэгсэл, баримт бичиг болон бусад шаардлагатай объект, материал гэх мэт.
Зарим үйлдвэрүүдэд (нүүрс, металлургийн, хүнс гэх мэт) ажлын байранд үйлчлэхэд зарцуулсан цагийг хуваарилдаггүй боловч бэлтгэл ажил, эцсийн хугацааг хэлнэ.
Үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй ажлын цаг, - санамсаргүй болон бүтээмжгүй ажил гүйцэтгэх ажилтны зарцуулсан хугацаа. Бүтээмжгүй, санамсаргүй ажил гүйцэтгэх нь үйлдвэрлэлийн өсөлт, чанарыг сайжруулахад хүргэдэггүй бөгөөд стандарт цагийн хуваарьт оруулаагүй болно. Эдгээр зардлыг бууруулах нь хөдөлмөрийн бүтээмжийг нэмэгдүүлэх нөөц учраас онцгой анхаарал хандуулах ёстой.
Санамсаргүй ажлын цаг (TSL.RAB)- энэ нь үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй боловч үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ шаардлагаас үүдэлтэй ажил гүйцэтгэхэд зарцуулсан хугацаа (жишээлбэл, туслах ажилтны оронд гүйцэтгэсэн бэлэн бүтээгдэхүүнийг тээвэрлэх, ажлын захиалга, техникийн баримт бичиг, түүхий эд, хоосон зай, багаж хэрэгсэл, мастер, үйлчилгээний техникч хайх, туслах хэрэгсэл болон засварын ажилгэх мэт.).
Зураг 6.1 – Гүйцэтгэгчийн ажлын цагийн зардлын ангилал
Бүтээмжгүй ажлын цаг (TNEPR.WORK)- энэ нь үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй бөгөөд үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ шаардлагаас шалтгаалаагүй ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан хугацаа (жишээлбэл, үйлдвэрлэлийн согогийг үйлдвэрлэх, засах, ажлын хэсгээс илүүдэл жинг арилгах гэх мэт).
Дээрхээс гадна үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагаанд ажилтны оролцооны шинж чанараас хамаарна, ашиглалтын хугацааг дараахь байдлаар хувааж болно.
- гарын авлагын ажлын цаг(машин, механизм ашиглахгүйгээр);
- машин-гарын ажлын цаг, хаягаар машинуудаар гүйцэтгэнэ шууд оролцоогарын авлагын механизм ашигладаг ажилтан эсвэл ажилтан;
- ажиглалтын хугацаатоног төхөөрөмжийн ашиглалт (автоматжуулсан болон багажийн ажил);
- шилжилтийн хугацаа(жишээлбэл, олон машины үйлчилгээний үед нэг машинаас нөгөө машин руу).
Ажиглалтын хугацаа, тэмдэглэснээр, энэ нь автоматжуулсан болон техник хангамжид суурилсан үйлдвэрлэлийн хувьд ердийн зүйл юм.
Энэ нь идэвхтэй эсвэл идэвхгүй байж болно. Идэвхтэй хяналтын цаг Тоног төхөөрөмжийн ажиллагаа гэдэг нь тухайн ажилчин тухайн тоног төхөөрөмжийн ашиглалт, технологийн процессын явц, тогтоосон параметрүүдийг дагаж мөрдөж байгаа эсэхийг сайтар хянаж, шаардлагатай бүтээгдэхүүний чанар, тоног төхөөрөмжийн ашиглалтыг хангах хугацааг хэлнэ. Энэ хугацаанд ажилчин бие махбодийн ажил хийдэггүй ч ажлын байран дээр байх шаардлагатай. Ажиглалтын идэвхгүй хугацаа Тоног төхөөрөмжийн ажиллагаа гэдэг нь тоног төхөөрөмжийн ажиллагаа, технологийн процесст байнгын хяналт тавих шаардлагагүй, харин өөр ажил хийгдээгүйгээс ажилчин үүнийг хийдэг үе юм. Тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг идэвхгүй ажиглах цаг нь ялангуяа нарийн судлах сэдэв байх ёстой, учир нь түүнийг багасгах эсвэл бусад шаардлагатай ажлыг гүйцэтгэхэд ашиглах нь хөдөлмөрийн бүтээмжийг нэмэгдүүлэх чухал нөөц юм.
Ашиглалтын хугацаанд машин, автоматжуулсан, техник хангамжийн үйл явц дахь ажлын цагийн зардлын бүтцийг авч үзэхийн тулд давхардсан болон давхцаагүй хугацааг ялгах нь зүйтэй.
Давхардсан цаг- машин эсвэл тоног төхөөрөмжийн автомат ажиллагаатай нэгэн зэрэг гүйцэтгэж буй ажлын элементүүдийг ажилчин гүйцэтгэх хугацаа. Давхардсан хугацаа нь үндсэн (идэвхтэй ажиглалт) болон туслах цаг, түүнчлэн ажлын бусад төрлийн зарцуулалттай холбоотой цаг хугацаа байж болно. Давхардаагүй хугацаа - тоног төхөөрөмж зогссон үед туслах ажил, ажлын байранд засвар үйлчилгээ хийх хугацаа. Давхардсан хугацааг нэмэгдүүлэх нь бүтээмжийн өсөлтийн нөөц болж чадна.
Дээр дурдсанчлан ажлын цаг үүнд хамаарна завсарлага. Зохицуулалттай, зохицуулалтгүй завсарлага байдаг.
Зохицуулалттай завсарлагааны хугацаа (TREGL.PER)ажилд:
- үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтаас шалтгаалан ажлын завсарлагааны хугацаа (жишээлбэл, ажилчид өргөгдсөн ачааг үүрч байх үед жолооч завсарлага авах хугацаа) - тэдгээрийг арилгах нь бараг боломжгүй эсвэл эдийн засгийн хувьд боломжгүй юм;
- амралт, хувийн хэрэгцээнд зориулж завсарлага авах цаг, ядрахаас урьдчилан сэргийлэх, ажилтны хэвийн ажиллагааг хангах, хувийн ариун цэврийг сахихад шаардлагатай холбоотой.
Ажлын зохицуулалтгүй завсарлагааны цаг (TNEREGL.PER)- энэ бол үйлдвэрлэлийн үйл явцын хэвийн урсгал эсвэл хөдөлмөрийн сахилга бат алдагдсанаас үүссэн завсарлагааны үе юм. Үүнд:
- хэвийн үйл ажиллагаа тасалдсаны улмаас тасалдсан үйлдвэрлэлийн үйл явц зохион байгуулалтын асуудал (ажил дутмаг, түүхий эд, хангамж, бүрэн бус эд анги, бэлдэц, хүлээлт) зэргээс үүдэлтэй байж болно. Тээврийн хэрэгсэлболон туслах ажилчид, бэлэн бүтээгдэхүүнийг хүлээн авах, хянахыг хүлээж байгаа гэх мэт) болон техникийн шалтгаанууд (тоног төхөөрөмжийн засвар, багаж хэрэгслийг солих, цахилгаан, хий, уур, ус дутагдалтай гэх мэт).
Заримдаа ийм төрлийн зохицуулалтгүй завсарлагыг зохион байгуулалт, техникийн шалтгаанаар завсарлага гэж нэрлэдэг;
- хөдөлмөрийн сахилга бат зөрчсөний улмаас үүссэн завсарлага, ажилдаа хоцорч, ажлаасаа эрт гарах, ажлын байран дээр зөвшөөрөлгүй таслах, гадны яриа, ажилтай холбоогүй үйл ажиллагаатай холбоотой байж болно. Эдгээрт ажилчдын хэт их амрах цаг (тогтоосон дэглэм, стандарттай харьцуулахад) орно.
Ажлын цагийн алдагдал, түүний шалтгааныг олж тогтоох, дараа нь арилгахын тулд ажлын цагийн өртөгт дүн шинжилгээ хийхдээ гүйцэтгэгчийн ажлын бүх цагийг бүтээмжийн зардал, ажлын цаг алдсан гэж хуваадаг. Эхний бүлэгт үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх ажлын цаг, зохицуулалттай завсарлагааны хугацаа орно. Эдгээр зардлыг нормоор тооцож, цаг хугацааны нормын бүтцэд оруулсан болно. Алдагдсан ажлын цаг гэдэгт үр ашиггүй ажил гүйцэтгэх хугацаа, зохицуулалтгүй завсарлагад зарцуулсан цаг орно. Эдгээр зардлыг арилгах эсвэл аль болох багасгах зорилгоор дүн шинжилгээ хийх объект юм.
ДЭЛГЭРЭНГҮЙГ ҮЗЭХ:
Гагнуурын ажлын техникийн цаг хугацааны стандартын тооцоо
Стандарт цаг
Хөдөлмөрийн зардлыг хэмжих хамгийн түгээмэл хэлбэр нь цаг хугацааны стандарт бөгөөд зардлыг стандартчилагдсан хүн-цагаар (стандарт цагаар) хэмждэг.
(Жишээ нь, "А" бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэх норм нь 16 хүн-цаг, 1 м даавууны "К" үйлдвэрлэх норм нь 38 хүн-цаг байна.)
Стандарт цаг (Nvr.) гэдэг нь тогтоосон тоо, мэргэшлийн нэг буюу хэсэг ажилчдын нэг нэгж ажлыг (нэг үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагаа, нэг хэсэг, нэг төрлийн үйлчилгээний бүтээгдэхүүн гэх мэт) гүйцэтгэхэд зарцуулсан боломжийн цаг юм. тодорхой үйлдвэрлэлийн нөхцөлд.
Цагийн стандартыг ерөнхийд нь дараах томъёогоор тооцоолно.
N цаг = t pz + t op + t ойролцоогоор + t exc + t pt,
Энд N хугацаа нь үйлдвэрлэлийн нэгжид ногдох стандарт хугацаа юм
t pz - бэлтгэл-сүүлийн цаг
t op – ажиллах хугацаа
t about – үйлчилгээний цаг ажлын цаг
t exc - амрах цаг, хувийн хэрэгцээ
t pt – үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтаас шалтгаалан завсарлага авах хугацаа.
Цагийн стандартууд нь олон төрлийн байдаг бөгөөд хөдөлмөрийн стандартыг тооцоолоход гол байр эзэлдэг, учир нь тэдгээрийн үндсэн дээр бусад төрлийн стандартуудыг тодорхойлдог.
Цагийн стандартыг ээлжийн хугацаанд янз бүрийн төрлийн ажил эрхэлдэг аливаа мэргэжлийн ажилчдын ажлыг стандартчилах, янз бүрийн түвшин, чиглэлийн мэргэжилтнүүдийн ажлыг стандартчилахад ашигладаг.
Цагийн стандарт нь хангахад тусалдаг хөдөлмөрийн стандартуудын нэг юм үр дүнтэй үйл ажиллагаабайгууллагууд.
Үйлдвэрлэлийн хэмжээ
Үйлдвэрлэлийн норм гэдэг нь тодорхой хугацаанд нэгж хугацаанд (цаг, ээлж, сар) тогтоосон тоо, мэргэшлийн нэг ажилчин эсвэл хэсэг ажилчдын гүйцэтгэх ёстой ажлын хэмжээг хэсэг, метр, тонн (бусад байгалийн нэгж) юм. зохион байгуулалт, техникийн нөхцөл.
Үйлдвэрлэлийн хэмжээг ерөнхийд нь дараахь томъёогоор тооцоолно.
N in = T см / N цаг,
Энд N нь нэг ээлжинд үйлдвэрлэлийн хэмжээ;
T см - ээлжийн үргэлжлэх хугацаа;
N цаг - ажлын нэгж (бүтээгдэхүүн) ногдох стандарт хугацаа.
Түүгээр ч зогсохгүй ээлжийн хугацаанд ижил тогтмол давтагдах ажил (үйл ажиллагаа) хийгдсэн тохиолдолд тогтоогддог. Жишээлбэл, "В" бүтээгдэхүүний үйлдвэрлэлийн хэмжээ 260 ширхэг байна. нэг ээлжинд "С" материалын үйлдвэрлэлийн хэмжээ 85 м байна.
Хөдөлмөрийн норм: зүгээр л ноцтой зүйл
Үйлдвэрлэлийн хурдны үзүүлэлтийг цаг хугацааны үзүүлэлт харьцангуй бага утгатай үед ашиглахыг зөвлөж байна. Тиймээс, хэрэв "D" хэсгийг үйлдвэрлэх стандарт хугацаа нь нэг ширхэг тутамд 12 секунд байна. Үүний дагуу энэ хэсгийн үйлдвэрлэлийн хэмжээ 300 ширхэг / цаг байна.
Үйлдвэрлэлийн стандарт нь байгууллагын үр ашигтай үйл ажиллагааг хангахад тусалдаг хөдөлмөрийн стандартуудын нэг юм.
Бэлтгэл ба эцсийн хугацааг тооцоолох
Боловсруулалтын үйл ажиллагаа бүрийг гүйцэтгэх тоног төхөөрөмжийг тохируулахад бэлтгэл ба эцсийн хугацаа Tpz. Бөөн үйлдвэрлэлийн нөхцөлд, солих шаардлагагүй үед бэлтгэл ба эцсийн хугацаа тэг байна.
Цагийн стандарт, үйлдвэрлэлийн стандартын тооцоо
Бусад үйлдвэрүүдэд суурилуулах хугацаа нь эд ангиудын багцын хэмжээнээс хамаардаггүй. Нэг төрлийн эд ангиудыг боловсруулахаас бусад төрлийн эд ангиудыг боловсруулах хүртэл тоног төхөөрөмжийг дахин тохируулах үед бэхэлгээ, зүсэх хэрэгслийг ихээхэн хэмжээгээр хадгалдаг бүлгийн боловсруулалтын аргыг ашиглан энэ хугацааг багасгаж болно.
CNC машинуудын хувьд бэлтгэл ба эцсийн хугацааг гурван бүрэлдэхүүн хэсгээс нэгтгэдэг: заавал хийх техник, нэмэлт техник хийх хугацаа, ажлын хэсгийг туршилтын боловсруулалт хийх хугацаа. Тодорхой утгыг техникийн ном зохиолын хүснэгтээс авч болно.
TO шаардлагатай зардалХугацаа нь дараахь зүйлийг агуулна: хавчих төхөөрөмжийг суурилуулах, салгах эсвэл хавчих элементүүдийг дахин тохируулах, програм хангамжийг суулгах эсвэл дуудах хугацаа хяналтын програм(CP), хурдасгасан туршилтын горимд CP-ийг шалгаж, машин ба эд ангиудын координатын системийн харьцангуй байрлал, багаж хэрэгслийг байрлуулах цагийг тогтооно.
Технологийн баримт бичгийг хүлээн авах, илгээх, баримт бичигтэй танилцах, ажлын хэсгүүдийг шалгах, мастерт заавар өгөх, технологийн тоног төхөөрөмжийг хүлээн авах, хүлээлгэн өгөхөд нэмэлт цаг зарцуулдаг.
Туршилтын боловсруулалтын хугацаа нь NC программын дагуу эд ангиудыг боловсруулах (мөчлөгийн хугацаа) болон туршилтын ажлын цус харвалт, нарийвчлалыг хянахтай холбоотой техникийг гүйцэтгэх, зүсэлтийн байрлалын залруулгын утгыг тооцоолох хугацааны нийлбэрээр үүсдэг. хэрэгслийн зөвлөмжүүд болон эдгээр утгыг CNC төхөөрөмжийн санах ойд оруулах.
Даалгаврыг хялбарчлах боломжтой Tpz,хамаарлыг тодорхойлох томъёог ашиглан бэлтгэл ба эцсийн хугацааны утгыг тооцоолох замаар Tpz, minхэрэгслийн тооноос K ширхэгболон боловсруулах мөчлөгийн хугацаа tс = + tв, мин:
өрөмдлөгийн машинуудад зориулагдсан Tpz = 28 + 0,25TO + t c;
уйтгартай байхын тулд Tpz = 47 + TO + tts;
тээрэмдэх зориулалттай Tpz = 36 +TO+т в;
эргүүлэхэд Tpz= 24 + 3TO + 1,5 t c.
Үндсэн цагийн тооцоо
Үндсэн цаг -Энэ бол шууд зүсэх цаг, чипийг арилгах үе юм. Бүх төрлийн боловсруулалтын хувьд тооцооллын томьёо байдаг бөгөөд тэдгээрийн мөн чанар нь зүсэх хэрэгслийн L (мм) замыг минутын тэжээлийн хурдаар (мм / мин) хуваахад хүргэдэг. Ажлын хэсэгтэй харьцуулахад багажийн хөдөлгөөний хурд (зүсэх хурдтай андуурч болохгүй). Үндсэн цагийг тооцоолохын тулд электрон тооцооллын хүснэгтийн эдгээр баганыг ашигладаг бөгөөд үүнд багажийн цохилтын уртыг боловсруулж буй гадаргуугийн урт ба багаж хэрэгслийн хэт их ачаалалтай тэнцүү байна; боловсруулах диаметр эсвэл огтлох хэрэгслийн диаметр; тэтгэмжийн хэмжээ; огтлох гүн; багажны шүдний тоо; огтлох хурд. Спиндлийн эргэлтийн хурд ба ажлын цохилтын тоог зүсэлтийн гүнтэй харьцуулсан харьцаатай тэнцүү хэмжээгээр компьютер бие даан тооцоолно. Тооцооллын хүснэгтийг мөрөнд ажлын бүх цус харвалт, босоо баганад - цус харвалтын урт, боловсруулах диаметр ба зүсэх хэрэгслийн диаметр, ажлын цус харвалтын тоо, бүх төрлийн тэжээл (шүд тутамд) бүртгэхийг зөвлөж байна. , нэг эргэлт, минут), багажны шүдний тоо, зүсэх хурд. Тооцооллын жишээг Хавсралт 5-д үзүүлэв. Таслах хурд ба тэжээлийг 7.8 "Зүсэх нөхцлийн тооцоо" хэсгээс авна. Компьютер нь томьёог ашиглан булны эргэлтийн хурдыг тооцоолно 
.
Тооцооллын хүснэгтийн нүдэнд томьёог оруулахад онцгой анхаарал хандуулах шаардлагатай хүртэл = л/с мин.Энэ нь эргэлт, тээрэмдэх, countersinking, өрөмдлөг болон бусад төрөлд хамаарна боловсруулах, дотор нь ажлын хэсэг эсвэл зүсэх хэрэгсэл эргэлддэг. Төлөвлөгөө хийх, зүсэх, араа зүсэх, хавтгай нунтаглах болон бусад олон тохиолдолд үндсэн цагийг Excel хүснэгтийн харгалзах нүдэнд оруулах шаардлагатай бусад томъёог ашиглан тодорхойлно.