Удирдагчдын тухай хэд хэдэн сайхан хэллэгүүд. Алдартай хүмүүсийн афоризм дахь удирдагчийн чанаруудын тухай. Зөн совиндоо итгэх чадвар

"Хэнд хамаатай юм,
Хэн тэгэхгүй
Харанхуй хэнд хэрэгтэй вэ?
Хэнд зориулсан гэрэл.
Хэн зөгийн бал хүсдэг вэ?
Огторгуй хэнд
Мөс хэнд хэрэгтэй вэ?
хэнд үхэх вэ"
В.Орлих ("Комун" эпиграмм)

"Галгүй бол утаа байхгүй,
Үүлгүй бороо орохгүй...
Энэ бүхэн горимоос хамаарна
Мөн дэглэмүүд удирдагчаас"
Дон Аминадо

“Дэлхий ертөнц эцсийн эцэст энгийн. Эзэд ч байна, боол ч байна. Эрх баригчид цөөхөн, хэдэн тонн боолууд байдаг. Фараон, султан, хаадын үед үргэлж ийм байсан. Цаашид ч ийм байх болно. Бурхан үүнийг ингэж тогтоосон. Нийгэмд үе үе ямар ч сүйрэл тохиолдохоос үл хамааран бүх зүйл мөнхийн тойрогтоо эргэж ирнэ."
А.Иванов “Мөнхийн дуудлага”

"Өөрийгөө батлах, эрх мэдэл нь хүний ​​хэрэгцээний тэргүүлэх чиглэлүүдийн пирамидын хамгийн дээд шаталсан түвшинг эзэлдэг"
А.Маслоу

"Эрх хүч хэдий чинээ хүчтэй байна, төдий чинээ аймшигтай хэрэглэгдэх болно"
Ф.Достоевский "Ах дүү Карамазовууд"

"Хүч бол Горгон Медузагийн нүд"
С.Звейг

"Эрх мэдэлд хүрэх хүсэл бол өөрийгөө дорд үзэх мэдрэмжээс бурхан шиг давуу байдал руу тэмүүлэх хүсэл юм."
А.Адлер

"Өөрийгөө захирах нь хамгийн агуу хүч"
Сенека

"Эрх мэдэл бол энэ төрлийн хар тамхинд өртөмтгий хүнийг үүрд боол болгодог аймшигт хар тамхи юм"
А. Анатольев

"Дэлхий дээр үүнээс илүү аймшигтай золгүй явдал байхгүй.
Эрх мэдэлд хүрсэн ямар тэнэг юм бэ"
Л.Филатов “Гурван жүрж”

"Хүмүүс ариун нандин бөгөөд чухал зүйл бол хаврын өглөө биш, бүх амьтны сайн сайхны төлөө өгсөн Бурханы ертөнцийн энэ гоо үзэсгэлэн биш, энх тайван, эв найрамдал, хайр дурлалд тустай гоо үзэсгэлэн биш, харин тэд өөрсдөө ариун бөгөөд чухал зүйл гэж итгэдэг байв. Бие биенээ захирахын тулд зохион бүтээсэн."
Л.Толстой “Дайн ба энх”

"Энэ жимсийг амталсан хүн бүрийн хүч чадал нь мартагдашгүй амтат амтыг мөнхийн хорыг үлдээдэг."
М.Джилас

"Муу хүсэл, хүчийг хослуулсан хүнээс илүү догшин араатан байхгүй"
Плутарх

"Цезарь их зүйлийг зөвшөөрдөггүй, учир нь түүнд бүх зүйл зөвшөөрөгддөг."
Сенека

"Эрх мэдэл зөвхөн бөхийж, түүнийг авахаар зориглосон хүмүүст л өгөгддөг."
Ф.Достоевский “Гэмт хэрэг ба шийтгэл”

"Лууг устгах цорын ганц арга бол өөрийн гэсэн луутай байх явдал юм."
Э.Шварц "Луу"

"Дарангуйлал бол хэрэгцээ болж хувирдаг зуршил"
Ф.Достоевский "Авга ахын мөрөөдөл"

"Дарлал дороос гарч ирсэн дорой сүнс өөрийгөө дарангуйлдаг"
Ф.Достоевский “Газар доорх тэмдэглэл”

"Тэд цаазлагдсан хүмүүсийг санаж байна.
Цаазалсан хүмүүс биш"
В.Высоцкий

"Сармагчин өндөрт гарах тусам өгзөг нь илүү сайн харагддаг."
Д.Рамсфельд

"Тэргүүлэх, хэн нэгэн дагах ёстой"
Лао Цзу

"Удирдагч хүний ​​эцсийн шалгуур бол хүмүүст итгэл үнэмшил, эхлүүлсэн зүйлээ үргэлжлүүлэх хүслийг үлдээх явдал юм."
В. Липпман

“Манлайлал гэдэг нь хүний ​​алсын харааг илүү өргөн түвшинд гаргах, хүний ​​гүйцэтгэлийг илүү өндөр түвшинд хүргэх чадвар юм. өндөр стандартууд, түүнчлэн түүнийг хязгаарлаж буй ердийн хил хязгаараас давж, хувийн шинж чанарыг бий болгох чадвар"
П.Дракер

"Манлайлал бол амьдралын хамгийн сайн сайхныг олох зам юм."
Н.Савидова

"Удирдагчийн ажил бол таныг дагаж буй хүмүүсийн амьдралыг утга учиртай болгох явдал юм."
I. Воротницкая

"Хамгийн сайн удирдагч бол оршин тогтнохыг хүмүүс зүгээр л мэддэг хүн юм. Хүмүүст дуулгавартай байдаг удирдагч нь муу удирдагч юм. Хамгийн муу удирдагч бол ард түмэн жигшдэг. Тэгээд хэзээ сайн удирдагчБага гэж ярьдаг хүн ажил нь бүтэж, зорилго нь биелэхэд хүмүүс: "Бид өөрсдөө хийсэн" гэж хэлдэг.
Лао Цзу

“Баг нь удирдагч болдог”
А.Калабин

"Хүн өөртэйгөө хүссэн бүхнээ хийхийг зөвшөөрдөг. Тэр сармагчингаас илүү сургах чадвартай."
Ю.Семенов

"Ус руу хайрга хаяхдаа тэдгээрийн үүссэн дугуйг хар."
К.Прутков

"Засгийн газрын бүх урлаг нь шагнал, шийтгэл гэсэн хоёр зүйл дээр тогтдог."
Мохаммед II

"Хоосон бүх зүйл амархан зохицуулагддаг"
М.Энде “Дуусашгүй түүх”

“Олон олон толгойтой, харин тархи цөөн”
В. Норринг

"Хэн хүмүүсийг захирдаг нь тийм биш сайн үйлс, мөн хүчирхийллийн тусламжтайгаар Тэр тэдний зүрх сэтгэлийг өөр эзэнтэй болгохыг хүсдэг."
Х.Мануэль

"Олон хүнийг захирахын тулд бардам байснаас хүмүүнлэг байх нь дээр, харгис хэрцгий байснаас өршөөнгүй байх нь дээр."
Н.Макиавелли

"Өөрийгөө засаж чадахгүй бол бусдыг яаж засах вэ?"
Күнз

"Мэдлэггүй хүмүүс өөрсдийгөө бодож, бодож байгаа хүмүүсийн хувь заяаг удирддаг гэж төсөөлдөг."
Ж.Лондон

"Оюун ухаан бол шүхэртэй адил юм. Тэд зөвхөн нээлттэй үед л ажилладаг."
T. Devore

"Бэрхшээлтэй үед хэлэлцээр хийх боломж ирдэг"
О.Холмс

"Чамд бусдыг итгүүлэх ганц л арга бий - тэднийг сонсох."
B. Вашингтон

"Эхлээд баталгаажуул, дараа нь итгүүл"
К.Станиславский

"Хүмүүсийг эрч хүчтэй байхад нь урамшуулах цорын ганц арга бол тэдэнтэй харилцах явдал юм."

"Хүнийг дотроо судлаагүй хүн хэзээ ч хүмүүсийн гүн гүнзгий мэдлэгт хүрэхгүй"
Н.Чернышевский

"Сайн удирдахын тулд та хэнийг, хаана удирдаж байгаагаа мэдэх хэрэгтэй"
Х.Марти

"Хүмүүстэй харилцах чадвар нь аливаа бизнест амжилтанд хүрэх түлхүүр юм"
Л.Якокка “Менежерийн карьер”

"Удирдлага бол бусад хүмүүсийг ажилд оруулахаас өөр зүйл биш"
Л.Якокка “Менежерийн карьер”

"Та харилцаж буй хүнийхээ ашиг сонирхлыг үргэлж санаж байх ёстой."
Л.Якокка “Менежерийн карьер”

"Машин нь төмрөөр хийгдсэн! Тиймээс би түүнийг өрөвдөхгүй, би түүнийг эхлүүлсэн бөгөөд тэр танд ямар ч үг хэлэлгүйгээр, ямар ч төвөг учруулахгүйгээр рубль хуурамчаар үйлддэг. Гэхдээ тэр хүн тайван бус, өрөвдмөөр байдаг. Уйлах, гаслах, уйлах, гуйх... түүнд олон хэрэггүй зүйл бий."
М.Горький “Фома Гордеев”

"Хэрэв бид үйлчлэгчээс шаардагдах бүх буяныг тооцож үзвэл, зарц байх зохистой хэдэн эзэн байдаг вэ?"
П.Бомарше “Севилийн үсчин”

“Удирдлагын урлагийг орлох зүйл байхгүй. Удирдлагын систем нь удирдагчдыг бий болгож чадахгүй. Гэсэн хэдий ч манлайлагч байх чадварыг илэрхийлэх, эсвэл дарах нөхцөлийг бүрдүүлж чадна."
К.Киллен

"Удирдлагын ажилд өөрийнхөө бодлыг хэн нэгний толгойд оруулах урлагаас илүү чухал зүйл байхгүй байх."
С.Паркинсон

"Удирдах нь таныг итгүүлэх явдал юм"
Н.Макиавелли

"Хоёр сайн командлагч байснаас нэг муу дарга байсан нь дээр"
Наполеон I

“Нэгдүгээрт, ур чадварын онцлог юу вэ? Нилээд төвөгтэй зүйлийг хийх чадвар. Ур чадвар гэдэг бол хэн нэгний гараар нарийн төвөгтэй зүйлийг хийх чадвар юм. Хөгжимчний ур чадвар хангалттай, удирдаач хүнд бас ур чадвар хэрэгтэй."
С.Паркинсон

"Удирдлага бол хамгийн бүтээлч урлаг, энэ бол урлагийн урлаг, учир нь энэ бол авъяас чадварыг бий болгох урлаг"
Р.Макнамара

"Энэ дэлхий дээрх хамгийн хэцүү зүйл бол шинэ санааг хүмүүст итгүүлэх биш, харин хуучин санаагаа мартуулах явдал юм."
Д.Кейнс

"Ахмад болно
Далайчинг дотроо байлга"
В.Высоцкий

“Удирдах чадвартай байна гэдэг нь хөндлөнгөөс оролцохгүй гэсэн үг сайн хүмүүсажил"
Л.Капица

"Удирдлагын урлаг бол хүмүүсийг албан тушаалдаа хөгшрөхөөс урьдчилан сэргийлэх явдал юм."
Наполеон I

"Би хүмүүсийн үгийг сонсож, үйлдлийг нь хардаг"
Күнз

"Эрхэмсэг хүн хүмүүсийг удирдахдаа бүх хүний ​​авьяасыг ашигладаг; жижиг хүн хүмүүсийг удирдахдаа тэднээс бүх нийтийн чанарыг шаарддаг."
Күнз

"Бэлтгэлгүй хүмүүсийг тулалдаанд хөтлөх нь тэднийг орхих явдал юм."
Күнз

"Хэрэв та авахыг хүсвэл өгөх ёстой"
Фэй Цзу

"Урьдчилан харах нь удирдах явдал юм"
Лорд Нортклифф

“Үзэл бодлоо хамгаалж чадсан хүн л бусдыг удирдаж чадна”
Д.Карнеги

"Хэрэв та хүнд юу ч зааж өгвөл тэр хэзээ ч юу ч сурахгүй."
Б.Шоу

"Сонсож сур, тэгвэл муу ярьдаг хүмүүсээс ч ашиг тус хүртэх болно."
Плутарх

"Агуу хүний ​​агуу байдал нь жижиг хүмүүст хэрхэн ханддагт оршино."
Т.Карлайл

“Хэрвээ уяагаа сайн барьвал морьд өөрөө гүйнэ”
Күнз

"Чи мөн чанарыг өөрчилж чадахгүй, гэхдээ та үүнийг илүү тод харуулахад нь тусалж чадна"
Н.Скуратовская

"Чи шивнээд тушааж чадахгүй,
Энэ нь туршлагаар батлагдсан"
К.Прутков

"Сайн захирагчийг дасгалжуулагчтай зүйрлэдэг"
К.Прутков

"Шугам! Таны өдрүүд хоосон өнгөрөхгүй байх;
Завтай бол ядаж хайрга чулуудаарай.
Гэхдээ ажигла: усанд тэд үрждэг -
Дугуйлах уу?
Шугам! Налуу дээгүүр алхахаас зайлсхийх:
Гутлаа халтирч унах, унах, зогсоох;
Шөнө биш л бол замд бүү гар -
Зги.
Үйлчилгээний усан оргилуурын тоглолтонд амарч,
Тухайн улсын санал бодлыг илүү нягт дагах;
Өөрийгөө хуурах хохирогч болохгүйн тулд -
Болгоомжтой!
К.Прутков

"Чи оюун ухаанаараа удирдах ёстой: чи сайхан сэтгэлтэй шатар тоглож чадахгүй."
Чамфорт

"Авирч буй хүмүүстэй эелдэг харьц, уруудах замдаа тэдэнтэй уулзах хэрэгтэй болно."
М.Твен

"Эрх мэдлийг эзэмших нь хичнээн хязгааргүй байсан ч түүнийг хэрхэн ашиглахыг танд заадаггүй"
О.Бальзак “Шаг ногоон арьс”

Шүүмж

За, эдгээр мэдэгдлүүдийн аль нь үнэн бэ? Зохиогч эргэн тойрныхоо хүмүүсийг тайлбарлах эсвэл төөрөгдүүлэхийг хүсч байна уу? Хичнээн олон мэдэгдэл байсан ч үнэн үргэлж ижил байдаг! Би үүсгэн байгуулагч шинэ сургуульФилософи болон би энэ талаар өөрийн гэсэн бодолтой байдаг. Төгс захирагч нь ухаалаг, хүчтэй байх ёстой. Юмны мөн чанарыг (сансар огторгуйн хууль) ойлгож, ийм байдлаар захирахын тулд мэргэн ухаан хэрэгтэй дээд хэмжээмаш олон хүн байсан. Мөн төр дотоод, гадаад дайснуудаас өөрийгөө хамгаалахад хүч хэрэгтэй. Өнөөдөр бид юу харж байна вэ? Ерөнхийлөгч нэг хэсэг хүмүүсийн эрх ашгийг харгалзан үзсэн зарлиг гаргадаг. Үлдсэн хэсэг нь зовж байна. Үүнд дургүйцсэн тэд гудамжинд гарч ерөнхийлөгчийг зарлигаа өөрчлөхийг шаардаж байна. Үүний хариуд тус мужийн хамгаалалтын албаныхан нулимс асгаруулагч хий, бороохой ашиглан жагсагчдыг (муж улсын иргэд!) тарааж байна. Та эв найрамдалгүй, аз жаргалын талаар удаан хугацаанд ярьж болно. Гэхдээ та ямар нэгэн эв найрамдлын дотор байж л аз жаргалтай байж чадна. Эрх мэдэл авсан хүмүүс ямар ч эв найрамдал үүсгэдэггүй - тэд ийм үг ч хэлдэггүй! Дэлхий гаригийн нэг ч ерөнхийлөгч эв найрамдал гэдэг үгийг хэзээ ч хэлж байгаагүй! Дашрамд хэлэхэд би ерөнхийлөгч нарын амнаас мэргэн ухаан гэдэг үгийг хэзээ ч сонсож байгаагүй. Тиймээс дүгнэлтээ хий. Би үнэнд зориулагдсан вэбсайт хийхийг хүсч байна. Би өөрийн гэсэн багийг бий болгомоор байна. Бидэнд ухаалаг программист, дизайнер хэрэгтэй. Тиймээс би танд, Андрей, хамтран ажиллахыг санал болгож байна. гол ажилМиний төсөл бол хүмүүсийн амьдралыг сайжруулах. Мөн амьдралаа сайжруул.

Та урын сандаа шинэ үгс нэмэхийг хүсч байгаа эсэх, эсвэл зүгээр л ажлынхаа сүүлчийн цагийг оффис дээрээ өнгөрөөхийг хүсч байгаа эсэхээс үл хамааран эдгээр урам зориг өгөх ишлэлүүд танд туслах болно. Тэд нэгээс илүү өдөр цугларсан тул надад итгээрэй: эдгээр нь үнэхээр "нөлөөлөх" үгс юм. Үг алдартай хүмүүс, доор өгөх болно, өнгөрсөн жилүүдэд олон хүмүүст урам зориг өгсөн. Тэд таныг манлайлагч болох эрэл хайгуулд тань тусална гэдэгт би чин сэтгэлээсээ найдаж байна.

Блок 1

"Намайг удирд, намайг дага, эсвэл замаас минь холд" (Генерал Жорж Паттон).

"Удирдагч бол итгэл найдварын худалдаачин" (Наполеон Бонапарт).

“Удирдагч болохын тулд заавал цолтой байх албагүй” (Марк Санборн).

"Тушаал гэдэг нь бага ч биш, илүү ч биш үйлчлэх" (Андре Малро).

“Дилан, Пикассо, Ньютон зэрэг агуу хүмүүс ихэнхдээ бүтэлгүйтлийн ирмэг дээр байсан. Хэрэв бид агуу байхыг хүсч байвал эрсдэл хүлээхээс ч айх ёсгүй" (Стив Жобс).

"Захирагч шийтгэхдээ яарах ёсгүй, харин шагнуулахдаа хурдан байх ёстой" (Овид).

“Манлайлал бол нөлөө” (Жон С. Максвелл).

“Агуу зүйл хийх нь хэцүү байдаг. Гэхдээ агуу зүйлийг гүйцэлдүүлэх нь илүү хэцүү байдаг." (Фридрих Ницше).

"Манлайлал бол хүмүүсийг илүү сайн болгох боломжийг нээх явдал юм" (Билл Брэдли).

“Өдөр бүр удирдагч гэж дуудагдах эрхээ аваарай” (Майкл Жордан).

2-р блок

"Манлайлал ба суралцах нь бие биенгүйгээр оршин тогтнох боломжгүй зүйл" (Жон Кеннеди).

“Өөрийгөө удирдахын тулд толгойгоо ашигла; Бусад хүмүүсийг удирдахын тулд зүрх сэтгэлээ ашигла." (Элеанор Рузвельт).

"Жинхэнэ дагалдагч байж чадахгүй хүн жинхэнэ удирдагч байж чадахгүй" (Аристотель).

“Манлайлал бол тэргүүлэх ач холбогдол өгөх чадвар юм. Үр дүнтэй менежмент бол манлайлагч болох шинжлэх ухаан юм." (Стивен Кови).

"Бүх зүйлийг өөрөө хийхийг эрмэлзэж, шагналыг зөвхөн өөртөө л өгөхийг хүсдэг хүн хэзээ ч жинхэнэ удирдагч болохгүй." (Эндрю Карнеги).

"Хэрэв та бусдын толгойг давахад бэлэн байгаа бол үүнийг манлайлал гэж нэрлэж болохгүй. Харин ч энэ бол халдлага” (Дуайт Д. Эйзенхауэр).

“Олон олныг дагах хэрэггүй. Цугларсан хүмүүсийг дагаарай." (Маргарет Тэтчер).

"Өөрийгөө захирч чадахгүй хүнд бусад хүмүүсийн хяналтыг даатгаж болохгүй" (Роберт Ли).

"Зарим удирдагчид жирийн эмэгтэйчүүдээс төрсөн" (Жеральдин Ферраро).

“Ирээдүйд эмэгтэй удирдагч байхгүй. Зүгээр л удирдагчид байх болно" (Шерил Сандберг).

Блок 3

"Удирдагчийг туйлын зөв үед нь дагаж, зөв ​​байх үед нь хамт байж, буруу үед нь орхи" (Абрахам Линкольн).

“Бид бүгд энэ ертөнцөд тодорхой зорилготой ирдэг. Зорилгуудын нэг нь бамбар асааж, хүмүүсийг харанхуй дундуур хөтлөх гэж би бодож байна." (Whoopi Goldberg)

"Жинхэнэ удирдагч байна гэдэг нь "тийм" гэхээсээ илүү "үгүй" гэж хэлж чадна гэсэн үг. "Тийм" гэж хэлэх нь хамаагүй хялбар юм" (Тори Блэйр).

"Бид хамтдаа байхдаа илүү сайн хүмүүс болдог" (Жон Пол Уоррен).

"Удирдагчийн ажил бол хүмүүсийг байгаа газраас нь авч, байх ёстой газар нь авчрах явдал юм" (Генри Киссинжер).

"Би хүмүүсийн хүслийг дагах ёстой, учир нь би тэдний удирдагч" (Бенжамин Дисраели).

"Агуу удирдагч бүр нэг хүн болохоор шийдсэн тэр мөч рүүгээ буцах боломжтой" (Жон Пол Уоррен).

"Чи удирдагч болохоор шийдсэн бол бусад хүмүүст хийсэн үйлдлийнхээ хариуцлагыг бүрэн хүлээнэ" (Келли Армстронг).

“Газар хадархаг болох үед хонь үргэлж хоньчин хайж эхэлдэг” (Карен Мэри Монинг).

"Би чамайг Амласан газар руу хөтлөх Мосе байхыг хүсэхгүй байна, учир нь би чамайг тийш нь хөтөлж чадвал чамайг тэндээс аваачих хэн нэгэн гарцаагүй байх болно." (Евгений Дебс).

4-р блок

"Хэтэрхий их олон тооныЦэргийн удирдагчид армиа ялагдахад хүргэнэ" (Гомер).

“Хоёр төрлийн удирдагч байдаг: ковбой, үхэр хариулагч. Ковбойнууд машин жолоодож, хоньчид удирддаг" (Жон Пол Уоррен).

"Бүргэдүүд чимээгүй болоход тотьнууд ярьж эхэлдэг" (Уинстон Черчилль).

"Түүх бол удирдагчийн зэвсгийн хамгийн хүчирхэг зэвсэг" (Ховард Гарднер).

"Манлайлал бол хоёр талын гудамж юм: үнэнч байдал тэнд очдог, үнэнч байдал буцаж ирдэг" (Грэйс Мюррей Хоппер).

“Удирдах чадвар бол хууран мэхлэх чадвар, мэхлэх чадвар бол устгах чадвар юм” (Томас Монсон).

"Энэ чиний тухай биш. Энэ бол тэдний тухай" (Клинт Иствуд).

"Манлайлал бол хүмүүст бодитоор хэрэгжих санааг түгээх орон зайг олгох чадвар юм." (Сет Годин).

“Манлайлал бол зан чанар, стратегийн хослол юм. Гэхдээ хэрэв та юунаас татгалзахаа сонгох хэрэгтэй бол стратегиа орхисон нь дээр." (Норман Шварцкопф).

"Жинхэнэ удирдагчид боломж болгонд сорилт хийхээсээ илүү сорилт болгонд боломжийг олж хардаг" (Рид Маркхам).

5-р блок

"Хэрвээ та хүмүүст сэтгэгдлийг төрүүлэхийг хүсвэл тэдэнд зааварчилгаа биш зорилго өг" (Дэвид Маркет).

"Хэрэв та өдрийг хэрхэн өнгөрүүлсэн талаар асуухад "сайн" гэж хариулсан бол би таныг удирдагчийн хувьд энэ өдрийг өнгөрөөсөн гэж бодохгүй байна." (Сет Годин)

“Та талбараа давамгайл. Чи хийж чадна аа!" (Ячинма Агу).

“Бидний хязгаарлалт нь биднийг амьдралд чиглүүлдэг зүйл биш юм. Энэ бол бидний доторх сүнс юм." (Жон Макартур).

“Ялагчид зорилгоо харж, түүндээ хүрэх төлөвлөгөө гаргадаг бол бусад нь зөвхөн саад бэрхшээлийг харж, түүнийг даван туулж чадахгүй байгаа шалтгаанаа шалтаг тоочдог” (Оррин Вүүдвард).

“Нэг сайн цагдаагийн хэлснээр түүний хамгийн том хөрөнгө бол хурдан шийдвэр гаргах чадвар байсан. Хэрэв эдгээр шийдвэрүүд зөв болвол илүү дээр юм." (Ларри Нивен).

“Зарим нь төрж манлайлагч, зарим нь ажил хөдөлмөрөөрөө удирдах албан тушаалд хүрдэг, зарим нь зүгээр л хүчээр манлайлагч болдог. Та өөрийгөө ямар төрлийн хүмүүс гэж үзэх вэ? Эсвэл та ерөөсөө удирдагч байхыг илүүд үзэх болов уу? (Морис Фланаган).

"Арми, экспедиц эсвэл скаутын бүлгийг удирдаж байсан хүн бүр садист байдаг" (Тахир Шах).

"Дайсныг өөртөө ойртуулна" (Чарльз Фаддис).

"Манлайллын хамгийн чухал талуудын нэг бол өөрийгөө маш их тавгүй байгаа үед бусдад итгэх итгэлийг бий болгох чадвар юм." (Ховард Шульц).

"Ерөнхийлөгчийн төгсгөлд хэлсэн зүйл бол Америкчууд угаасаа идеалист хүмүүс боловч удирдагчдаа реалист байхыг хүсдэг ..." (Боб Вудворд).

"Супер баатрууд байдаггүй, гэхдээ бид хамтдаа дэлхийг шинэ чиглэлд хөдөлгөж чадна." (Biz Stone).

Дээрх ишлэлүүд танд гайхалтай удирдамж өгч, шинэ амжилтанд хүрэхэд тань тусална гэж найдаж байна!

« Хамгийн сайн удирдагч бол сонгох зөн совинтой хүн юм тохиромжтой хүмүүс, биелүүлэх чадвартай зөв ажил, мөн тэд үүнийг хийж байх үед замд нь саад болохгүй хангалттай хязгаарлалт

« Манлайлал хувь хүнээс эхэлдэгманлайллын чанарууд." Хесселбейн Ф.

« Хуучин зүйлийг давтаж, шинийг сурсан хүн удирдагч байж чадна.» Күнз

« Инноваци нь удирдагчийг гүйцэж түрүүлэхээс ялгадаг." Стив Жобс

« Муу удирдагч юу хийх ёстойгоо мэддэг. Сайн нь үүнийг хэрхэн хийхийг харуулдаг." Луначарский А.

« Ухаалаг удирдагч үргэлж тэвчээртэй байдаг
Мөн тэрээр уур хилэнгээ хэрхэн дарахаа мэддэг
." Саади

« Удирдагчийн ажил бол олон дагагчтай болохоос биш олон удирдагчтай байх явдал юм.." Нейдер Р.

« Хэрэв та бүргэд болж чадах юм бол харцаганы дундах гэж бүү хичээ.» Пифагор

« Удирдагч нь нээлттэй, дарга нь хаалттай хаалганы цаана ажилладаг. Удирдагч нь удирдаж, дарга нь хянадаг." Рузвельт Т.

« Урьдчилан харах нь удирдах явдал юм." Паскаль Б.

« Өөрийгөө захирч чадахгүй, бусдыг удирдахыг хүсдэг хүн галзуурдаг.." Публиус

« Зөвхөн сэтгэл татам байдлынхаа ачаар бүхэл бүтэн улс орныг удирдах чадвартай хүмүүс байдаг.." Эмерсон Р.

« Харгис удирдагчдыг зөвхөн шинэ удирдагчид, бүр илүү харгис удирдагчид сольж болно." Че Гевара

« Хүмүүс өөрөөсөө илүү дээд тушаалд тооцогдсон хүмүүсдээ дуулгавартай байх дургүй байдаг.." Вашингтон Д.

« Заримдаа нэг хүнийг удирдах нь бүхэл бүтэн хүмүүсийг удирдахаас илүү хэцүү байдаг.»

« Бусдыг захирахыг хүсвэл өөрөөсөө эхэл.» Вовенаргус

« Удирдагч гэдэг бол бусдыг өөрт таалагдахгүй зүйл хийхийг албадахын зэрэгцээ өөрт таалагдсан мэт дүр эсгэж чаддаг хүнийг хэлдэг.» Трумэн Г.

« Удирдагч хүний ​​оюун ухааныг эхлээд өөрт нь ойртуулсан хүмүүсээр нь үнэлдэг.." Макиавелли

«… том үзэл санааны тээгчдийг олж хардаг, ямар ч болзолгүй, хязгааргүй итгэж чаддаг, өөрсдийн үзэл бодлынхоо төлөө эцсээ хүртэл фанатизмаар тэмцэж буй хүмүүсийг олж хардаг хүмүүстэй л олон түмэн чин сэтгэлээсээ хамт байх болно.." Гитлер А.

« Удирдагч болохын тулд хүмүүсээс нүүр буруулж байх хэрэгтэй." Эллис Х.

ХӨГЖИЛТЭЙ, ХӨГЖИЛТЭЙ МАНЛАЙЛАЛЫН ТУХАЙ МЭДЭГДЭЛ, АФОРИЗМ, ИШЛЭЛ

« Арслангаар удирдуулсан хуцын арми хуцаар удирдуулсан арслан армийг ямагт ялна.." Бонапарт Н.

« Удирдагч гэдэг бол оюуны давуу байдлынхаа үр шимийг шийтгэлгүй хурааж авдаг хүн юм.." Михеев А.

« Үндсэндээ хоёр төрлийн удирдагч байдаг: зарим нь хүмүүсийг удирдаж, зарим нь тэднийг түлхэж өгдөг.." Георгиев В.

." Сухоруков Л.

« Цаанаасаа гарч ирсэн нь дарга болж, үүний үр дүнд манай улсын дэвшилттэй, сайн бүхэн ардаас гарч, хоцрогдсон юм шиг үнэртэж байна.» Геворгян И.

« Менежерүүд дүрмийн дагуу ажилладаг, удирдагч нь зөв ажилладаг." Беннис В.

« Төрсөн удирдагч мэргэчийн нүд рүү хардаг тул тэр дуулгавартай байдаг." Ермолова Е.

« Бүргэд заримдаа тахианаас доош бууж,
Гэхдээ тахиа хэзээ ч үүлэнд хүрэхгүй
” Крылов И.

Хэрэв та алдаа олсон бол текстийн хэсгийг тодруулж, товшино уу Ctrl+Enter.

Удирдагч, манлайллын талаар маш их ярьж, бичдэг. "Удирдагчийн шар өмсгөл"-ийг өмсөж үзэхдээ судлаачид "удирдагч" хүний ​​онцлог шинж чанаруудаас таныг хэр хөгжсөн бэ гэдгийг үнэлэх нь зүйтэй.

Эдгээр чанаруудыг танд хамгийн тод илэрхийлэхийн тулд бид удирдагчид, манлайлал, хүний ​​зан чанарын талаар ярьсан алдартай зохиолчид, сэтгэгчид, бизнес эрхлэгчид, олон нийтийн зүтгэлтнүүд, улс төрчид, мэргэжилтнүүдийн афоризмуудыг дүрслэн харуулах болно.

1. Ирээдүйн алсын хараа

Ирээдүйн хөгжимд бүжиглэхийг хүн бүр мэддэггүй.
Станислав Ежи Лек, Польшийн элэглэгч, яруу найрагч, афорист.

Өнгөрсөнөөсөө өмнө толгойгоо бөхийлгөж, ирээдүйн өмнө ханцуй шамлан ор.
Генри Луис Менкен, Америкийн сэтгүүлч, эссе зохиолч, элэглэгч.

Хагас замд нь таарвал ирээдүй илүү хурдан ирнэ.
Борис Крутье, Оросын афорист.

Зоригтой мөрөөдөл шиг ирээдүйг бүтээхэд юу ч тус болохгүй. Өнөөдөр энэ бол утопи, маргааш энэ бол мах, цус юм.
Виктор Хюго, Францын яруу найрагч, зохиолч, жүжгийн зохиолч.

2. Хүсэл тэмүүлэл

Степанова, ТА “Мастер анги” арга зүйч М.

: Инноваци нь удирдагчийг баригчаас ялгадаг.

Сэм Уолтон:
Агуу удирдагчид ажилчдынхаа өөрийгөө үнэлэх үнэлэмжийг дээшлүүлэх арга замыг олдог. Хүмүүс өөртөө итгэлтэй байвал юунд хүрч чадах нь үнэхээр гайхалтай.
Иан Бреммер:
Удирдагч хүний ​​ур чадвар чухал ч улс орных нь хүч чадал чухал.
В.М. Бехтерев:
Мөрөөдлөө биелүүлэхгүйгээр ард түмний удирдагч байж чадахгүй.
Борис Андреев:
Хэрэв та хаан хэвээр үлдэхийг хүсч байвал ямар ч тохиолдолд өөрийгөө титэмгүйгээр төсөөлж болохгүй.
Юрий Андропов:
Заримдаа улс төрд хөхрөлтийг хүлээн зөвшөөрч болох ч энэ нь төрийн тэргүүнүүдийн үйл ажиллагаа биш юм. Та ийм түвшинд байх хэрэгтэй, харагдахгүй байна.
Жиакомо Касанова:
Тэд явахыг хүссэн хүнийг удирддаг; хүсээгүй хүмүүс нь чирэгддэг.
Ангела Меркель:
Намынхаа дэмжлэггүй хүн Германыг удирдаж чадахгүй зөв зам.
Клаузевиц:
Удирдагчийн хоёрдахь шинж чанар нь түүний ирсэн төлөвлөгөө, хослол, шийдвэрийн энгийн бөгөөд ойлгомжтой байдал юм. Мэс заслын төлөвлөгөө нь энгийн бөгөөд тодорхой байх тусмаа илүү сайн байдаг.
I.V. Сталин:
Дарга нь дипломат тоглоомд ялзарсан, үг нь үйлдлээрээ батлагддаггүй, дарга нар нэгийг хэлээд өөр хийдэг дарга нарт ажилчид итгэж чадахгүй.
Юлия Тимошенко:
Хүмүүсийг удирдах нь тэднийг хөдөлгөхөөс илүү хялбар байдаг.
Троцки:
Удирдах гэдэг нь урьдчилан харах гэсэн үг.
Ницше:
Хүмүүсийн удирдагч болохыг хүсч буй хэн бүхэн, тэдний дунд хамгийн аюултай дайсан гэдгээрээ тодорхой хугацааны туршид танигдах ёстой.
Хенри Форд:
"Хэн дарга байх ёстой вэ?" - "Энэ дөрвөлд хэн тенор байх ёстой вэ?" Мэдээж тенор дуулах чадвартай хүн.
Жон Адамс (АНУ-ын 2 дахь ерөнхийлөгч):
Хэрэв таны үйлдэл бусад хүмүүсийг илүү ихийг мөрөөдөж, илүү ихийг сурч, илүү ихийг хийж, илүү сайн болоход нь урамшуулж байвал та удирдагч гэсэн үг.
Юлий Цезарь:
Би Ромд хоёрдугаарт орсноос ядуу хотод нэгдүгээрт орохыг илүүд үздэг.
Агуу Петр I:
Би биеэ усаар, албатуудаа жишээгээр эдгээдэг; Би аль алинд нь удаан эдгэрэлтийг харж байна; цаг хугацаа бүгдийг шийдэх болно; Би Бурханд найдвар тавьсан.
Агуу Петр I:
Би бүхний өмнө байхгүй бол хэн нэгнийг урагшлуулахыг тушааж болох уу?