گروهی از فرهنگیان واجد شرایط حرفه ای. کاربرد. گروه های صلاحیت حرفه ای برای موقعیت های فرهنگی، هنری و سینمایی
- تاریخ سند: 31.08.2007
- شماره سند: 570
- سازمان:وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی روسیه
- جهت:حقوق
- نوع سند:سفارش
وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی
فدراسیون روسیه
(وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی روسیه)
P R I K A Z
مسکو
در مورد تایید حرفه ای
گروه های صلاحیت
هنر و سینما
مطابق ماده 144 قانون کار فدراسیون روسیه(مجموعه قوانین فدراسیون روسیه، 2002، N 1 (قسمت اول)، هنر 3؛ N 30، هنر 3014؛ N 30، هنر 3033؛ 2003، N 27 (قسمت اول)، هنر 2700؛ 2004 , N 18, Art 2005, N 52; سفارش:
تایید گروه های صلاحیت حرفه ای پیوست برای سمت های فرهنگ، هنر و سینما.
و در مورد. وزیر V.I. استارودوبوف
تایید شده
به دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی روسیه
مورخ 31 آگوست 2007 شماره 570
گروه های صلاحیت حرفه ای
سمت های فرهنگیان،
هنر و سینما
1. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات مجریان فنی و هنرمندان پشتیبان"
بازیگر نقش مکمل تئاتر و سازمان های کنسرت; سرایدار موزه; دستیار بازیگر سیرک؛ مامور بلیط.
2. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح متوسط در فرهنگ، هنر و سینما"
رئیس دفاتر فروش بلیط؛ رئیس بخش لباس؛ مدرس تکنیک گفتار; درخواست کننده; هنرمند یک ارکستر (گروه) که در سینماها، رستوران ها، کافه ها و پیست های رقص خدمت می کند. برگزارکننده گشت و گذار؛ رئیس یک دایره، انجمن آماتور، باشگاه سرگرمی؛ مدیر شب رقص، میزبان دیسکو، رئیس بخش موسیقی دیسکو؛ همراه برگزارکننده فرهنگی؛
دستیاران: کارگردان، رهبر ارکستر، طراح رقص، گروه کر؛ دستیار کارگردان؛ مربی سیرک؛ رقصنده باله سیرک; کنترل سوار جاذبه; استاد منطقه تعمیر و بازسازی استوک فیلم.
3. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح پیشرو در فرهنگ، هنر و سینما"
استاد کنسرت برای کلاس آواز (باله)؛ مدرس-مورخ هنر (موسیقی شناس)؛ خواننده- استاد بیان هنری; کتابدار ارشد؛ کتابشناس ارشد؛ دستیار کارگردان ارشد (رهبر ارکستر، طراح رقص، مدیر هنری)، سرپرست گروه. هنرمند سرپا؛ میکاپ آرتیست؛ هنرمند تزئینی؛ هنرمند-طراح; هنرمند مجسمه ساز; طراح نور; طراح لباس تئاتر; هنرمند مرمت; طراح تولید؛ هنرمند-عکاس; هنرمند استاد برای ایجاد و ترمیم آلات موسیقی؛ مربی آواز؛ مربی باله; همراه-همراه کننده; مدیر (مدیر ارشد)؛ مدیر جاذبه; کتابدار؛ کتابشناس؛ روش شناس یک کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناسی هنر عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه(فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمانهای مشابه؛ سردبیر کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناختی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمان های مشابه. مدرس (راهنمای تور)؛ هنرمند خواننده (تک نواز)؛ رقصنده باله؛ هنرمند ارکستر؛ هنرمند گروه کر; هنرمند نمایش; هنرمند (عروسک گردان) یک تئاتر عروسکی; هنرمند ارکستر سمفونیک، مجلسی، پاپ-سمفونیک، گروه های برنجی، ارکستر سازهای محلی؛ هنرمند ارکستر گروه های آهنگ و رقص، هنرمند ارکستر پاپ (آنسامبل); رقصنده باله گروه آهنگ و رقص، گروه رقص؛ هنرمند گروه کر یک گروه آواز و رقص، گروه کر. هنرمندان - نوازندگان کنسرت (همه ژانرها)، به جز هنرمندان - اجراکنندگان کنسرت از گروه بازیگران. معلم عملکرد سیرک; حافظ وجوه؛ ویرایشگر (ویرایشگر موسیقی)؛ متخصص فولکلور؛ متخصص در ژانرهای خلاق؛ متخصص در روش های کار باشگاهی; متدولوژیست برای تهیه برنامه های فیلم؛ رینگ مستر (رهبر نمایش)؛ هنرمند - هنرمند ذوزنقه; هنرمند ورزش و آکروباتیک; هنرمند ژانر "تعادل"؛ هنرمند تربیت حیوانات; هنرمند ژانر آموزش اسب؛ هنرمند شعبده باز; هنرمند توهم; یک هنرمند حیله‌گر، یک دلقک تندرو، یک موسیقی‌دان عجیب و غریب، یک طنزپرداز. نوازنده ارکستر سیرک; متخصص در حسابداری و اسناد ذخیره سازی؛ متخصص بخش نمایشگاه و نمایشگاه؛ فیلمبردار؛ دستیار کارگردان; دستیار دوربین؛ مهندس صدا؛ ویرایشگر؛ ویرایشگر رپرتوار
4. گروه صلاحیت حرفه ای «مقامات مدیریتی موسسات فرهنگی، هنری و سینمایی».
طراح رقص اصلی؛ رئیس گروه کر؛ هنرمند اصلی؛ کارگردان صحنه؛ طراح رقص; رهبر ارکستر؛ رئیس گروه ادبی و نمایشی؛ رئیس بخش موسیقی؛ رئیس بخش هنری و تولید، برنامه (تیم) سیرک؛ رئیس بخش کتابخانه (بخش)؛ رئیس یک بخش (بخش) یک موزه؛ رئیس نمایشگاه سیار موزه; رئیس یک بخش (بخش) یک باغ وحش؛ رئیس آزمایشگاه دامپزشکی باغ وحش؛ کارگردان (رهبر، طراح رقص، گروه کر)؛ مهندس صدا؛ حافظ اصلی وجوه؛ رئیس کارگاه مرمت؛ رئیس اداره (بخش) خانه (کاخ) فرهنگ، پارک فرهنگ و تفریح، مرکز علمی و روشی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر نهادها و سازمان های مشابه. ; رئیس بخش (نقطه) اجاره فیلم و ویدیو؛ رئیس کارگاه هنر و طراحی؛ مدیر گروه فیلمبرداری؛ مدیر تیم خلاق، برنامه نقاله سیرک؛ کارگردان نمایش های دسته جمعی؛ رئیس بخش بهره برداری از تجهیزات تفریحی؛ کارگردان فیلم؛ رئیس تشکیل باشگاه - یک انجمن آماتور، استودیو، گروه هنری آماتور، باشگاه سرگرمی.
| گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح متوسط در فرهنگ، هنر و سینما" | ||
| موقعیت های سطح متوسط در فرهنگ، هنر و سینما | ||
| رئیس بخش لباس | بدون دسته صلاحیت شرایط مورد نیاز: متوسط تحصیلات حرفه ایو سابقه کار در این زمینه فعالیت حرفه ایحداقل 3 سال یا تحصیلات حرفه ای ابتدایی یا متوسطه (کامل) آموزش عمومیو سابقه کار در زمینه فعالیت حرفه ای حداقل 5 سال | 5 878 |
| سر دایره | بدون دسته صلاحیت الزامات: آموزش متوسطه حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی) بدون نیاز به سابقه کار | 5 878 |
| دسته دوم صلاحیت. شرایط مورد نیاز: آموزش عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی، فنی) بدون ارائه شرایط لازم برای تجربه کار یا آموزش متوسطه حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی، فنی) و تجربه کاری به عنوان رهبر حلقه حداقل 2 سال | 6 100 | |
| دسته اول صلاحیت. شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری، آموزشی، فنی) و سابقه کار به عنوان رئیس حلقه دسته 2 به مدت حداقل 3 سال | 6 377 | |
| گروه احراز صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح پیشرو در فرهنگ، هنر و سینما" | ||
| سطوح صلاحیت ( دسته های صلاحیت) | اندازه حقوق (حقوق رسمی) | |
| مدیر | بدون دسته صلاحیت شرایط: تحصیلات حرفه ای متوسطه (اقتصادی، حقوقی، فرهنگی و هنری، آموزشی، فنی) و سابقه کار در زمینه فعالیت حرفه ای حداقل 3 سال | 7 743 |
| هنرمندان – اجراکنندگان کنسرت (همه ژانرها) | دسته دوم صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری) و سابقه کار در زمینه فعالیت حرفه ای حداقل 1 سال | 7 602 |
| دسته اول صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر) و سابقه کار به عنوان هنرمند دسته 2 حداقل به مدت 3 سال | 8 236 | |
| بالاترین رده صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری) و حداقل 5 سال تجربه به عنوان هنرمند درجه یک | 8 799 | |
| طراح مد | دسته دوم صلاحیت. شرایط مورد نیاز: آموزش متوسطه حرفه ای (تئاتر و طراحی صحنه، هنری، فنی) بدون نیاز به سابقه کار | 7 602 |
| دسته اول صلاحیت. شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر و طراحی صحنه، هنری، فنی) بدون ارائه شرایط لازم برای سابقه کار یا تحصیلات حرفه ای متوسطه (تئاتر و طراحی صحنه، هنری، فنی) و سابقه کار حداقل 3 سال به عنوان طراح لباس دوم. دسته بندی | 8 236 | |
| بالاترین رده صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر و طراحی صحنه، هنری، فنی) و حداقل 5 سال سابقه کار به عنوان طراح صحنه و لباس تئاتر درجه یک. | 8 799 | |
| مهندس صدا | 7 743 | |
| دسته اول صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر، فنی) بدون نیاز به سابقه کار یا تحصیلات متوسطه حرفه ای (فرهنگ و هنر، فنی) و سابقه کار حداقل 3 سال به عنوان صدابردار دسته دوم | 8 799 | |
| هنرمند-عکاس | بدون دسته صلاحیت شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر، هنری) بدون نیاز به سابقه کار یا تحصیلات حرفه ای متوسطه (فرهنگ و هنر، هنری) و سابقه کار حداقل 2 سال | 7 602 |
| دسته دوم صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری، هنری) و سابقه کار به عنوان هنرمند-عکاس حداقل 1 سال | 8 236 | |
| دسته اول صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری، هنری) و سابقه کار به عنوان هنرمند-عکاس رده 2 به مدت حداقل 3 سال | 8 799 | |
| متدیست | بدون دسته صلاحیت شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری، آموزشی) بدون نیاز به سابقه کار یا تحصیلات حرفه ای متوسطه (فرهنگ و هنر، پرورشی) و سابقه کار در سازمان های فرهنگی و آموزشی حداقل 3 سال | 7 602 |
| دسته دوم صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری، آموزشی) و سابقه کار به عنوان متدولوژیست برای حداقل 1 سال | 8 095 | |
| دسته اول صلاحیت. تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی) و سابقه کار به عنوان متدولوژیست دسته 2 حداقل به مدت 2 سال | 8 447 | |
| روش شناس پیشرو تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی) و سابقه کار به عنوان متدولوژیست دسته 1 حداقل به مدت 3 سال | 8 799 | |
| طراح تولید | بدون دسته صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر و طراحی صحنه، هنر) بدون نیاز به سابقه کار یا تحصیلات حرفه ای متوسطه (تئاتر و طراحی صحنه، هنر) و حداقل 3 سال سابقه کار | |
| دسته دوم صلاحیت. شرایط: تحصیلات حرفه ای بالاتر (تئاتر، طراحی صحنه، هنر) و سابقه کار به عنوان طراح تولید حداقل 1 سال | ||
| دسته اول صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر و دکور، هنر) و سابقه کار در سازمان های هنرهای نمایشی حداقل 5 سال یا تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر و دکور، هنر) و سابقه کار به عنوان طراح صحنه دسته 2 در حداقل 3 سال | ||
| بالاترین رده صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر و دکور، هنر) و سابقه کار در زمینه حداقل 10 سال یا تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر و دکور، هنر) و سابقه کار به عنوان طراح صحنه درجه 1 حداقل. 5 سال | 8 799 | |
| گروه صلاحیت حرفه ای " سمت های مدیریتی موسسات فرهنگی، هنری و سینمایی" | ||
| موقعیت های پیشرو کارگران فرهنگ، هنر و سینما | سطوح صلاحیت (رده های صلاحیت) | اندازه حقوق (حقوق رسمی) |
| کارگردان صحنه | دسته اول صلاحیت. شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر) بدون نیاز به سابقه کار | 10 236 |
| بالاترین رده صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری) و حداقل 5 سال سابقه کار به عنوان مدیر دسته اول | 11 089 | |
| مهندس صدا | دسته دوم صلاحیت. شرایط مورد نیاز: آموزش متوسطه حرفه ای (فرهنگی و هنری، فنی) بدون نیاز به سابقه کار | 10 236 |
| دسته اول صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر، فنی) بدون نیاز به سابقه کار یا تحصیلات متوسطه حرفه ای (فرهنگ و هنر، فنی) و سابقه کار حداقل 3 سال به عنوان صدابردار دسته دوم | 11 089 | |
| کارگردان | دسته دوم صلاحیت. شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر) بدون نیاز به سابقه کار | 10 236 |
| دسته اول صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری) و حداقل 3 سال سابقه کار به عنوان مدیر دسته دوم | 11 089 | |
| رئیس بخش (بخش) | 10 236 | |
| طراح رقص | دسته دوم صلاحیت. شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (رقص) بدون نیاز به سابقه کار یا تحصیلات حرفه ای متوسطه (رقص) و تجربه کاری در زمینه فعالیت حرفه ای حداقل 3 سال. | 10 236 |
| دسته اول صلاحیت. شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (رقص) و تجربه کاری حداقل 3 سال به عنوان طراح رقص دسته دوم. | 11 089 | |
| کارگردان هنری | بدون دسته صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر) و سابقه کار حداقل 3 سال یا آموزش متوسطه حرفه ای (فرهنگ و هنر) و سابقه کار حداقل 5 سال | 11 089 |
| هنرمند اصلی | بدون دسته صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (تئاتر، طراحی صحنه، هنر) و سابقه کار به عنوان طراح تولید به مدت حداقل 5 سال | 11 089 |
| سرپرست یک گروه هنری آماتور | بدون دسته صلاحیت شرایط مورد نیاز: آموزش متوسطه حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی، فنی) بدون نیاز به سابقه کار | 9 383 |
| دسته دوم صلاحیت. شرایط مورد نیاز: آموزش عالی حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی، فنی) بدون ارائه شرایط لازم برای تجربه کار یا آموزش متوسطه حرفه ای (فرهنگ و هنر، آموزشی، فنی) و سابقه کار به عنوان رهبر تشکیل باشگاه برای حداقل 2 سال | 10 236 | |
| دسته اول صلاحیت. شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (فرهنگی و هنری، آموزشی، فنی) و سابقه کار به عنوان رئیس یک باشگاه رده دوم حداقل 3 سال | 11 089 | |
| رهبر ارکستر | دسته اول صلاحیت. شرایط مورد نیاز: تحصیلات عالی حرفه ای (موسیقی) بدون نیاز به سابقه کار | 10 236 |
| بالاترین رده صلاحیت شرایط: تحصیلات عالی حرفه ای (موسیقی) و سابقه کار حداقل 5 سال به عنوان رهبر ارکستر دسته اول | 11 089 |
جدول 2
گروه های صلاحیت حرفه ای
موقعیت های مدیران، متخصصان و کارکنان در سطح صنعت
| گروه صلاحیت حرفه ای "موقعیت های صنعتی عمومی کارکنان سطح اول" | |
| سطوح صلاحیت (رده های صلاحیت) | |
| 4 606 | |
| 4 769 | |
| گروه صلاحیت حرفه ای "موقعیت های صنعتی عمومی کارکنان سطح دوم" | |
| سطوح صلاحیت (رده های صلاحیت) | اندازه حقوق (حقوق رسمی (روبل) |
| سطح اول صلاحیت | 5 754 |
| سطح صلاحیت دوم | 5 862 |
| 6 025 | |
| 6 134 | |
| 6 242 | |
| گروه صلاحیت حرفه ای "موقعیت های صنعتی عمومی کارکنان سطح سوم" | |
| سطوح صلاحیت (رده های صلاحیت) | میزان حقوق (حقوق رسمی) (روبل) |
| سطح اول صلاحیت | 7 513 |
| سطح صلاحیت دوم | 8 000 |
| سطح صلاحیت سوم | 8 278 |
| سطح چهارم صلاحیت | 8 487 |
| سطح پنجم صلاحیت | 8 696 |
| گروه صلاحیت حرفه ای "موقعیت های صنعت عمومی کارکنان سطح چهارم" | |
| سطوح صلاحیت (رده های صلاحیت) | حقوق (حقوق رسمی) (روبل) |
| سطح اول صلاحیت | 9 284 |
| سطح صلاحیت دوم | 10 128 |
| سطح صلاحیت سوم | 10 972 |
2.3. سطح صلاحیت بعدی و دسته شغلی بر اساس نتایج گواهینامه به کارکنان مؤسسات اختصاص می یابد.
2.4. برای سمت هایی که میزان حقوق (حقوق رسمی) برای آنها توسط این آیین نامه تعیین نشده است، حقوق ( حقوق رسمی) خارج از گروه های صلاحیت حرفه ای (از این پس PQG نامیده می شود) مطابق با توافق جمعی، قانون قانونی محلی مؤسسه، با در نظر گرفتن گروه بندی موقعیت های تخصصی به دسته هایی از مشاغل مختلف که دارای ارزش برابر هستند، ایجاد می شوند.
2.5 به کارکنان موسسات پرداخت های تشویقی و غرامت مقرر در بندهای 5 و 6 این آیین نامه تعلق می گیرد.
2.6. حق الزحمه کارکنان پاره وقت و پاره وقت متناسب با زمان کار یا بسته به حجم کار انجام شده تعیین می شود. سایز بندی دستمزدبر اساس موقعیت (حرفه) در شغل اصلی و همچنین بر اساس موقعیت (حرفه) که به صورت پاره وقت برگزار می شود، به طور جداگانه برای هر یک از موقعیت ها (حرفه ها) انجام می شود.
کاربرد
گروه های صلاحیت حرفه ای
موقعیت کارگران در فرهنگ، هنر و سینما
(مصوب به دستور وزارت بهداشت و درمان). توسعه اجتماعی RF
مورخ 31 اوت 2007 N 570)
1. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات مجریان فنی و هنرمندان پشتیبان":
حمایت از هنرمندان تئاتر و سازمان های کنسرت؛ سرایدار موزه; دستیار بازیگر سیرک؛ مامور بلیط.
2. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح متوسط در فرهنگ، هنر و سینما":
مدیر فروش بلیط؛ رئیس بخش لباس؛ مدرس تکنیک گفتار; درخواست کننده; هنرمند یک ارکستر (گروه) که در سینماها، رستوران ها، کافه ها و پیست های رقص خدمت می کند. برگزارکننده گشت و گذار؛ رئیس یک دایره، انجمن آماتور، باشگاه سرگرمی؛ مدیر شب رقص، میزبان دیسکو، رئیس بخش موسیقی دیسکو؛ همراه برگزارکننده فرهنگی؛
دستیاران: کارگردان، رهبر ارکستر، طراح رقص، گروه کر؛ دستیار کارگردان؛ مربی سیرک؛ رقصنده باله سیرک; کنترل سوار جاذبه; استاد منطقه تعمیر و بازسازی استوک فیلم.
3. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح پیشرو در فرهنگ، هنر و سینما":
همراه در کلاس آواز (باله)؛ مدرس-مورخ هنر (موسیقی شناس)؛ خواننده- استاد بیان هنری; کتابدار ارشد؛ کتابشناس ارشد؛ دستیار کارگردان ارشد (رهبر ارکستر، طراح رقص، مدیر هنری)، سرپرست گروه. هنرمند سرپا؛ میکاپ آرتیست؛ هنرمند تزئینی؛ هنرمند-طراح; هنرمند مجسمه ساز; طراح نور; طراح لباس تئاتر; هنرمند مرمت; طراح تولید؛ هنرمند-عکاس; هنرمند استاد برای ایجاد و ترمیم آلات موسیقی؛ مربی آواز؛ مربی باله; همراه-همراه کننده; مدیر (مدیر ارشد)؛ مدیر جاذبه; کتابدار؛ کتابشناس؛ روش شناس کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناختی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمان های مشابه. سردبیر کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناختی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمان های مشابه. مدرس (راهنمای تور)؛ هنرمند خواننده (تک نواز)؛ رقصنده باله؛ هنرمند ارکستر؛ هنرمند گروه کر; هنرمند نمایش; هنرمند (عروسک گردان) یک تئاتر عروسکی; هنرمند ارکستر سمفونیک، مجلسی، پاپ-سمفونیک، گروه های برنجی، ارکستر سازهای محلی؛ هنرمند ارکستر گروه های آهنگ و رقص، هنرمند ارکستر پاپ (آنسامبل); رقصنده باله گروه آهنگ و رقص، گروه رقص؛ هنرمند گروه کر یک گروه آواز و رقص، گروه کر. هنرمندان - نوازندگان کنسرت (همه ژانرها)، به جز هنرمندان - اجراکنندگان کنسرت از گروه بازیگران. معلم عملکرد سیرک; حافظ وجوه؛ ویرایشگر (ویرایشگر موسیقی)؛ متخصص فولکلور؛ متخصص در ژانرهای خلاق؛ متخصص در روش های کار باشگاهی; متدولوژیست برای تهیه برنامه های فیلم؛ رینگ مستر (رهبر نمایش)؛ هنرمند - هنرمند ذوزنقه; هنرمند ورزش و آکروباتیک; هنرمند ژانر "تعادل"؛ هنرمند تربیت حیوانات; هنرمند ژانر آموزش اسب؛ هنرمند شعبده باز; هنرمند توهم; یک هنرمند حیله‌گر، یک دلقک تندرو، یک موسیقی‌دان عجیب و غریب، یک طنزپرداز. نوازنده ارکستر سیرک; متخصص در حسابداری و اسناد ذخیره سازی؛ متخصص بخش نمایشگاه و نمایشگاه؛ فیلمبردار؛ دستیار کارگردان; دستیار دوربین؛ مهندس صدا؛ ویرایشگر؛ ویرایشگر رپرتوار
4. گروه صلاحیت حرفه‌ای «مقامات مدیریتی موسسات فرهنگی، هنری و سینمایی»:
طراح رقص ارشد؛ رئیس گروه کر؛ هنرمند اصلی؛ کارگردان صحنه؛ طراح رقص; رهبر ارکستر؛ رئیس گروه ادبی و نمایشی؛ رئیس بخش موسیقی؛ رئیس بخش هنری و تولید، برنامه (تیم) سیرک؛ رئیس بخش کتابخانه (بخش)؛ رئیس یک بخش (بخش) یک موزه؛ رئیس نمایشگاه سیار موزه; رئیس یک بخش (بخش) یک باغ وحش؛ رئیس آزمایشگاه دامپزشکی باغ وحش؛ کارگردان (رهبر، طراح رقص، گروه کر)؛ مهندس صدا؛ حافظ اصلی وجوه؛ رئیس کارگاه مرمت؛ رئیس اداره (بخش) خانه (کاخ) فرهنگ، پارک فرهنگ و تفریح، مرکز علمی و روشی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر نهادها و سازمان های مشابه. ; رئیس بخش (نقطه) اجاره فیلم و ویدیو؛ رئیس کارگاه هنر و طراحی؛ مدیر گروه فیلمبرداری؛ مدیر تیم خلاق، برنامه نقاله سیرک؛ کارگردان نمایش های دسته جمعی؛ رئیس بخش بهره برداری از تجهیزات تفریحی؛ کارگردان فیلم؛ رئیس تشکیل باشگاه - یک انجمن آماتور، استودیو، گروه هنری آماتور، باشگاه سرگرمی.
2007 N 10222
وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی
فدراسیون روسیه
مورخ 01.01.01 N 570
در مورد تایید گروه های صلاحیت حرفه ای
مطابق با ماده 144 قانون کار فدراسیون روسیه (مجموعه قوانین فدراسیون روسیه، 2002، N 1 (قسمت اول)، ماده 3؛ N 30، ماده 3014؛ N 30، هنر 3033؛ 2003 , N 27 , Art 1690 , No )
تایید گروه های صلاحیت حرفه ای پیوست برای سمت های فرهنگ، هنر و سینما.
سرپرست وزارت
V. I. STARODUBOV
تایید شده
به ترتیب
وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی روسیه
مورخ 01.01.01 N 570
گروه های صلاحیت حرفه ای
سمت های کارگران فرهنگی، هنری و سینمایی
1. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات مجریان فنی و هنرمندان پشتیبان"
حمایت از هنرمندان برای تئاتر و سازمان های کنسرت؛ سرایدار موزه; دستیار بازیگر سیرک؛ مامور بلیط.
2. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح متوسط در فرهنگ، هنر و سینما"
رئیس دفاتر فروش بلیط؛ رئیس بخش لباس؛ مدرس تکنیک گفتار; درخواست کننده; هنرمند یک ارکستر (گروه) که در سینماها، رستوران ها، کافه ها و پیست های رقص خدمت می کند. برگزارکننده گشت و گذار؛ رئیس یک دایره، انجمن آماتور، باشگاه سرگرمی؛ مدیر شب رقص، میزبان دیسکو، رئیس بخش موسیقی دیسکو؛ همراه برگزارکننده فرهنگی؛
دستیاران: کارگردان، رهبر ارکستر، طراح رقص، گروه کر؛ دستیار کارگردان؛ مربی سیرک؛ رقصنده باله سیرک; کنترل سوار جاذبه; استاد منطقه تعمیر و بازسازی استوک فیلم.
3. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح پیشرو در فرهنگ، هنر و سینما"
استاد کنسرت برای کلاس آواز (باله)؛ مدرس-مورخ هنر (موسیقی شناس)؛ خواننده- استاد بیان هنری; کتابدار ارشد؛ کتابشناس ارشد؛ دستیار کارگردان ارشد (رهبر ارکستر، طراح رقص، مدیر هنری)، سرپرست گروه. هنرمند سرپا؛ میکاپ آرتیست؛ هنرمند تزئینی؛ هنرمند-طراح; هنرمند مجسمه ساز; طراح نور; طراح لباس تئاتر; هنرمند مرمت; طراح تولید؛ هنرمند-عکاس; هنرمند استاد برای ایجاد و ترمیم آلات موسیقی؛ مربی آواز؛ مربی باله; همراه-همراه کننده; مدیر (مدیر ارشد)؛ مدیر جاذبه; کتابدار؛ کتابشناس؛ روش شناس کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناختی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمان های مشابه. سردبیر کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناختی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمان های مشابه. مدرس (راهنمای تور)؛ هنرمند خواننده (تک نواز)؛ رقصنده باله؛ هنرمند ارکستر؛ هنرمند گروه کر; هنرمند نمایش; هنرمند (عروسک گردان) یک تئاتر عروسکی; هنرمند ارکستر سمفونیک، مجلسی، پاپ-سمفونیک، گروه های برنجی، ارکستر سازهای محلی؛ هنرمند ارکستر گروه های آهنگ و رقص، هنرمند ارکستر پاپ (آنسامبل); رقصنده باله گروه آهنگ و رقص، گروه رقص؛ هنرمند گروه کر یک گروه آواز و رقص، گروه کر. هنرمندان - نوازندگان کنسرت (همه ژانرها)، به جز هنرمندان - اجراکنندگان کنسرت از گروه بازیگران. معلم عملکرد سیرک; حافظ وجوه؛ ویرایشگر (ویرایشگر موسیقی)؛ متخصص فولکلور؛ متخصص در ژانرهای خلاق؛ متخصص در روش های کار باشگاهی; متدولوژیست برای تهیه برنامه های فیلم؛ رینگ مستر (رهبر نمایش)؛ هنرمند - هنرمند ذوزنقه; هنرمند ورزش و آکروباتیک; هنرمند ژانر "تعادل"؛ هنرمند تربیت حیوانات; هنرمند ژانر آموزش اسب؛ هنرمند شعبده باز; هنرمند توهم; یک هنرمند حیله‌گر، یک دلقک تندرو، یک موسیقی‌دان عجیب و غریب، یک طنزپرداز. نوازنده ارکستر سیرک; متخصص در حسابداری و اسناد ذخیره سازی؛ متخصص بخش نمایشگاه و نمایشگاه؛ فیلمبردار؛ دستیار کارگردان; دستیار دوربین؛ مهندس صدا؛ ویرایشگر؛ ویرایشگر رپرتوار
4. گروه صلاحیت حرفه ای «مقامات کادر مدیریتی مؤسسات فرهنگی، هنری و سینمایی»
طراح رقص اصلی؛ رئیس گروه کر؛ هنرمند اصلی؛ کارگردان صحنه؛ طراح رقص; رهبر ارکستر؛ رئیس گروه ادبی و نمایشی؛ رئیس بخش موسیقی؛ رئیس بخش هنری و تولید، برنامه (تیم) سیرک؛ رئیس بخش کتابخانه (بخش)؛ رئیس یک بخش (بخش) یک موزه؛ رئیس نمایشگاه سیار موزه; رئیس یک بخش (بخش) یک باغ وحش؛ رئیس آزمایشگاه دامپزشکی باغ وحش؛ کارگردان (رهبر، طراح رقص، گروه کر)؛ مهندس صدا؛ حافظ اصلی وجوه؛ رئیس کارگاه مرمت؛ رئیس اداره (بخش) خانه (کاخ) فرهنگ، پارک فرهنگ و تفریح، مرکز علمی و روشی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر نهادها و سازمان های مشابه. ; رئیس بخش (نقطه) اجاره فیلم و ویدیو؛ رئیس کارگاه هنر و طراحی؛ مدیر گروه فیلمبرداری؛ مدیر تیم خلاق، برنامه نقاله سیرک؛ کارگردان نمایش های دسته جمعی؛ رئیس بخش بهره برداری از تجهیزات تفریحی؛ کارگردان فیلم؛ رئیس تشکیل باشگاه - یک انجمن آماتور، استودیو، گروه هنری آماتور، باشگاه سرگرمی.
کاربرد
موقعیت کارگران در فرهنگ، هنر و سینما
(تایید شده به ترتیبوزارت بهداشت و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه
مورخ 31 اوت 2007 N 570)
1. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات مجریان فنی و هنرمندان پشتیبان":
حمایت از هنرمندان تئاتر و سازمان های کنسرت؛ سرایدار موزه; دستیار بازیگر سیرک؛ مامور بلیط.
2. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح متوسط در فرهنگ، هنر و سینما":
مدیر فروش بلیط؛ رئیس بخش لباس؛ مدرس تکنیک گفتار; درخواست کننده; هنرمند یک ارکستر (گروه) که در سینماها، رستوران ها، کافه ها و پیست های رقص خدمت می کند. برگزارکننده گشت و گذار؛ رئیس یک دایره، انجمن آماتور، باشگاه سرگرمی؛ مدیر شب رقص، میزبان دیسکو، رئیس بخش موسیقی دیسکو؛ همراه برگزارکننده فرهنگی؛
دستیاران: کارگردان، رهبر ارکستر، طراح رقص، گروه کر؛ دستیار کارگردان؛ مربی سیرک؛ رقصنده باله سیرک; کنترل سوار جاذبه; استاد منطقه تعمیر و بازسازی استوک فیلم.
3. گروه صلاحیت حرفه ای "مقامات کارگران سطح پیشرو در فرهنگ، هنر و سینما":
همراه در کلاس آواز (باله)؛ مدرس-مورخ هنر (موسیقی شناس)؛ خواننده- استاد بیان هنری; کتابدار ارشد؛ کتابشناس ارشد؛ دستیار کارگردان ارشد (رهبر ارکستر، طراح رقص، مدیر هنری)، سرپرست گروه. هنرمند سرپا؛ میکاپ آرتیست؛ هنرمند تزئینی؛ هنرمند-طراح; هنرمند مجسمه ساز; طراح نور; طراح لباس تئاتر; هنرمند مرمت; طراح تولید؛ هنرمند-عکاس; هنرمند استاد برای ایجاد و ترمیم آلات موسیقی؛ مربی آواز؛ مربی باله; همراه-همراه کننده; مدیر (مدیر ارشد)؛ مدیر جاذبه; کتابدار؛ کتابشناس؛ روش شناس کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناختی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمان های مشابه. سردبیر کتابخانه، مؤسسه باشگاه، موزه، مرکز علمی و روش شناختی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر مؤسسات و سازمان های مشابه. مدرس (راهنمای تور)؛ هنرمند خواننده (تک نواز)؛ رقصنده باله؛ هنرمند ارکستر؛ هنرمند گروه کر; هنرمند نمایش; هنرمند (عروسک گردان) یک تئاتر عروسکی; هنرمند ارکستر سمفونیک، مجلسی، پاپ-سمفونیک، گروه های برنجی، ارکستر سازهای محلی؛ هنرمند ارکستر گروه های آهنگ و رقص، هنرمند ارکستر پاپ (آنسامبل); رقصنده باله گروه آهنگ و رقص، گروه رقص؛ هنرمند گروه کر یک گروه آواز و رقص، گروه کر. هنرمندان - نوازندگان کنسرت (همه ژانرها)، به جز هنرمندان - اجراکنندگان کنسرت از گروه بازیگران. معلم عملکرد سیرک; حافظ وجوه؛ ویرایشگر (ویرایشگر موسیقی)؛ متخصص فولکلور؛ متخصص در ژانرهای خلاق؛ متخصص در روش های کار باشگاهی; متدولوژیست برای تهیه برنامه های فیلم؛ رینگ مستر (رهبر نمایش)؛ هنرمند - هنرمند ذوزنقه; هنرمند ورزش و آکروباتیک; هنرمند ژانر "تعادل"؛ هنرمند تربیت حیوانات; هنرمند ژانر آموزش اسب؛ هنرمند شعبده باز; هنرمند توهم; یک هنرمند حیله‌گر، یک دلقک تندرو، یک موسیقی‌دان عجیب و غریب، یک طنزپرداز. نوازنده ارکستر سیرک; متخصص در حسابداری و اسناد ذخیره سازی؛ متخصص بخش نمایشگاه و نمایشگاه؛ فیلمبردار؛ دستیار کارگردان; دستیار دوربین؛ مهندس صدا؛ ویرایشگر؛ ویرایشگر رپرتوار
4. گروه صلاحیت حرفه‌ای «مقامات مدیریتی موسسات فرهنگی، هنری و سینمایی»:
طراح رقص ارشد؛ رئیس گروه کر؛ هنرمند اصلی؛ کارگردان صحنه؛ طراح رقص; رهبر ارکستر؛ رئیس گروه ادبی و نمایشی؛ رئیس بخش موسیقی؛ رئیس بخش هنری و تولید، برنامه (تیم) سیرک؛ رئیس بخش کتابخانه (بخش)؛ رئیس یک بخش (بخش) یک موزه؛ رئیس نمایشگاه سیار موزه; رئیس یک بخش (بخش) یک باغ وحش؛ رئیس آزمایشگاه دامپزشکی باغ وحش؛ کارگردان (رهبر، طراح رقص، گروه کر)؛ مهندس صدا؛ حافظ اصلی وجوه؛ رئیس کارگاه مرمت؛ رئیس اداره (بخش) خانه (کاخ) فرهنگ، پارک فرهنگ و تفریح، مرکز علمی و روشی هنرهای عامیانه، خانه هنرهای عامیانه، مرکز فرهنگ عامیانه (فرهنگ و اوقات فراغت) و سایر نهادها و سازمان های مشابه. ; رئیس بخش (نقطه) اجاره فیلم و ویدیو؛ رئیس کارگاه هنر و طراحی؛ مدیر گروه فیلمبرداری؛ مدیر تیم خلاق، برنامه نقاله سیرک؛ کارگردان نمایش های دسته جمعی؛ رئیس بخش بهره برداری از تجهیزات تفریحی؛ کارگردان فیلم؛ رئیس تشکیل باشگاه - یک انجمن آماتور، استودیو، گروه هنری آماتور، باشگاه سرگرمی.
دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه مورخ 31 اوت 2007 N 570 "در مورد تایید گروه های صلاحیت حرفه ای برای سمت های فرهنگ، هنر و سینما".
شماره ثبت 10222
حاشیه نویسی
گروه‌های صلاحیت حرفه‌ای زیر برای مشاغل فرهنگ، هنر و سینما ایجاد شده است: موقعیت‌های مجریان فنی و هنرمندان پشتیبانی؛ موقعیت های سطح متوسط؛ موقعیت های رهبری؛ پست های مدیریتی
با در نظر گرفتن گروه های صلاحیت حرفه ای، دولت فدراسیون روسیه حقوق پایه (حقوق های رسمی اصلی)، نرخ دستمزد پایه برای دولت و نهادهای شهرداری. گروه های صلاحیت حرفه ای بر اساس شرایط لازم برای آموزش حرفه ایو سطح صلاحیت های لازم برای انجام فعالیت حرفه ای مربوطه.
نظرات
· تفسیر قانون کار فدراسیون روسیه (ویرایش شده توسط Ananyeva K.Ya.). - "Omega-L"، 2007
· گزارش سالانه سازمان های بودجه - 2007 (ویرایش شده توسط Yu.A. Vasiliev) - "AYUDAR"، 2007
· تفسیر دستور وزارت بهداشت فدراسیون روسیه و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه مورخ 14 مارس 2008 N 121n "در مورد تایید گروه های صلاحیت حرفه ای حرفه های کارگران در فرهنگ، هنر و سینما" و دستور وزارت بهداشت فدراسیون روسیه مورخ 31 مارس 2008 N 149n "در مورد تایید گروه های صلاحیت حرفه ای از موقعیت های کارگران شاغل در زمینه مراقبت های بهداشتی و ارائه خدمات اجتماعی(T. Silvestrova، سازمان های بودجه ای: اعمال و نظرات برای حسابدار، شماره 6، ژوئن 2008)
· در مورد تغییرات در حوزه دستمزد کارگران در بخش دولتی (S.N. Smirnov، "حسابداری بودجه شما"، شماره 2، فوریه 2008)
· انتقال به سیستم های جدید پاداش (I.S. Zernova، "حقوق: حسابداری و مالیات"، شماره 1، ژانویه 2008)
· تغییرات در پاداش کارکنان حوزه بودجه: امتناع از یکی جدول تعرفه(F.N. Kadyrov، "مدیر مراقبت های بهداشتی"، شماره 11، نوامبر 2007)
· تغییرات در مقررات حاکم بر دستمزد (S. Valova، "موسسات فرهنگ و هنر: حسابداری و مالیات"، N 11، نوامبر 2007)
· اخبار («موسسات فرهنگ و هنر: حسابداری و مالیات»، شماره 11، نوامبر 2007)
· اخبار ("سازمان های بودجه: حسابداری و مالیات"، شماره 11، نوامبر 2007)
· حسابداری خلاصه شده ساعات کار در مؤسسات فرهنگی (T. Silvestrova، "موسسات فرهنگ و هنر: حسابداری و مالیات"، N 7، 8، ژوئیه، اوت 2007)
· اختلافات کارگری بر سر دستمزد و مسئولیت مالی(G.V. Khnykin، "قوانین روسیه: تجربه، تجزیه و تحلیل، عمل"، N 4، آوریل 2007)
· اقدامات نظارتیتنظیم حقوق و دستمزد کارگران در مؤسسات بهداشتی و درمانی (T. Obukhova، "موسسات بهداشتی با بودجه بودجه: حسابداری و مالیات"، شماره 4، آوریل 2007)
· اقلام تعهدی و پرداختی به کارکنان موسسات بودجهمراقبت های بهداشتی (L.I. Magurina، "پرداخت: حسابداری و مالیات"، N 2، مارس-آوریل 2007)
· مقررات و دستورالعمل های توسعه سیستم پاداش برای کارکنان مؤسسات بودجه در سال 2007 (S.N. Smirnov، "حسابداری بودجه شما"، شماره 2، فوریه 2007)
· پاداش (E. Karsetskaya، I. Mikhailov، M. Moshkovich، "بولتن اقتصادی و حقوقی"، شماره 9، سپتامبر 2006)
دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه 6 اوت 2007 N 526
"در مورد تایید گروه های صلاحیت حرفه ای برای پست های کارکنان پزشکی و دارویی"
مطابق با ماده 144 قانون کار فدراسیون روسیه (مجموعه قوانین فدراسیون روسیه، 2002، شماره 1 (قسمت 1)، هنر 3؛ 2002، شماره 30، هنر 3014، هنر 3033؛ 2003، شماره 1، هنر 1690. قسمت 1)، ماده 34) من سفارش می دهم:
پیوست را تایید کنید گروه های صلاحیت حرفه ایپزشکی و کارگران داروسازی.
M.Yu. زورابوف |
ثبت شماره 10190
کاربرد
گروه های صلاحیت حرفه ای
موقعیت های کارکنان پزشکی و دارویی
(تایید شده به ترتیبوزارت بهداشت و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه مورخ 6 اوت 2007 N 526)
1. گروه صلاحیت حرفه ای "پرسنل پزشکی و دارویی سطح اول"
│ │سطوح صلاحیت │
1 پرستار واجد شرایط؛ پرستار (واشر)؛ جوان تر
مرحله پرستارمراقبت از بیمار؛
خواهر خانه دار; بسته بندی
2. گروه صلاحیت حرفه ای "پرستار پرسنل پزشکی و دارویی"
┌─────────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐
│سطوح صلاحیت │موقعیت های کارمند اختصاص داده شده به│
│ │سطوح صلاحیت │
└─────────────────────────┴─────────────────────────────────────────────┘
1 متخصص بهداشت دندانپزشکی واجد شرایط؛
سطح مربی- ضد عفونی کننده; مربی
آموزش بهداشت؛ مربی
فیزیوتراپی؛ کارشناس آمار پزشکی؛
مربی کاردرمانی؛ پزشکی
پرستار عقیم سازی; عینک فروشی؛
داروساز جوان؛ ضد عفونی کننده پزشکی؛
پذیرش پزشکی
دومین دستیار پزشکی واجد شرایط بهداشت کودکان و نوجوانان
سطح (پزشک بهداشت مواد غذایی، دکتر بهداشت مواد غذایی
کار، دکتر آموزش بهداشت،
دکتر برای بهداشت شهرداری، دکتر برای عمومی
بهداشت پرتو، اپیدمیولوژیست)؛
دستیار حشره شناس؛ دستیار آزمایشگاه؛ پزشکی
خواهر رژیمی؛ تکنسین اشعه ایکس
3 پرستار واجد شرایط؛ پرستار
سطح بخش (نگهبان)؛ پرستار
حمایت پرستار پذیرش
بخش ها (اتاق اورژانس)؛ پزشکی
پرستار فیزیوتراپی؛ پرستار پزشکی
ماساژ دادن؛ به پرستار زنگ بزن
و انتقال آنها به تیم های میدانی دندانی
تکنسین؛ امدادگر برای دریافت تماس و انتقال
تیم های میدانی آنها؛ پرستار
ناحیه؛ تکنسین آزمایشگاه پزشکی؛
داروساز؛ اپتومتریست پزشکی
4 ماما واجد شرایط؛ امدادگر پزشکی اتاق عمل
خواهر سطح؛ پرستار - متخصص بیهوشی؛
دندانپزشک؛ تکنسین پزشکی؛
پرستار اتاق درمان؛ پزشکی
خواهر اتاق رختکن; پرستار دکتر
تمرین عمومی؛ پیراپزشکی-آزمایشگاهی
5 داروساز ارشد واجد شرایط؛ پرستار ارشد
سطح (ماما، پیراپزشک، پزشکی اتاق عمل
خواهر، تکنسین دندان)؛ مدیر لبنیات
آشپزخانه؛ مدیر تولید موسسات
(بخش ها، بخش ها، آزمایشگاه ها)
پروتزهای دندانی؛ مدیر داروخانه
موسسه پزشکی و پیشگیری؛
رئیس مرکز پیراپزشکی - مامایی -
پیراپزشک (ماما، پرستار)؛
رئیس مرکز بهداشت - پیراپزشکی
(پرستار)؛ رئیس مرکز کمک های اولیه -
پیراپزشک (پرستار)
3. گروه صلاحیت حرفه ای "پزشکان و داروسازان"
┌─────────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐
│سطوح صلاحیت │موقعیت های کارمند اختصاص داده شده به│
│ │سطوح صلاحیت │
└─────────────────────────┴─────────────────────────────────────────────┘
1 پزشک کارآموز واجد شرایط؛ دکتر کارآموز؛ داروساز-کارآموز;
سطح کارآموز داروساز
2 متخصص پزشکی واجد شرایط *(1) ; داروساز-تکنولوژیست؛
سطح داروساز-تحلیلگر
3 پزشک متخصص واجد شرایط واحدهای بستری
سطح موسسات پزشکی و پیشگیری، ایستگاه ها
(بخش ها) آمبولانس مراقبت پزشکیو
موسسات معاینه اجتماعی و پزشکی؛
پزشکان عمومی محلی؛ متخصصان اطفال
افسران پلیس منطقه؛ پزشکان عمومی (خانواده
پزشکان) *(2)
4 متخصص جراحی واجد شرایط،
سطح فعالیت در بیمارستان ها
موسسات پزشکی و پیشگیری؛ ارشد
دکتر؛ داروساز ارشد
4. گروه صلاحیت حرفه ای "مدیران" تقسیمات ساختاریموسسات دارای تحصیلات عالی پزشکی و دارویی (پزشک متخصص، داروساز)"
┌─────────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐
│سطوح صلاحیت │موقعیت های کارمند اختصاص داده شده به│
│ │سطوح صلاحیت │
└─────────────────────────┴─────────────────────────────────────────────┘
1 سرپرست واجد شرایط یک واحد سازه *(3)
سطح (بخش، بخش، دفتر آزمایشگاه،
تیم و غیره)؛
رئیس یک واحد سازه (بخش،
دپارتمان، آزمایشگاه، اداره، جداسازی و
سرپرست واجد شرایط 2 بخش جراحی
سطح بیمارستان
_____________________________
*(1) به جز پزشکان - متخصصان طبقه بندی شده به عنوان 3 و 4 سطح صلاحیت.
*(2) به جز پزشکان - متخصصان طبقه بندی شده به عنوان 4 سطح صلاحیت.
*(3) به استثنای روسای بخش های جراحی بیمارستان ها.
دستور وزارت بهداشت و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه مورخ 6 اوت 2007 N 526 "در مورد تایید گروه های صلاحیت حرفه ای برای موقعیت های کارگران پزشکی و دارویی".
ثبت شماره 10190
این دستور 10 روز پس از روز انتشار رسمی لازم الاجرا می باشد
حاشیه نویسی
مطابق با قانون کاردر فدراسیون روسیه، حقوق پایه (حقوق رسمی اصلی) و نرخ دستمزد پایه برای کارمندان مؤسسات دولتی و شهرداری توسط گروه های صلاحیت حرفه ای تعیین می شود. گروه های صلاحیت حرفه ای گروه هایی از مشاغل یقه آبی و موقعیت های کارمند هستند که با در نظر گرفتن دامنه فعالیت بر اساس الزامات آموزش حرفه ای و سطح صلاحیت هایی که برای انجام فعالیت حرفه ای مربوطه لازم است تشکیل می شوند. در این راستا گروه‌های صلاحیت حرفه‌ای برای پست‌های کارکنان پزشکی و دارویی به تصویب رسیده است.
موقعیت های کارگران پزشکی و دارویی به 4 گروه صلاحیت حرفه ای تقسیم می شود: پرسنل پزشکی و دارویی سطح اول (پرستار، خانه دار، بسته بندی و غیره). پرسنل پرستاری و داروسازی (پرستار، ماما، پیراپزشکی، دستیار آزمایشگاه، داروساز و غیره)؛ پزشکان و داروسازان؛ رؤسای واحدهای ساختاری مؤسسات دارای تحصیلات عالی پزشکی و دارویی (پزشک متخصص، داروساز).
موقعیت‌های کارکنان پزشکی و دارویی که در یک گروه صلاحیت حرفه‌ای قرار می‌گیرند، بر اساس سطوح صلاحیت این گروه صلاحیت حرفه‌ای، بسته به پیچیدگی کار انجام شده و سطح صلاحیت‌های مورد نیاز برای اشغال این موقعیت، ساختار می‌یابند.