Libri d'affari. Qual è una lettura obbligata per avviare un'attività in proprio? Uno dei migliori libri per un nuovo imprenditore

In una crisi, è meglio investire in te stesso, nelle tue conoscenze e capacità. Dai libri si possono raccogliere molte conoscenze e pensieri, quindi i nostri redattori hanno compilato un elenco di 33 libri che, a nostro avviso, sono obbligatori da leggere.

N. 1. Atlas alzò le spalle

"Atlas Shrugged" è l'opera centrale della scrittrice russa all'estero Ayn ​​Rand, tradotta in molte lingue e che ha un'enorme influenza sulle menti di diverse generazioni di lettori. Combinando originariamente fantasia e realismo, utopia e distopia, eroismo romantico e grottesco frizzante, l'autore pone in un modo del tutto nuovo le "dannate domande" che sono eterne non solo nella letteratura russa e offre le sue risposte toccanti, paradossali e in gran parte controverse.

N. 2. RILAVORAZIONE

Jason Fried e David Heinemeier Hansson sono imprenditori di successo e fondatori di 37signals. I prodotti di questa azienda sono utilizzati da diversi milioni di persone in tutto il mondo. Il Basecamp più famoso è un sistema di gestione dei progetti. L'azienda impiega solo 14 persone!

In questo libro gli autori condividono la loro esperienza di sviluppo aziendale, secondo cui per fare qualcosa di utile e popolare non è necessario avere diversi milioni di dollari e un centinaio di dipendenti. I loro consigli ti fanno riflettere, guardare cose familiari da una prospettiva diversa e riconsiderare teorie e punti di vista obsoleti.

Hai davvero bisogno di un ufficio?
È davvero importante passare ad ogni costo da una piccola azienda ad una grande?
È necessario tenere riunioni in una sala riunioni e, in generale, è necessario tenerle?
Gli autori dimostrano in modo convincente che il percorso abituale non è sempre il migliore.

C’è davvero qualcos’altro che ti impedisce di avviare un’attività in proprio?

Leggi Rework e inizia ad agire per lasciare il segno nell'universo!

N. 3. Papà ricco, papà povero

Uno dei libri più famosi sugli affari e il libro più famoso di Robert Kiyosaki.
Secondo Kiyosaki, tutte le persone sono divise in “imprenditori” e “artisti”. Gli uni non possono esistere senza gli altri, altrimenti l’intero sistema crollerebbe. Essere un “imprenditore” è molto meglio. E questo glielo ha insegnato il suo papà “ricco”, il padre del suo amico. A differenza del suo vero padre "povero" - un impiegato statale - abile, istruito e che guadagnava bene, il "papà ricco" lavorava per se stesso, non vedeva molta utilità in una buona istruzione e divenne "uno degli uomini più ricchi delle Hawaii".

Idee principali del libro:

• I ricchi non lavorano per i soldi, i soldi lavorano per loro.
• Acquisire attività, eliminare passività. Un asset è qualcosa che aggiunge denaro alle tue tasche, una passività è qualcosa che ti toglie denaro dalle tasche.
• Pensa alla tua attività.
• Sviluppare l'alfabetizzazione finanziaria: contabilità, investimenti, marketing, leggi.
• Lavora per imparare a non lavorare per soldi.
• Superare gli ostacoli: paura, cinismo, pigrizia, cattive abitudini.

N. 4. Scopo. Processo di miglioramento continuo

Il romanzo industriale si immerge nei problemi di un direttore di fabbrica, la cui carriera è in gioco da un lato, e della sua famiglia dall'altro.

Facile da leggere. C'è voglia di mettere subito in pratica alcune idee. Decisioni semplici e basate sulla logica e azioni successive possono risolvere le situazioni più difficili.

N. 5. Affari stravaganti

"Funky Business" non è un libro di testo, anche se ci sono molti esempi interessanti, ma questo libro può insegnare. Insegna a pensare, a pensare fuori dagli schemi, non come tutti gli altri, insegna ad essere diversi in un mondo dove tutti sono uguali. Sii diverso e non averne paura. Questo libro ti carica di ottimismo, ti spinge ad agire, te lo fa fare.

A proposito, il libro può aiutare coloro che non possono decidere di fare una scelta - e ci sono due modi: rinunciare a tutto o prenderlo e farlo. Nordström e Ridderstrale sostengono che si può intraprendere un'attività anche se le possibilità di successo non sono grandi; si possono sempre trovare i propri clienti.

N. 6. L'uomo più ricco di Babilonia

Un libro molto utile C'è molto da imparare. Devi solo leggere attentamente, attentamente e preferibilmente prendere appunti sui pensieri individuali. Sarà utile anche per chi non intende avviare un'attività. Ti insegna solo come spendere i soldi correttamente. Il libro è scritto in un linguaggio semplice ed è molto facile da leggere. Tuttavia, puoi imparare molto da esso che è utile per te stesso.

N. 7. Affari nudi

Questo libro non è una versione aggiornata dell'autobiografia di Sir Richard Branson, Losing My Virginity, né una versione ampliata della sua versione ridotta, Screw It! Possiamo dire che questo è il primo libro dell’autore interamente dedicato alla storia della creazione e alle peculiarità della gestione della sua impresa. “Piuttosto che pontificare su queste pagine sul mio successo, ho semplicemente scritto la verità sulle mie aziende”, scrive Sir Richard.

Oltre alle storie sincere sui successi e sui fallimenti del gruppo di società Virgin, questo libro è prezioso con consigli e citazioni tratti dal taccuino di un vero imprenditore. Guidati dall'insieme di regole create da loro, puoi portare a termine con successo quasi tutti i progetti aziendali.

N. 8 La mia vita, i miei successi

Anno di pubblicazione: 1922

Uno dei pochi libri il cui successo non è stato dettato da promozioni e recensioni acquistate. Profondo e interessante, il libro di Henry Ford descrive la vita di uno dei più grandi imprenditori del mondo. Ha senso dire che anche stampata su fogli di carta, l'incredibile esperienza dell'ideatore di una gigantesca produzione sarà estremamente utile a tutti nessuno escluso?

Se vuoi imparare qualcosa di veramente utile non solo per il tuo carattere imprenditoriale, ma per tutta la tua vita in generale, leggi “La mia vita, i miei successi”. Lì puoi conoscere le opinioni di Ford sulla vita, le sue idee che sono state e non sono state implementate. La teoria del management, i principi di Henry Ford, la gestione di una grande impresa: è tutto qui.

N. 9 Al diavolo tutto, prendilo e fallo!

Anno di pubblicazione: 2009

Un altro libro di un grande imprenditore. Come suggerisce il titolo, Branson nella sua opera mette al primo posto il postulato “prendi tutto dalla vita”.

L’idea del libro è che non importa quanta esperienza e conoscenza hai oggi. Se vuoi avere successo, prendilo e fallo, non aspettare, non sottrarti, non prometterti di prepararti prima, e solo poi, quando “qualcosa” sarà abbastanza, inizia.

L'autore, con sorprendente ottimismo e, soprattutto, una carica di energia e fiducia, dà al lettore fiducia nelle proprie forze, senza dare il tono alla saturazione e alla monotonia. Se non ti piace qualcosa, lascialo! Ti piace qualcosa? Provalo! Pertanto, il libro è utile a tutti, nessuno escluso, e non solo a chi vuole avviare un'attività in proprio.

# 10 E i nerd fanno affari

Anno di pubblicazione: 2011

Il libro di Kotov non contiene istruzioni per avviare un'attività in proprio. Questa è una visione complessiva del mondo ordinario, che può diventare la tua visione o integrare la tua visione del mondo con gli elementi necessari. Inoltre, il lavoro è di facile lettura, ti immergi nel personaggio principale e credi in qualcosa che non sempre si trova nemmeno nella narrativa professionale.

# 11 Fornire felicità. Da zero a un miliardo

Anno di pubblicazione: 2016

L'azienda Zappos e la sua lunga storia sono suddivise dall'autore in diversi racconti autobiografici. E devo dire che c'è di che stupirsi. Tutte le storie sono interessanti, scritte con umorismo e perfettamente stilizzate, senza lasciare al lettore tempo per pensieri astratti.

In 10 anni l’azienda ha aumentato il suo fatturato fino a raggiungere il miliardo. Vuoi sapere come lo ha gestito il suo fondatore? Tony Hsieh è a suo agio nel condividere i suoi segreti.

Le idee contenute nel libro ti diranno che gli affari possono portare felicità a chiunque vi sia coinvolto, e non solo al top management. Pensi di poter fare a meno di grandi fallimenti? No, anche in un'attività di grande successo ci sarà sempre un posto per loro. Basta non darti un motivo per gridare “stop” in questi momenti. E il libro lo dimostra chiaramente.

Anche se non hai ancora un'attività in proprio, "Delivering Happiness". porterà grandi benefici. E in generale, questo accadrà a tutti coloro che sono degni di leggerlo.

# 12 Vita dentro una bolla. Come può un manager sopravvivere in un progetto invertito?

Anno di pubblicazione: 2008

Non il titolo più semplice e conciso nasconde la storia dell'autore, che dal 1999 al 2001 ha lavorato in una delle aziende più famose: Rambler. E credimi, ha qualcosa di cui parlare. Successi, fallimenti, sorprese, previsioni. Questa fase è stata caratterizzata da un'attività molto vigorosa. A cavallo del secolo e del millennio, quando il mondo “fuggiva” nell’era di Internet, trascinando con sé centinaia di investitori, Rambler viveva una vita difficile. E l'autore descrive questa vita con una notevole dose di umorismo.

N. 13 Avvio. 11 masterclass tenute dall'ex evangelista della Apple e dal capitalista più audace della Silicon Valley

Anno di pubblicazione: 2010

Nome intrigante. Una personalità molto interessante. Cosa potrebbe esserci di meglio? Guy Kawaski è uno dei primi dipendenti dell'azienda produttrice di mele. Fu grazie a lui e al suo successo di marketing nella promozione dei primi Macintosh che Apple iniziò a crescere, lottando per raggiungere il suo status attuale di gigante dell'industria globale. Fu grazie a Kawasaki che apparvero i primi "fan" dei Macintosh.

Ancora una volta, lo stesso Kawasaki ha affermato che il suo libro può essere caratterizzato come segue: "Se il tuo motto è: basta parlare, dimmi cosa devo fare, allora sei nel posto giusto". Bene, hai già capito quale messaggio trasmette il libro. Pertanto se ne consiglia caldamente la lettura a tutti.

# 14 Marketing senza budget. 50 strumenti di lavoro

Anno di pubblicazione: 2011

Il libro di Igor Mann è interessante soprattutto perché in realtà contiene la descrizione di un’esperienza poco frequente, ma estremamente utile. Nel corso della sua carriera, l'autore ha dovuto partecipare cinque volte alla costruzione di una società di marketing in condizioni in cui il budget era praticamente vicino allo zero. È possibile costruire con successo il tuo lavoro in tali condizioni?

Troverete la risposta nel libro. Nel frattempo, un seme dall'autore: sapevi che tra più di 5.000 diversi strumenti di marketing puoi trovare completamente gratuiti e, allo stesso tempo, abbastanza efficaci?

N. 15 Sono come tutti gli altri

Anno di pubblicazione: 2010

La personalità di Tinkov è ben nota a molti. È noto non solo per la sua franchezza a volte eccessiva e per il fatto che ha la sua opinione su tutto. È un milionario che sta ancora sviluppando il suo impero fino ad oggi. Per lo meno, questo fatto rende il suo libro interessante. Del resto il lavoro dell’imprenditore descrive molti dei suoi progetti.

E anche se non sei d’accordo con la posizione di Tinkov, ti sarà utile leggere “Non sono come tutti gli altri”. Dopotutto, l'esperienza deve essere appresa da persone esperte e non solo da coloro a cui piace personalmente.

# 16 Avvio

Anno di pubblicazione: 2010

Un altro libro Kawasaki. Inoltre, molti di coloro che hanno letto il libro "Rework" notano che "Startup" in alcuni punti è più o meno la stessa cosa, ma a volte è migliore.

Inoltre, questo lavoro definisce l'idea: imparare a trasformare un'idea in un'azione di successo. L'esperienza di attuazione di un'impresa imprenditoriale da parte di uno degli implementatori di startup più esperti non può mai essere definita superflua. E non importa se hai progetti di successo nel tuo portfolio o se sono ancora solo nella tua testa.

# 17 Da buono a fantastico

Anno di pubblicazione: 2008

Cosa devi sapere su questo libro? In primo luogo, questo non è un semplice materiale di marketing per la promozione di un uomo d'affari che ha visto nella letteratura un altro modo per fare soldi e fare pubblicità. Questo è davvero un lavoro utile.

In secondo luogo, Collins non compone e non condivide impressioni, esplora ed esplora in profondità.

In terzo luogo, il libro "Dal buono al cattivo" pone una domanda molto interessante: perché alcune aziende raggiungono rapidamente il successo, mentre altre non riescono a raggiungere un livello accettabile per molto tempo, rimanendo alla periferia di grandi profitti?

Se ciò non bastasse a interessarti, abbi fiducia che valga la pena provare. Non per niente quest’opera viene chiamata “il manuale dell’imprenditore”. Non in vano.

# 18 Pensa e arricchisci

Anno di pubblicazione: 1937

Davanti a noi c'è uno dei pochi rappresentanti della “vecchia” letteratura economica. “Pensa e arricchisci te stesso” è stato scritto nel 1937. Ma la cosa più importante è che dopo cinque minuti fino a cento anni, i principi che l'autore rivela sulle pagine del suo libro sono validi e non perdono attualità nemmeno oggi.

Napoleon Hill non si limitava a scrivere memorie. Ha lavorato al libro per quasi 20 anni, introducendovi tutta la sua esperienza, capacità e conoscenza. E tutto questo per trovare la risposta alla domanda: "Qual è il successo di un uomo d'affari?" Chi non sarebbe interessato al motivo per cui alcuni imprenditori hanno successo mentre altri non decollano mai?

# 19 L'uomo più ricco di Babilonia

Anno di pubblicazione: 1926

L'idea del libro è semplice: quanto è facile diventare ricchi. E durante la lettura, sembra che tutte le verità e i percorsi verso questo obiettivo siano terribilmente semplici. Tutti li conoscono. Ma in realtà, ciò che il libro mostra è che una cosa è sapere, un'altra è applicare. E questa è l'essenza del lavoro e la sua motivazione.

Una guida su come utilizzare concretamente quelle regole che possono portare al successo, e non limitarsi a pubblicarle sul proprio profilo di social network. La praticità è il motivo per cui The Richest Man in Babylon di Clason George merita un posto nella nostra lista.

N. 20 Affari in stile vergine

Anno di pubblicazione: 2017

E questo è il terzo libro di Branson nella nostra lista. E tutto perché le sue opere sono davvero utili. Ancora una volta possiamo ottenere consigli pratici e dettagli da un maestro del business informale che ha davvero raggiunto il successo e ne sa molto.

La cosa positiva è che questo lavoro non descrive l'approccio più standard, che è ciò che distingue "Business in the Virgin Style" dai numerosi tentativi poco brillanti di normali letture aziendali per fare soldi. E lo stile stesso è interessante. È come se assistessimo a un dialogo tra due conoscenti, uno dei quali esperto e di successo. Ma se vestire i panni del secondo - che accetta o meno i dettagli del successo raccontatigli in tono rilassato - è la scelta personale di ogni lettore.

# 21 Pensa in grande e non rallentare

Anno di pubblicazione: 2012

Trump è ora conosciuto in Russia principalmente come il presidente degli Stati Uniti. Tuttavia, prima di tutto, è un uomo d'affari molto grande e di successo. E sì, ha anche scritto libri sugli affari. Non è sufficiente voler semplicemente conoscere i pensieri di qualcuno che ha ottenuto così tanto nella vita?

Il modo di Trump di esprimere apertamente e duramente la sua posizione, divenuto famoso in tutto il mondo, è presente anche nel suo libro. Dice subito che ricchi e famosi non sono dati a tutti coloro che lo desiderano. Che tu sia d'accordo con lui o no è una tua decisione. Tuttavia, il punto di vista è confermato dalla nostra esperienza, quindi vale almeno la pena leggerlo attentamente. In effetti, oltre a questo postulato, l'opera contiene anche una serie di dettagli diretti e nascosti sul fare affari.

N. 22 Magnete per i clienti

Anno di pubblicazione: 2010

Il libro di Tired è stato scritto con uno scopo: trasmettere esperienza. E c'è davvero così tanto in esso che anche mentre lo leggi inizi a pensare con nuove idee. Tuttavia, c’è anche un piccolo problema qui. Le informazioni sono davvero tantissime. E non è detto che lo capirai tutto subito alla prima lettura. Non fanno cerimonie con il lettore. Gli danno solo qualcosa a cui pensare. Senza acqua, senza divagazioni liriche. Sta a te decidere se sia un bene o un male, ma vale sicuramente la pena affrontarlo.

N. 23 Affari alla velocità del pensiero

Anno di pubblicazione: 1999

Un altro nome che nessuno direbbe oscuro. Il capo di una delle più grandi aziende del mondo condivide i suoi pensieri sulla creazione e la gestione di un'impresa. Ci sono molte idee. Viene affrontata anche la questione della fortuna negli affari imprenditoriali. Lettura interessante. Ma naturalmente Gates descrive tutto con un'enfasi sull'informatizzazione, come parte integrante di tutti i processi del 21° secolo. E anche questo è interessante. Dopotutto, da chi, se non da Gates, si dovrebbe sentire dire che ogni azienda dovrebbe avere il proprio “sistema nervoso elettronico”?

N. 24 Piccole imprese. Gran gioco

Anno di pubblicazione: 2014

Vysotsky è un moderno business coach con notevole esperienza. E il suo libro, rispetto a molti dei partecipanti al nostro top, è un nuovo arrivato, scritto nel 2014. Ma sarà ancora più interessante conoscerlo. Dopotutto, anche gli affari, come ogni altra cosa su questo pianeta, subiscono continui cambiamenti.

Vysotsky riflette su come le piccole imprese possano intraprendere la strada di una scala crescente e andare oltre la cosiddetta “gestione manuale”.

# 25 Non lavorare con gli stronzi. E cosa fare se sono intorno a te

Anno di pubblicazione: 2015

Un altro nuovo arrivato nella letteratura economica, ma ora nel senso che il libro è stato tradotto in russo di recente. Pertanto, forse chi ama trarre spunti da lavori aziendali non lo conosce ancora. E vale la pena dare un'occhiata.

L’idea principale del libro ruota attorno a come costruire davvero un team aziendale funzionante? Chiunque pensi che ciò sia semplice si sbaglia profondamente. Dopotutto, qualsiasi elemento distruttivo ha un'influenza troppo grande sulla coesione del meccanismo. E se questa influenza non viene eliminata, l’intero meccanismo smetterà di funzionare come dovrebbe.

N. 26 Steve Jobs

Anno di pubblicazione: 2011

È già stato scritto così tanto sulla vita di una delle leggende dell'era dei computer, sono stati girati così tanti film, sia troppo semplici che davvero profondi (vedi i migliori film sugli affari sul nostro sito web).

Ma è il libro di Isaacson che merita maggiore attenzione. Questa è una biografia, questo è Steve stesso. Il modo in cui era conosciuto e il modo in cui poche persone lo vedevano. Nelle pagine dell'opera ci sono le sue parole e la sua motivazione, la sua storia difficile. E non vale la pena passarci se anche tu hai bisogno di una sferzata di energia per il tuo successo.

N. 27 Milionario in un minuto

Anno di pubblicazione: 2017

Un libro scritto in coautore, nonostante il titolo appariscente, non ti darà istruzioni su come diventare milionario in modo rapido e indolore. NO. C'è qualcosa di meglio in esso e, cosa più importante, è molto più reale del sogno bagnato di ogni seconda persona. Ha motivazione. C'è qualcosa in lei che può farti credere in te stesso. O almeno metti alla prova le tue forze. Pertanto, sarà utile non solo per coloro che esitano ad avviare un'attività in proprio. Tutti hanno bisogno di motivazione.

N. 28 45 tatuaggi manager

Anno di pubblicazione: 2013

Il grosso problema con la letteratura sul management e sulla leadership di successo è che è quasi tutta straniera. Naturalmente, questo problema è privato. Ma è sempre bello che non solo gli autori stranieri possano condividere i segreti dei loro successi. Inoltre, Maxim Bogatyrev descrive i problemi che devono affrontare principalmente gli imprenditori russi.

#29 Clienti per la vita

Anno di pubblicazione: 1990

Hai bisogno di documentazione sulla centralità del cliente? Allora questi sono libri per te sulle pagine. C'è quasi tutto ciò di cui hai bisogno qui. Inoltre, la descrizione non si basa sulla teoria, ma rivela esempi della pratica di Sewell, che è lui stesso il creatore di una delle più grandi reti di concessionari di automobili. Ha qualcosa di cui parlarti.

N. 30 Il business come un gioco

Anno di pubblicazione: 2015

Un altro libro per uomini d'affari nazionali, rivolto specificamente al nostro ambiente imprenditoriale russo, che, come tutti capiscono, presenta un numero enorme di insidie.

L'autore del libro è il capo della nota azienda Moigra. E sulle pagine del suo lavoro condivide la propria opinione sulla costruzione di un'impresa dall'inizio fino all'apertura di diversi negozi al dettaglio.

N. 31 Avvio senza banconote

Anno di pubblicazione: 2014

Un libro per chi ama dire che vuole avviare un'attività in proprio, ma non sa di che tipo. La storia è basata su Mosca e su personalità reali che una volta la pensavano allo stesso modo, ma hanno comunque deciso di sostituire i pensieri con le azioni. E nonostante il fatto che dopo questa decisione le domande non hanno fatto altro che crescere, così come i problemi, nessuno ha pensato di fermarsi sulla strada del successo. Esperienza interessante, opinioni di uomini d'affari realmente esistenti, problemi e modi per risolverli. Tutto questo è nel libro “Startup Without Cuts”.

# 32 Pensa lentamente, decidi velocemente

Anno di pubblicazione: 2011

Non proprio per affari. Ma quanto è vicina l’idea del lavoro a ciò che accade ogni giorno a qualsiasi imprenditore. Dopotutto, è nel mondo degli affari che bisogna assumersi ogni giorno la responsabilità delle decisioni. E voglio davvero che siano tutte vere.

N. 33 Come trasformare 5 dollari in 50 miliardi. La strategia e la tattica di un grande investitore

Anno di pubblicazione: 2007

Warren Buffett è una figura controversa e chiaramente famosa. Uno dei più grandi investitori e imprenditori americani, un brillante stratega e una persona che sa quando e dove investire. Di conseguenza, è un miliardario.

Il libro di Hagstrom ci racconta esattamente la storia delle sue decisioni di investimento. E anche su quali principi viveva l'uomo che ha raggiunto lo status di uomo più ricco del mondo non costruendo la propria attività, ma investendo denaro in società altrui.

Aprire e costruire la propria attività è una priorità per la stragrande maggioranza dei diplomati delle scuole moderne, anche se pochi di loro si rendono conto di quanto sia difficile. Oltre a varie difficoltà tecniche e insidie, ogni imprenditore principiante deve coltivare competenze e abilità abbastanza specifiche, che non tutti hanno sviluppato fin dalla nascita. Ecco perché devi dedicare molto tempo allo sviluppo personale, che sarà la base del tuo benessere futuro.

Negli ultimi decenni è stata scritta una grande quantità di letteratura che aiuterà gli uomini d'affari alle prime armi a evitare errori, a formare la mentalità di una persona di successo e, in definitiva, a risparmiare un sacco di soldi. La letteratura aziendale presentata di seguito è i migliori libri che dovrebbero essere letti sia dai potenziali oligarchi che dalle persone semplicemente premurose che vogliono costruire correttamente la propria vita.

Napoleon Hill "Pensa e arricchisci te stesso"

“Non aspettare il momento giusto, potrebbe non arrivare mai.”

Pubblicato nel 1928, questo libro divenne un vero bestseller di tutti i tempi, subendo diverse decine di ristampe e traduzioni in più di 50 lingue. Questo è uno dei migliori libri scritti in un linguaggio semplice e accessibile, in cui l'autore descrive costantemente punto per punto come creare il tuo progetto di vita personale e cosa fare per avere successo nella vita.

L'intera storia si basa esclusivamente sugli esempi di centinaia di persone di successo che, superando le difficoltà quotidiane, raggiungono i propri obiettivi.

Peter Drucker "Il leader efficace"

“La produttività di un rappresentante di questo tipo di lavoro (mentale) si esprime nella sua capacità di fare ciò che deve essere fatto e di farlo correttamente. Questa è quella che si chiama efficienza..."

Negli ambienti economici occidentali, Peter Drucker è considerato il fondatore del management moderno, che ha saputo descrivere nei suoi numerosi libri i metodi e i principi di gestione di un'impresa di qualsiasi dimensione e reddito. "The Effective Leader" è una delle opere fondamentali e più apprezzate, in cui l'autore giunge alla conclusione paradossale che un eccellente specialista non diventa sempre un manager efficace.

L'autore giunge alla conclusione che l'autoefficacia può e deve essere appresa, poiché questa non è una qualità innata e si ottiene solo con l'esperienza. Ecco cinque passaggi sequenziali, studiando i quali potrai sviluppare le competenze necessarie per una gestione di squadra di successo. Questo è un libro per gli affari, sugli affari, sull'efficacia personale e sullo sviluppo personale umano.

Bill Gates "Affari alla velocità del pensiero"

“La strategia sbagliata fallirà in ogni caso, non importa quanto bene sia organizzato il lavoro con le informazioni. E una cattiva esecuzione rovinerà la migliore strategia”.

Un'ottima ricetta per costruire da zero il proprio impero commerciale da una delle persone più ricche del mondo. Rendendo omaggio al talento manageriale, all'intuizione e allo sviluppo personale del team, il creatore di Microsoft pone l'accento sull'integrazione della tecnologia informatica in tutti i processi aziendali dell'azienda.

Secondo l'autore, quando si crea o si ristruttura un'azienda ai nostri tempi (e il libro è stato scritto nel 1998), è importante implementare correttamente i moderni sistemi informativi, che svolgono il ruolo di una sorta di sistema nervoso. La presenza di una componente informativa sviluppata aiuta i manager a comprendere meglio la struttura dell'azienda e comprendere tutti gli aspetti delle sue attività.

Dale Carnegie "Come conquistare amici e influenzare le persone"

"Ricorda che la persona che ti parla è centinaia di volte più interessata a se stessa, ai suoi desideri e ai suoi problemi, che a te e ai tuoi affari."

Questo libro, non l'ultimo nella nostra classifica, può essere definito un libro di testo sulle relazioni umane, che sarà utile leggere a chiunque, non solo al capo di un'impresa. Qui puoi trovare i consigli più preziosi per ogni giorno da uno psicologo e pubblicista esperto, che, in una forma accessibile e con molti esempi, mostra come apprendere i giusti rapporti umani.

Questo libro è stato scritto più di 70 anni fa, ma non ha perso la sua rilevanza nel mondo moderno: numerosi suggerimenti in esso descritti sono utili e, per la maggior parte, unici. Ti aiuteranno a stabilire rapporti con subordinati, dirigenti e vicini, il che è molto importante, perché sono la base della vita.

Lee Iacocca "Carriera da allenatore"

“I fallimenti sono una parte naturale della vita e dobbiamo scegliere attentamente come reagire ad essi”.

Questa autobiografia di una figura leggendaria del top management dell'industria automobilistica americana, che è essenzialmente un libro di testo sulla gestione delle crisi. Lee Iacocca una volta fece carriera alla Ford, passando da semplice ingegnere a presidente. Dopo un conflitto con Henry Ford, fu costretto a dimettersi e subito dopo ricevette un'offerta per dirigere il consiglio di amministrazione della Chrysler, che è una concorrente diretta e in quel momento era in grave crisi.

Grazie alle misure adottate dall'autore, la seconda più grande azienda automobilistica non solo ha evitato il fallimento, ma ha anche migliorato significativamente la sua posizione sul mercato. Tutto questo è descritto nel bestseller, che tutti dovrebbero leggere: non è solo interessante, ma anche educativo come esempio di una persona che ha saputo non solo rallegrarsi dei suoi successi, ma anche superare con onore i numerosi problemi che regolarmente si alzò per la sua strada.

Lee Iacocca ha scritto diversi libri, molti dei quali sono i migliori libri sulla pianificazione aziendale e se ne consiglia la lettura insieme a questo.

Stephen R. Covey "Le 7 abitudini delle persone altamente efficaci"

“Ricorda: sapere e non fare è come non sapere. Poter farlo e non farlo è la stessa cosa che non poterlo fare”.

Nel 2011, la famosa pubblicazione Time ha nominato questo libro sul miglioramento personale di un consulente praticante come uno dei 25 migliori libri sugli affari. Scritto in un linguaggio semplice e perfettamente motivante, il libro insegna al lettore come rendere semplici le cose complesse. Il messaggio principale è che solo il costante sviluppo personale consentirà a un individuo di realizzare pienamente il proprio potenziale e trasferirlo nel regno materiale: il denaro.

Jeffrey K. Liker "Il Tao della Toyota"

Il libro più insolito della nostra valutazione con il nome in codice "I migliori libri aziendali del 2017". Si distingue dalla massa in quanto è destinato principalmente a manager professionisti che desiderano ottimizzare e razionalizzare i processi aziendali in un'impresa manifatturiera.

Sappiamo tutti che Toyota è stata la più grande casa automobilistica del mondo per diversi anni consecutivi, superando facilmente i suoi concorrenti soprattutto grazie al fatto che offre prodotti di alta qualità a prezzi inferiori a quelli dei produttori concorrenti. Il libro descrive una filosofia aziendale unica, sviluppata nel corso di decenni e basata su 14 principi di gestione, la cui attuazione ha portato l'azienda al successo. Particolare enfasi è posta sull'atteggiamento premuroso nei confronti del personale, sulla sua formazione e sullo sviluppo personale.

Donald Trump "Pensa in grande e non rallentare"

“Sogna in grande perché finirai per fare ciò che hai sognato.”

Un'altra ricetta per il successo per principianti di un miliardario su come creare la propria attività immobiliare. L'attuale presidente degli Stati Uniti condivide le ricette che lo hanno aiutato a costruire il suo impero commerciale e a svilupparlo con successo. Un mondo crudele in cui "l'uomo è un lupo per l'uomo" richiede le qualità appropriate: resistenza, resistenza e tenacia.

Nonostante l'evidente focus sul business, la pubblicazione interesserà tutti coloro che vogliono immergersi nel mondo interiore e nelle esperienze di questa persona straordinaria: il testo è pieno di discussioni su cose estranee a un uomo d'affari, oltre che semplici e logiche consigli per la vita di tutti i giorni.

Robert Kiyosaki "Prima di avviare un'impresa"

“Per quanto vorrei rinunciare a tutto, non lo farò oggi. Domani rinuncerò a tutto."

Un percorso ben pensato e presentato da un teorico di talento, seguendo il quale non puoi non raggiungere il successo. Così possiamo caratterizzare brevemente l'essenza di questo libro, la cui lettura è consigliata a tutti coloro che sono stanchi di obbedire ai propri superiori e che vogliono avviare un'attività in proprio. Secondo molte recensioni, è molto pratico, con consigli efficaci che rispondono a domande urgenti.

Maxim Batyrev “45 tatuaggi da manager. Regole del leader russo"

“Non bisogna dimenticare la regola: quando arrivi a lavorare in un’azienda lasci il manager. Sempre."

Non è un caso che questo libro completi la nostra valutazione: a differenza della stragrande maggioranza di pubblicazioni simili, è stato scritto da un manager praticante che è passato da dipendente ordinario a membro del consiglio di amministrazione di un'azienda russa. Di conseguenza, l'intero elenco dei suoi 45 tatuaggi (come lui stesso chiama le sue lezioni o conclusioni tratte nel processo di lavoro) è stato realizzato nelle nostre realtà russe e è il più vicino possibile alla nostra realtà e alle regole aziendali. In effetti, l'autore espone una serie di regole importanti da seguire mentre costruisci la tua carriera che ti aiuteranno a raggiungere i tuoi obiettivi.

Questo è il tipo di letteratura che consigliamo a tutti, sia ai principianti che ai professionisti nel campo del management; ognuno potrà trovarvi molte cose nuove e utili. La cosa principale è essere in grado di estrarre un grano razionale da ciò che leggi ed essere in grado di usarlo nella vita di tutti i giorni.

Puoi imparare dai tuoi errori per molto tempo, commettendo errori, perdendo somme considerevoli e rimanendo completamente deluso dal percorso che hai scelto. La nostra proposta è diversa: prendere in prestito l'esperienza di coloro che sono riusciti a raggiungere il successo nello sviluppo della propria attività. Può trattarsi della gestione di una piccola, media o grande impresa, ma l'importante è un risultato degno di emulazione.

Abbiamo raccolto i TOP 10 libri sul business che devi leggere e li condividiamo con te. I migliori libri sugli affari non sono solo informativi, ma forniscono anche la motivazione sufficiente per i propri passi. Prendi nota, leggi, estrai ed esercitati in base alla tua esperienza.

I migliori libri di business: l'esperienza di quelli di successo

1. Henry Ford "La mia vita, i miei successi".

Durante i suoi 83 anni di vita, l'americano Henry Ford è riuscito a raggiungere vette che si possono solo sognare: titolare di 161 brevetti negli Stati Uniti, proprietario di stabilimenti di produzione automobilistica in tutto il mondo, autore di un vero bestseller. Sì, il libro "My Life, My Achievements" del proprietario della Ford Motor Company nel 1932 andò a ruba. Con il passare degli anni, i libri sugli affari apparvero in numero sempre maggiore e Henry Ford rimase all'apice della sua popolarità.

Qual è il segreto? Sarà meglio se prendi il libro tu stesso o trovi una versione online. E non lasciarti confondere dalla data di scrittura del bestseller. La sua rilevanza non è andata perduta fino ad oggi.

1. Guy Kawasaki "Avvio".

Molte persone hanno in mente una domanda: come avviare un'attività in proprio? Se c’è posto nella tua testa per una domanda del genere, allora il libro del guru delle startup fa al caso tuo. Solo alcune informazioni interessanti: Guy Kawasaki è stato uno dei primi dipendenti di Apple e oggi è l'amministratore delegato della società di venture capital Garage Technology Ventures.

Il suo libro sul business e sullo sviluppo personale “Startup” è una guida di riferimento per chiunque voglia trasformare un'idea in una startup di successo. Volere? Agire! Oh, e non dimenticare di leggere il libro di Guy.

1. Napoleon Hill "Pensa e arricchisci te stesso".

Immagina per un secondo: 20 milioni di copie del libro. Cosa significa questo? Naturalmente, questo è un indicatore di un successo pazzesco e il 100% trae beneficio dalla lettura. Queste sono le statistiche di vendita del libro di Napoleon Hill “Pensa e arricchisci te stesso”, pubblicato nel 1928. Questo capolavoro non poteva fare a meno di entrare nei nostri migliori libri di economia.

Questo è un vivido esempio di come le regole del successo non siano suscettibili all'influenza del tempo. Leggilo e guarda tu stesso. Questo è uno dei migliori libri nel segmento della letteratura aziendale senza limiti di tempo.

I migliori libri sul business con motivazione

Costruire la propria attività inizia con la motivazione. Hai difficoltà a trovare la motivazione da solo? Prendilo dai libri. Da quali? Ve lo diremo, continuando la nostra TOP 10 dei libri aziendali:

1. Donald Trump "Non mollare mai!"

Il libro ha solo 6 anni, ma oggi Donald Trump è un contendente alla presidenza e la sua esperienza imprenditoriale è davvero degna di attenzione. Trump aveva anche una coautrice: Meredith McIver, che a volte viene dimenticata. Molto spesso percepiamo i fallimenti e le sconfitte come una condanna a morte.

Nel suo libro, Trump fornisce chiari esempi sotto forma di disastri, crisi e fallimenti personali, che alla fine sono diventati un trampolino di lancio per saltare e raggiungere tutti i suoi obiettivi. Il pensiero gioca un ruolo importante, e lo capirai anche leggendo il libro “Never Give Up”.

I libri di pianificazione aziendale come il lavoro di Trump dovrebbero essere libri di riferimento. Ne consigliamo la lettura sia agli imprenditori alle prime armi che a coloro che hanno a disposizione un'attività esistente e di successo.

1. Bill Gates "Affari alla velocità del pensiero"

Il creatore di un vero impero del 21 ° secolo, Microsoft, Bill Gates, potrebbe gestire i suoi miliardi guadagnati onestamente per il proprio piacere, senza rivelare il segreto del successo. Ma ha deciso di dimostrare la modellazione dei processi aziendali utilizzando le moderne tecnologie informatiche nel suo libro "Business alla velocità del pensiero".

È molto bello se sei un favorito della fortuna e hai una quantità inesauribile di idee brillanti. Ma…

• Il business moderno è una struttura multi-livello
• Ogni azienda di successo dovrebbe avere il proprio “sistema nervoso elettronico”

Bill Gates dimostra tali tesi nel suo libro. Chi altro se non lui saprebbe come creare un'impresa di successo nel 21° secolo utilizzando le moderne tecnologie informatiche. Vuoi che tutto il mondo parli di te? Inizia con libri sugli affari e sulle esperienze di quelli di successo. Sarà difficile ulteriormente, ma l'arma principale a tua disposizione è la conoscenza.

1. Dale Carnegie Come smettere di preoccuparsi e iniziare a vivere.

Non era un uomo d'affari, ma era un oratore e insegnante inimitabile. Dale Carnegie ha sviluppato il concetto di comunicazione senza conflitti. È necessario nel mondo degli affari? Certamente!

Il suo lavoro "Come smettere di preoccuparsi e iniziare a vivere" è nei TOP libri di business, dopo averlo letto riceverai risposte a molte domande: come trovare te stesso? Come aiutare i tuoi cari a capire se stessi? e altri.

1. Azimov Sergey "Come fare soldi senza capitale iniziale."

Questo è uno dei nuovi lavori del business coach e uomo d'affari Sergei Azimov. La questione di guadagnare denaro senza capitale iniziale è rilevante per molti oggi. Anche per te? In questo caso, ti consigliamo di leggere il libro. Sarà particolarmente utile per gli uomini d'affari alle prime armi.

La migliore letteratura sul business: chi è entrato nella TOP 3?

1. Alexander Vysotsky “Piccole imprese. Gran gioco".

Nel 2014, l'imprenditore, consulente aziendale e docente di economia Alexander Vysotsky ha pubblicato un libro che sarà utile principalmente alle piccole e medie imprese.

Uno dei problemi principali delle piccole imprese è la gestione manuale. Come “uscire” da tutto questo ed espandersi? Alexander Vysotsky nel libro dimostra strategie e strumenti di gestione efficaci che ti consentono di espandere la tua attività e abbandonare il controllo manuale.

1. Robert Sutton “Non lavorare con gli stronzi. E cosa fare se sono intorno a te.

Una traduzione di questo libro in russo è apparsa solo l'anno scorso. Ti è mai capitato di incontrare elementi distruttivi in ​​una squadra? Cosa succede se questa squadra è sotto la tua guida e non sai come agire? Costruire un team efficace e coerente non è un lavoro facile.

È vero, l'azienda diventerà un meccanismo ben oliato non appena gli elementi distruttivi scompariranno dalla squadra. cosa fare con loro? Prendi un libro o scaricalo da Internet e lì troverai abbastanza informazioni per la riflessione e l'azione attiva.

1. Walter Isaacson "Steve Jobs"

In primo luogo c'è un libro biografico sul manager della leggendaria Apple, con storia e risultati impressionanti per la loro portata. Perché un libro sulla vita di Steve Jobs è al primo posto?

Siamo sicuri che non ci sia bisogno di dire molto su Steve. Meglio di ogni parola è l'azienda Apple, allo sviluppo della quale ha dedicato gran parte della sua vita. Solo l'esempio di manager di successo può diventare la base del tuo successo. Motiva, dà risposte a molte domande ed è ammirato. Dietro i marchi famosi e brillanti c'è il difficile percorso dei loro creatori e di coloro che sono stati in grado di dimostrare al mondo intero: "Questo prodotto merita la tua attenzione, punto". Questo era Steve Jobs. Imparerai a conoscere il suo percorso di vita e il suo approccio al fare affari dal libro di Walter Isaacson.

Questi sono i libri che consigliamo ai principianti e a coloro che hanno già un'attività in proprio da leggere sul business. Anche una piccola idea ha tutte le possibilità di diventare una leggenda, sulla quale verranno scritti centinaia di libri e articoli. Creare una leggenda è un diritto e un’opportunità di tutti. L'importante è non fermarsi.

Il consiglio più comune che si può leggere in quasi tutti i libri di questo genere è di essere determinati e perseguire la propria passione, e il successo arriverà. Il professor Cal Newport apporta un'importante aggiunta a questa raccomandazione: il successo in qualsiasi impresa può aprire nuove porte, fornire le basi per il progresso e, di conseguenza, dare origine a una nuova passione. L'autore suggerisce di non rinunciare ai sogni, ma di essere realisti e diventare professionisti in ciò che si può fare.

Alla gente piace l'illusione della fiducia nel futuro, supportata dalle previsioni di individui ed esperti autorevoli. In The Black Swan, l’investitore e filosofo Nassim Taleb parla della vulnerabilità di questa posizione e utilizza l’esempio del crollo del sistema finanziario nel 2007 per sostenere che anche i sistemi più sicuri sono soggetti a potenziali pericoli.

Vale la pena leggere Dare to Take Action se vuoi avere un dibattito informato sui diritti delle donne alla leadership. Sheryl Sandberg unisce ricerche e storie personali per rivelare come le donne rovinino involontariamente le loro possibilità di avanzamento di carriera.

"Il potere dell'abitudine" è uno dei libri più utili ed entusiasmanti per i giovani che lottano per la felicità e il successo. Il giornalista del New York Times Charles Duhigg condivide consigli su come abbandonare una cattiva abitudine, che sia il fumo, con piccoli passi che puoi compiere ora.

Qualcosa nella nostra cultura ci dice che dobbiamo cercare il nostro vantaggio in ogni cosa, essere calcolatori ed egoisti per ottenere qualcosa. Lo psicologo Adam Grant spiega perché questa visione è sbagliata. La ricerca conferma che le persone di maggior successo sono quelle interessate a creare valore per gli altri. Adam Grant condivide suggerimenti su come essere produttivi e prosperare allo stesso tempo.

La fondatrice del negozio online Nasty Gal, Sofia Amorusa, nel libro #Girlboss non esita a condividere la sua esperienza personale con il lettore. Parla della sua giovinezza ribelle e spiega come essere una prepotente l'ha aiutata a raggiungere il successo. Il libro è pieno di consigli pratici che ti ispireranno a seguire la tua passione e a trovare la tua strada verso la vetta.

Le capacità interpersonali sono importanti tanto quanto quelle che tendiamo a elencare in un curriculum. Napoleon Hill era un giornalista che divenne amico del magnate industriale Andrew Carnegie. Nel corso di conversazioni amichevoli, Carnegie, che all'epoca era l'uomo più ricco del mondo, condivise con Hill le lezioni che aveva imparato dal suo viaggio dalle stalle alle stelle.

Sebbene sia stato pubblicato per la prima volta nel 1937, Pensa e arricchisci te stesso fornisce consigli pratici e tempestivi per sviluppare capacità interpersonali e di leadership.

Il libro preferito dell'investitore e multimiliardario Warren Buffett esplora la psicologia delle interazioni interpersonali quotidiane e ti aiuta a capire come diventare un leader e un influencer. Il libro fu pubblicato per la prima volta nel 1936, ma i consigli di base su come superare e ispirare le persone sono preziosi oggi come lo erano decenni fa.

Il messaggio principale di questo libro è che dovremmo dedicare meno tempo a pensare ai nostri difetti e concentrarci su ciò che sappiamo fare bene. Questo libro ti aiuterà a trovare la tua nicchia professionale in base al tuo carattere e alle competenze esistenti, e forse ti dirà dove potrai contribuire maggiormente alla società e avere successo.

Viviamo in un’epoca in cui giovani imprenditori e fondatori di startup stanno rapidamente diventando miliardari, togliendo il titolo di persone più potenti del mondo ai finanzieri di Wall Street. L'investitore e miliardario Peter Thiel svela lo stato attuale degli affari e fornisce una guida divertente e concisa per avviare e gestire un'azienda.

La lettura di questo libro è consigliata a coloro che vogliono essere efficaci al lavoro e a casa. L'autore fornisce consigli pratici su come organizzare e distribuire le attività quotidiane. Una di queste raccomandazioni è quella di seguire la regola dei due minuti. Dice che se qualcosa può essere fatto in meno di 120 secondi, allora vale la pena farlo immediatamente e le attività che richiedono più tempo possono essere rinviate a più tardi.

Il noto networker Keith Ferrazzi ritiene che la ragione del suo successo sia la sua capacità di costruire relazioni e comunicare con le persone. L'autore è nato in una piccola città nella famiglia di un operaio siderurgico e di un addetto alle pulizie, ma la perseveranza, il talento e le capacità comunicative gli hanno permesso di guadagnarsi il titolo di networker n. 1 e di avere un elenco telefonico di migliaia di contatti, inclusi numeri di presidenti, rock star e imprenditori famosi. Nel suo libro Ferrazzi racconta le strategie di comunicazione a cui ha fatto ricorso per raggiungere il successo.

Se non sei ispirato dalle straordinarie storie di successo di uomini d'affari di successo, questo libro potrebbe piacerti. In Non sarà facile, l'imprenditore Ben Horowitz afferma che non esiste una ricetta unica per il successo. L’unico modo per avere successo è essere decisivi e prestare attenzione a cosa è positivo per la crescita aziendale e cosa no.

In un libro il cui titolo non va preso alla lettera, Timothy Ferris condivide consigli pratici su come essere il più efficaci possibile e raggiungere il successo nella vita professionale e personale. Ad esempio, l'autore consiglia di utilizzare il metodo della "gestione della paura", una tecnica che consente di esaminare in dettaglio ciò di cui hai paura, analizzare con calma i rischi e i modi per superarli.

Secondo la psicologa Carol Dweck dell’Università di Stanford, la chiave del successo è la fiducia che possiamo raggiungerlo. L'autore cita ricerche che dimostrano che la capacità di apprendere e migliorare può significare molto più del talento innato. Il libro afferma che se hai poco più di 20 anni, con sufficiente determinazione puoi diventare tutto ciò che desideri.

Se sei un introverso, ciò non significa che il percorso verso la cima della scala della carriera ti sia chiuso. L'autore è stato spinto a scrivere questo libro dall'ingiustizia dello stereotipo diffuso secondo cui chi ha questo tipo di personalità è un cittadino di seconda classe. La ricerca della consulente di negoziazione Susan Cain sfida l'idea che sia necessario essere "rumorosi" ed estremamente estroversi per avere successo.

Se vuoi avere successo negli affari, dovrai comprendere le complessità del comportamento umano. Il libro del professore di psicologia ed economia comportamentale Dan Ariely è uno dei modi migliori per farlo. L'autore cita ricerche scientifiche che spiegano le sfumature del nostro comportamento: ad esempio, perché procrastiniamo o come decidiamo di acquistare un prodotto.

Questo libro, pubblicato nel 1989, è già diventato un classico. Che tu sia un politico o un imprenditore, ti ispirerà e ti consentirà di raggiungere i tuoi obiettivi professionali. Ogni capitolo tratta una competenza chiave, come la proattività o la sinergia. Ognuna di queste qualità ti aiuta a diventare un leader efficace e un vero membro del team.

Liar's Poker di Michael Lewis racconta un resoconto schietto del distretto finanziario di Wall Street degli anni '80. Lo stesso Lewis, dopo il college, trovò lavoro presso la prestigiosa società di investimento Salomon Brothers, dove passò da stagista a venditore di obbligazioni. Il libro è scritto nel genere documentario, ma si legge come un romanzo: l'autore dipinge un'immagine vivida della sala commerciale e dei personaggi in essa contenuti.

Il motivo per cui ho scritto "Life Strategy" è stato l'incontro dell'autore con ex compagni di classe alla Harvard Business School. Poi, una volta terminati gli studi nel 1979, il futuro di ciascuno di loro era pieno di prospettive, i loro coetanei avevano pari ed eccellenti condizioni per lavorare o avviare un'attività in proprio.

25 anni dopo, si scopre che molti ex studenti di Harvard sono in crisi. Alcuni - in ambito personale, altri - in ambito professionale, ad esempio l'ex capo della Enron Jeffrey Skilling, condannato nel 2006 a 292 mesi di carcere. Il libro esplora il motivo per cui alcuni che hanno grandi opportunità prosperano mentre altri perdono tutto.

L'investitore e miliardario Bill Ackman è uno dei tanti finanzieri di Wall Street che citano The Intelligent Investor come un libro che ha cambiato le loro vite. Questa guida approfondita al value investing aiuterà non solo gli operatori del settore finanziario, ma chiunque desideri ottenere il massimo dal proprio investimento nel lungo termine.

Questo libro non si concentra molto sul posto del lavoro nella nostra vita. Ciò distingue Crossing the Unknown Sea dalle altre pubblicazioni di letteratura economica. L'autore vede la carriera non come una ricerca da portare a termine con il massimo dei punti, ma come il contatto continuo di una persona con il mondo e con se stesso.

Il defunto co-fondatore e CEO di Apple Steve Jobs è diventato una figura leggendaria, un fantasma che aleggia sulla Silicon Valley. La biografia di Isaacson aiuta a comprendere il fenomeno Jobs e offre uno sguardo su due lati della sua personalità: un visionario forte e stimolante e un uomo d'affari difficile.

Questa è la storia di come un grande uomo fu licenziato dalla sua stessa compagnia e dopo qualche tempo tornò e conquistò il mondo intero. Mostra quanto sia importante riprendersi dai fallimenti e andare verso il proprio obiettivo.

James Altucher è un gestore di hedge fund, imprenditore, podcaster e autore di best-seller. “Scegli te stesso” ti insegna ad esprimerti nella tua professione senza rinunciare ai tuoi sogni più sfrenati. Altucher sta cercando di trasmettere il messaggio che qualcuno che lavora per qualcun altro ha lo stesso valore di qualsiasi uomo d'affari.

Man mano che crescono professionalmente e si immergono nella routine, molte persone perdono il desiderio di creatività. Il co-fondatore della Pixar racconta la storia della creazione di uno dei più grandi studi di animazione e afferma che tutti sono capaci di creare, ma molti semplicemente non osano a causa di varie norme sociali e divieti personali. L'autore sostiene che l'amore e l'abilità non sono meno importanti per banchieri o programmatori che per scrittori e musicisti.

L’inizio della tua carriera è il momento migliore per definire il tuo ruolo di leadership. La professoressa aziendale ed esperta di leadership Herminia Ibarra condivide consigli su una serie di argomenti, dall'espansione della rete professionale alla generazione di nuove idee. La filosofia dell'autore si basa sull'affermazione che non esiste una ricetta universale per una leadership di successo; le migliori tattiche sono quelle che funzionano per te.

Il giornalista e sociologo pop Malcolm Gladwell presenta i risultati della ricerca sociologica e spiega i meccanismi della diffusione delle informazioni. The Tipping Point è stato pubblicato nel 2002, ma il materiale presentato nel libro continua ad aiutarci a capire perché le persone condividono notizie, fatti e idee e perché alcuni di essi si diffondono fino a proporzioni epidemiologiche.

Non capire come le persone potenti pensano e agiscono ci rende vulnerabili alla loro volontà. La biografia dell'urbanista newyorkese Robert Moses vuole fare luce. Se vuoi vedere come funziona l'intelligenza machiavellica, The Power Broker può aiutarti a farlo.

"Accendere il fuoco!" - una raccolta di saggi che ti faranno rivedere te stesso e ti aiuteranno a superare la paura di resistere ad abitudini e credenze imposte dall'esterno. La stratega aziendale e specialista in PR Danielle Laporte sostiene che sei responsabile di ciò che sei e che non devi conformarti a ciò che gli altri pensano che tu sia per avere successo.

Il life hacker può ricevere una commissione dall'acquisto dei prodotti presenti nella pubblicazione.

Ci sono molti libri sugli affari. Ci sono pochi buoni libri sugli affari. Rivista Tempo ha selezionato 25 pubblicazioni che hanno formato diverse generazioni di manager di successo e rimangono tuttora rilevanti. Che libri hai sul desktop?

# 1 L'età dell'assurdo (1989), Charles Handy

Professore Scuola di Economia di Londra parla di cambiamenti drammatici nella vita quotidiana e lavorativa delle persone. Le nuove tecnologie stanno cambiando le regole e le modalità di lavoro tradizionali. Il libro è definito profetico, perché decenni dopo i pensieri di Handy sono diventati ancora più attuali.

#2 Costruito per durare. Il successo delle aziende visionarie (1994), Jim Collins, Jerry Porras

Gli autori studiano il successo dei giganti del business ( Disney, 3M, Sony e altri) e cercare di capire come riescono a distinguersi dagli altri. Il ragionamento porta Collins e Porrasak all’idea che non sono tanto i leader ad essere importanti, ma la giusta cultura aziendale.

# 3 Competere per il futuro (1996), Gary Hamel e KK Prahalad

Questo libro fornisce ai rivoluzionari gli strumenti e i concetti per combattere i difensori del passato. Hamel e Prahalad parlano di pianificazione strategica e di come dovrebbe essere emotiva, propositiva e non solo analitica. Il libro parla molto delle competenze chiave dell'azienda e della necessità di anticipare i cambiamenti nel settore e non solo di adattarsi al nuovo.

# 4 Strategia competitiva. Tecniche per l'analisi dell'industria e della concorrenza (1980), Michael Porter

Da trent'anni questo libro rappresenta il punto di partenza per i manager che pensano alla redditività in un mercato competitivo.

# 5 Intelligenza emotiva (1995), Daniel Goleman

Perché le persone con QI diversi ottengono ugualmente buoni risultati sul lavoro? È tutta una questione di autocontrollo, tenacia e motivazione, in altre parole, intelligenza emotiva. Goleman spiega come si può sviluppare questa intelligenza emotiva. Le idee del libro sono passate senza problemi agli standard di valutazione dei dipendenti.

#6 Il mito elettronico rivisitato: perché la maggior parte delle piccole imprese fallisce e cosa fare al riguardo (1985), Michael E. Gerber

Esiste un mito secondo cui una brava persona tecnica o operativa può gestire altrettanto bene un'intera azienda. Gerber distrugge questo mito e dimostra che il capo di un'azienda deve essere un manager e un imprenditore efficace.

# 7 Enciclopedia del management (2001), Peter Drucker

Drucker ha creato da solo la teoria del management. Le sue idee erano in anticipo sui tempi. Probabilmente vale la pena iniziare a conoscere le sue opere con questo libro.

# 8 Quinta disciplina. L'arte e la pratica dell'organizzazione che apprende (1990), Peter Senge

La maggior parte delle guide alla gestione si basano su ricerche specifiche e analisi dei dati. Ma non questo libro. Senge lo riprese dopo la meditazione mattutina. Descrive cinque discipline per un'azienda intelligente. Ma il più importante di essi è il quinto, legato al “pensiero sistemico”.

# 9 Prima infrange tutte le regole (1999), Marcus Buckingham, Kurt Coffman

Gli autori esortano i leader a personalizzare il proprio stile e a non dipingere tutti con lo stesso pennello. Per giungere a questa conclusione, Buckingham e Coffman hanno condotto più di 80.000 interviste con i top manager. Nel libro ci sono molti altri consigli utili.

Obiettivo n. 10 (1999), Eliyahu Goldratt

Il libro è notevolmente diverso dagli altri bestseller aziendali. In primo luogo, il suo autore non è un titano dell'industria, né un professore di business school, né un consulente. Lui è un fisico. In secondo luogo, questo non è un libro di testo, ma un romanzo. Il personaggio principale, Alex Rogo, si confronta con la “teoria dei vincoli” e cerca di migliorare il funzionamento dell'azienda. Il libro è stato già ristampato più volte.

# 11 Da buono a fantastico. Perché alcune aziende riescono e altre no... (2001), Jim Collins

In che modo le aziende diventano non solo di successo, ma anche redditizie e per lungo tempo? Per rispondere a questa domanda, Collins ha approfondito le esperienze di 1.400 aziende Fortune 500 e ha scoperto sette ingredienti per il successo.

N. 12 Guerrilla Marketing (1984), Jay Conrad Levinson

La guerriglia ha cambiato il modo in cui le persone pensavano alla guerra, e il libro di Levinson ha cambiato il modo in cui le piccole aziende pensavano al progresso. Come competere con i giganti? Usa la testa, non i muscoli. Venticinque anni dopo, veri e propri imperi economici stanno crescendo grazie alle idee di Levinson.

# 13 Come conquistare amici e influenzare le persone (1936), Dale Carnegie

Il successo finanziario dipende per il 15% dalle conoscenze tecniche e per l'85% dalla capacità di guidare le persone, afferma l'autore, che si definisce un semplice ragazzo di villaggio. I consigli contenuti nel libro sono abbastanza semplici, ma ciò non ha impedito alla Carnegie di vendere più di 30 milioni di copie durante la Grande Depressione.

# 14 Il lato umano dell'impresa (1960), Douglas McGregor

McGregor ha cambiato il modo in cui le aziende pensano alla gestione del personale proponendo due teorie. La teoria X presuppone che tutti i dipendenti siano intrinsecamente pigri. Teoria Y secondo cui i dipendenti possono essere ambiziosi e motivati. La direzione, secondo McGregor, deve creare le condizioni affinché i subordinati si sforzino di ottenere di più.

#15 Il dilemma dell'innovatore. (1997), Clayton Christensen

Questo libro non parla del successo, ma del fallimento. Professore Harvard Business School spiega perché le aziende un tempo di successo sono fallite e cosa succede a coloro che chiudono un occhio sulle nuove tecnologie e sulle tendenze del mercato. La lezione principale del libro è adattarsi presto e spesso, anche se ciò significa che i profitti di oggi diminuiscono.

# 16 Cambiamenti in vista (1996), John Kotter

Chi non cambia fallisce. Kotter delinea le otto fasi del cambiamento organizzativo e fornisce a ciascuna fase esempi tratti dalla sua vasta pratica di consulenza. Inoltre, l'autore spiega la differenza tra qualcuno che gestisce il cambiamento e qualcuno che lo guida.

# 17 Come diventano i leader (1989), Warren Bennis

Un libro di un guru della leadership è percepito non come un libro di testo di business, ma come un modo per capire te stesso. Bennis parla di mancanza di leadership e definisce questo problema una “malattia sociale”. Nel libro racconta come curare questa malattia.

# 18 Fuori dalla crisi (1982), W. Edward Deming

È stato in questo libro che è stata formulata per la prima volta l'idea della gestione della qualità totale (TQM). Il lavoro di Deming ha rivoluzionato la produzione americana. Il libro parla di 14 principi chiave di gestione che erano contrari a molti standard di quei tempi, ma che ora sono accettati come norma.

# 19 I miei anni alla General Motors (1964), Alfred Sloan

L'autore ha diretto GM dal 1923 al 1946 e trasformò l'azienda nella più grande società del mondo. Gli avvocati della GM hanno impedito a lungo la pubblicazione del libro, temendo che le rivelazioni di Sloan sarebbero servite da base per azioni legali contro la società. Questo libro è ancora considerato una lettura obbligatoria in molte business school di tutto il mondo.

# 20 One Minute Manager (1982), Kenneth Blanchard, Spencer Johnson

Questo libro sottile con semplici verità aziendali (i critici usavano la parola "semplice") ha immediatamente conquistato il cuore del pubblico mondiale. Gli autori raccomandano ai manager efficaci di “catturare le persone che stanno facendo le cose bene” e premiare il buon comportamento con un minuto di elogio. Anche i comportamenti scorretti dovrebbero essere contrassegnati con un rimprovero di un minuto.

# 21 Riprogettare la società. Manifesto per una rivoluzione imprenditoriale (1993), Michael Hammer, James Champy

La divisione del lavoro che un tempo alimentava la crescita delle giovani imprese americane ora sta trascinando le imprese verso il basso, sostengono gli autori. Hammer e Champy chiedono di ripensare la struttura del business e di unire alcune professioni in una sola. Ci sono opinioni secondo cui il libro è coinvolto nei massicci licenziamenti aziendali degli anni '90. Nell’era digitale, le idee contenute nel libro sembrano ancora più vere.

#22 Le sette abitudini delle persone altamente efficaci (1989), Stephen R. Covey

È uno dei libri di business più venduti di tutti i tempi. È curioso che dica molto poco di affari e gestione. Ma leggerai sette massime facilmente digeribili che ti aiuteranno nella vita lavorativa.

#23 Corso Six Sigma. Come General Electric, Motorola e le altre aziende leader a livello mondiale stanno migliorando le loro attività (2000), Peter S. Pandy, Robert P. Newman, Roland R. Cavenagh

Motorola E Generale Elettrico Six Sigma è stato sviluppato negli anni '70 -'80 e negli anni 2000 il metodo di gestione si è diffuso.

#24 Sistema di produzione Toyota (1988), Taiichi Ohno

Ingegnere del secondo dopoguerra Toyota Taiichi Ohno stava cercando un modo per avvicinare le fabbriche giapponesi alle tre grandi americane. I risultati del suo lavoro hanno cambiato per sempre l’industria manifatturiera. Taiichi Ohno e i suoi manager svilupparono il sistema di produzione snella che aiutò Toyota a diventare leader mondiale nel settore. Nel libro Ono parla delle fasi più importanti dell'innovazione.

# 25 Chi ha rubato il mio formaggio? (1998), Spencer Johnson

Un altro sottile libro di parabole. Si legge in massimo 30 minuti. L’idea è semplice: cambiare perché è inevitabile. I dirigenti aziendali acquistano il libro a camion e ne distribuiscono copie ai dipendenti in modo che non si sentano sopraffatti di fronte alle mutevoli circostanze. Ha venduto più di 20 milioni di copie.

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