Ажлын цагийн зардлын төрлүүд нь: Хөдөлмөрийн норм: үйлдвэрлэлийн үндсэн ажилчдын ажлын цагийг бүртгэх. Цаг хянах: арга, үе шат

ажлын цагийн зардлыг судлах

Бүлэг 1. Ажлын цагийн зардлын ангилал, түүнийг судлах ач холбогдол.

1.1 Ажлын цагийн зардлын ангилал

Ажлын цагийн зардал нь харилцан адилгүй байдаг тул тэдгээрийг судлах, дүн шинжилгээ хийх зорилгоор ангилдаг. Ангилал нь хөдөлмөрийн бүтээмжийн өсөлтийн нөөцийг тодорхойлох, хөдөлмөрийн үйл явцын элементүүдэд шаардагдах цаг хугацааг тодорхойлох, стандартыг тогтоох зорилгоор ажлын цагийн бодит зарцуулалтыг судлах, ажиглалтын үр дүнг харьцуулах, дүн шинжилгээ хийх үндэс суурь болно.

Ажлын цаг гэдэг нь ажлын өдөр, ажлын долоо хоног, хуулиар тогтоосон, түүнчлэн ажилчин гүйцэтгэж буй ажилтай холбогдуулан тухайн аж ахуйн нэгжид байх хугацаа.

Зорилгоос хамааран ажлын цагийг ажлын цаг, завсарлага гэж хуваадаг.

Ажлын цаг гэдэг нь ажил гүйцэтгэх ажлын өдрийн хэсгийг хэлнэ.

Завсарлага гэдэг нь янз бүрийн шалтгааны улмаас хөдөлмөрийн үйл явц явагдаагүй ажлын өдрийн хэсгийг хэлнэ.

Ажлын цаг нь эргээд үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх хугацаа (Tpz) болон ердийн бус ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг гэсэн хоёр төрлийн зардалд хуваагддаг. энэ ажилтандарилгах боломжтой үйлдлүүд (Tnz).

Үйлдвэрлэлийн ажлыг гүйцэтгэхэд шаардагдах хугацаа нь бэлтгэл-эцсийн, ашиглалтын болон ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа орно.

Бэлтгэл-эцсийн цаг (TPT) гэдэг нь үйлдвэрлэлийн даалгаврыг биелүүлэхийн тулд өөрийгөө болон ажлын байраа бэлтгэхэд зарцуулсан цаг хугацаа, түүнчлэн түүнийг дуусгах бүх арга хэмжээ юм.

Ашиглалтын хугацаа (Дээд) нь ажилчин даалгавраа дуусгах (хөдөлмөрийн объектын шинж чанарыг өөрчилдөг) хугацаа юм. Энэ нь үндсэн (технологийн) болон туслах гэж хуваагддаг.

Үндсэн (Tos) буюу технологийн цаг гэдэг нь хөдөлмөрийн сэдвийг өөрчлөхөд шууд зарцуулсан цаг юм.

Туслах цагаар (ТВ) үндсэн ажлыг гүйцэтгэхэд шаардлагатай үйлдлүүд хийгддэг.

Ажлын байрыг арчлах, тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмжийг ээлжийн ажлын нөхцөлд байлгахад зарцуулсан цагийг ажлын байранд (тоормос) засвар үйлчилгээ хийх хугацаатай холбоно. Машин болон автоматжуулсан процесст энэ нь ажлын байрны техникийн (Tto) болон зохион байгуулалтын (Хэт) засвар үйлчилгээний цагийг багтаадаг.

Тэр үед Засвар үйлчилгээАжлын байранд тухайн үйл ажиллагаа эсвэл тодорхой ажил гүйцэтгэх (уйтгартай багажийг солих гэх мэт) холбогдуулан ажлын байранд засвар үйлчилгээ хийхэд зарцуулсан цаг хугацаа орно. Байгууллагын засвар үйлчилгээ нь ээлжийн үеэр ажлын байрыг засварлах, мөн ээлжийн төгсгөлд ажлын байрыг цэвэрлэх зэрэг орно.

Зарим үйлдвэрүүдэд (нүүрс, металлургийн, хүнс гэх мэт) ажлын байранд үйлчлэхэд зарцуулсан цагийг хуваарилдаггүй боловч бэлтгэл ажил, эцсийн хугацааг хэлнэ.

Завсарлагааны хугацааг дараахь байдлаар хуваана: амрах, хувийн хэрэгцээнд зориулсан завсарлага (Totl), зохион байгуулалт, техникийн шинж чанартай завсарлага (Tpot), хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөний завсарлага (Tntd).

Амрах, хувийн завсарлага гэдэг нь ажилчдыг ядрахаас урьдчилан сэргийлэх, хувийн ариун цэврийг сахих зорилгоор амрах цаг юм.

Зохион байгуулалтын болон техникийн шинж чанартай завсарлага нь технологи, үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалт (Tpt), түүнчлэн үйлдвэрлэлийн үйл явцын тасалдал (Tpnt) зэргээс үүдэлтэй цаг хугацаа юм.

Хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөнтэй холбоотой завсарлага нь ажилдаа хоцрох, зөвшөөрөлгүй ажиллахгүй байх, ажлаасаа эрт гарах, өөрөөр хэлбэл ажилтны буруугаас болж зогсолт хийх явдал юм.

1.2 Ажлын цагийн зардлыг судлахын ач холбогдол

Ажлын цагийн зардлыг судлах нь маш чухал бөгөөд үүний үр дүнд олж авсан мэдээлэлд үндэслэн хөдөлмөрийн зохион байгуулалт, түүний зохицуулалттай холбоотой ихэнх асуудлыг шийддэг.

Үйл ажиллагааны бүтэц, ажлын цагийн өртөг, ажлын техник, аргыг оновчтой болгох, стандартыг дагаж мөрдөхгүй байх, үндэслэлгүй зардал, ажлын цаг алдагдах шалтгааныг тогтоох, үр дүнд нөлөөлж буй хүчин зүйлийн талаархи мэдээллийг олж авах зорилгоор судалгаа хийдэг. үйл ажиллагааны элементүүдийг дуусгах, зохицуулалтын материалыг боловсруулах, стандарт, стандартын чанарыг үнэлэх, түүнчлэн бусад асуудлыг шийдвэрлэх хугацаа.

Хөдөлмөрийн үйл явцыг судлах нь хөдөлмөрийн зардал, үйлдвэрлэлийн нөөцийн ашиглалтын үр ашигт нөлөөлдөг түүний бүх шинж чанарыг шинжлэхэд ордог. Тоног төхөөрөмжийн технологийн параметрүүд, түүний эргономикийн шаардлагад нийцсэн байдал, ажлын нөхцөл, ашигласан технологи, ажлын байрны зохион байгуулалт, засвар үйлчилгээ, түүнчлэн ажилчдын мэргэжлийн ур чадвар, сэтгэлзүйн физиологи, нийгмийн шинж чанар болон бусад хүчин зүйлсийг судалдаг. Судалгааны зорилгод үндэслэн мэдээлэл олж авах, боловсруулах аргуудыг сонгоно. Хамгийн оновчтой нь шаардлагатай мэдээллийг олж авах, дараа нь ашиглахтай холбоотой хамгийн бага нийт зардал юм.

Хөдөлмөрийн үйл явцыг судлахтай холбоотой хоёр асуудлыг шийдвэрлэх нь хамгийн чухал юм. Эхнийх нь үйл ажиллагааны элементүүдийг гүйцэтгэхэд зарцуулсан бодит цаг хугацааг тодорхойлохтой холбоотой юм. Хоёр дахь нь ажлын ээлж эсвэл түүний нэг хэсэгт зарцуулсан цагийн бүтцийг тогтоох явдал юм.

Үйл ажиллагааны элементүүдийн үргэлжлэх хугацааг тодорхойлох нь цаг хугацааны стандартыг боловсруулах, хөдөлмөрийн хамгийн оновчтой аргыг сонгох, хэм хэмжээ, стандартад дүн шинжилгээ хийхэд зайлшгүй шаардлагатай. Ажлын цагийн зардлын бүтцийг бэлтгэл ба эцсийн цаг, ажлын байранд үйлчлэх цаг, ажлын цаг ашиглалтын үр ашгийг үнэлэх, одоо байгаа хөдөлмөрийн зохион байгуулалтад дүн шинжилгээ хийх стандартыг боловсруулахад ашигладаг.

Бүлэг 2. Ажлын цагийн зардлыг судлах арга.

2.1 Ажлын цагийн зураг

Ажлын цагийн гэрэл зураг гэдэг нь нэг ажилчин эсвэл бүлгийн тодорхой үйл явцыг хэрэгжүүлэхэд зарцуулсан цагийг ажлын бүхэл бүтэн өдөр (ээлж) эсвэл түүний нэг хэсэг болгон судалж, дүн шинжилгээ хийдэг ажиглалтын нэг төрөл юм. энэ хугацааг зарцуулсан. FRF нь үйл явцыг хэрэгжүүлэх технологи, аргыг задруулдаггүй бөгөөд зөвхөн түүний явцыг тэмдэглэдэг.

FRF-ийн зорилго нь бүтээмжийг нэмэгдүүлэх, тоног төхөөрөмжийн ашиглалтыг сайжруулах нөөцийг тодорхойлох явдал юм. Үүнд тодорхой цаг зарцуулалтын боломж, дараалал, тэдгээрийн хэмжилт, гүйцэтгэгчдийн ажлын өдрийн нягтралын түвшинг тогтоох, ажлын цаг, тоног төхөөрөмжийн сул зогсолтын алдагдлыг арилгах замаар хүрдэг.

Ажлын цагийн гэрэл зургийн зорилго нь ажлын цагийг алдагдуулах, зохисгүй ашиглахад хүргэдэг хөдөлмөр, үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалтанд учирч буй дутагдлыг илрүүлэх, ажлын ээлжийн цагийг зарцуулсан цагийн ангиллаар илүү оновчтой хуваарилах, бодит гарцыг тодорхойлоход оршино. бүтээгдэхүүн, түүний үйлдвэрлэлийн хурд, ээлжийн ажлын жигд байдал.

FRF-ийг чадварлаг, өргөн тархсан, системтэй хэрэглэснээр аж ахуйн нэгжийн дарга ажилчид, тоног төхөөрөмжийн ажил, сул зогсолт, ажлын цаг алдагдах шалтгаануудын талаар тодорхой ойлголттой байх болно.

Ажиглалтын объектын тоо, хөдөлмөрийн зохион байгуулалтын хэлбэр гэх мэт зүйлсээс хамааран ХНБ-ыг хувь хүн, бүлэг, бригад, масс, маршрут, олон машин, зорилтот, үйлдвэрлэлийн үйл явцын гэрэл зураг, тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын гэрэл зураг гэж хуваадаг (диаграммыг үз). 2). Мөн ажлын өдрийн давхардсан болон пикет зураг авах гэсэн ялгаа бий.

Ажлын өдрийн давхар зургийг хоёр ажилчин нэгэн зэрэг хийдэг. Энэ аргыг ажиглагдсан объектын харагдах байдал хязгаарлагдмал үед ашигладаг. Ажиглагчид бие биенээсээ хамааралгүй ажиллаж, дууссаны дараа үр дүнг харьцуулж ерөнхий дүр зургийг гаргана.

Ажлын өдрийн пикет гэрэл зургийг тодорхой цэгүүдэд байрладаг хэд хэдэн ажиглагчид хийж, ажиглагдсан объект энэ цэгээр дамжин өнгөрөх мөчийг бүртгэдэг. Аюулгүй байдлын дүрмийн дагуу ажиглагч тээврийн хэрэгслээр байнга хөдөлж чадахгүй тул тээврийн хэрэгслийн ажиллагааг судлахдаа энэ аргыг ихэвчлэн ашигладаг. Хувь хүний ​​PDF-ийн үеэр ажиглагч нь нэг ажлын байранд ажиллаж буй нэг жүжигчний ажлын цагийн зарцуулалт эсвэл ажлын ээлж эсвэл түүний хэсэг дэх тоног төхөөрөмжийг ашиглах хугацааг судалдаг.

2.2. Түр зуурын ажиглалт

Шууд хэмжилт хийх арга нь тэдгээрийг хэрэгжүүлэхэд их хэмжээний зардал шаарддаг тул олон тооны объектыг хамрах зорилготой тохиолдолд түр зуурын ажиглалт хийхийг зөвлөж байна.

Аргын онцлог шинж чанар түр зуурын ажиглалтЭнэ нь ажиглагч ажлын байран дээр байнга байдаггүй, харин санамсаргүй давтамжтайгаар үе үе очиж үздэг явдал юм. Түр зуурын ажиглалтын тусламжтайгаар та бараг бүх объектын ажлын цагийн бүтцийг шинжлэх боломжтой.

Ажиглалтыг сонгосон ажлын байрыг дараалан тойрон алхаж, ажиглалтын хуудсан дээр ердийн тэмдэглэгээ бүхий бэхэлгээний цэгүүд дэх үйл ажиллагааны төрлийг тэмдэглэх замаар явуулдаг. Хэрэв тусгай момент тоолуур байгаа бол ажиглалтын хуудсыг ашиглахгүй.

Түр зуурын ажиглалтын үр дүнд үндэслэн та дараахь зүйлийг хийх боломжтой.

Олон тооны гүйцэтгэгчдийн ажлын цаг ашиглалтын зэрэг, цаг хугацааны явцад их хэмжээний тоног төхөөрөмжийг ашиглах зэргийг тодорхойлох.

Бүтэцийг судалж, суурилуулах тодорхой татах хүчболон гүйцэтгэгчийн ажлын цагийн зардлын бие даасан элементүүдийн үнэмлэхүй утгууд.

Шалтгааныг тогтоож, ажилчид, тоног төхөөрөмжийн сул зогсолтын хувийн жин ба үнэмлэхүй утгыг тодорхойлж, тэдгээрийг арилгах арга хэмжээг боловсруулна.

Хөдөлмөрийн зохион байгуулалтын төлөв байдалд дүн шинжилгээ хийж, сайжруулах арга хэмжээг боловсруулах.

Бэлтгэл болон эцсийн хугацаа, ажлын байранд үйлчлэх хугацаа, үйлчилгээний стандартыг боловсруулахад шаардлагатай анхны өгөгдлийг олж авах.

Ажлын цагийн бодит ашиглалтыг тусгасан үр дүнгийн найдвартай байдлыг хангахын тулд дараахь нөхцлийг хангасан байх ёстой: ажлын цагийн тодорхой зардлын ажиглалт нь санамсаргүй, адил боломжтой байх ёстой; ажиглалтын тоо нь ажиглагдаж буй үзэгдлийг бүхэлд нь найдвартай тодорхойлоход хангалттай их байх ёстой.

Ажиглалтын хэмжээг түүвэр судалгааны статистик дүрмийг ашиглан тодорхойлно. Үүнийг томъёогоор олно, энд M нь түүврийн хэмжээ эсвэл агшин зуурын ажиглалтын тоо,

K нь судалж буй ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан ажлын цагийн ойролцоогоор эзлэх хувь эсвэл тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацааны ойролцоогоор секундын фракц (түүний утгыг өмнө нь хийсэн ажиглалтын үр дүнгээс авсан эсвэл тайлангийн мэдээлэлд үндэслэн ойролцоогоор авсан) юм. ,

(1-K) - завсарлага эсвэл сул зогсолтын хувь, өөрөөр хэлбэл ажилчин эсвэл машин идэвхгүй байхад баригдах магадлал,

P нь ажиглалтын үр дүнгийн урьдчилан тодорхойлсон нарийвчлал, өөрөөр хэлбэл ажиглалтын үр дүнгийн харьцангуй алдааны зөвшөөрөгдөх утга (ажлын цагийг судлах практикт үүнийг 0.03 - 0.1-ийн хүрээнд авдаг);

a нь P алдаа нь тогтоосон хязгаараас хэтрэхгүй байх итгэлийн магадлалтай холбоотой коэффициент юм.

Нэг тойргийн үргэлжлэх хугацааг цаг хугацааны аргаар эсвэл Tobx = + t1N томъёогоор тодорхойлж болно.

энд l - замын урт, м;

v - нэг бэхэлгээний цэгээс нөгөөд шилжих хөдөлгөөний дундаж хурд, м / мин;

t1 - нэг ажилтны үйлдлийг бүртгэхэд зарцуулсан дундаж хугацаа, мин.;

N нь ажлын байрны тоо юм.

Нэг ээлжинд бүртгэгдсэн M1 моментуудын тоог томъёогоор тодорхойлно, K нь тойргийн хугацааны зөрүүг харгалзан үздэг коэффициент (0.5 - дотор авсан),

Тобх - нэг тойргийн үргэлжлэх хугацаа.

Бодит, үнэн зөв үр дүнд хүрэхийн тулд та дараах дүрмийг дагаж мөрдөх ёстой.

Тойрог зам бүрийг төлөвлөсөн маршрутын дагуу жигд хурдтайгаар, алхалтыг хурдасгах, удаашруулахгүйгээр хийх ёстой бөгөөд тогтоосон цагт хатуу эхлэх ёстой.

Ажиглагч зөвхөн эдгээр ажилчдыг засах цэг дээр байгаа тул ажлын байранд юу болж байгааг бичиж болно. Ажиглагч нэг цэгт байхдаа ажилчин өөр нэг цэгт сул зогсолт хийж байгааг харсан ч тэр цэг дээр иртэл тэмдэг тавих эрхгүй.

Хэрэв ажилтан ажиглалтын объект руу ойртож байгаа үед нэг үйл ажиллагааны төлөвийг дуусгаж, нөгөөг нь эхлүүлсэн бол ажиглалтын картанд эхний төлөвийг үргэлж бүртгэх ёстой.

Түр зуурын ажиглалтын үр дүн нь ажлын цагийн алдагдлыг арилгах арга хэмжээг боловсруулах үндэс суурь болдог. Тэдгээрийг хэрэгжүүлэхийн тулд төлөвлөгөөг боловсруулж, түүнийг хэрэгжүүлэх цаг хугацаа, үйл ажиллагааг хариуцах хүмүүсийг тусгасан болно. Шинжилгээний үр дүн, түүний үндсэн дээр боловсруулсан арга хэмжээг үйлдвэрлэлийн хурлаар хэлэлцдэг.

Тиймээс түр зуурын ажиглалтын арга нь хөдөлмөрийн эрчимжилт багатай маш найдвартай материалыг өгдөг.

Ажлын цагийн зардлын ангиллыг гурван элементээр хийж болно үйлдвэрлэлийн үйл явц: хөдөлмөрийн сэдэв, ажилчид, тоног төхөөрөмж. Эдгээр ангиллын үндэс нь хоёр бүрэлдэхүүн хэсгийг тодорхойлох явдал юм; үйлдвэрлэлийн процессыг хэрэгжүүлэх хугацаа (эсвэл үйл ажиллагаа энэ элементийнүйлдвэрлэл) болон завсарлагааны хугацаа. Хөдөлмөрийн сэдэвтэй холбоотой ангилал нь үйлдвэрлэлийн үйл явцтай холбоотой ангилал юм, учир нь энэ тохиолдолд хөдөлмөрийн объектыг хөдөлмөрийн бүтээгдэхүүн болгон хувиргахад шаардагдах цаг хугацааны тухай ярьж байна. Энэхүү ангилалд үндэслэн стандартад тусгагдсан цаг хугацааны бүтцийг тогтооно.

Ажлын цаг

Технологийн процессыг хэрэгжүүлэх хугацаа - үндсэн (технологийн хугацаа)

Процессын явцад завсарлага авах хугацаа

Машин (техник хангамж)

Машины гарын авлага

Гарын авлага

Зохицуулалттай завсарлагааны хугацаа

Зохицуулалтгүй завсарлагааны хугацаа

Туслах цаг

Ажлын цаг үйлчилгээний хугацаа

Амрах цаг, хувийн хэрэгцээ шаардлага

Зохион байгуулалтын дагуу завсарлага авах цаг техникийн шалтгаанууд

Бэлтгэл ба эцсийн хугацаа

Ажлын цагийн зардлыг хөдөлмөрийн үйл ажиллагаатай холбоотой ангилах схем

Хөдөлмөрийн стандартыг тооцоолохдоо цаг хугацааны зардлыг тогтоодог: бэлтгэл ба эцсийн, ашиглалтын, ажлын байрны засвар үйлчилгээ, амрах, хувийн хэрэгцээ, зохицуулалттай (стандарчилсан) завсарлага.

Бэлтгэл ба эцсийн - энэ бол өгөгдсөн даалгавар, түүнийг дуусгахтай холбоотой үйлдлүүдийг хэрэгжүүлэхэд бэлтгэхэд зарцуулсан цаг хугацаа: багаж хэрэгсэл, төхөөрөмж, технологийн болон төлөвлөлтийн баримт бичгийг олж авах; ажил, зурагтай танилцах; ажлыг хэрхэн гүйцэтгэх заавар; бэхэлгээ, багаж хэрэгслийг суурилуулах; ажил дууссаны дараа тоног төхөөрөмжийг суурилуулах, бэхэлгээ, багаж хэрэгслийг зайлуулах; төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл, баримт бичгийг хүргэх. Үүний онцлог нь ажил дээр нэг удаа зарцуулагддаг (хөдөлмөрийн объектын багц) бөгөөд тухайн даалгаварт гүйцэтгэсэн ажлын хэмжээнээс хамаардаггүй.

Үйл ажиллагааны- энэ бол хөдөлмөрийн объектын хэлбэр, хэмжээ, шинж чанарыг өөрчлөх, түүнчлэн эдгээр өөрчлөлтийг хэрэгжүүлэхэд шаардлагатай туслах үйлдлүүдийг хийхэд зарцуулсан хугацаа юм. Ашиглалтын хугацааны зардал нь үйлдвэрлэлийн нэгж бүр эсвэл тодорхой хэмжээний ажил бүрт давтагддаг. Энэ нь үндсэн ба туслах гэж хуваагддаг.

Үндсэн мэдээлэл(технологийн) цагийг хөдөлмөрийн сэдвийг зориудаар өөрчлөхөд зарцуулдаг.

үед туслах цагтүүхий эдийг ачиж, хурааж авдаг бэлэн бүтээгдэхүүнтоног төхөөрөмжийн менежмент, түүний ажиллагааны горимыг өөрчлөх, технологийн процессын явц, бүтээгдэхүүний чанарыг хянах.

Ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа - энэ нь ажилчдын тоног төхөөрөмжийг арчлах, ажлын байрыг хэвийн байлгахад зарцуулдаг цаг хугацаа юм. Үүнийг техникийн болон зохион байгуулалтын гэж хуваадаг. Ажлын талбайн засвар үйлчилгээний цаг нь тухайн ажлын байрны тоног төхөөрөмжийг арчлахад зарцуулагддаг. Жишээлбэл, хуучирсан багаж хэрэгслийг солих, тоног төхөөрөмжийг тохируулах, чипс арилгах гэх мэт. Цаг хугацаа зохион байгуулалтын үйлчилгээБүх ээлжийн туршид ажил гүйцэтгэхтэй холбоотой ажлын байрны засвар үйлчилгээнд зарцуулагддаг. Энэ ангилалд ажлын ээлжийн эхэнд багаж хэрэгслийг тохируулах, ажлын төгсгөлд цэвэрлэх, тоног төхөөрөмжийг цэвэрлэх, тослоход зарцуулсан цаг хугацаа багтана.

Амрах цаг, хувийн хэрэгцээ шаардлага хэвийн ажиллагааг хангах, хувийн ариун цэврийг сахих зорилгоор суурилуулсан. Ийм завсарлагааны үргэлжлэх хугацаа нь ажлын нөхцлөөс хамаарна. Зохион байгуулалт, техникийн шалтгааны улмаас зохицуулалттай (стандарчилсан) завсарлагааны хугацааг ажилчид ба тоног төхөөрөмжийн харилцан үйлчлэлийн шинж чанараар бодитойгоор тодорхойлдог. Эдгээр тасалдлыг арилгах нь бараг боломжгүй эсвэл эдийн засгийн хувьд боломжгүй юм. Жишээлбэл, нэг ажилчин хэд хэдэн машин ажиллуулдаг бол ихэнх тохиолдолд ажилчдын цагийг машины цагтай бүрэн синхрончлох боломжгүй байдаг. Үүний үр дагавар нь цаг хугацааны стандартад заавал байх ёстой завсарлага юм.

Зохицуулалтгүй завсарлага авах цаг - энэ нь тогтоосон технологи, үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалтыг зөрчсөнөөс үүдэлтэй тоног төхөөрөмж, ажилчдын зогсолт юм. Эдгээр завсарлага нь цагийн стандартад ороогүй болно:

Ажилчдын зарцуулсан цагийг шинжлэхдээ юуны түрүүнд тэдний ажиллаж байсан цаг, завсарлагааны цагийг онцолдог. Ажилтны ажилласан хугацаа нь түүний үйлдвэрлэлийн даалгавар гүйцэтгэх хугацаа болон бусад ажил эрхэлж байх хугацаа орно. Сүүлийнх нь тогтоосон хуваарийн дагуу санамсаргүй ажил хийх цаг, үр ашиггүй ажлын цаг (гажиг засах, материал, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмж хайх гэх мэт) орно.

Завгүй цагийг шууд ажлын цаг, шилжилт (жишээлбэл, олон машинтай ажиллах үед) болон технологийн процессын явцыг идэвхтэй хянах гэж хувааж болно, энэ нь түүний хэвийн явцыг хангахад зайлшгүй шаардлагатай. Хэрэв ажилтан идэвхтэй ажиглалт хийж байгаа бол бусад чиг үүргийг гүйцэтгэх ёсгүй, үүнээс гадна когорт нь зохион байгуулалтын болон техникийн шалтгаанаар ажилтны завсарлагааны нэг хэлбэр юм.

Ажлын цагийн зардалд дүн шинжилгээ хийхдээ зохион байгуулалт, техникийн шалтгаанаар, ажилтны буруугаас болж зохицуулалтгүй завсарлага авдаг. Зохион байгуулалт, техникийн шалтгааны улмаас зохицуулалтгүй завсарлагааны хугацаа нь ажлын хэсэг, баримт бичиг, багаж хэрэгсэл гэх мэт хүлээгдэж буй тоног төхөөрөмж, ажилчдын зогсолт, түүнчлэн үйлдвэрлэлийн үйл явцыг синхрончлолгүйтэй холбоотой завсарлагааны илүүдэл хугацаа орно. Зөрчлийн улмаас завсарлага авах хугацаа хөдөлмөрийн сахилга батажлаа хожуу эхлүүлж, хугацаанаас нь өмнө дуусгах, хэт их амрах гэх мэт.

Хөдөлмөрийн стандартыг тооцоолохын тулд зарцуулсан цагийг давхардсан болон давхцаагүй гэж хуваах нь чухал юм. Тоног төхөөрөмжийг автоматаар ажиллуулах явцад хийгддэг хөдөлмөрийн үйл явцын элементүүдийг ажилчин гүйцэтгэх хугацааг ихэвчлэн давхцуулдаг. Тоног төхөөрөмж зогссон (ажиллагаагүй) үед хөдөлмөрийн техникийг гүйцэтгэх хугацаа (бэлдэцийг суурилуулах, чанарын хяналт гэх мэт), машин-гарын техникийг давхцуулахгүй байх хугацаа юм.

Ажлын цагийн зардлын ангилалд ажилтны ажлын цагийн зардлын ангилал, тоног төхөөрөмжийг ашиглахад зарцуулсан цагийн ангилал орно.
Гүйцэтгэгчийн ажлын цагийн зардлын ангилал.

Ямар ч төрлийн ажилд ажилтны ажлын цагийг ажлын цаг, завсарлага гэж хуваадаг (Зураг 2).

Цагаан будаа. 2. Ажлын цагийн хуваарилалт

Ажлын цаг гэдэг нь ажилтан ажилдаа бэлдэж, шууд гүйцэтгэж, дуусгах үе юм.

Үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх ажлын хугацаа нь бэлтгэл ажил, эцсийн хугацаа, ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа зэргээс бүрддэг.

Бэлтгэл ажил (PZ) гэдэг нь ажилтны ажлыг гүйцэтгэхэд бэлтгэж, дуусгахад зарцуулсан хугацаа юм (ажил даалгавар хүлээн авах, түүний агуулгатай танилцах, материал, баримт бичиг, багаж хэрэгсэл олж авах, ажил гүйцэтгэх журмын зааварчилгааг хүлээн авах). ажил, тоног төхөөрөмжид багаж хэрэгсэл суурилуулах, түүнийг тохируулах, ажил дууссаны дараа багаж хэрэгслийг тоног төхөөрөмжөөс зайлуулах, бэлэн бүтээгдэхүүн, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмж, баримт бичиг гэх мэт).

Бэлтгэл ба эцсийн хугацааны хэмжээ нь үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх ажлын хэмжээнээс хамаардаггүй тул ажлын хэмжээ их байх тусам бэлтгэл ба эцсийн хугацааны эзлэх хувь бага байх тусам энэ ажлыг гүйцэтгэх ажлын нэгжид ногдож байна.

Үйл ажиллагааны хугацаа (OP) нь ажилтан эсвэл хэсэг ажилчдын шууд гүйцэтгэх хугацаа юм үйлдвэрлэлийн даалгавар. Энэ нь үндсэн болон туслах цаг гэж хуваагддаг.

Үндсэн цаг (O) нь хөдөлмөрийн объектын тоон болон чанарын өөрчлөлт, түүнчлэн орон зай дахь байрлал өөрчлөгдөх хугацаа юм. Жишээлбэл, металл, мод боловсруулахад эд ангиудыг машинд боловсруулах, бүтээгдэхүүний эд ангиудыг хооронд нь оёх хувцас үйлдвэрлэл, техник хангамжийн үйл явцын явцыг идэвхтэй хянах цаг химийн үйлдвэрлэл, бараа тээвэрлэх үед машин жолоодох зам тээвэр.

Туслах цаг(Б) үндсэн ажлын гүйцэтгэлийг хангах үйл ажиллагаанд гүйцэтгэгч зарцуулдаг (машинд суурилуулах, машин багажийн үйлдвэрлэлд хөдөлмөрийн объектыг зайлуулах, үйлдвэрлэсэн хэсгийн хэмжилт хийх, түүхий эдийг ачих төхөөрөмж, доторх материалууд Хүнсний үйлдвэр, тоног төхөөрөмжийн ажиллагааны горимыг өөрчлөх гэх мэт).

Ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа (WBS) нь ажлын байрыг арчлах, тоног төхөөрөмжийг ажлын нөхцөлд байлгахад зарцуулсан цаг юм. Үүнийг засвар үйлчилгээний хугацаа, зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээний хугацаа гэж хуваадаг.

Ажлын байрны техникийн засвар үйлчилгээ (техникийн) хугацаа нь энэ төхөөрөмж дээр тодорхой ажлыг гүйцэтгэхэд (хуучирсан багаж хэрэгслийг солих, тоног төхөөрөмжийг суурилуулах, тослох, оффисын тоног төхөөрөмжид хайрцаг солих гэх мэт) тоног төхөөрөмжийг арчлахтай холбоотой байдаг.

Байгууллагын үйлчилгээний хугацаа (Org) гэдэг нь ажлын байрыг хэвийн байдалд байлгах (үйлдвэрлэлийн хог хаягдлыг цэвэрлэх, ажлын хэсэг бүхий савыг зөөх, бэлэн бүтээгдэхүүн, машин угаах, цэвэрлэх гэх мэт).

Гүйцэтгэлд ажилтны оролцооны шинж чанараас хамаарна үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагааажлын цагийг цаг гэж хуваадаг өөрөө хийсэн, машин-гарын ажлын цаг ба тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг ажиглах хугацаа.

Гарын авлагын ажлын цаг гэдэг нь зөвхөн гар ажиллагаатай, механикжаагүй багаж хэрэгслийг ашиглах үед машин, механизм ашиглахгүйгээр ажиллахыг хэлнэ.

Машин-гар ажлын цаг (гар механикжсан ажил орно) нь ажилтны шууд оролцоотой машин эсвэл гар механикжсан багаж (жишээлбэл, цахилгаан өрөм) ашиглан ажилтны гараар гүйцэтгэх хугацаа юм. , хийн алх, гинж хөрөө).

Механикжсан, автоматжуулсан үйлдвэрлэлийн нөхцөлд ажлын цагийн ихээхэн хувийг үйлдвэрлэлийн үйл явцыг ажиглахад зарцуулдаг. Энэ нь идэвхтэй эсвэл идэвхгүй байж болно.

Тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг идэвхтэй ажиглах хугацаа (A) нь ажилтан шууд бие махбодийн ажил хийдэггүй, харин технологийн процессын явцыг хянахын тулд ажлын байран дээр байх шаардлагатай байдаг.

Идэвхгүй ажиглалтын хугацаа (Pas) нь тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг тогтмол хянах шаардлагагүй байх хугацаа юм. технологийн процесс, хяналтыг үе үе хийдэг. Энэ хугацааг үе үе хянах боломжийг олгодог бусад ажлыг гүйцэтгэхэд ашиглаж болно бие даасан ажилтоног төхөөрөмж. Ажлын цагдавхардсан болон давхцахгүй байж болно.

Тоног төхөөрөмжийг автоматаар ажиллуулах хугацаанд ямар нэгэн ажил гүйцэтгэх хугацаа нь давхцах хугацаа юм. Жишээлбэл, ажилтны туслах ажлыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг хугацаа, түүний идэвхгүй ажиглаж буй тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа нь хоорондоо давхцдаг, өөрөөр хэлбэл тэдгээрийг нэгэн зэрэг гүйцэтгэдэг.

Гүйцэтгэх хугацааг давхцахгүй гэж нэрлэдэг туслах ажилтоног төхөөрөмж зогссон үед, тухайлбал, түүхий эдийг завсарлагатай төхөөрөмжид ачих үед.

Үйлдвэрлэлийн даалгаварт хамрагдаагүй ажлын цаг (NT) нь санамсаргүй болон үйлдвэрлэлийн бус ажил гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг юм.

Тохиолдлын ажил (CP) нь үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй боловч үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ шаардлагаас үүдэлтэй, жишээлбэл, гэмтэлтэй бүтээгдэхүүнийг засах ажил юм.

Бүтээмжгүй ажил (UI) нь үйлдвэрлэлийн хэмжээг нэмэгдүүлэхгүй, чанарыг сайжруулдаггүй ажил гэж тооцогддог. Жишээ нь, буруу маршрутын улмаас ачаатай тээврийн хэрэгсэл хэт их миль гүйх.

Ажлын завсарлага (P) нь ажилтан ажил дээрээ ажиллахгүй байх хугацаа юм. Энэ нь зохицуулалттай завсарлагааны цаг, зохицуулалтгүй завсарлагааны цаг гэж хуваагддаг.

Зохицуулалттай завсарлагааны цаг (BR) нь амрах цаг, хувийн хэрэгцээ, үйлдвэрлэлийн дасгал, үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтаар тогтоосон завсарлагааны цагийг багтаадаг.

Ажилчдад ажлын ээлжийн гүйцэтгэлийг сэргээх, үйлдвэрлэлийн дасгал хийх, хувийн ариун цэврийг сахих, байгалийн хэрэгцээг хангах зорилгоор амралт, хувийн хэрэгцээний завсарлага (Ex) өгдөг.

Технологи, үйлдвэрлэлийн үйл явцын зохион байгуулалтаас (PTP) тогтоосон зайлшгүй тасалдал үүсэх хугацааг тодорхой технологийн процессын тодорхой нөхцлөөр тодорхойлдог. Жишээлбэл, халсан хэсгийг тодорхой температурт хөргөх завсарлага, будсан гадаргууг хатаах завсарлага.

Үйлдвэрлэлийн үйл явцын хэвийн үйл ажиллагааг тасалдуулж, хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөнөөс үүдэлтэй зохицуулалтгүй (зайлсхийж болох) завсарлага (PBT) хугацаа.

Үйлдвэрлэлийн үйл явцын хэвийн урсгал (PNT) тасалдсанаас үүссэн тасалдал нь хөдөлмөр, үйлдвэрлэлийн зохисгүй зохион байгуулалтаас шалтгаалан зохион байгуулалт, техникийн шалтгааны улмаас үүсдэг (хожуу ирүүлсэн. ажлын байртүүхий эд, материал, цахилгаан эрчим хүч, тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээг цаг тухайд нь хийгээгүй), түүнчлэн осол аваар буюу урьдчилан тооцоолоогүй тоног төхөөрөмжийн зогсолтод хүргэдэг технологийн зөрчлийн улмаас.

Хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөнөөс үүссэн завсарлага нь ажилдаа хоцрох, ажлын байранд зөвшөөрөлгүй тасалдах, ажлаа хугацаанаас нь өмнө дуусгавар болгох, түүнчлэн хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөн бусад ажилчид байхгүйгээс ажил үүргээ гүйцэтгэж чадахгүй байгаа ажилчдын сул зогсолтын улмаас үүсдэг. .

Ажлын цагийн зардлыг стандартчилагдсан болон стандартын бус гэж хуваадаг.

Стандартчилсан ажлын цагийн зардалд тухайн ажлыг гүйцэтгэхэд шаардагдах зардал орно. Үүнд: бэлтгэл ба эцсийн хугацаа, ашиглалтын хугацаа, ажлын байранд үйлчлэх цаг, үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтаар тогтоосон завсарлага, амрах цаг, хувийн хэрэгцээ. Эдгээр зардлыг цагийн стандартад тусгасан болно.

Ажлын цагийн стандарт бус зардалд зохион байгуулалт, техникийн шалтгааны улмаас (тоног төхөөрөмжийг яаралтай зогсоох, ажлын зохион байгуулалтын салгаж болохуйц дутагдал), хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөнөөс (хоцрогдсон, ажил тасалсан, цаг тухайд нь хийгээгүйн улмаас тоног төхөөрөмжийн сул зогсолт) цаг алдах зэрэг орно. ажилчдын ажил эхлэх, хугацаанаас нь өмнө дуусгах).

Нэгж бүтээгдэхүүнд ноогдох стандартчилагдсан зардлын нийт хэмжээг хэсэгчилсэн өртгийн хугацаа гэж нэрлэх ба томъёогоор тодорхойлно

Тпз нь бүтээгдэхүүний багцын бэлтгэл ба эцсийн хугацаа; n - бүтээгдэхүүний багцын хэмжээ; to - үндсэн цаг; tв - туслах цаг; tob - ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа; ttl - амрах цаг, хувийн хэрэгцээ; tpt - зохион байгуулалт, техникийн шалтгаанаар стандартчилагдсан завсарлагааны хугацаа.

Ажлын цагийн зардлын ангилал нь цаг хугацааны техникийн үндэслэлтэй стандартын бүтцийг тодорхойлдог. Ажлын цагийн зардлын бүтцэд дүн шинжилгээ хийх нь ажлын цаг алдагдсан хэмжээ, ажлын байран дахь ажлын цагийг оновчтой бус зарцуулалтыг тодорхойлох боломжийг олгодог.
Тоног төхөөрөмжийг ашиглахад зарцуулсан цагийн ангилал

Тоног төхөөрөмжийг ашиглахад зарцуулсан цаг хугацааны бүтцийн элементүүд нь гүйцэтгэгчийн ажлын цагийн элементүүдтэй ихээхэн давхцдаг.

Тиймээс тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацааг ажлын болон завсарлага гэж хуваадаг.

Тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа нь үйлдвэрлэлийн даалгаврыг биелүүлэхэд шаардагдах тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа, үйлдвэрлэлийн даалгаврыг биелүүлэхэд заагаагүй тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа зэргээс бүрдэнэ.

Үйлдвэрлэлийн даалгаврыг биелүүлэхийн тулд тоног төхөөрөмжийн ажиллах хугацааг ашиглалтын хугацаа гэж нэрлэдэг бөгөөд үндсэн болон туслах цаг гэж хуваагддаг.

Үндсэн цагийг машин-гарын цаг, машин (техник хангамж) гэж хуваадаг.

Машины гар ажиллагаа гэдэг нь ажилтны шууд оролцоотойгоор тоног төхөөрөмж ажиллах хугацаа юм.

Машины (техник хангамжийн) цаг гэдэг нь ажилчдын үйл ажиллагаа нь зөвхөн ажиглалт, тохируулгаар хязгаарлагддаг тоног төхөөрөмжийг автоматаар ажиллуулах цаг юм.

Туслах хугацаа гэдэг нь үндсэн ажлыг дэмжих ажлыг гүйцэтгэхээр тоног төхөөрөмж зогссон, тухайлбал машинаас эд анги суурилуулах, салгах зэрэгт хамаарахгүй хугацаа юм.

Тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын үед ашиглалтын хугацааг машин (техник хангамж)-чөлөөт цаг, ажилтны оролцоотойгоор тоног төхөөрөмж ажиллуулах цаг гэж хувааж болно.

Машин (техник хангамж)-чөлөөт цаг гэдэг нь ажилтны шууд оролцоог шаарддаггүй тоног төхөөрөмж ажиллах хугацаа юм.

Ажилчдын оролцоотой тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа гэдэг нь олон машин (олон нэгж) засвар үйлчилгээ хийх эсвэл ашиглалтын хугацааг хасах машин (техник хангамж) чөлөөт цагийг хасах үед ажилчин тоног төхөөрөмжид засвар үйлчилгээ хийх завгүй байх хугацаа юм.

Үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэхэд заагаагүй тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын хугацаа нь бүтээмжгүй ажил, энгийн ажлын цаг хугацаанаас бүрдэнэ.

Тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын завсарлагааны хугацааг зохицуулалттай, зохицуулалтгүй завсарлагааны цаг гэж хуваана.

Зохицуулалттай завсарлагааны хугацааг дараахь байдлаар хуваана: тоног төхөөрөмжийг ажилд бэлтгэх, түүний зохион байгуулалт, техникийн засвар үйлчилгээтэй холбоотой завсарлагааны хугацаа; үйлдвэрлэлийн үйл явцын технологи, зохион байгуулалтад заасан завсарлагааны үеэр (төхөөрөмжийг хуваарийн дагуу засварлах, технологийн зайлшгүй завсарлага); ажилчдын амралт, хувийн хэрэгцээнд зориулж завсарлагааны үеэр.

Зохицуулалтгүй завсарлага нь үйлдвэрлэлийн үйл явц тасалдсан (цахилгаан, түүхий эд, материалын хомсдол гэх мэт), түүнчлэн ажилчин хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөн (хоцрох, ажлын байраа эрт орхих гэх мэт) зэргээс шалтгаалж болно.

Бүтээмжгүй, энгийн ажлын цаг, хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөн, үйлдвэрлэлийн үйл явц тасалдсанаас үүссэн завсарлагааны цагийг стандартын бус ажлын цаг гэж үзнэ. Тоног төхөөрөмжийн ашиглалтын үлдсэн хугацааг хэвийн болгосон.

Үйлдвэрлэлийн үйл явц, хөдөлмөрийн зохион байгуулалтын олон янз байдал, ажлын цагийн зардлын янз бүрийн агуулга, давтагдах байдал, түүнчлэн тэдгээрийг судлах зорилго нь янз бүрийн арга, ажиглалтын арга техник, өөр өөр тоног төхөөрөмжийг ашиглах шаардлагатай болдог.

Ажлын цагийн зардлыг судлах арга, хяналтын төрлийг дараахь шалгуурын дагуу ангилж болно.

Ажиглалтын аргаар - тасралтгүй, түүвэр, үечилсэн, мөчлөгт, түр зуурын ажиглалт

Ажиглалтын объектын дагуу - хувь хүн, бүлэг

Ажиглалтын үр дүнг бүртгэх хэлбэрийн дагуу

Дижитал, индекс, график, осциллограф, хосолсон

Ажиглалтын аргын дагуу - нүдээр, багаж хэрэгслийг ашиглан.

Тасралтгүй (тасралтгүй) хэмжилтийн аргыг үйлдвэрлэлийн бүх процесст ашигладаг янз бүрийн хэлбэрүүдхөдөлмөрийн зохион байгуулалт, ажлын цагийг судлах төрөл (цаг хугацаа, гэрэл зураг); Зөвхөн дундаж төдийгүй ажлын цагийн бодит зардал, алдагдлыг агуулга, хэмжээ, хэрэгжилтийн дарааллын дагуу хамгийн бүрэн гүйцэд, нарийвчилсан, үнэн зөв дүр зургийг олж авах боломжийг танд олгоно.

Үе үе ажиглах арга, бүлгийн болон маршрутын гэрэл зураг авахад ашигладаг бөгөөд танд дараахь зүйлийг хийх боломжийг олгоно: тодорхой зардал гарсан, ажлын цаг алдагдах, тоног төхөөрөмжийн сул зогсолтын талаархи мэдээллийг авах. Ажиглалт нь олон тооны ажилчид эсвэл тоног төхөөрөмжийн ажилд нэгэн зэрэг явагддаг. Нэг зэрэг хамрах хүрээ нь 20 хүртэл объект, заримдаа нэг хүн 70 ажилчдыг хянах боломжтой.

Дээж авах аргаүйл ажиллагааны бие даасан элементүүдийг судлах үед голчлон ашигладаг. Энэ нь олон машины хөдөлмөрийн зохион байгуулалт, техник хангамжийн үйл явцын нөхцөлд туслах цагийн техникийг судлахад хамгийн өргөн хэрэглэгддэг.

Цикл хэмжилтийн арга- сонгомол ажиглалтын үйл явцын нэг төрөл - техникийг (үйлдэл, хөдөлгөөн) маш богино хугацаанд гүйцэтгэх хугацааг хэмжих шаардлагатай үед зөвхөн цаг хугацааны хувьд ашиглагддаг тул тэдгээрийг ашиглах хугацааг нарийн бүртгэх боломжгүй байдаг. ердийн ажиглалтын аргууд (секундомер ашиглан). Энд цаг хугацааны хэмжилтийг хэсэгчилсэн техникээр хийдэг.

Түр зуурын ажиглалтын аргаажлын цаг алдагдсан зардал болон цаг хугацааны явцад тоног төхөөрөмжийн ашиглалтыг магадлалын онол дээр үндэслэсэн бөгөөд түүвэрлэлтийн нэг төрөл юм. Ажиглалтын үр дүнд ажлын цагийн бодит ашиглалтыг тусгахын тулд дараахь нөхцлийг хангасан байх ёстой.

*тодорхой ажлын цагийн зарцуулалтын ажиглалт нь санамсаргүй, адил боломжтой байх ёстой;

*ажиглалтын тоо (түүврийн хэмжээ) нь ажиглагдаж буй үзэгдлийг бүхэлд нь найдвартай тодорхойлоход хангалттай их байх ёстой.

Хөдөлмөрийн үйл явцыг судлахдаа хоёр асуудлыг шийдэх нь хамгийн чухал юм: үйл ажиллагааны элементүүдийг (хөдөлмөрийн хөдөлгөөн, үйлдэл) гүйцэтгэхэд зарцуулсан бодит цаг хугацааг тодорхойлох; ажлын ээлж эсвэл түүний нэг хэсэгт зарцуулсан цагийн бүтцийг тодорхойлох. Судалгааны зорилгоос хамааран ажлын цагийн зардлыг судлах гурван аргыг ашигладаг: цаг хугацаа, FW, гэрэл зургийн цаг.

Ажлын цагийн зардлыг судлах аргуудын ангиллыг 3-р хүснэгтэд үзүүлэв.Хүснэгт 3 - Ажлын цагийн зардлыг судлах аргуудын ангилал
Ангиллын тэмдэг	Судалгааны арга
Судалгааны зорилго	- ажлын цагийн зураг; - цаг хугацаа; - гэрэл зургийн цаг
Ажиглагдсан объектын тоо	- хувь хүн; - бүлэг; - маршрут
Судалгааны хэлбэр	- цаг хугацааны шууд хэмжилт; - түр зуурын ажиглалтын арга
Мэдээллийн бүртгэлийн маягт	- Үргэлжилсэн, тасралтгүй ажиглалт; - сонгомол ажиглалт; - мөчлөгийн ажиглалт
Ажиглалтын төрөл	- харааны; - автомат тоолуур ашиглах
Ажиглагч	- гадны ажиглагч; - жүжигчин өөрөө
Бүртгэлийн маягт	- дижитал; - индекс; - график; - гэрэл зураг, зураг авалт

Судалгаа, дүн шинжилгээ хийх зорилгоор ажлын цагийн зардлыг ангилдаг, өөрөөр хэлбэл. тодорхой шинж чанарын дагуу бүлэгт хуваагддаг. Ажилтны ажлын цагийн зарцуулалтын дүн шинжилгээ нь түүний ажлын ачааллын түвшинг тогтоох, үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг хугацааны агуулга, мөн чанарыг тодорхойлох боломжийг олгодог.

Ашиглалтын үндсэн дээр ажлын цагийн зардлын ангиллыг Зураг 2-т үзүүлэв.

Зураг 2 - Ажлын цагийн зардлын ангилал

Ажлын цаг гэдэг нь хуулиар тогтоосон ажлын өдрийн урт, ажлын долоо хоног. Зорилгоос хамааран ажлын цагийг ажлын цаг, завсарлага гэж хуваадаг.

Ажлын цаг гэдэг нь ажлын гүйцэтгэлтэй холбоотой үйл ажиллагаа явуулдаг ажлын өдрийн хэсэг юм.

Завсарлага гэдэг нь ажлын өдрийн нэг хэсэг юм хөдөлмөрийн үйл явцянз бүрийн шалтгааны улмаас хийгээгүй, ажилтан идэвхгүй байна.

Ашиглалтын хугацаа нь эргээд хоёр төрлийн зардлыг агуулдаг.

Тухайн ажлыг гүйцэтгэхэд шууд зарцуулсан цаг (үйлдвэрлэлийн ажлыг гүйцэтгэх хугацаа) Trz;

Үйлдвэрлэлийн даалгавраар тодорхойлогдоогүй ажлын цаг (тухайн ажилчинд ердийн бус үйлдлүүд хийх: багаж хэрэгсэл хайх, гэмтэлтэй бүтээгдэхүүнийг засах гэх мэт) - Tnz.

Үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх хугацааг бэлтгэл - эцсийн, ашиглалтын болон ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа гэж хуваадаг.

Бэлтгэл-эцсийн цаг (TPT) нь ажилчид өөрсдийгөө болон ажлын байраа үйлдвэрлэлийн даалгаврыг биелүүлэхэд бэлтгэж, түүнийг гүйцэтгэх бүх үйл ажиллагаанд зарцуулдаг. Энэ хугацааны хэмжээ нь ажлын хэмжээнээс хамаардаггүй, зөвхөн үйлдвэрлэлийн төрөл, хөдөлмөрийн зохион байгуулалтын түвшингээс хамаарна. Ганц болон жижиг үйлдвэрлэлд (тоног төхөөрөмж байнга солигддог) энэ хугацаа нь ажлын цагийн 12 - 15%, их хэмжээний үйлдвэрлэлд - 3 - 5%, масс үйлдвэрлэлд - 1-3% байна. Бэлтгэл - эцсийн хугацаа нь захиалга, зураг, төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл хүлээн авах, тоног төхөөрөмж суурилуулах, тоног төхөөрөмжийг угаах, уураар жигнэх, ээлж хүлээн авах, хүлээлгэн өгөх, бэлэн бүтээгдэхүүнийг хүлээлгэн өгөх хугацаа орно.

Ажиллах хугацаа (TOP) нь тухайн ажилчин гүйцэтгэх хугацаа юм. Энэ хугацааг үндсэн (технологийн) - хөдөлмөрийн объектын хэлбэр, шинж чанар, чанарыг өөрчлөх, туслах (Tvsp) - эдгээр өөрчлөлтөд хувь нэмэр оруулах үйлдлүүд (сэлбэг хэрэгслийг суурилуулах, зайлуулах, тоног төхөөрөмжийг асаах, зогсоох, утас тасрахыг арилгах) гэж хуваадаг. , шаттл солих, түүхий эдийг ачих, буулгах бэлэн бүтээгдэхүүнгэх мэт).

Ажлын байрны засвар үйлчилгээ (TORM) - ээлжийн хугацаанд ажлын байрыг арчлах, тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл, төхөөрөмжийг ажиллуулахтай холбоотой үйл ажиллагаанд зарцуулсан цаг. Машинд болон автоматжуулсан процессуудЭнэ нь ажлын байрны техникийн цаг (Tto) болон зохион байгуулалтын (Хэт) цаг хугацаа гэж хуваагддаг. Tto - энэ ажиллагааг хэрэгжүүлэхтэй холбогдуулан ажлын байрны засвар үйлчилгээ (уйтгартай багажийг солих, тоног төхөөрөмжийг тохируулах, уусмалыг шаардлагатай концентрацид хүргэх гэх мэт). Хэтэрхий - ажлын байрыг арчлах арга хэмжээ (багаж хэрэгсэл тавих, тавих, тоног төхөөрөмжийг цэвэрлэх, тослох, ээлжийн төгсгөлд ажлын байрыг цэвэрлэх. Зарим үйлдвэрт (нүүрс, металлургийн, хүнс гэх мэт) тоормосыг хуваарилдаггүй, гэхдээ Tpz-д хамаарна.

Ажлын цагийн зардалд дүн шинжилгээ хийхдээ машины цагаар давхцаж, давхцаагүй гарын авлагын цагийг (Tvsp) хуваарилах шаардлагатай. Хөдөлмөрийн стандарт нь машины цагаар давхцаагүй гар ажиллагаатай цагийг (тоног төхөөрөмж зогссон үед туслах үйл ажиллагаа болон бусад төрлийн ажлыг гүйцэтгэх) багтаасан болно.

Завсарлагааны хугацааг дараахь төрлүүдэд хуваана.

Амрах завсарлага ба хувийн хэрэгцээ (Толн);

Зохион байгуулалтын болон техникийн шинж чанартай завсарлага (Tpot);

Хөдөлмөрийн сахилга батыг зөрчсөний улмаас завсарлага (Tndt).

Амралт, хувийн завсарлагыг ажилчид ядрахаас урьдчилан сэргийлэхийн тулд амрах, мөн хувийн ариун цэврийг сахих зорилгоор ашигладаг. Үүнд үйлдвэрлэлийн гимнастик хийх цаг орно. Завсарлагааны үргэлжлэх хугацаа нь ажлын нөхцлөөс хамаарна.

Зохион байгуулалт, техникийн шинж чанартай тасалдал нь үйлдвэрлэлийн тогтсон технологи, зохион байгуулалт (Tpt), түүнчлэн үйлдвэрлэлийн үйл явцын хэвийн урсгалын тасалдал (Tpnt) зэргээс шалтгаалж болно.

Tpt - дэлбэрэлтийн бүсээс ажилчдыг зайлуулах, дулааны зуухыг буулгах, ачих хоорондох завсарлага гэх мэт Эдгээр бүх завсарлага нь зохицуулалттай бөгөөд хөдөлмөрийн стандартад багтсан болно.

Tpnt - түүхий эд, хагас боловсруулсан бүтээгдэхүүний нийлүүлэлтийн саатал, эрчим хүчний хомсдол, хоосон зай, тээвэрлэлт хүлээх гэх мэт. Эдгээр тасалдал нь үйлдвэрлэлээс хамааран янз бүрийн зохион байгуулалт, техникийн шалтгааны улмаас үндсэндээ сул зогсолт юм.

Гүйцэтгэгчийн ажлын цагийн зардлын ангилал. Энд ажлын цаг гэсэн үг ажилтан ажилд бэлтгэх хугацаа, түүнийг нэн даруй хэрэгжүүлэх, дуусгах хугацаа. Энэ нь эргээд үйлдвэрлэлийн даалгаврыг биелүүлэх ажлын цаг, үйлдвэрлэлийн даалгаварт заагаагүй ажлын цаг хугацаанаас бүрдэнэ. Үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх ажлын цаг гэдэг нь даалгаврыг бэлтгэх, шууд гүйцэтгэхэд зарцуулсан цаг юм. Энэ нь бэлтгэл ба эцсийн хугацаа, ашиглалтын хугацаа, ажлын байрны засвар үйлчилгээний хугацаа зэргээс бүрдэнэ. Бэлтгэл ба эцсийн хугацаа - энэ нь ажилтны ажлыг гүйцэтгэхэд бэлтгэх, дуусгах (ажлын даалгавар хүлээн авах, түүний агуулгатай танилцах, материал, баримт бичиг, багаж хэрэгсэл олж авах, бэлэн бүтээгдэхүүн, багаж хэрэгслийг хүлээлгэн өгөх гэх мэт) зарцуулсан хугацаа юм. Бэлтгэл ба эцсийн хугацааны хэмжээ нь үйлдвэрлэлийн даалгаврыг гүйцэтгэх ажлын хэмжээнээс хамаардаггүй тул ажлын хэмжээ их байх тусам бэлтгэл ба эцсийн хугацааны эзлэх хувь бага байх тусам энэ ажлыг гүйцэтгэх ажлын нэгжид ногдож байна. Үйл ажиллагааны хугацаа - энэ нь ажилтан эсвэл хэсэг ажилчид үйлдвэрлэлийн ажлыг шууд гүйцэтгэх хугацаа юм. Энэ нь үндсэн ба туслах гэж хуваагддаг. Үндсэн цаг бол хөдөлмөрийн объектын тоон болон чанарын өөрчлөлт, орон зай дахь байрлал өөрчлөгдөх цаг хугацаа юм. Жишээлбэл, металл, мод боловсруулахад машинд эд анги боловсруулах, хувцас үйлдвэрлэлд бүтээгдэхүүний эд ангиудыг хооронд нь оёх, химийн үйлдвэрлэлийн техник хангамжийн үйл явцын явцыг идэвхтэй хянах цаг хугацаа, авто тээврийн хэрэгсэлд ачаа тээвэрлэх үед машин жолоодох. Туслах цагийг гүйцэтгэгч үндсэн ажлыг дуусгах үйлдлүүдэд зарцуулдаг (хөдөлмөрийн объектыг машинд суурилуулах, түүнийг машин механизмын үйлдвэрлэлд зайлуулах, үйлдвэрлэж буй эд ангиудын хэмжилт хийх, тоног төхөөрөмжийг түүхий эд, материалаар ачих). хүнсний үйлдвэрт, тоног төхөөрөмжийн ажиллах горимыг өөрчлөх гэх мэт). Ажлын байрны үйлчилгээний хугацаа - Энэ бол ажлын байрыг арчлах, тоног төхөөрөмжийг ажлын нөхцөлд байлгах цаг юм. Энэ нь техникийн болон зохион байгуулалтын засвар үйлчилгээний хугацаа гэж хуваагддаг. Засвар үйлчилгээний хугацаа нь энэ тоног төхөөрөмж дээр тодорхой ажил гүйцэтгэх (хуучирсан эд ангиудыг солих, тоног төхөөрөмжийг суурилуулах, тослох, оффисын тоног төхөөрөмжийн хайрцаг солих гэх мэт) хийх үед тоног төхөөрөмжийг арчлахтай холбоотой байдаг. Байгууллагын засвар үйлчилгээний хугацаа гэдэг нь ажлын байрыг ажлын нөхцөлд байлгахад зарцуулсан хугацаа (үйлдвэрлэлийн хог хаягдлыг цэвэрлэх, ажлын байран дахь хоосон зай, бэлэн бүтээгдэхүүн бүхий савыг зөөх, машин угаах, цэвэрлэх гэх мэт). Үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагааг гүйцэтгэхэд оролцогчийн оролцооны шинж чанараас хамааран бэлтгэл ба эцсийн хугацааг гар ажиллагаа, машин-гарын ажлын цаг, тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг хянах цаг гэж хуваадаг. Гар хийцийн цаг зөвхөн гар ажиллагаатай, механикжуулаагүй багаж хэрэглэгдэх үед машин механизм ашиглахгүй ажил гэж нэрлэдэг. Машин-гарын ажлын цаг (гар механикжсан гэх мэт) нь ажилтны шууд оролцоотойгоор эсвэл гар механикжсан багаж (цахилгаан өрөм, пневматик алх, гинжин хөрөө) ашиглан ажилтны гараар ажил гүйцэтгэх хугацаа юм. Механикжсан нөхцөлд ба автоматжуулсан үйлдвэрлэлажлын цагийн нэлээд хувийг эзэлдэг тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг хянах хугацаа . Энэ нь идэвхтэй эсвэл идэвхгүй байж болно. Тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг идэвхтэй хянах цаг нь тухайн ажилтан бие махбодийн ажлыг шууд хийдэггүй, харин технологийн процессын явцыг хянахын тулд ажлын байранд байх шаардлагатай байдаг. Идэвхгүй ажиглалтын хугацаа нь тоног төхөөрөмжийн ажиллагааг тогтмол хянах шаардлагагүй, технологийн процессыг үе үе ажиглах явдал юм. Энэ хугацааг тоног төхөөрөмжийн бие даасан ажиллагааг үе үе хянах боломжийг олгодог бусад ажлыг гүйцэтгэхэд ашиглаж болно.